Больничный по уходу за ребенком отцу / Трудовое право - 679 советов адвокатов и юристов
Добрый день!
Да, больничный лист по уходу за ребенком будет оплачен отцу ребенка НЕТ не полагаются. На детей до 3 лет больничные не оформляют. Медицинское учреждение обязано выдать листок нетрудоспособности отцу больного ребенка, несмотря на то, что мать находится в отпуске по уходу за ребенком, так как фактически он осуществлял уход за больным ребенком.
В связи с тем что мать находилась в стационаре больницы с одним ребенком и, соответственно, у нее отсутствовала возможность осуществлять уход за болеющим вторым ребенком, фактический уход за которым был вынужден осуществлять отец, медицинское учреждение оформило ему листок нетрудоспособности. Больничный лист подлежит оплате. Я мама в декрете, у меня двойня, двое детей заболели, один на домашнем лечении, другому потребовалась госпитализация, папа открыл б/л по уходу за ребёнком, поломаются ли ему выплаты по больничному листу?
Медицинское учреждение обязано выдать листок нетрудоспособности отцу больного ребенка, несмотря на то, что мать находится в отпуске по уходу за ребенком, так как фактически он осуществлял уход за больным ребенком.
В связи с тем что мать находилась в стационаре больницы с одним ребенком и, соответственно, у нее отсутствовала возможность осуществлять уход за болеющим вторым ребенком, фактический уход за которым был вынужден осуществлять отец, медицинское учреждение оформило ему листок нетрудоспособности. Больничный лист подлежит оплате.
СпроситьФЗ-255 позволяет взять больничный любому из родственников. Так, если отец или мать не могут отлучиться с работы, то функции по уходу за ребенком может взять на себя бабушка.
Согласно п. 34 Приказа 624 н, больничный лист, подтверждающий факт нетрудоспособности из-за ухода за ребенком, получает его ближайший родственник. Это необязательно родители ребенка, больничный может выдаваться лицу, которое планирует уход за ребенком. Здравствуйте да любой из родственников может Можно взять больничный лист бабушке на ребенка
ФЗ-255 позволяет взять больничный любому из родственников. Так, если отец или мать не могут отлучиться с работы, то функции по уходу за ребенком может взять на себя бабушка.
Согласно п. 34 Приказа 624 н, больничный лист, подтверждающий факт нетрудоспособности из-за ухода за ребенком, получает его ближайший родственник. Это необязательно родители ребенка, больничный может выдаваться лицу, которое планирует уход за ребенком.
Спросить
Да, может. Больничный по уходу за ребенком может взять любой родственник, непосредственно ухаживающий за ним. Главное требование – лист нетрудоспособности выдается тому, кто фактически ухаживает за больным (п. 34 Порядка выдачи листков нетрудоспособности). Таким образом, если папа фактически ухаживает за больным ребенком, то врач обязан выдать папе больничный листок. Работодатель не обязан выяснять, есть ли отпуск по уходу у второго родителя. Нет закона, который это требует. К тому же информация о том, что мама находится в декретном отпуске относится к персональным данным работника и не подлежит разглашению (ст. 86–90 ТК РФ). Следовательно, компания отца должна этот листок оплатить, не требуя представления дополнительных документов. Куда вы уехали? Не дадут больничный отцу ребенка Дадут ли папе больничный на этого же ребенка с которым я нахожу в декрете если я уехала
Да, может. Больничный по уходу за ребенком может взять любой родственник, непосредственно ухаживающий за ним. Главное требование – лист нетрудоспособности выдается тому, кто фактически ухаживает за больным (п. 34 Порядка выдачи листков нетрудоспособности). Таким образом, если папа фактически ухаживает за больным ребенком, то врач обязан выдать папе больничный листок. Работодатель не обязан выяснять, есть ли отпуск по уходу у второго родителя. Нет закона, который это требует. К тому же информация о том, что мама находится в декретном отпуске относится к персональным данным работника и не подлежит разглашению (ст. 86–90 ТК РФ). Следовательно, компания отца должна этот листок оплатить, не требуя представления дополнительных документов.
Спросить
Да может Может ли отец воспользоватся дополнительными днями по уходу за ребенком инвалидом, если мать находится на больничном с этим ребёнком?
Здравствуйте. Если Вы являетесь отцом или отчемом данных детей, то можете взять отпуск по уходу за ребенком на работе. Если нет, то просто отпуск по уважительной причине по соглашению сторон (Вас и работодателя). У супруги есть дети от предыдущего брака, могу ли я взять больничный по уходу за ними так как жену ложат в больницу и детей оставить не с кем? Начальник с этим вопросом отказал ссылаясь на то что они мне не родные и сказал что бы они ложились в больницу в месте с ней. Имею ли я права взять на них больничный? И поможет ли мне признать их членами семьи через суд в данном случае?
