Больничный после беременности / Трудовое право - 6122 советов адвокатов и юристов

Отчислили. Был на больничном, при этом приносил справки университету о том, что лечусь. Написал претензию ответили: справок не было со стороны студента! Было собеседования в суде представитель говорит всё тоже самое. В уставе не где не сказано о том, что я должен отдавать справку под роспись. Как теперь быть? Суду я так понял нужны доказательства, что я отдавал эти справки. (это было наедине) если не смогу доказать, что отдавал, суд как вообще себя поведет? Действительно находился на больничном, и справки приносил. Вуз все отрицает отрезает. Факт, что был на больничном будет проверен судом. А дальше? Ведь меня отчислили во время болезни чего делать нельзя а доказательств, что отдавал справку нет.

Возможно ли отстоять временную нетрудоспособность по беременности и родам (двойней) как страховой случай (обращалась в страховую организацию, в которой оформлен полис по комплексному ипотечному страхованию, так как считаю, что в соответствии с данными полиса и правилами вправе потребовать выплаты на период действия больничного листа, но получила отказ)

В декабре 2016 года ухожу в декретный отпуск. В данный момент уже 2 месяц нахожусь на больничном. Сильно ли повлияет это на расчет декретных?

Работаю стилистом. Находясь в отпуске мне заявили что меня увольняют или временно отстронят от работы, по приезду мне сказали что слышали что я недовольна тем или иным от управляющей кторая придумала много причин (абсурдных) работадателю, лишь бы уволить меня. Меня выслушали и поняли что ни в чем не нарушила, сказав мне что если я выйду на работу тем самым они авторитет понизят управляющей и предложили поработать в другом салоне (их компании) или не работать а поучиться месяц, а потом они вернут меня на прежнее место работы, я согласилась учится. По истечению месяца мне сказали что не могу вернуться на прежнее место, причина осталась той же (.Могут ли меня так бортить? В другой салон не хочу, из за какой то управляющей, еще я беременна.

В июле 2016 г. я уволилась с работы, сейчас 2 беременность, но я беззработная, смогу ли я получить декретные с предыдущего места работы?

Моего мужа избили двое человек. Сломали нос, множественные гематомы на голове, лице и теле. Сломали фалангу пальца на руке. Независимая экспертиза определила среднюю тяжесть. Дознаватель отправила документы потом на государственную, видимо, экспертизу, а они определили легкий вред. Больничный он не брал. Как оспорить экспертизу, что вред легкий. Является ли первая экспертиза доказательством?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

С 14 декабря я ушел на больничный и был на больничном до 3 января. В итоге у меня 3 больничных листка. На работу я вышел 11 января и сдал больничные листки в бухгалтерию на работе. Сегодня уже 9 февраля, а я получил только выплату по одному больничному листку, за 10 дней больничного. Еще 11 дней до сих пор мне не оплатили. Говорят все документы отправили в страховую и ждите. Сколько мне ждать больничных? Без денег сижу с 14 декабря. Работадатель снимает с себя ответственность и ссылается на фсс.

С 08.09-26.01 нахожусь на больничном по беременности и родам. С которого времени начнутся выплаты по уходу за ребенком. И какие документы нужно предоставить работодателю? Спасибо.

Добрый день. Муж сотрудник Полиции. Может ли он взять больничный по уходу за ребенком? Есть ли какие-то ограничения для сотрудником МВД по листам нетрудоспособности? Начальник негодует и заявляет, что сотрудники Полиции не имеют права ходить на больничный с ребенком, если мать официально работающая.

15.02.2014 г. (суббота) заканчивается очередной оплачиваемый отпуск. 12.02.2014 обратились к педиатру по поводу заболевания ребенка 5 лет, заболевание зафиксировано, но больничный лист по уходу за ребенком не выписан (основание п.40, 41 Приказа Минздравсоцразвития от 29.06.2011 г. №624 н «Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности».) В связи с чем получила рекомендацию посещения лечебного учреждения и выписки больничного листа в понедельник 17.02.2014 г.. Если ребенка в день посещения (17.02.2014 г. ) признают здоровым, не будет ли для меня этот день прогулом? (Пожалуйста аргументируйте со ссылкой на нормативные документы!).

Работала на ип

Вышла в декретный отпуск по больничному листу 24 февраля.

Работодатель подал документы на вощмкщкние в Фсс

Фсс вощместил средства по бир

1 марта я уволилась по собст жел.

Вопрос обязан ли мне рабрталатель выплатить по бир так как Фсс возместил

За рождение и по уходу получаю от соц защиты.

28.11.22 ушла в декрет (за расчёт декретного взяты 2021 и 2020 г)

В 2019 г. Была в декрете, в 2020

работала на неполной ставке +получала пособие до 1.5 лет по 05.10.2020.

Могу ли я заменить года для расчёта декретный.

Могут ли меня уволить когда я уйду в декрет, если я устроена временно. Работала сдесь жепочтоянно, но из за частых больничка перевели на временную должность. И старший ребенок у меня на группе.

Я хотела бы знать как мне будет оплачиваться декретный отпуск, если между детьми будет разница 2-2,5 года и при этом я не выйду на работу, по достижению первого ребенка возраста 1,5 лет?

Нахожусь на больничном по бир, хочу по его окончанию отгулять отпуск который остался с предыдущего года и попросить ещё предоставить мне за этот год (отработала перед уходом в декрет 2 месяца) 28 дней авансом, имею ли я на это поаво.

Лежала в стационаре с ребенком 7 лет. Выписали, но больничный лист не дают. Законно ли это? И как объяснить теперь на работе, на какой закон и статью сослаться?

В школу временно приняли на работу учителя, вместо заболевшего учителя по приказу, где указано, что она принята временно. В данный момент она беременна. Имеет ли право директор уволить ее, т.к. вышла из больничного постоянный работник?

Могут ли меня уволить если я была в дикрете по больничному,6 декабря я написала до полутора лет, а договор 31 декабря кончается? Имеют ли они право не продлить договор? И куда можно обратиться, если меня уволять больше из-за личной неприязни?

Я в мае этого года была на больничном (делали операцию). В июне я получила деньги (больничн. Выплата). Вчера мне бухгалтер сообщила о том, что был неправильно насчитан больничный и около 4000 рублей удержат с ноябрьской зарплаты. Имеет ли она право делать удержания или нет? На каком основании?

Нахожусь за границей, в Грузии, работаю официально в компании РФ, удалённо. Через месяц нужно получить больничный лист для ухода в декрет. В Грузии, меня наблюдают в лицензированной клинике, все анализы и справки есть. Можно ли получить больничный удалённо, не приезжая в РФ в поликлинике по месту прописки, врачи не реккомендуют перелет.

Угрожают увольнением, лишением премии. Работаю секретарем в суде, нахожусь официально на больничном по уходу за ребенком, до этого была на больничном сама, угроза прерывания беременности была, но сейчас все хорошо состою на учете.

Я беременная а на работе всех просят написать заявление на отпуск за свой счёт. Этот отпуск как то повлияет на дальнейшие детские выплаты после родов?

У меня возникла проблема с больничным листом. 5 апреля я получила сложный перелом обеих берцовых костей левой ноги со смещением и осколочными переломами. Мне сделали операцию, на большую берцовую кость поставили пластину, но до сих пор я не могу ходить без опоры на трость, болит нога. Врач продлевает больничный и на комиссии сказали что больше держать на больничном не могут, мне его оплачивать не будут и группа мне не положена так как я работаю воспитателем. Разъясните пожалуйста данную ситуацию. Мне предлагают закрыть больничный а через две недели открыть максимум на 1 месяц. Как мне поступить?

У меня такая проблема. Я ушла в отпуск по беременности и родов, 20.07.2021 потом 23.07 родился ребёнок, через 11 дней малышке не стало... У меня открыт больничный по беременности и родов, выплатили за это деньги... Выйти на работу должна 23.12.2021, я знаю что могу выйти раньше, на другую работу (в другой сад). Как мне правильно это сделать? Могу ли я пока работать по совместительству или как?

