Выдача больничных / Трудовое право - 7601 советов адвокатов и юристов

Я работающий пенсионер в г. Кирове (областной центр), 65 лет, работодатель предлагает идти на больничный. Симптомов болезни нет. Могу я получить оплачиваемый больничный и если могу, то как?

Ситуация следующая, ухожу в декрет, начальница сказала, что я могу принести справку 2 ндфл с предыдущего места работы, для того что бы больничный по уходу за ребенком оплатили побольше! Т.к я работаю в компании с апреля 2014 года и 3 месяца у меня были стажировочные, то мой стаж за последние два года получается менее полугода. А в предыдущей компании я работала с 2013-2014 год. Если я попрошу у бывшего работодателя эту справку, вправе ли он мне отказать? В трудовой книжке указано что я там работала. И что мне это даст? Действительно какую то прибавку к больничному по уходу за ребенком или нет?

Скажите, пожалуйста, я военнослужая, ребёнку 3. 2 годика, ходим в садик, нас предупредили, что в саду будут колоть прививку от полиомиелита, мы прививки не ставим с рождения, нам сказали что нас на 60 дней высадят из сада, как быть со службой? Дадут ли мне справку/больничный по уходу за ребёнком на такой длительный срок?

Я уволилась ещё в конце декабря, с расчетными обули, а больничный заплатили за две недели всего 800 руб., меня совсем это не устраивает, куда мне обратиться?

Вопрос таков: Я 18.04. сдала больничный лист до сего дня его ещё не выплатили.

В течении какого времени выплачивается больничный лист.

Спасибо заранее.

Хотела уточнить, я на больничном по онкологии 5 месяцев, листки нетрудоспособности в бухгалтерию не относила, через неделю выхожу на работу, вопрос мне оплатят листки нетрудоспособности? Стаж работы 7 лет.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Скажите пожалуйста я устроена на работу на испытательном сроке. Испытательный срок не окончен мне предложили уволится в трехдневный срок заявление я написала с..завтрашнего дня хочу уйти на больничный. Меня уволят по окончании трехдневного срока или продлится срок увольнения на день по с выхода с больничного.

Вылетаю в Москву для оперативного лечения по квоте, положен ли мне больничный лист? Ещё пройти обследование, анализы перед вылетом как без больничного?

Добрый вечер!Ситуация такова. Выдали больничный, болела дочка. Неправильно заполнили, выдали дубликат. И так случилось, что дубликат изрисовала дочка. Выдавать новый дубликат мне отказали. Да, я виновата, но неужели это повод?Что мне делать? Заранее спасибо.

Находясь на больничном по уходу за ребенком, я написала заявление на увольнение по собственному желанию. Последним рабочим днем считается суббота и больничный я закрою тоже в субботу. Офис, где я работаю находится в городе, а отдел кадров в области. Начальник отдела кадров сказала что я должна сама приехать в отдел кадров и привезти больничный, отказываются производить расчет и выдавать трудовую по месту работы, ссылаясь на то что в отдел кадров нужно предоставить оригинал больничного. Законно ли это?

2 ребенка, жена безработная ухаживает за 1 мес ребенком.

А 2-й ребенок болен, имею я право как отец, работающий взять больничный по уходу за этим 2-м ребенком?

Как должен оплачиваться больничный лист педагогическому работнику, находящемуся в очередном отпуске, если отпускные за 56 календарных дней уже выплачены, а больничный составил 35 дней?

Где можно получить справку для оплаты больничного листа, если отказывают в выдаче на предыдущем месте работы и говорят, обращайтесь в суд.

Нахожусь в декретном отпуске, ребенку 1 год 5 месяцев. Если меня госпитализируют в больницу, то сможет ли муж на пару дней открыть больничный, чтобы сидеть с ребенком?

Работаю в поликлинике, каждый раз как заболеваю, открываю там же больничный, так как отношусь к этой поликлинике территориально, но начмед звонит врачу и говорит чтобы мне больничный не продлевали без её разрешения, как я могу на неё пожаловаться? И куда? И могу ли я в следующий раз открывать больничный в частной клинике? Будет ли он так же действителен?

У меня такой вопрос. Я работаю директором в магазине одежды. Мне предложили В другом месте хорошую должность и я решила написать заявление на увольнение одним днём, руководитель сначала согласилась я отослала заявление а потом она передумала и потребовала отрабатывать. Я писала заявление 05.08 и с 5 го числа пошла открыла больничный. На данный момент я нахожусь на больничном по состоянию здоровья и мне его неизвестно когда закроют, а срок заявления 2 недели истёк, придя к работодателю за трудовой я услышала от главного бухгалтера грубый ответ что ничего она не собирается мне выдавать, что ей меня не рассчитать без больничного листа, когда закроешь тогда и придёшь. Я обратилась к своему лечащему врачу за какой либо справкой но та сказала что не выдаёт никакие справки, что не смотря на открытый больничный должны рассчитать. Скажите пожалуйста имею ли я право требовать свою трудовую с незакрытым больничным или они правы?

