Больничный лист по уходу за ребенком инвалидом / Трудовое право - 791 советов адвокатов и юристов

Супруга в отпуске по уходу за 3 м ребёнком до 1.5 лет. Могу ли я (супруг) взять больничный по уходу за 2 м или 1 м заболевшим ребёнком.

Сотрудник принес больничный лист по уходу за ребенком-инвалидом до 7 лет на 19 дней. Все это время ребенок был в стационаре. Как должен оплачиваться больничный в этом случае? Сколько дней мы, сколько ФСС и каков процент оплаты?

Положен ли листок нетрудоспособности матери ребёнка-инвалида (4 года) при сопровождении ребёнка в стационаре реабилитационного центра (код оквэд 86.10, лицензии есть), для прохождения курсовой реабилитации по направлению соц. защиты. Реабилитационный центр негосударственный.

Больничный лист был закрыт 28 июня 2014 года, в сентябре 2014 года открыт другой больничный. Как будет произведен расчет больничного? Сказали, что если между больничными листами работник проработал меньше 3 месяцев оплата производится по другому?

Здравствуйте. Я не работаю и получаю пособие по уходу за ребенком инвалидом. Мне скоро рожать, может ли взять больничный работающий отец пока я буду в стационаре и кто его должен выдать род дом или консультация? Или детская поликлиника?

С Новым Годом, уважаемые юристы! В нашу семью внезапно пришла.. проблема, не хочу сказать беда. Дочке 1 год, ставят диагноз сахарный диабет 1 типа. Таким деткам положена инвалидность, соответ-ственно, оформляется группа по детской инвалидности. Наше с супругом жильё в ипотечном кредите, я нахожусь в декрете. Фактически кормилец один-муж. В семье есть ещё старший ребеночек. Сыну 6 лет. Подскажите, предусмотрены ли льготные условия нам по ипотеке (хотелось бы конечно уменьшить ежемесячные платежи), и какие вообще льготы положены родителям детей-инвалидов? Заранее спасибо!

У меня возникла такая ситуация, 1 октября 2014 года я ушла в декретный отпуск по беременности. С 2009 по 2013 год училась на очной форме обучения в медицинском колледже, во время учебы подрабатывала санитаркой в больнице (с 2010 по ноябрь 2012 г). после окончания устроилась на работу фельдшером на станцию скорой помощи. Стаж моей работы составил 2013 год - 4 месяца, 2014 год - 9 месяцев. Итого: 1 год 3 месяца. Выплаты по больничному листу по беременности и родам насчитали по минимальному, мотивируя тем, что берется в расчет только 2012-2013 год (без учета 2014), стаж работы за 2013 год составил три месяца. Правильно ли мне произвели расчет?

Находясь в отпуске выдан больн чный по уходу за ребенком инва лидом после тяжелой операции. Продливается ли мой оипуск на эти дни?

Я военнослужащая с октября 2001 года, похоронила мужа в 2014 году, стала бабушкой в 2018 году, дочь по состоянию здоровья не может ухаживать за ребенком, зять проходит службу по контракту в воинском звании лейтенант. Ему отказали в декретном отпуске и уходу за ребенком, пришлось оформить мне временную опеку за внуком на 3 года. Но командир бригады не подписывает рапорт на отпуск по уходу за ребенком, правомерны ли таке действия со стороны руководства?

Правомерен ли отказ лечебного учреждения в выписке больничного листа индивидуальному предпринимателю без наемных работников, не уплатившему взносы в ФСС? Больничный требуется для приостановки выплат по кредиту и получения страховой премии от страховой компании. В выписке из лечебного учреждения установлена временная нетрудоспособность и направление на оперативное лечение за счет средств ВМП в кардиохирургический ФЦ (В ННИИ ПК им. Мешалкина).

Период болезни: с 08.05.16 по настоящий день (перенесены два инфаркта); одно оперативное вмешательство, предстоит следующее.

Спасибо.

Положен ли мне больничный на период лечения ребёнка инвалида (сам не ходит. Диагноз ДЦП) в санатории. Так как санаторий является лечебно профилактическим медицинским учреждениям. На основании ФЗ от 29.10.2006 номер 255 ФЗ (в редакции ФЗ от 08.12.2010 г номер 343. Спасибо.

В течение года был на больничном 8 месяцев с небольшими перерывами.

Войдет ли больничный лист в размер средней зарплаты для выходного пособия по сокращению работника? Или средняя зарплата будет исчисляться только из 4 отработанных месяцев?

Здравствуйте. Я работаю в магазине. Официально с 1 марта 2017 года. В отпуск пошла с 20 февраля 2018 г. На 14 дней. Я спросила у бухгалтера про остальные 14 дней (должна ли быть компенсация и сколько) вот, что ответила мне бухгалтер:"Лена ответ по вопросу отпуска. Ты устроена 1.03.2017. К 1.03.2018 у тебя отработан календарный год и положено 28 дней отпуска. Но в 2017 году было 3 больн. Листа. Общее кол-во дней в этих листах 18. 28-18=10. Тебе полагается 10 дней отпуска. Ты пошла на 14 дней. Больничный лист это временная нетрудоспособность которая не участвует в начислении отпуска ни в сумме ни в днях. Больничный лист это пособие, которое выплачивает фсс. И ни сумма листа ни количество дней листа не учавствует в начислении отпуска."

Правомерно ли ее действия? На предыдущих работах больничный не влиял на продолжительность отпуска и его оплату.

Имеет ли право ФСС составить протокол на административное нарушение: 31.01. в фсс был подан РЕЕСТР больничного листа, где была указа дата рождения 17.06.0000, в самом больничном дата рождения 17.07.0000. больничный был принят к оплате, без замечаний сотрудник получил денежные средства. В 18.08. в телефонном режиме сотрудники ФСС сообщили о данном расхождении, попросив при этом выслать документы подтверждающие документы правильности года рождения, 18.08. на электронную почту был направлен паспорт (копия). в следствии чего ФСС направили уведомлении о необходимости прибытия в орган для составления административного протокала за нарушение по ч.4. п.15.33.КоАП, правомерны ли действия ФСС.

У меня арестована соцкарта, на которую должны поступит деньги по больничному листу ребенка. Вопрос: Законно арестовывать такую карту?

За прошлые годы с 2016 накопилось 128 дней неотгулянных отпусков. В сентябре 2018 ушла на длительный больничный (10 месяцев. Операция, лечение). После окончания лечения взяла отпуск 90 дней. Начислили его взяв за основу выплаты больничного листа, а не з/п, которую я получала в то время и которая гораздо больше. Правильно ли это?

Муж был на больничном с ребёнком. Но в поликлинике не сказал что ему нужен больничный. Но ребёнка уже выписали. Можно ли будет пойти в поликлинику и взять больничный лист задним числом.

Устроилась на работу в феврале 2021 году, до этого сидела в декретном (нигде не числилась на работе). В октябре ушла на больничный с ребенком. Слышала, что с 1 сентября 2021 года ввели такой закон, что детям до 7 лет оплачивается 100% больничный, в независимости от стажа родителей. Правда ли?

Моя жена 2 недели назад родила сына. Жена, конечно же, в декретном отпуске. Вчера моя дочь (2 года и 2 месяца) заболела. Наш педиатр отказалась выписывать больничный на меня (папу). Скажите, правомерно ли для меня получить больничный лист по уходу за дочерью, и если да, то скажите пожалуйста, на какую статью какого закона или кодекса можно сослаться и как мне все-таки получить больничный лист в таком случае, куда обращаться?

Я мама двоих детей. В данный момент нахожусь в отпуске по уходу за младшим ребенком. Заболел старший ребенок до 14 лет. Участковый отказывает в выдаче больничного листа отцу ребенка. Отец официально работающий. Скажите, правомерны ли действия врача.?

Мама инвалид второй группы, требуется постоянный уход, живёт в другом городе. Могу ли я дочь ухаживая за ней, взять больничный и предьявить его у себя на работе. Я и мама живём в разных городах.

Я с 2007 г ухаживала за инв 1 гр,в 2013 г,1 июня я устроилась на работу по трудовому договору в ФМС, у меня зарплата была 7 т,но я получала 6 с копейками, якобы 13% удерживают налог, но почему то в трудовой книжке нет отметки, а в 2014 г с 15 января открывали новые штаты и заключив какой то новый договор, меня внутри же перевели на другую должность. В апреле 2016 г, ФМС реорганизовали и передали в МВД. С 06.02.2017 г, я была на больничном по уходу за детьми, до 27.04.2017 г. За все время я получила копейки за больничный, так как, у меня якобы нет стажа 8 лет, чтобы оплатили 100%.Я вольнонаемная. Могу ли я принести с ПФР справку, что я ухаживала за инв 1 гр 6 лет, чтобы мне добавили его к стажу и в последующем мне оплачивали больничный 100%?И еще-если я принесу эту справку, должны ли мне делать перерасчет за эти месяцы, которые я находилась на больничном? Спасибо большое.

Я работающая бабушка и в данный момент находясь в очередном отпуске ещё и нахожусь на больничном по уходу за внучкой в стационаре. Меня интересует вопрос: в каком размере мне должны начислить з/п по б/л (стаж работы на предприятии 17 лет) и добавляются ли дни проведённые на больничном к отпуску?

Вопрос такой. Я не работаю, получаю пособие по уходу за ребёнком-инвалидом, сейчас сама заболела, имею ли я право на оплачиваемый больничный лист? Ребёнок опекаемый.

Я, инвалид 2 группы, уже много лет получаю пенсию. Последние 8 месяцев работала. 24.02.14 г. уволилась по собственному желанию. С 27.02.14 у меня больничный лист. Как мне будут его рассчитывать, если берется заработная плата, с которой платят страховые взносы за 2 последних года, ведь у меня за этот период, не считая рабочих 6 месяцев в 2013 г., была только пенсия по инвалидности?

Мне оплачивали б/л в 2015 году по онкологии с 11 февраля по ноябрь. Инвалидность 2 гр. рабочая с 04 августа. В 2016 году больничный 4 месяца оплачивают уже не 100 % это правильно?

Положен ли больничный лист маме по уходу за ребенком-инвалидом 6 лет на период реабилитации в условиях дневного стационара по поводу хронического заболевания?

Я была на больничном по уходу за больным ребенком, в поликлинике мне отказываются выдавать больничный лист для работодателя по совмесительству, т.к. я не беру б.л. для основного места работы. Скажите, пожалуйста, могу ли я получить больничный лист не по основному месту работы, а по совместительству (работаю в этой организации 1 год).

Устроилась на работу с 29.01.2016 - договор временно на период отпуска по уходу за ребенком до 3 лет основного работника (данный отпуск начался примерно в феврале 2016 года).

С 06.10.2016 вышла в декретный отпуск (на 140 дней). 22.02.2017 заканчивается больничный. В отделе кадров мне сказали, что с 23 го февраля меня уволят.

Имеют ли право меня уволить после закрытия больничного листа или обязаны предоставить отпуск по уходу за ребенком (до 1,5 или 3 лет)?

Заранее спасибо.

У меня такая ситуация: ребенок родился, в итоге будет инвалид на всю жизнь, пока временно отдаем в дом малютки, не отказываемся от него, больничный лист у меня заканчивается после кесарева 23 апреля,24 апреля сказали выходить на работу, но у меня меня написано заявление до 3 х лет, мы ж от него не отказываемся, на реабилитацию возьму в июле полетим, как быть, надо ли мне выходить на работу.

У меня сотрудница уходит в декретный отпуск. В течение нескольких лет мы удерживали с нее взыскания по исполнительному листу. Должны ли мы удержать эти взыскания с больничного листа, начисленного по беременности?

Операцию на межпозвоночную грыжу поясничного отдела, будем делать в другом регионе, а куда обращаться за больничным. По месту прописки ехать, далеко после такой операции?

Ребенок 17 лет, на инвалидности. Отправляют в другой город на дообследование, без родителя сказали нельзя, но в больнице будет находиться без меня, т.к. полноценно может сам себя обслуживать. Положен ли мне в этом случае больничный лист

Я - мама 13-летнего ребенка-инвалида с ДЦП. Соц. защита предоставила путевку на сан.-кур. лечение моему ребенку. В поликлинике мне отказывают в выдаче больничного листа. Я - работающая мама. Правомерны ли действия зав. отделением поликлиники?

Почему ответы на сайте на один по существу, вопрос, отличаются. Я спросила, может ли отец получить больничный на старшего ребенка (3 года), если я не работаю, но сижу с другим ребенком 1,5 лет. Заболевание вирусное. Мне ответили категорическое нет, хотя другим пользователям с подобной ситуацией писали Да. Так как на самом деле?

Ишемический инсульт по лакунарному типу в бассейне правой ЗМА. Переходящая гемигипестезияслева. Гипертоническая болезнь 3 ст. 4 ст риска. Заболела 25 апреля. 11 мая вышла из стационара. Функции конечностей сохранны. Головокружкние. Слабость сильная. Отсутствие координации внимания и быстроты мышления. Подскажите длительность больничного листа?

Меня зовут Максим, скажите пожалуйста, у меня была сделана операция РЧА на сердце, в Санкт Петербурге, больничный лист с 15 февраля по 21 февраля, в Санкт Петербурге, а с 21 февраля по месту жительства, срок реабилитации после РЧА 2 месяца верно? Лечащий врач говорит, что может продлить больничный лист только до 11 марта, а там говорит лёгкий труд, но у нас на работе нет его, я работаю дробильщиком, производства щебня, карьер щебеночный. Скажите как мне быть в такой ситуации. Ведь срок реабилитации 2 месяца, значит по больничному листу 2 месяца? Спасибо.

Бухгалтер работает в моей организации месяц. Устроилась на работу беременная (я об этом не знал). Сейчас она на 11 неделе беременности (по её словам) . На работу не выходит уже неделю. Больничный лист не приносит и на принесет (она так сказала, т. Е. Ей не положено). По штату я не могу держать второго бухгалтера. В декретный отпуск она уйдет только в октябре. Что мне делать? Могу ли я её уволить? Мне нужен новый бухгалтер, т. к. эта бухгалтер не выполняет свои обязанности, не выходит на работу и не собирается выходить.

Какие нужны документы, чтобы подтвердить уход за отцом инвалидом 1 группы? И какие документы нужны, чтобы показать отсутствие других лиц, обязанных его содержать?

Может быть сопровождающим ребенка-инвалида к месту санаторно-курортного лечения по путевке от ФСС дедушка? Просьба указать нормативный документ, используемый в ответе, т.к. в органе ФСС отказались принимать документы на предоставление путевки ребенку, ссылаясь на то,что сопровождающим может быть только родитель. Спасибо.

Могу ли я запросить дубликат оплаченного больничного листа по беременности и родам, если по ошибке заполнила строку причина нетрудоспособности - доп код 020?

Беременная женщина вынуждена была уволиться с работы во время беременности. Кто ей оплатит больничный лист по беременности и родам? Спасибо!

По исп. листу удерживают 50% з.платы. Имеют ли право делать это удержание с больничного листа? Если да, то в таком же проценте или ниже?