Входит ли декрет / Трудовое право - 1876 советов адвокатов и юристов
Здравствуйте.
К сожалению нет. Период отпуска по уходу за ребенком в льготный стаж не входит. Если уход за ребенком начался после октября 1992 года, то не будет учитываться в льготный стаж. В льготный стаж входит отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, если в декретный отпуск женщина уходила в подземной работы?
Если уход за ребенком начался после октября 1992 года, то не будет учитываться в льготный стаж.
СпроситьВ льготный стаж может входить период ухода за ребенком, который начался после прекращения этой льготной работы в связи с материнством.
Т.е в период работы на Крайнем Севере женщина должна уйти в декрет. Входит ли декретный отпуск с 05.1989 г по 28.11.1990 г в льготный стаж для назначения досрочной пенсии в районах крайнего севера, если ребенок был рожден в Молдавии, стаж работы в районах крайнего севераи имеется 16 лет 9 месяцев
В льготный стаж может входить период ухода за ребенком, который начался после прекращения этой льготной работы в связи с материнством.
Т.е в период работы на Крайнем Севере женщина должна уйти в декрет.
СпроситьВходит. Входит ли декретный отпуск в отработку 5 лет после получения субсидии по программе молодая семья
Переезд в другой регион подразумевает прекращение трудового договора. Поэтому в данном случае - нельзя. Декретный отпуск не входит с срок пять лет по программе Земский доктор. Получила 1,5 млн руб по программе «земский доктор». Отработала год, потом декрет и отпуск по уходу за ребёнком. Из за развода пришлось переехать в другой регион. Могу ли отработать оставшийся срок в другом регионе? И входит ли сам декрет (больничный) и отпуск по уходу за ребёнком в пятилетний срок?
Переезд в другой регион подразумевает прекращение трудового договора. Поэтому в данном случае - нельзя. Декретный отпуск не входит с срок пять лет по программе Земский доктор.
СпроситьДля ответа на ваш вопрос необходимо ознакомиться с договором и с документами, которые вы подписывали по данному жилищному сертификату. По общим правилам - входит. Я медицинский работник сельской местности получила жилищный сертификат за который должна отработать 5 лет в данное время нахожусь в декретный отпуске. Хотела бы узнать входит декретный отпуск в отработку жилищного сертификата?
Для ответа на ваш вопрос необходимо ознакомиться с договором и с документами, которые вы подписывали по данному жилищному сертификату.
Спросить
Да, пособие по беременности и родам и пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, выплаченные официально трудоустроенным гражданам, входят в доход. При этом сумма выплаты по беременности и родам учитывается пропорционально периоду соответствующего отпуска, который вошел в расчетный период. Да являются доходом семьи, в том числе совершенные в связи с ранней постановкой на учет по беременности, декретные выплаты, помощь при рождении ребенка.
При этом в целях исчисления среднедушевого дохода данная выплата засчитывается только за тот месяц (или месяцы), когда она была выплачена. Для расчета единого пособия будет ли учитываться в доход пособие по беременности и родам?
Да, пособие по беременности и родам и пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, выплаченные официально трудоустроенным гражданам, входят в доход. При этом сумма выплаты по беременности и родам учитывается пропорционально периоду соответствующего отпуска, который вошел в расчетный период.
Спросить
Да являются доходом семьи, в том числе совершенные в связи с ранней постановкой на учет по беременности, декретные выплаты, помощь при рождении ребенка.
При этом в целях исчисления среднедушевого дохода данная выплата засчитывается только за тот месяц (или месяцы), когда она была выплачена.
СпроситьУчеба не включается в медстаж и никогда не включалась. В медстаж может учитываться только интернатура. В 1991 г. работала санитаркой и ушла в декрет. (1992-1994) окончила мед. училище. Входит ли учеба в льготный стаж медика?
Учеба не включается в медстаж и никогда не включалась. В медстаж может учитываться только интернатура.
СпроситьПри подсчете стажа для досрочной пенсии в связи с наличием длительного стажа работы (у женщин это 37 и более лет стажа) строго ограничен перечень учитываемых периодов в стаж. В него входят только периоды трудовой деятельности и оплачиваемые больничные.
Соответственно, отпуск по беременности и родам (или декрет) в этот 37-летний стаж включается. А вот отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет уже не в него не войдет. Включается ли послеродовый больничный в льготный стаж 37 лет для досрочной пенсии сельхозработнице.
При подсчете стажа для досрочной пенсии в связи с наличием длительного стажа работы (у женщин это 37 и более лет стажа) строго ограничен перечень учитываемых периодов в стаж. В него входят только периоды трудовой деятельности и оплачиваемые больничные.
Соответственно, отпуск по беременности и родам (или декрет) в этот 37-летний стаж включается. А вот отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет уже не в него не войдет.
СпроситьНина, здравствуйте.
При подсчете стажа для досрочной пенсии в связи с наличием длительного стажа работы (у женщин это 37 и более лет стажа) строго ограничен перечень учитываемых периодов в стаж. В него входят только периоды трудовой деятельности и оплачиваемые больничные.
Соответственно, отпуск по беременности и родам (или декрет) в этот 37-летний стаж включается. А вот отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет уже не в него не войдет. Подробно о том, что включается в 37 лет стажа, здесь
https://www.9111.ru/questions/7777777772271594/ Включается ли послеродовый больничный в льготный стаж 37 лет для досрочной пенсии сельхозработнице.
Нина, здравствуйте.
При подсчете стажа для досрочной пенсии в связи с наличием длительного стажа работы (у женщин это 37 и более лет стажа) строго ограничен перечень учитываемых периодов в стаж. В него входят только периоды трудовой деятельности и оплачиваемые больничные.
Соответственно, отпуск по беременности и родам (или декрет) в этот 37-летний стаж включается. А вот отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет уже не в него не войдет.
СпроситьВсё правильно. Поддельная запись в трудовой. Возможно и такое.. что за организация? Государственная, негосударственная.. факт работы еще чем-то подтверждается? Архивные справки и т.д. Здравствуйте. Под страховым стажем подразумеваются только периоды работы [b]с уплатой взносов[/b] в Фонд соцзащиты. Соответственно, сюда уже не входят ни учеба, ни декрет, ни уход (срочную службу в армии в него будут включать за периоды службы, начиная с января 2020 года). Если работодатель не платил за Вас взносы в Фонд соцзащиты, значит, запись в трудовой не подтверждает Ваш трудовой стаж. Запись в трудовой книжке есть, а перечислений не было в пфр. Организация уже ликвидирована. Пфр ответил отказом этот период времени.
Возможно и такое.. что за организация? Государственная, негосударственная.. факт работы еще чем-то подтверждается? Архивные справки и т.д.
Спросить
Здравствуйте. Под страховым стажем подразумеваются только периоды работы с уплатой взносов в Фонд соцзащиты. Соответственно, сюда уже не входят ни учеба, ни декрет, ни уход (срочную службу в армии в него будут включать за периоды службы, начиная с января 2020 года). Если работодатель не платил за Вас взносы в Фонд соцзащиты, значит, запись в трудовой не подтверждает Ваш трудовой стаж.
СпроситьДекретный отпуск ст 256 ТК РФ к сожалению, не входит в льготный стаж, входит только в общий стаж Декретный отпуск до 3-лет включается в льготный, если он начался до 06.10.1992 года, дальше включается только до 1,5 лет. Смотря что вы понимаете под названием "декретный отпуск". Если это период выплат по беременности и родам, то он учитывается в педстаж. Если это отпуск по уходу за ребенком, то он учитывается в педстаж только до 6.10.1992 года. Работаю учителем начальных классов. Общий стаж в августе будет 30 лет. До сих пор не могу оформить пенсию по выслуге лет. Можно ли включить декретный отпуск в льготный стаж и как это сделать? Трое детей, всего 5 лет находилась в декретном отпуске
Декретный отпуск ст 256 ТК РФ к сожалению, не входит в льготный стаж, входит только в общий стаж
Спросить
Декретный отпуск до 3-лет включается в льготный, если он начался до 06.10.1992 года, дальше включается только до 1,5 лет.
СпроситьСмотря что вы понимаете под названием "декретный отпуск". Если это период выплат по беременности и родам, то он учитывается в педстаж. Если это отпуск по уходу за ребенком, то он учитывается в педстаж только до 6.10.1992 года.
СпроситьДа, повысят.
Дело в том, что декретный отпуск входит в ваш стаж и вам идет выслуга лет Нет. Утверждаю это как экс-нач. ОК УМВД. Закон - это одно. Попробуйте добиться... Если по выслуге положено повышение звания, а я в декрете, мне повысят звание в декретном отпуске?
Нет, не входит. В общий трудовой стаж уход за ребенком до 1,5 лет учитывается за периоды ухода до 2002 года, если отпуск по уходу за ребенком был предоставлен работодателем. . Входит в общий трудовой стаж по уходу за ребенком до 1,5 лет если декретный отпуск был в 1996 году
В общий трудовой стаж уход за ребенком до 1,5 лет учитывается за периоды ухода до 2002 года, если отпуск по уходу за ребенком был предоставлен работодателем. .
СпроситьВходит; Входит ли в льготных стаж для пенсии декретный отпуск до марта 1992 года на 2023 год
Да Здравствуйте
Да, они не входят в конкурсную массу.
Вам нужно будет связаться с вашим управляющим и дать ему реквизиты для отправки денег. Ухожу в декрет если я не успею получить деньги по беременности и родам финансовый управляющий вернет мне эти деньги 25 мая суд по банкротству
Здравствуйте
Да, они не входят в конкурсную массу.
Вам нужно будет связаться с вашим управляющим и дать ему реквизиты для отправки денег.
СпроситьНет, Марина. Данные виды отпусков не входят в срок отработки по этой госпрограмме. Изменений в законах на сегодняшнюю дату нет. Скажите пожалуйста, декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком входит в отработку по программе «Земский доктор». Есть какие-то изменения в 2023 году по этому вопросу?
Нет, Марина. Данные виды отпусков не входят в срок отработки по этой госпрограмме. Изменений в законах на сегодняшнюю дату нет.
СпроситьИрина Викторовна, [b]ответ - да, войдет![/b]
Отпуск по уходу за ребенком от 1,5 до 3 лет входит в общий трудовой стаж, на это время за работником — женщиной или мужчиной — сохраняется рабочее место. Время, проведенное в отпуске, входит в страховой стаж для расчета больничных и детских пособий. Однако вторая часть отпуска по уходу за ребенком, когда пособие уже не выплачивается, не входит в пенсионный стаж. Входит, я смотрела))) Вы можете заказать справку и посмотреть в ней Скажите пожалуйста войдёт ли декретный отпуск до 3 лет в общий трудовой стаж? Спасибо
Ирина Викторовна, ответ - да, войдет!
Отпуск по уходу за ребенком от 1,5 до 3 лет входит в общий трудовой стаж, на это время за работником — женщиной или мужчиной — сохраняется рабочее место. Время, проведенное в отпуске, входит в страховой стаж для расчета больничных и детских пособий. Однако вторая часть отпуска по уходу за ребенком, когда пособие уже не выплачивается, не входит в пенсионный стаж.
Спросить
Здравствуйте. В общий трудовой стаж зачтется время от даты трудоустройства до даты увольнения (декрет входит в этот стаж). После увольнения в связи с уходом за ребенком до 14 лет - стаж прерывается.
Практика сохранения стажа существовала до 2007 года. Поэтому в этот период стаж мог быть сохранен. В стаж войдет работа и уход за ребенком до 1,5 лет. В 1989 году я родила сына. Работала, а потом мне пришлось уволиться по собственному желанию "по уходу за ребёнком до 14 летнего возраста". Что войдёт в стаж?
Здравствуйте. В общий трудовой стаж зачтется время от даты трудоустройства до даты увольнения (декрет входит в этот стаж). После увольнения в связи с уходом за ребенком до 14 лет - стаж прерывается.
Практика сохранения стажа существовала до 2007 года. Поэтому в этот период стаж мог быть сохранен.