Если, находясь на больничном, АМБУЛАТОРНОЕ ЛЕЧЕНИЕ, выехала за границу РФ, для консультации в клинике, документа, подтверждающего данный факт на руках нет, явка на прием ко врачу по больничному листу вовремя, является ли это нарушением больничного режима.

Я нахожусь на больничном. У меня умерает свекр в другом городе. Я не могу попасть к врачу в назначенный день. Будет это являться нарушением больничного режима?

Заболела, пришла в поликлинику, чтобы открыть больничный, мне его в итоге даже не открыли, как оказалось. Так как пришла выписываться, а больничного нет. Что делать в такой ситуации? Работодателю нужно отдать больничный, а я не могу ничего предоставить. Так и работаю уже неделю просто так, бесплатно, тк больничного до сих пор нет.

У меня электронный больничный. Работодатель настаивает принести лицензию. Частная больница отказывается давать, т.к больничный электронный и теперь лицензия не нужна. Кто прав?

Добрый вечер, вам не написали дату, с которой приступить к работе? Надо уточнять в больнице по месту выдачи листка. Выписали из больницы 20.03,в бумаге написано больничный 14.03-22.03 (продлен 20.03-22.03 пятница), но больничный не закрыли как поступить?

Если находишься на больничном уже месяц. Пока не отдашь больничный з.п начисленна не будет? Даже минимальная.

Работала кассиром. Пошла на больничный. На больничном директор сообщила, что я не прошла тайного покупателя. Сказала, что бы я писала по собственному желанию, либо уволит по статье за не соблюдение должностных обязанностей.

Я в декретном отпуске по ребенку 1 год. Со старшим ребенком 2,5 г ложимся в больницу. Имеет ли отец детей право на больничный отпуск чтобы ухаживать за младшим ребенком?

Я сломала ногу, лежала в стационаре, была операция.

У нас ребёнок 1 год 4 месяца, ребёнок заболел и бабушка решила взяла на внука больничный, бабушка работает официально.

А вот я не работаю вообще и получаю как безработная от пфр по уходу за ребёнком до 1,5 лет.

Насколько знаю, то Бабушка можно выйти на болтонцы с внуком и ей должны выплатить это больничный.

Но у неё на работе утверждают, что Нижегородский фсс не разрешает так, то есть не выплачивает ей больничный, аргументируя тем, что нельзя одновременно получать больничный Бабушке и мне до 1,5 лет, но у нас в городе я консультировалась с юристом с фсс, и мне сказали, что если я безработная, то так можно.

Помогите, пожалуйста.

написала заявление об увольнении по собственному желанию с 4 августа 2008 г., но с 23 июня 2008 г. нахожусь на больничном.

Я приболела и пошла к врачу, но мне не дали больничный, так как работаю неофициально. Но на работе от меня требуют больничный лист. Кто прав?

Написала заявление по собственному желанию:

директору...

ФИО директора от

должность

ФИО работника

заявление

прошу уволить меня по собственному желанию с 15.08.2011

15.08.2011 подпись заявление зарегистрировали в ОК. Но директор написал в левом вернем углу (с отработкой две недели после больнич. Листа). С какой даты будет считаться отработка (14 дней) с даты подачи заявления или после выхода на работу с больничного, заранее благодарна.

Добрый день! Подскажите, муж является отчимом моему сыну, может ли он лечь с ним в больницу и получить больничный, я сама не могу так ещё имеем дочь 8 месяцев.

Мой муж тяжело болен. Рак мозга 4 ст больницы отказались отправили умирать домой. Ему открыт больничный в поликлинике. Сказали ему больничный будут продлять до 3 месяцев. Я сейчас нахожусь в очередном отпуске до 29 июня. Муж лежачий сам не ходит. Могу ли я по окончанию моего отпуска взять больничный по уходу за лежачим мужем?

Я нахожусь на больничном после операции на шейный отдел позвоночника с установкой инпланта. Сейчас мне нужна срочно операция по гинекологии. Мне предлагает врач терапевт закрыть больничный по операции на шею и когда будут делать операцию по женски, то они и откроют новый больничный. Скажите пожалуйста, смогут ли мне открыть потом опять больничный по операции на шейный отдел, так как я ещё до конца не востановилась и нейрохирург мне продлил ещё на 3 месяца или мне нужно отказаться от операции у гинеколога пока не вылечусь по первому больничном.