Недавно узнала, что за время нахождения на больничном по беременности и родам 140 дней, у меня 156 дней (отпуску по БиР), должны начисляться отпускные дни, так как данный период входит в трудовой стаж. Сколько таких отпускных дней должно начислится, работая в детском саду?

Находясь в отпуске выдан больн чный по уходу за ребенком инва лидом после тяжелой операции. Продливается ли мой оипуск на эти дни?

Как протянуть время в суде с решением по алиментам как можно дольше? Командировки, больничный и тп пойдет? Какие действия может предпринять мужчина, чтобы замедлить процесс об алиментах, например подать какой-либо встречный иск на выяснение целевого или нет использования денег например, установление отцовства?

Руководитель ИП не оплатила мне з\п,больничный и отпуск (июль). далее у меня идет декрет. Все документы я отправляю заказным письмом. Подала в суд, что б отсутствие на работе не считали прогулом, а отпуском положенном по 260 статье. Суд будет через 2 месяца (октябре)!. на предварительное слушание ответчик не явилась.

Если какие-либо % за не выплату мне зарплаты и прочих выплат, пока я ожидаю суда. Могу ли я подать дополнительный иск о этих %

28 апреля попал в ДТП в Брянской области, выдали больничный лист с 28.04 по 06.05, закрыл его уже в Москве, в поликлинике по страховке. Выдали 2 больничный лист, в продолжение первого с 7.05 по 11.05. Оба больничных листа с кодом - 02. С 12.05 по 22.05 взял больничный лист в районной поликлинике по месту проживания, код - 01.Больничные листы перекрывают весь срок моего отсутствия на рабочем месте, но больничные листы с разными кодами:01 и 02, а также выданы в разных медицинских учреждениях. Корректно ли в данном случае так делать, что скажет страховая компания и отдел кадров.

Я - мама 13-летнего ребенка-инвалида с ДЦП. Соц. защита предоставила путевку на сан.-кур. лечение моему ребенку. В поликлинике мне отказывают в выдаче больничного листа. Я - работающая мама. Правомерны ли действия зав. отделением поликлиники?

Я работаю учителем в школе, у меня отпуск 56 дней. В середине июня я ухожу в декрет и, соответственно, не успеваю сходить в отпуск перед декретом. Могу ли я взять его сразу после закрытия больничного листа, перед началом выплат по уходу за ребенком до 1,5 лет? Или уже только после выхода из декрета.

Я работаю вахтовым методом. На межвахте у меня был отпуск и больничный лист. Я его решила сдать не сразу, а через вахту (отпуск с 17.03 по 07.04. Сдаю в июне) Что нужно сделать, чтобы его оплатить? Спасибо.

Работодатель вчера вынуждал супруга написать заявление по собственному желанию, иначе грозил увольнением по статье. Супруг не согласился, написал заявление на отпуск (42 дня по данным ОК на вчера). Сегодня получил sms от Работодателя, что уволен за прогул. Еще вчера обратились на сайте Гос. инспекции труда по Санкт-Петербургу за помощью, консультацией, что делать в такой ситуации. Ответа пока не получили. Подскажите, пожалуйста, как быть дальше.

Здравствуйте! Я учусь в колледже на первом курсе. Мне сделали справку по беременности с какого числа я ухожув декрет. И с какого числа я могу приступить к занятиям, после родов. Но мне в справке написали что я ухожу с 15.12.2017 г. По 4 о 4.05.2018 г. Т.е мне посчитали 70 дней после родов, а должны были написать с какого числа я могу выйти после декрета. Т.е 24 февраля мне ставят дату родов, и + 2 недели больничный, и все таки как правильно? 70 дней после родов т.е 4.05.2018 г. Я могу выйти или все таки, после 24 февраля + 2 недели?

У меня скоро заканчивается декретный отпуск, я студентка, не ходила почти весь 1 курс, в связи с чем есть и долги. Могу ли я по окончании декрета, закрыть эти долги и продолжить обучение на 2 курсе или же отчисления мне уже не избежать?

Я работаю в налоговой и у меня вопрос. Я нахожусь в отпуске за свой счёт, скоро мне выходить на работу, могу ли я, выйдя на работу сразу написать заявление на очередной календарный отпуск?

Если я уволилась до наступления беременности, могу ли я рассчитывать на оплату больничного листа от государства по БиР?

Могут ли мне произвести перерасчёт больничного листа по сведениям из ПФР в связи с отсутствием справки 182 н с предыдущего места работы?

Какой формы справку нужно предоставить при устройстве на работу для полной оплаты больничного листа?

Скажите пожалуйста, начальник узнал что я беременна, и отношение ко мне сразу изменилось. Он запретил всем офисам мне помогать, сказал если кто-о мне помможет то будет иметь дело с ним, мне лично по телефону сказал если я не напишу заявление по собственному желанию, то он найдет причину чтобы меня уволить. Я беременная на 11 неделе, я часто плачу и всегда на нервах изза этого часто болит живот, в больницк обратиться не могу потомч о выходные... Могу ли я подать на него в суд на моральный ущерб и что для этого нужно?

Есть неотгуленный отпуск 28 дней. Срок выхода в декрет не позволяет использовать его целиком. Могу ли я взять отпуск 28 дней, а затем из этого отпуска выйти на больничный (декрет)?

Предоставляется ли больничный лист матери на время саноторно-курортного лечения ребенка-инвалида 3-х летнего возраста?

Женщина не выходила на работу без уважительной причины 4 рабочих дня (6 календарных), со следующего дня - больничный лист, выйдя на работу по требованию руководителя написала объяснительную и заявление по собственному, сейчас отрабатывает 2 недели. Если она принесёт справку из частной клиники о беременности имеет ли она право отозвать заявление? Имеет ли право руководитель на независимую экспертизу по беременности этой сотрудницы? Имеет ли право руководитель уволить за прогул эту сотрудницу?

Мужу пришла повестка, он пиишел в военкомат, поставили дату отправки и забрали военный билет в военкомате, в день отправки получил травму. С того дня больничный и до 8 ноября. В военкомат ездила я, как жена, представляла больничный. Выписали повестку на 9 ноября, подписала ее я. Подскажите, его мобилизуют после закрытия больничного?

Меня увольняют из организации, в которой я была трудоустроена на время выхода основного работника в декретный отпуск. Потом сотрудница вышла из декретного, а я ушла в декретный. Сейчас та,сотрудница, на место которой я была устроена увольняется, и меня увольняют вместе с ней по ст. 79 ТК РФ. Что я могу сделать в этом случае, чтобы меня не уволили?

Полагаются ли мне какие-либо пособия и выплаты по беременности, родам и уходу за ребенком, если я являюсь студенткой очной формы обучения государственного вуза? При этом я являюсь гражданкой другой страны и учусь за счёт средств федерального бюджета.

Во время отпуска была на больничном с ребенком (я сотрудник полиции), положены ли мне продлить отпуск?

Добрый вечер! Помогите пожалуйста, в 2015 году работая в школе бухгалтером по з/плате, был представлен к оплате б/лист (декрет), з/ плата за 2 года по справкам была маленькая, сумма к выплате была маленькая, получателю предложили принести справку за другие года, она представила, сумма больничного увеличилась, ФСС (пилотный проект) проверив начисления выплатил данные деньги. В ноябре 2015 года бухгалтер уволился по собственному желанию. В январе 2018 года проверкой ФСС было выявлено, что переплата по больничному составила 47000 рублей, так как справки были представлены за 2007-2008 годы (а не за 2013-2014 в них зарплата меньше.) Как поступить бухгалтеру так как ФСС позвонил и говорит что будет передавать дело в суд, для удержания с бухгалтера переплату. Спасибо за ответ.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение