Госслужащий ип / Трудовое право - 322 советов адвокатов и юристов

Здравствуйте. Закон не подразумевает ограничений, которые не позволяют открыть ИП учителю. Школьный преподаватель – рабочий бюджетного образовательного учреждения. Ограничения касаются государственных и муниципальных служащих и так далее.

Помощь студентам - на платной основе.

Да можете вы не госслужащий у вас конфликта интересов здесь нет и н будет.

Здравствуйте. Если он НЕ ПОЛУЧАЛ ПРИБЫЛЬ, то ОСНОВАНИЙ ДЛЯ УВОЛЬНЕНИЯ НЕТ. в соответствии со ст. 17 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ гос. служащий в частности не может участвовать на ПЛАТНОЙ основе в деятельности органа управления коммерческой организацией, за исключением случаев, установленных федеральным законом; осуществлять предпринимательскую деятельность и др.

Желаю удачи. В.

Поскольку, хотя Вы и работаете в МБДОУ, Вы все же не являетесь гражданским государственным служащим и таким образом не обязаны сообщать руководителю о том, что Вы открываете ИП. Однако, исполнять свои обязанности как ИП в основное рабочее время в МБДОУ, Вы не имеете права. Каких-либо запретов на занятие предпринимательской деятельностью в свободное от основной работы время, работникам ДОУ трудовым законодательством не установлено.

Не могут открыть ИП следующие категории дееспособных граждан: Муниципальные и государственные служащие, военнослужащие; Иностранные граждане и лица без гражданства при отсутствии у них регистрации на территории РФ и миграционной карты; Граждане с ограниченной дееспособностью; Несовершеннолетние граждане. ИП не может быть лицо, замещающее государственную должность в гос. органе, муниципалитете (например сотрудник администрации города, за искл. Технического персонала).

У ИП вам ни чего не грозит, могут только уволить если вскроется обман! Вот если пойдете работать или служить на государственные предприятия или по контракту в армию, то в этом случае уже есть основание для возбуждения уголовного дела по статье 327 УК РФ, прежде чем покупать документы ознакомьтесь с ответственностью...

А судимость за подделку документов нужна (327 УК)? Я бы на вашем месте выкинул бы этот аттестат.

Если вы не госслужащий, неи обязанности такой у вас нет.

Нет у Вас обязанности сообщать работодателю о регистрации своей предпринимательской деятельности.

Нет, не обязаны сообщать работодателю, кроме госслужбы.

Здравствуйте! Во-первых, он сам может задать вопрос, а во-вторых, для ИП консультации платные.

Любой индивидуальный предприниматель может официально устроиться на работу. На собеседование он приходит как физическое лицо. Предпринимательский статус не имеет значения для работодателя. (исключение составляют государственные и муниципальные служащие, депутаты, осуществляющие свою деятельность на постоянной основе)

Любой индивидуальный предприниматель может официально устроиться на работу он выходить как физ лицо в прававых отношенях, с ув.

Ни Федеральный закон «Об образовании в Российской Федерации», ни ТК РФ не устанавливают запрета на замещение должности заведующего МБДОУ, если лицо осуществляет предпринимательскую деятельность. Действующее законодательство не содержит каких либо ограничений на этот счёт, за некоторым исключением, например для государственных и муниципальных служащих (п. 3 ч. 1 ст. 17 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» от 27.07.2004 N 79-ФЗ, п. 3 ч. 1 ст. 14 Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации» от 02.03.2007 N 25-ФЗ). Так как заведующий МБДОУ не является ни государственным, ни муниципальным служащим, вы можете одновременно работать на этой должности и, в то же время, осуществлять предпринимательскую деятельность в качестве индивидуального предпринимателя.

В вашем случае более целесообразно предоставить выписку из ЕГРИП и письменное заявление от вас, в котором укажите, что вы действительно осуществляете деятельность на общих основаниях, и эта деятельность (в соответствии с указом Главы вашего региона) не запрещена. Подтверждением вышеуказанного будет служить выписка с указанием соответствующого ОКВЭДа.

Да, можете оформить.

Здравствуйте. Если Вы работаете в государственном учреждении, но при этом не являетесь государственным служащим (воспитатель не является гос. служащим), то Вы имеете право открыть ИП без каких-либо последствий, это Ваше право и Ваше личное дело. Запрет на открытие ИП действует только в отношении лиц, состоящих на государственной службе.

Подробнее на Правовед.ru: https://pravoved.ru/question/95734/

Если вы не госслужащий, то вам проще ИП открыть, т.к. оно и закрывается без больших денежных затрат.

Поскольку это государственная служба, то может повлиять.

Государственным служащим запрещено заниматься иной оплачиваемый деятельностью, кроме преподавательской, творческой.

Нет. В соответствии с законом о государственных и муниципальных служащих лицам замещающим государственные или муниципальные должности запрещено заниматься предпринимательской деятельностью. Можно творческая и научная.

Уведомлять требуется только государственному и муниципальному служащему в целях соблюдения запретов и ограничений, установленных ст.17 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации"

В остальных случаях условие договора незаконно.

Не может. Он госслужащий.

Алена, добрый вечер!

Статья 11. Ограничения, связанные с государственной службой

1. Государственный служащий не вправе:

1) заниматься другой оплачиваемой деятельностью, кроме педагогической, научной и иной творческой деятельности;

Нет, он не вправе заниматься коммерческой деятельностью. ИП подразумевает предпринимательство.

Уважаемый посетитель сайта! Если человек работает в любом подразделении ОМВД, он не может быть ИП или самозанятым.

Да можете отказаться так как отпуск не по графику отпусков ст.123 ТК РФ.

Уважаемая Сабина!

Конечно Вы вправе не брать ежегодный оплачиваемый отпуск или его часть вне Графика отпусков на 2020 год (статья 123 ТК РФ). Вы также не обязаны писать заявление по требованию руководителя организации о предоставлении Вам отпуска без сохранения заработной платы на основании статьи 128 ТК РФ. Подробней об этом тут Подробнее ➤

Президент РФ своим Указом от 02.04.2020 г. № 239 «О мерах по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Российской Федерации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19) предоставил возможность работникам до 30 апреля отдыхать дома и получать за это заработную плату. А отпуск свой Вы и по Графику отпусков можете потом использовать.

2 апреля 2020 года № 239

УКАЗ

ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

О МЕРАХ

ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ САНИТАРНО-ЭПИДЕМИОЛОГИЧЕСКОГО БЛАГОПОЛУЧИЯ

НАСЕЛЕНИЯ НА ТЕРРИТОРИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ В СВЯЗИ

С РАСПРОСТРАНЕНИЕМ НОВОЙ КОРОНАВИРУСНОЙ ИНФЕКЦИИ (COVID-19)

В целях обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Российской Федерации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19), в соответствии со статьей 80 Конституции Российской Федерации постановляю:

1. Установить с 4 по 30 апреля 2020 г. включительно нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы.

2. Высшим должностным лицам (руководителям высших исполнительных органов государственной власти) субъектов Российской Федерации с учетом положений настоящего Указа, исходя из санитарно-эпидемиологической обстановки и особенностей распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19) в субъекте Российской Федерации, обеспечить разработку и реализацию комплекса ограничительных и иных мероприятий, в первую очередь:

а) определить в границах соответствующего субъекта Российской Федерации территории, на которых предусматривается реализация комплекса ограничительных и иных мероприятий, направленных на обеспечение санитарно-эпидемиологического благополучия населения (далее - соответствующая территория), в том числе в условиях введения режима повышенной готовности, чрезвычайной ситуации;

б) приостановить (ограничить) деятельность находящихся на соответствующей территории отдельных организаций независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, а также индивидуальных предпринимателей с учетом положений пунктов 4 и 5 настоящего Указа;

в) установить особый порядок передвижения на соответствующей территории лиц и транспортных средств, за исключением транспортных средств, осуществляющих межрегиональные перевозки.

3. Ограничительные и иные мероприятия могут реализовываться в различные периоды времени в пределах общего срока, установленного пунктом 1 настоящего Указа.

4. Настоящий Указ не распространяется на следующие организации (работодателей и их работников):

а) непрерывно действующие организации;

б) медицинские и аптечные организации;

в) организации, обеспечивающие население продуктами питания и товарами первой необходимости;

г) организации, выполняющие неотложные работы в условиях чрезвычайной ситуации и (или) при возникновении угрозы распространения заболевания, представляющего опасность для окружающих, в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь, здоровье или нормальные жизненные условия населения;

д) организации, осуществляющие неотложные ремонтные и погрузочно-разгрузочные работы;

е) организации, предоставляющие финансовые услуги в части неотложных функций (в первую очередь услуги по расчетам и платежам);

ж) иные организации, определенные решениями высшего исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации исходя из санитарно-эпидемиологической обстановки и особенностей распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19) в субъекте Российской Федерации.

5. Настоящий Указ может распространяться на системообразующие, а также научные и образовательные организации по согласованию с Правительством Российской Федерации.

6. Федеральным государственным органам, органам управления государственными внебюджетными фондами определить численность соответственно федеральных государственных служащих, работников, обеспечивающих с 4 по 30 апреля 2020 г. включительно функционирование этих органов.

7. Государственным органам субъектов Российской Федерации и органам местного самоуправления исходя из санитарно-эпидемиологической обстановки и особенностей распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19) на соответствующей территории Российской Федерации определить численность государственных и муниципальных служащих, обеспечивающих с 4 по 30 апреля 2020 г. включительно функционирование этих органов.

8. Организациям, осуществляющим производство и выпуск средств массовой информации, определить численность работников, обеспечивающих с 4 по 30 апреля 2020 г. включительно функционирование этих организаций.

9. Настоящий Указ вступает в силу со дня его официального опубликования.

Президент

Российской Федерации

В.ПУТИН

Москва, Кремль

2 апреля 2020 года

N 239

Всего доброго.

Нет, нельзя. Не потому что госслужащий сьорож или вахтер. А потому, что он работает по трудовому договору и не может быть одновременно самозанятым.

Здравствуйте! Да, может. Ограничения установлены для государственных (определение - ч. 1 ст. 1 Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ "О системе государственной службы РФ") и муниципальных служащих, вы к ним не относитесь. Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ "Об образовании в РФ" не содержит каких-либо ограничений.

Здравствуйте!

Согласно методическим рекомендациям по заполнению справки указывать нужно величину вмененного дохода

Особенности заполнения данного раздела отдельными категориями лиц

42. Представление сведений в отношении лица, зарегистрированного в качестве индивидуального предпринимателя, применяющего специальные налоговые режимы:

1) при применении системы налогообложения в виде единого налога на вмененный доход для отдельных видов деятельности (ЕНВД) в качестве "дохода" указывается величина вмененного дохода;

В соответствии со статьей 81 Трудового кодекса РФ

Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.

То есть Работодатель не может уволить работника, который находится на больничном, причем независимо от причины нетрудоспособности.

Дарья, вам нужно предоставить книгу доходов и расходов. Запросите в ИФНС или в банке, где был открыт расчетный счет данные о поступлениях и заполните сами, затем прошейте книгу и отдайте через МФЦ или центр соц. выплат, не вижу проблем.

Для книги доходов и расходов наверное нужна печать ип? У нас совсем ничего от ип не осталось, муж теперь гос служащий.

Что именно вы хотите доказать? С его стороны все законно.

Но для начала найти повод для серьезной жалобы на деятельность ИП.. Какую деятельность ведет ИП, есть ли связь с деятельностью гос. служащего. Дальше решать проблемы по мере поступления. А вообще для чего Вам это надо?

Здравствуйте Ольга,

конечно же можете, данного запрета нет в действующем законодательстве Российской Федерации.

С Уважением!

Можно, конечно.

В нашей стране запрещено заниматься бизнесом только военным, государственным служащим, чиновникам. Преподаватели могут открывать свой собственный бизнес и вести его самостоятельно или нанимать сотрудников.