Дочь находится в отпуске по уходу за ребенком-2 года 3 месяца, ее экстренно госпитализировали, она находилась 10 дней в стационаре. Есть выписка из стационара. Ребенок в это время заболел и мне (работающая бабушка) выдали больничный лист по уходу за ребенком. ФСС мне отказывает в оплате больничного листа ссылаясь на приказ Минздрава №624-н Правомочно ли это.

Я преподаватель музыкальной школы. Старше 65 лет. Переведена на дистанционную работу. Могу ли я отказаться от больничного листа. Работа в полном объёме выполняется дистанционно. Спасибо.

Середины января по конец марта я болела. Первый больничный был у одного терапевта, работодатель мне закрыл 3 дня. Второй больничный был у другого терапевта, работодатель мне закрыл 3 дня. Получилось так что 20 февраля мне терапевт закрыл больничный, а 21 февраля мне открыл больничный невролог. Работодатель мне не оплатил 3 дня сославшись на то что между ними нет промежутка, они идут подряд. Правильно ли это?

Написал на неоплачиваемый отпуск в количестве трех дней а сам ушел на больничный по уходу за ребенком из больничного убрали три дня так возможно работа ватой.

Я обратилась к врачу в пятницу, и этот день стоит как дата открытия больничного, а освобождение от работы у меня с субботы (меня это устраивает).

Не будет ли проблем с бухгалтерией? Можно ли так оформлять больничный лист? На будующий день?

'это не противоречит правилам оформления больничного?

Прошу ответить на вопрос наших уважаемых юристов:

Может ли работодатель уволить меня, если находясь на больничном, я не вышел на работу один день и не предупредил о больничном работодателя. Уволен был через три дня после "прогула".

На закрытие больничного листа по уходу за ребенком обязательно должен явиться тот, на кого оформлен больничный лист или нет? регламентировано ли законом обязательная явка человека, кто ухаживал за ребенком? Спасибо!

Чтобы Вы в суд не пошли и не выиграли... Увольнение незаконно.

Жалобу в ГИТ Роструда либо с иском в суд. Здравствуйте. Увольнение незаконно, обращайтесь в суд.

Потребуется помощь, пишите. Увольнение незаконно. У Вас есть шансы выиграть дело. В трудовую инспекцию писать не советую, не целесообразно, они советуют обратиться в суд, только время потеряете. Не пропустите сроки, по спорам об увольнении - 1 месяц (со дня вручения работнику копии приказа об увольнении либо выдачи трудовой книжки). Работодатель уволил по ст 81 п 5 от 10 числа, когда был на больничном. Запись в бумажную трудовую книжку сделал тоже от 10 числа. В электронную тоже занес. Но позже поменял её на 15 число. Когда уже пришёл с больничного. Вопрос, для чего он так сделал.?

У меня вопрос, могу ли уйти на больничный и в этот же день написать заявление на увольнение? (В общем-то болезнь и послужила одной из веских причин подачи заявления на увольнение) Может ли работодатель остановить и перенести 14 дней отработки на срок после фактического дня увольнения, то есть заставить отрабатывать 14 дней после больничного?

Нахожусь на больничном после рождения ребенка до 10 сентября, на работе ежегодно оплачиваемый отпуск в спорт школе проходит с 1 июля по 13 августа. Имею ли я право перенести свой ежегодно оплачиваемый отпуск с 10 сентября? Или он у меня пропадает?

Сотрудник отработал смену, а вечером попал в больницу. Больничный лист открыли в этот же день. Можем ли мы заплатить сотруднику как за рабочий день, а не больничный?

Работадатель требует от меня выписку из поликлиники о больничном листе которую я подовала раньше. Настаевая на том что он фальшивый. Должна ли я брать выписку.

С сегодняшнего дня на больничном с травмой, начальник заставляет писать заявление на увольнение и отзывает отпуск, который должен начаться с двадцать третьего октября. Имеет ли он на это право?

Уважаемые юристы до какого возраста можно находится на больничном по уходу за ребёнком и будут ли платить пособие после достижения 3-х летнего возраста ребёнка?

Заранее благодарна.

Зятькова Елена Анатольевна.

У меня два сторожа им обеим 65 лет но они отказались идти на больничный и с них просят расписки как правильно написать их. (образец)

Я являюсь сурогатной матерью, положен ли мне больничный по беременности и родам (больничный о временной нетрудоспособности) 140 дней, если я официально работаю на предприятии. И как его потом закрыть, если у меня на руках не будет обменной карты (при сурогатном материнстве её не отдают) , как в жк по месту жительства потом объяснить где ребенок.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение