Возврат денежных средств работодателю / Защита прав потребителей - 3675 советов адвокатов и юристов

Будьте добры, подскажите, пожалуйста, должна ли я вернуть денежные средства работодателю, если бухгалтер при начислении пособия по беременности и родам дважды посчитал сумму единовременного пособия в связи с постановкой на учёт в ранние сроки + посчитал пособие за больший период декретного отпуска? Просто деньги потрачены, возвращать нечем. Могут ли они удержать данную сумму из единовременного пособия при рождении ребенка или из ежемесячного пособия по уходу за ребёнком?

Устроился в РЖД 04.09.2021 машинистом ЖДСМ (снегоуборочные) с будущим обучением на данную должность, но 24.01.2022 отправили на обучение машинистом мотовоза МПТ (самоходные) ученический договор не подписывал, должность машиниста мотовоза после обучения не предоставили, 27.06.2023 увольняюсь по собственному желанию, в отделе кадров говорят что я буду возвращать деньги за обучение (при устройстве подписывал что должен отработать три года) правомерно ли требую вернуть деньги если я не подписывал ученический договор и в глаза его не видел и не предоставили мне должность после обучения машинистом мотовоза.

Меня зовут Ольга работаю не официально. Работодатель неоднократно намекает, о том что мне нужно искать новую работу. Я решила уйти. Зная проблемы с выплатами з/п думаю что мне не отдадут мои заработанные. Накануне мне на карту перевели некую денежную сумму работодатель. Если я ее не верну, какие могут быть последствия за не возврат денежных средств.

Могу ли я рассчитывать на возврат денежных средств по ОМС, если справку форма 182-н я предоставила спустя год на нынешнее место работы, а оплата больничных листов производилась по минимуму.

Добрый день, подскажите пожалуйста, у моего работодателя находится постановление, о снятии 50% денежных средств с заработной платы, в январе сняли мои 50 %, в течении какого времени должны вернуть деньги?

Какие документы нужно собрать и куда обращаться, чтобы государство вернуло 13% от стоимости покупки первого жилья? И в течении какого времени вернут денежные средства? Спасибо.

Добрый день, подскажите пожалуйста, организация отправила на обучение (второе высшее) при этом пообещав повышение. После окончания обучения на должность которую обещали поставили другого человека, хотя я стоял в резерве. После этого я решил уволится а организация требует возврата денежных средств потраченных на обучение, законно ли это.

Здравствуйте. Имеет ли право работодатель, взыскивать денежные средства с кассира, если по его вине (двойное пробитие, не корректное введение количества и другие ошибки) необходимо сделать возврат покупателю?

Подала в налоговую декларацию на возврат денежных средств, маме делали операцию платную в другом городе, оплачивала я её полностью все документы предоставила мне пришло письмо об отказе, может я что то не правильно понимаю, пришло сообщение о принятом решении о зачёте (возврате, об отказе в зачёте излишней уплаченой суммы возмещение налога, причина отказа; п.2 ст 88 НК РФ (срок КНП-13.012020) Почему отказали если все документы собраны чеки все есть, лицензии и справки с мед центра, операция не дешёвая 140 т?

Плачу как поручитель за заёмщика кредит. 50% от зарплаты. Неделю назад был наложен еще и арест на счета. Пристав объяснила это, сказав, что видимо программа обновилась и поэтому так вышло. Списались деньги. В течении этой недели было денежное зачисление, и эти деньги тоже вписаны в счет списания. Подскажите, в течении какого срока обязаны были снять арест, и могу ли я рассчитывать на возврат приправами денег, которые в этот период были вписаны.

Заранее спасибо.

Судебный пристав снял деньги с карты 100 процентов за долги по суду, я поручитель. По закону положенного снимать 50 процентов, написала заявление на возврат денежных средств, но начальник сказала у нее 10 дней на рассмотрение поэтому деньги уйдут в банк. И вообще говорит вам же не нравится работа моих приставов поэтому ничего я возвращать не буду. Правомерно ли это.

Здравствуйте! На работе когда уходил в отпуск писал заявление на выдачу заработной платы в кассе предприятия, я получил заработную плату в кассе и по ошибке бухгалтера чью то зарплату мне перечислели на карту! Я отказался возвращать деньги потому что это ошибка бухгалтера, имеет ли бухгалтерия права удерживать с меня заработную плату в счёт погашения перечисления мне лишних денег без моего письменного согласия и решения суда? И возвратят ли мне удержанные денежные средства если написать жалобу в прокуратуру?

Вопрос задает Б. В.А. В магазине была кража денег со взломом в 2004 году. Обвинили меня так как на время обеденного перерыва я не сдала магазин под охрану в МОВО. О данной необходимости нас в известность не ставили, со слов работодателя-договор на это время охраны был заключен. !7 декабря 2012 года я получила документальное подтверждение об отсутствии в договоре с МОВО времени охраны в обеденный перерыв. Документ получен в ходе расследования другого уголовного дела. Имею я сейчас право на возврат незаконно удержанных денежных средств с работодателя в судебном порядке.

При приёме на работу меня заставили пройти платно медицинскую комиссию. Прошло 5 месяцев как я работаю, но деньги за мёд.комиссию мне так и не вернули. Скалали-нет денег. Если ли срок на возврат оплаты мед. комиссии?

Может ли директор ООО +++ подать в суд иск на меня на возврат денежных средств и на каком основании? Если я брала кредит на свое имя в 2008 г, а директор сам мне давал деньги на подотчет для ежемесячного погашения кредита и я сдавала в бухгалтерию приходно-кассовые ордера для отчета, что деньги мною переведены на мой кредитный счет. Заявление на удержание этих сумм из з/платы я ни писала, договора с директором не заключала. Какой срок давности этих действий?

Доброго времени суток! У моей супруги были неудачные роды... у нас должна была быть двойня, делали кесарево сечение, в общем один малыш умер спустя два часа после появления на свет, второй малыш умер через три дня после родов. На работе моей супруге предоставили больничный отпуск в течении шести месяцев и выплатили больничный сразу за полгода. В течении этого больничного отпуска супруге подвернулась возможность перейти на другую работу, т.е. уволиться со старой работы и устроиться на новое место... Но работодатель сказал моей супруге, что не уволит её по собственному желанию до тех пор пока она не вернёт денежные средства выплаченные работодателем за больничный отпуск. Скажите пожалуйста, насколько правомерны действия работодателя?

По договору обучения между бюджетной организацией и мной, я обязана отработать в данной организации не менее 3 лет. Проработав 2 года в данной организации, хочу уволиться. Обязана ли я вернуть полную сумму денежных средств за обучение, если перерерабатываю каждый месяц - вместо 1 ставки 1,5-1,75 ставки? Либо организация должна сделать перерасчет?

Может ли работодатель требовать от работника, воспользовавшегося учебным отпуском (ст. 173 ТК РФ), возвращения денежных средств, выплаченных работнику за отпуск в случае, если работник неудовлетворительно сдал итоговый экзамен и не допущен к защите диплома? На каком основании? Что вообще работодатель в праве требовать от работника, вышедшего из оплачиваемого учебного отпуска и приступившего к работе?

Работаю председателем домового комитета с октября 2016 года. С меня неправомерно Управляющая компания исчисляют страховые взносы. Какова перспектива возврата этих средств?

Ситуация простая, сожитель украл у меня денежные средства, которые являются собственностью моего работодателя. Заявление я напишу, но за такое преступление ему грозит максимум 300 часов исправительных работ, а вот мне в полное реальный срок. Расписку сожитель писать отказывается, чтоб урегулировать все мирным путём, как написать заявление так, чтоб возврат денежных средств был в принудительном порядке? Когда всему он не работает.

Мы образовательная организация. Через центр занятости гражданин прошел обучение 3 года назад. Диплом получил. Акт об оказании услуг подписал. Теперь утверждает, что на обучение не ходил. Может ли образовательная организация через суд аннулировать документ и обязать обучающего вернуть уплаченные за него денежные средства в ЦЗН?

Вопрос человек работает неофициально, записи в трудовой книжке нет, зарплату выдают в руки, сейчас 2 месяца не платят, возможно ли через суд отсудить сумму зарплаты и какая процедура возврата ден. средств?

При устройстве на работу прошел медосмотр за счет работодателя, через 3 месяца увольняюсь. Я должен вернуть деньги за медосмотр? Спасибо...

Работаю на предприятии. Нам в обязательном порядке сказали завести карты банка Открытие, на которые начисляются деньги за питание. Расплатиться картой можно только в столовой, другие операции не проходят. Снять деньги или что-либо другое с ними сделать нельзя. Только оплата питания в столовой. Я никогда не пользовалась столовой, питаюсь самостоятельно, соответственно, все эти деньги за питание от предприятия «капают» на эту карту. Планирую увольняться и забрать эти деньги. Но мне сказали, что при увольнении карта сгорает и все неиспользованные деньги с этой карты переходят к работодателю. Могу ли я пожаловаться в трудовую инспекцию по поводу возврата денежных средств за питание?

Мой муж военнослужащий УФСИН, квартира у нас по договору найм (служебное жилье) оплачиваем по полной: найм жилья, отопление, холодная вода, итого 3700 руб в месяц. Имеет ли право супруг на какой то возврат денежных средств. Либо компенсацию.

Я не работаю с конца 2014 года. В 2015 купила квартиру и хотела бы подать документы на возврат денежных средств от покупки квартиры, но проблема в том, что я не работаю до сих пор. Где я должна брать справку 2 НДФЛ?

Добрый вечер, я продал жидкость с никотином человеку (на вид совершеннолетний) как выяснилось его подослали инспектора пдн, удостоверение показали очень быстро, потребовали возврат денежных средств, инспектор был в форме, просил паспорт или закроет торговую точку, я предоставил данные работодателя (ООО) был составлен протокол, мне показали где распиать и ушли, все это время мужчина с фотоаппараом производил фотосъемку, чем отвлекал и заставлял нервничать.

Никаких копий мне не давали, просто ушли в закат.

Паспорт"несовершеннолетнего" не был представлен в ходе составления протокола.

Что делать в данной ситуации?

У меня такой вопрос, имеет ли юридическую силу трудовое соглашение заключенное между мной и работодателем на удаленную роботу. Мне на почту прислали трудовое соглашение, где содержиться семь статей о условиях работы, обязанностях, размер и порядок оплаты и т.п. Соглашение содержит данные работодателя, также его подпись и печать организации, меня просят подписать его, дать личные данные и отправить им отсканированное соглашение. Дело в том что при получении первого задания я должна оплатить определенную сумму, которую они конечно же вернут с первой зарплатой (это в соглашении прописано). Так вот я переживаю имеет ли это соглашение юридическую силу? Не должно ли быть оно нотариально заверено? В том случае если деньги не вернут (Соглашение я распечатала дома на принтере) Помогите пожалуйста разобраться.

Добрый день! Работодатель отказывает в возврате денежных средств за медкомиссию ввиду того, что комиссия была оплачена картой другого человека (не работника). Является ли отказ правомерным? Все чеки и договора были предоставлены работодателю.

Как написать исковое заявления в суд о возврате денежных средств, банк списал алименты в счёт погашения кредита.

На чье имя написать заявление о возврате денежных средств из НПФ Стратегия? По какому адресу отправить? Какие еще нужны документы?

По исполнительному производству ФССП удержал с банковского счета всю зп, причитающуюся при увольнении, целых 7000 руб., в счет погашения коммуналки. Можно ли восстановить срок обращения с возражениями, отменить судебный приказ и вернуть деньги? Материальное положение тяжелое, работы пока нет, на иждивении девочка-подросток...

Добрый день!

Сотрудник нанялся на работу в учебное заведение преподавателем с октября (не полный год как с сентября). Ему дали полный отпуск летом, как будто бы он работал с сентября, после чего он собрался увольняться. С него требуют отдать часть денег за то, что отпуск дали полный. Законно ли это?

Добрый день, год назад устроилась работать в школу. С момента трудоустройства мне начисляли 20 процентов как молодому специалисту. Сегодня мне сообщил завуч, что я не как оказалось молодым специалистом я не являюсь (мне объяснили почему, претензий не имею) и я должна вернуть 11 300 рублей. Могли ли пожаловаться, отказаться или получить компенсацию за такое?

Мы, юридическое лицо, заключили договор с кадровым агентством, для поиска нам сотрудника. По условия договора мы отплачиваем им соответствующую сумму, после того как они нам предоставят кандидата, который нас устроит, если в течении 3 месяцев сотрудник, предоставленный ими увольняется, они обязаны найти замену, про возврат денег ничего не прописано. Сотрудник найденный агентством не проработал и месяца, не справился, и сам захотел уйти. Все остальные кандидаты нам не подходили. Дело закончилось тем что мы сами нашли себе сотрудника. Подскажите, неужели, нет ни какой возможности вернуть деньги? Я понимаю что мы сами подписали договор, который это не предусматривает, но может мы как то защищены законом в случае если услуги предоставлялись не должным образом? Если можно дайте, пожалуйста, ссылки на статьи ГК.

Получила претензию от бывшего работодателя о возврате ден. средств (выплата серой з/п). Ранее в 2021 г. подала иск в связи с невыплатой оф. з/п, решение суда он не исполняет, теперь грозит подать на меня в суд. Скрин претензии прилагаю. Вопрос: как ему написать ответ? Заранее благодарна за ответы.

Работодатель хочет удержать денежные средства, которые якобы начислили больше в июне, удержать хотят в сентябре, с федеральных выплат 415 постановление (работа с новой короновирусной инфекцией) я получаю зарплату на расчётный счёт, а они без моего согласия назначили выплату через кассу организации и сразу с удержанием денежных средств, письменно и устно меня никто не осведомил.

Имеют ли право судебные пристовы взыскивать денежные средства с чета на который приходит детское пособие и как вернуть эти деньги.

Может или имеет право бухгалтерия удерживать 13% от найма за жиллое помещение при возврате денежных средств.

Уволилась из компании два года назад, в 2012 году. После этого, в 2013 году работодатель мне на счет по ошибке перечислил крупную сумму, потом осознал это и теперь требует вернуть, угрожая подать в суд, что это мой нетрудовой доход и они не подали сведений в налоговые органы, следовательно, я как бы утаила от государства налоги. Что лучше сделать? Спасибо! Мария.

Мой вопрос связан касательно списания денежных средств с моего зарплатного счета приставами. На основании заявления ЖЭК о якобы моей задолженности ЖЭКу. Но во вложении приказа был указан не мой лицевой счет и расчеты по оплате и задолженности не по моему лицевому счету, а моей совладелицы, у которой комната по метражу больше. Но указали мою фамилию, имя,отчество. (т.е. сделали подлог). приписали мне чужой долг.. Вопрос такойю После отмены судебного приказа, каковы дальнейшие мои действия? Я отнесу "определение "приставам? Нужно ли писать заявление приставам о прекращении исполнительного производства и возврата денежных средств? Должны ли они требовать возврата денежных средств с ЖЭКа на их депозитный счет для дальнейшего перечисления (возврата) этих средств на мой зарплатный счет? Или все же надо подавать исковое заявление Мировому судье на ЖЭК? Какие должны быть мои действия, для того чтобы мне вернули мои деньги?

С Уважением,

Ирина.