Здравствуйте. Если Вы являетесь отцом или отчемом данных детей, то можете взять отпуск по уходу за ребенком на работе. Если нет, то просто отпуск по уважительной причине по соглашению сторон (Вас и работодателя).
СпроситьНЕТ конечно, никто ему больничный лист не оформит. Скажите пожалуйста ребенку 2 года я официально не работаю. Заболел ребёнок может ли отец ребенка взять больничный по уходу за ним? Или только я могу взять так как не работаю официально и получаю универсальное пособие
Нет, поскольку лист нетрудоспособности оформляется только при болезни ребенка. Но ребенок здоров. Поэтому лист нетрудоспособности нельзя оформить. Если ребенок до 3 лет, оформляется отпуск по уходу за ребенком. Если больше 3 лет, то отпуск без сохранения зарплаты - по соглашению с работодателем. Нет. Мать кладут в больницу на 2-3 неделе, ребенок здоров не болеет, но никто с ним сидеть не может, может ли отец оформить больничный по уходу за ребенком?
Нет, поскольку лист нетрудоспособности оформляется только при болезни ребенка. Но ребенок здоров. Поэтому лист нетрудоспособности нельзя оформить. Если ребенок до 3 лет, оформляется отпуск по уходу за ребенком. Если больше 3 лет, то отпуск без сохранения зарплаты - по соглашению с работодателем.
Спросить
В случае болезни ребенка. В случае, если мать ребёнка, находящаяся в отпуске по уходу за этим ребёнком не может фактически осуществлять уход за ним (например сама болеет) В каких случаех, отец может взять больничный и посидеть с ребенком (ребенку 4 месяца)
В случае, если мать ребёнка, находящаяся в отпуске по уходу за этим ребёнком не может фактически осуществлять уход за ним (например сама болеет)
СпроситьОтец может получить больничный лист по уходу за больным ребенком до 7 лет (включительно). При этом необходимо предоставить справку от поликлиники о состоянии здоровья ребенка и заключение врача о необходимости ухода за ним в течение определенного периода времени. Отец может получить больничный за 3 мес, ребёнком. Ситуация следующая. В семье двое детей, старшая девочка 5 лет заболела, с младшей (3 месяца) жена находится в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. Может ли отец оформить больничный по уходу за старшей дочкой? В поликлинике сказали, что не может, но в интернете противоречивая информация по этому вопросу.
Отец может получить больничный лист по уходу за больным ребенком до 7 лет (включительно). При этом необходимо предоставить справку от поликлиники о состоянии здоровья ребенка и заключение врача о необходимости ухода за ним в течение определенного периода времени.
СпроситьМожет написать.
С уважением. Может ли работник отец ребёнка выйдя с больничного в первый рабочий день написать заявление на отпуск по уходу за ребёнком, если жена не работала и такой отпуск не оформляла?
В декрет (отпуск по БиР) уходит только тот, кто родил)) Отец вправе взять отпуск по уходу за ребенком. Больничный отцу предоставят только в случае ухода за больным ребенком. Может ли быть выписан больничный лист на новорожденного сразу после выписки из род дома для работающего отца? Мать не устроена официально и не уходит в декрет. Так же когда работающий муж имеет право подать заявление на декрет?
В декрет (отпуск по БиР) уходит только тот, кто родил)) Отец вправе взять отпуск по уходу за ребенком. Больничный отцу предоставят только в случае ухода за больным ребенком.
Спросить
Частично вы явно не правы. Да согласно закону больничный по биременности и родам отец взять не может. Но дикрет в описанной ситуации отец может получить при предоставлении документа о том что мать в него не уходит.
СпроситьВы не поняли ответа юриста - не декрет, а отпуск по уходу за ребёнком, так он называется юридически. Понятно? После родов - это отпуск по уходу за ребёнком.
СпроситьЯ знаю что я спросил я вижу что на мои вопросы ответы грамотно не даны. Дана отписка. Которая к тому же не правильно составлена. Ваша попытка защитить неграмотносить или не точность в формулировка коллеги неуместно.
СпроситьВы сами изучите формулировки, прежде чем показывать свою юридическую неграмотность... тем более, если Вы дилетант в вопросах права)) Декретный отпуск, это отпуск по Беременности и родам. Поэтому отец ну никак не может уйти в декрет)))) Я Вам писала выше, отец может уйти только в отпуск по уходу за ребенком. Это именно так называется юридически))) Но никак не декрет...
СпроситьДекрет — это время, когда сотрудница компании не работает и находится в отпуске в связи с появлением ребенка. В трудовом законодательстве России нет понятия «декрет» или «декретный отпуск». Вместо этого существуют «отпуск по беременности и родам» (ст. 255 ТК РФ) и «отпуск по уходу за ребенком» (ст. 256 ТК РФ).
Декрет в России — это два отпуска, которые следуют один за другим.
Спасибо я уже нашёл ответы без вашей помощи увы.
А ответы были следующие. Цитата выписанная мной выше это раз. Да в отпуск по беременности и родам я выйти не могу. Так как он предоставляется только женщине. Однако так как она не работает. Вы как юристы так много работающие должны были уточнить собираться ли она в него и не учится ли на дневном отделении. Так как если да то она имеет право в него выйти в соответствии с законом где и прописаны условия выхода на больничный по беременности и родам. Это два. Больничный лист в данном случае, если ребёнок родиться и заболеет выписан может быть. Так как даже если мать находиться ещё в род доме и даже если находиться на больничном по беременности и родам, это её больничный, а не болезнь ребёнка и в случае болезни ребёнка получить больничный я право имею. Это три. Теперь вишенка на торте. В соответствии с законом уйти в отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет я имею право с момента выписки жены из род дома. А точнее на следующий день после подачи всех необходимых документов работодателю.
Благодарю вас за внимание. Ах да и за дополнительную мотивацию разобраться самому в вопросе.
Надеюсь в будущем вы господа профессионалы будете внимательнее и точнее. И унизительное и оскорбительное слово " делитант", в своём лексиконе, замените на всеми любимое " не профессионал, или на русское " любитель". А данная переписка в будущем мотивирует вас давать развёрнутые полноценные ответы, а не короткие отписочки, с разъяснениями.
А в вопросах юридических я действительно любитель так как минимально необходимые знания благодаря высшему образованию я имею.
СпроситьВы как юристы так много работающие должны были уточнитьВ рамках БЕСПЛАТНОЙ консультации,-мы НИЧЕГО Вам не должны, и отвечаем ровно столько, сколько считаем нужным.. Не думаю, что данная переписка мотивирует к чему то большему))) Каждая работа должна быть оплачена.. Мотивов работать бесплатно,-совсем нет в вашем случае..Но, когда человек не высказывает претензии и недовольство ответами,-поверьте - мотивы тогда появляются,-просто помочь человеку бескорыстно. Делайте выводы...
Слово дилетант не является унизительным,-но если Вас это обидело, - я прошу прощения.
СпроситьЕсли мать находится по уходу за ребенком, то нельзя; Мать не работает в семье 2 детей. Один из детей находится на инвалидности мать находится по уходу за ребенком инвалидом ребенку 2 года и 6 меседцев могу ли я как отец идти с ребенком на инвалидности на больничный
У ребенка есть отец. И на больничный должен идти в первую очередь он. Жена моего сына легла на операцию. У них грудной ребенок (месяц) С ребенком сижу я (бабушка) Ездила в больницу, мне отказали в больничном (я работаю) Мне сказали, чтобы я брала бессодержания и сидела, сколько нужно, а мы помочь не можем. Правы ли они и что мне делать, куда обратиться?
Больничный лист по уходу за ребенком оплачивают матери, отцу, бабушке, другим родственникам, опекуну, попечителю (п. 43 условий № 1089 н). Степень родства не влияет на порядок оплаты.
В случае ухода за больным малышом в возрасте до 8 лет пособие всегда выплачивается в размере 100% среднего заработка (п. 1 ч. 3, ч. 6 ст. 7 закона № 255-ФЗ). У меня под опекой ребенок 5 лет, я один попечитель, мне надо приходить с ребёнком диспанцеризацыю оплатят ли мне на работе эти дни
Больничный лист по уходу за ребенком оплачивают матери, отцу, бабушке, другим родственникам, опекуну, попечителю (п. 43 условий № 1089 н). Степень родства не влияет на порядок оплаты.
В случае ухода за больным малышом в возрасте до 8 лет пособие всегда выплачивается в размере 100% среднего заработка (п. 1 ч. 3, ч. 6 ст. 7 закона № 255-ФЗ).
СпроситьЗдравствуйте, может.
Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ
(ред. от 21.11.2022)
"О государственных пособиях гражданам, имеющим детей"матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, из числа гражданского персонала воинских формирований Российской Федерации, находящихся на территориях иностранных государств в случаях, предусмотренных международными договорами Российской Федерации, и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком. Основанием для выплаты страхового обеспечения является наступление страхового случая, которое подтверждено больничным. Может ли сесть на больничный за больным ребенком отец, если мать находится в декретном отпуске с другим ребенком.
Если можно, на каком основании ФЗ номер дата, пункт.
Здравствуйте, может.
Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ
(ред. от 21.11.2022)
"О государственных пособиях гражданам, имеющим детей"матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, из числа гражданского персонала воинских формирований Российской Федерации, находящихся на территориях иностранных государств в случаях, предусмотренных международными договорами Российской Федерации, и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком. Основанием для выплаты страхового обеспечения является наступление страхового случая, которое подтверждено больничным.
СпроситьМожет. Просто потребность в больничном листе - определяет не пациент, а врач, по медицинским показаниям, в том числе и в случае больничного по уходу. Здравствуйте, родители имеют равные права. Но если за ребенком-инвалидом оформлен уход, то необходимо обратиться в органы Социального фонда и там Вам подскажут как себя вести.
Можно оформить пособие за уходом за ребенком на этот месяц на себя. Извините не так написала, можно оформить пособие на папу. У ребёнка умственная отсталость умеренной степени, сам себя не обслуживает, требуется посторонний постоянный уход. Можно ли оформить больничный лист отцу по уходу за ребёнком инвалидом, если мать госпитализиравана?
Может. Просто потребность в больничном листе - определяет не пациент, а врач, по медицинским показаниям, в том числе и в случае больничного по уходу.
Спросить
Здравствуйте, родители имеют равные права. Но если за ребенком-инвалидом оформлен уход, то необходимо обратиться в органы Социального фонда и там Вам подскажут как себя вести.
Можно оформить пособие за уходом за ребенком на этот месяц на себя.
Спросить
У ребёнка умственная отсталость умеренной степени, сам себя не обслуживает, требуется посторонний постоянный уход.
СпроситьЕсли мать оформлена по уходу за ребёнком инвалидом, на отца больничный лист не откроют. Отцу можно оформить отпуск без содержания, на время нахождения матери в больнице.
СпроситьПри указанных вами обстоятельствах - нет. Может ли отец открыть больничный лист по уходу за больным ребенком 11 месяцев, если мама ребенок официально не работает и на момент болезни ребенка тоже была больна, правда врача себе она не вызывала?
Может. У родителей равные права и обязанности по воспитанию ребенка. Здравствуйте
Только том случае, если у матери нет объективных причин взять больничный, согласно ч.2.1ё ст.65 Ф_ "О службе в ОВД..."
[quote]. Сотрудник органов внутренних дел, являющийся отцом (усыновителем, опекуном, попечителем), освобождается от выполнения служебных обязанностей в случае выдачи ему листка освобождения от выполнения служебных обязанностей по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком при наличии объективных причин, свидетельствующих о невозможности осуществления ухода за больным ребенком матерью (нахождение ее в командировке, лишение ее родительских прав, пребывание в медицинской организации и другие случаи отсутствия материнского попечения по объективным причинам).[/quote] Может ли сотрудник МВД взять больничный по болезни ребенка (4 года) если мы находимся в разводе?
Здравствуйте
Только том случае, если у матери нет объективных причин взять больничный, согласно ч.2.1ё ст.65 Ф_ "О службе в ОВД..."
. Сотрудник органов внутренних дел, являющийся отцом (усыновителем, опекуном, попечителем), освобождается от выполнения служебных обязанностей в случае выдачи ему листка освобождения от выполнения служебных обязанностей по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком при наличии объективных причин, свидетельствующих о невозможности осуществления ухода за больным ребенком матерью (нахождение ее в командировке, лишение ее родительских прав, пребывание в медицинской организации и другие случаи отсутствия материнского попечения по объективным причинам).Спросить
Нет, не правомерно. Кроме листка нетрудоспособности вы не обязаны ничего больше предоставлять. Отсутствии обязанности родителя ребенка предоставлять [b]иные документы, кроме листка нетрудоспособности[/b], для назначения и выплаты пособия по уходу за больным ребенком уже сообщали Московское региональное отделение ФСС России и отделение по Республике Коми. Я вышла из декрета когда ребенку было год и семь месяцев. Через три месяца пришлось пойти на больничный по уходу за ребенком. После закрытия больничного ФСС требует справку от отца ребенка с места работы о том что он не находится в отпуске по уходу за ребенком до трёх лет. Мы с ним в официальном браке не состоим и не живём вместе. Контактов с ним нет. Правомерно ли требование ФСС?
Нет, не правомерно. Кроме листка нетрудоспособности вы не обязаны ничего больше предоставлять. Отсутствии обязанности родителя ребенка предоставлять иные документы, кроме листка нетрудоспособности, для назначения и выплаты пособия по уходу за больным ребенком уже сообщали Московское региональное отделение ФСС России и отделение по Республике Коми.
СпроситьВам нужно обратиться к детскому терапевту чтобы вам дали больничный. Ничего. В рамках гражданских или семейных отношений - просите или нанимаете кого-то, кто будет сидеть с ребенком в период Вашей работы. Как мне поступить? Вот у нас родились двойни, жена ложиться с одним в больницу, а мне что делать со вторым ребенком, и так чтоб не потерять работу, что я могу оформить или открыть.
Ничего. В рамках гражданских или семейных отношений - просите или нанимаете кого-то, кто будет сидеть с ребенком в период Вашей работы.
СпроситьДа, имеет полное право.
С уважением. Здравствуйте, да конечно может, в этом случае она должна открыть на себя лист нетрудоспособности по уходу за ребенком. Выдавать его должен лечащий врач (педиатр, семейный доктор или другой специалист) со слов матери. Оплачивается больничный по месту работы бабушки. Имеет ли право работающая бабушка взять больничный за внуком 9 месяцев. Маму положили в больницу по болезни. Отец военный находится в командировке.
Здравствуйте, да конечно может, в этом случае она должна открыть на себя лист нетрудоспособности по уходу за ребенком. Выдавать его должен лечащий врач (педиатр, семейный доктор или другой специалист) со слов матери. Оплачивается больничный по месту работы бабушки.
СпроситьЕсли мама ребенка вообще не работает, то листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком, лечащий врач имеет право выдать отцу, так как отец ребенка является застрахованным лицом и в данном случае наступил страховой случай: болезнь ребенка. Может ли мой муж взять больничный по уходу за ребёнком 1 г 7 мес. если я не работаю. И оплатят его точно мужу. А то нашей медсестре сказала заведующая что ему не оплатят больничный.
Если мама ребенка вообще не работает, то листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком, лечащий врач имеет право выдать отцу, так как отец ребенка является застрахованным лицом и в данном случае наступил страховой случай: болезнь ребенка.
СпроситьЗдравствуйте. Да,можете. Согласно ст. 256 Трудового кодекса РФ, бабушка имеет полное право оформить так называемый декретный отпуск вместо мамы. Также кроме бабушек со стороны матери или отца осуществлять уход за малышом до трех лет имеют право и другие родственники - отец, опекун и даже иные члены семьи. Могут ли работающие бабушки брать больничный лист по уходу за ребенком?
Согласно ст. 256 Трудового кодекса РФ, бабушка имеет полное право оформить так называемый декретный отпуск вместо мамы. Также кроме бабушек со стороны матери или отца осуществлять уход за малышом до трех лет имеют право и другие родственники - отец, опекун и даже иные члены семьи.
СпроситьЕсли мать находится в отпуске по уходу за ребенком, работающий отец не лишается права на оплату листка нетрудоспособности, выданного ему в связи с болезнью этого ребенка. Мать не должна прерывать отпуск, чтобы отец или другой родственник мог получить больничный. Доказывать, что мать не может ухаживать за больным ребенком во время отпуска по уходу за ним, не требуется. Мама находится в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет и работает по совместительству, больничный лист по уходу за ребенком открыл папа, оплачивают его или нет?
Если мать находится в отпуске по уходу за ребенком, работающий отец не лишается права на оплату листка нетрудоспособности, выданного ему в связи с болезнью этого ребенка. Мать не должна прерывать отпуск, чтобы отец или другой родственник мог получить больничный. Доказывать, что мать не может ухаживать за больным ребенком во время отпуска по уходу за ним, не требуется.
СпроситьОтец ребенка не может оформить пособие по беременности и родам (декретный отпуск): оно полагается исключительно беременным женщинам.
Для оформления отпуска по уходу за ребенком отцу необходимо написать заявление по месту работы, приложив к нему доказательство факта рождения ребенка и того, что мать ребенка не получает пособия на ребенка. Больничный по беременности вы оформить не можете, так как не являетесь женщиной. Отпуск по уходу за ребенком можете оформить. Могу ли я оформить декретный отпус или больничный если жена официально не работает, какие документы нужны?
Отец ребенка не может оформить пособие по беременности и родам (декретный отпуск): оно полагается исключительно беременным женщинам.
Для оформления отпуска по уходу за ребенком отцу необходимо написать заявление по месту работы, приложив к нему доказательство факта рождения ребенка и того, что мать ребенка не получает пособия на ребенка.
Спросить
Больничный по беременности вы оформить не можете, так как не являетесь женщиной. Отпуск по уходу за ребенком можете оформить.
Спросить