СпроситьЗдравствуйте. Не совсем верно. В обязанность работодателя при увольнении в безусловном порядке не входит выдача этого документа. Однако, в соответствии со ст. 62 ТК РФ, если Вы письменно обратились к работодателю с заявлением и запросили надлежащим образом заверенную копию этого документа, Вам обязаны выдать его [b]не позднее трех рабочих дней[/b] со дня подачи этого заявления. Т.е. если письменно обращались и просили выдать, 3 дня истекло, но документа не получили, то действия работодателя неправомерны. Мне для цзн нужен приказ с прошлого моего места работы, о том, что с 2017 по 2023 я находила в декретном отпуске. Но отдел кадров не могу мне предоставить указанный документ в срок. Как мне быть? Они его обязаны были выдать при увольнений, верно?
Здравствуйте. Не совсем верно. В обязанность работодателя при увольнении в безусловном порядке не входит выдача этого документа. Однако, в соответствии со ст. 62 ТК РФ, если Вы письменно обратились к работодателю с заявлением и запросили надлежащим образом заверенную копию этого документа, Вам обязаны выдать его не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления. Т.е. если письменно обращались и просили выдать, 3 дня истекло, но документа не получили, то действия работодателя неправомерны.
СпроситьДолжен входить в стаж Уточните вопрос. Вас интересует отпуск по беременности и родам или период ухода за ребенком? С 06.10.1992 г., с момента вступления в силу Закона РФ от 25.09.1992 г. N№3543-1 «О внесении изменений и дополнений в КЗоТ РФ», период нахождения женщин в отпуске по уходу за ребенком исключен из стажа, с учетом которого досрочно назначалась трудовая пенсия на льготных условиях. Скажите, пожалуйста, входит ли декретный отпуск в стаж, при выходе на пенсию по выслуге медработникам
Уточните вопрос. Вас интересует отпуск по беременности и родам или период ухода за ребенком?
Спросить
С 06.10.1992 г., с момента вступления в силу Закона РФ от 25.09.1992 г. N№3543-1 «О внесении изменений и дополнений в КЗоТ РФ», период нахождения женщин в отпуске по уходу за ребенком исключен из стажа, с учетом которого досрочно назначалась трудовая пенсия на льготных условиях.
СпроситьДа, входит, так как отпуск по БиР учитывается в страховой стаж Молодой специалист, получивший единовременную выплату в размере 3-х должностных окладов, должен отработать в организации 5 лет. Входит ли в этот стаж декретный отпуск?
Да, декретный отпуск входит в льготный стаж, если вы ушли в него, работая по этой специальности. Подробный ответ на ваш вопрос здесь
https://www.9111.ru/questions/7777777772271594/ Не входит декретный отпуск в льготный стаж. Только в общий страховой. Напишите регламентирующий документ. В пенсионном фонде говорят, что не входит. А дородовый больничный 56 дней и послеродовый больничный 56 дней входит в льготный стаж 37 лет. Входит ли декретный отпуск 1987 года льготную пенсию 37 лет стажа, чтобы пойти сейчас.
Ни в каком, отпуск по уходу за ребёнком в льготный стаж не входит. Скажите пожалуйста, входит ли в льготный стаж педагога декретный отпуск до 1,5 лет. Ребенок рожден в 1999 году. В каком официальном документе это можно посмотреть?
Здравствуйте да, в стаж сейчас входит даже отпуск по уходу за ребенком. В льготный стаж? На какой закон можно сослаться? Педагог. Вышла в 2020 г из декретного отпуска на 0, 5 ставки, когда ребенку было 7 мес. Я понимаю в Пф должны были поступать отчисления и с зарплаты и с пособия по уходу за ребенком. Может ли данный период быть засчитан в льготный стаж?
Здравствуйте. Да, входят. Здравствуйте. Конечно входят.
С уважением. Входит ли годы моей учёбы в институте в трудовой стаж, если до учёбы я работала. Во время очной учёбы, на третьем курсе я родила и была в декретном отпуске, затем ушла на заочную учебу.