Работая в организации, сотрудник присвоил себе денежные средства в размере 13 000 рублей. Их потратил на свои личные нужды не сдав в кассу организации, как был обязан. Подотчетные документы сдал, а деньги за них нет! Все росписи его имеются, что документы брал, сдал, но без денег, свидетели так же имеются. Далее он написал расписку. В указанный срок деньги не вернул, на телефонные звонки не отвечает ни с каких номеров, на связь идти не желает. Организация подала заявление в полицию. Дело находится в данный момент на рассмотрении. Хотелось бы узнать:

- реально получить эту сумму с него назад?

- по какой статье его могут наказать?

- что ему грозит?

И САМОЕ ИНТЕРЕСНОЕ: ДАННЫЙ СОТРУДНИК, РАНЕЕ РАБОТАЛ В ПОЛИЦИИ!

Может ли пользуясь своими связями уйти от ответственности? По большому счету было бы глупо не отдать 13 000 и быть наказанным за это! Это не большая сумма по сравнению со стоимостью услуг адвоката, который ему понадобится.

Такой вопрос. Может ли начальник уволить работника без расчета, ссылаясь на прогул рабочего дня без уважительной причины. При этом работник не оформлен официально в течении 1,5 месяца по вине работадателя. Какие варианты возврата своих заработанных кровных. Неужели только обращение в трудовую инспекцию?

30.05.2019 работник получил на подотчет денежные средства на льготный проезд. 15.07.2019. Работник вышел из отпуска, за льготный проезд не отчитался денежные средства не вернул. 29.08.2019 у работника последний рабочий день и он уходит по сокращению штата. Вопрос: имеет ли право работодатель при полном расчете работника удержать сумму подотчет без согласия работника.

Я купила квартиру в Ленинградской обл., продав старую (раздел имущества с супругом)

Я слышала, мне должны вернуться, какая то часть денежных средств, с этой покупки.

Правда ли это и что мне нужно для этого, какой пакет документов и куда обратиться?

В мае 2013 года мой супруг проходил стажировку в одном из магазинов компании Связной. Договор о коллективной материальной ответственности не подписывал, с ним был заключен только ученический договор, по которому он не имел права продавать товар и подходить к кассе, работать с денежными средствами. Стажировку он проходил в течение месяца. За это время в магазине было совершено хищение денежных средств на сумму 120000 рублей. Было возбуждено уголовное дело, которое ведется до сих пор. Виновный не найден. Однако, с моего мужа как и с остальных стажеров и работников удержали по 20000. Скажите, имели ли право удерживать ДС? И если нет, то на какие статьи и законы можно ссылаться, отстаивая свои права?

Очень благодарна буду вам за ответ на мой вопрос. Ситуация такая: Отработала в юридической компании без оформления 15 дней, все обещали оформить. Принимали на 40 т.р.За период работы выполняла работу секретаря, бухгалтера (т.к.по образованию я бухгалтер) и работу менеджера. Сделали исправления в бух. учете за 3 года. Пришел час расплаты, з/плату платить не стали оформлять тоже. В результате я ушла. На карточку от директора фирмы мне поступила просто мизерная сумма с сообщением от ФИО перечисленыДенежные средства в счет займа Я эти денежные с-ва пока не сняла, хотелось бы знать последствия. Займа я у нее не просила, документов по займу не подписывала. Хочу ей их вернуть возврат денежных средств по несуществующему займу-почтовым переводом с уведомлением. Правильное ли мое решение.

Я собственник 1/2 квартиры, собственник второй половины является мой отец. Я хочу продать ему свою долю, он хочет купить ему за наличные деньги, то есть денежные средства будут передаваться "из рук в руки" через расписку (акт). После чего он планирует подать в налоговую службу 3-ндфл на возврат 13%. Возможно ли подаче 3-ндфл предоставить расписку о передаче денежных средств?

Училась в институте по целевому договору, должна отработать 5 лет, на данный момент отработала 3.7 года, в организации происходит реорганизация через сокращение, бумагу на сокращение подписала, могу ли я сейчас уйти с работы без выплаты денежных средств?