Госслужба повышение / Трудовое право - 115 советов адвокатов и юристов

Я гражданин Литвы имеющии ВНЖ РФ, могу ли я получить лицензию охранника или нет?

Есть ли закон запрещающий для поступление в правоохранительные органы без военного билета?

Собираются повышать пенсионный возраст с 2019 года. Но с 2016 для госслужащих вроде уже начали повышать возраст? Моя сестра госслужащая 1963 года рождения, когда она сможет выйти на пенсию?

Прошу помочь с вопросами по пенсионному законодательству.

Я федеральный госслужащий, женщина. В июне мне исполнилось 55 лет. По 143 ФЗ подняли возраст выхода на пенсию. Но не понятно - общей пенсии или по госслужбе. Также подняли возраст назначения пенсии за выслугу лет. Стаж госслужбы у меня 19 лет. Пенсия по госслужбе меня не интересует, зарплата небольшая, невыгодно.

Вопросы: 1. Могу я сейчас оформить общую пенсию по старости, не увольнясь с госслужбы? 2. Могу ли я также оформить дополнительную пенсию по выслуге? 3. Пенсия по выслуге оформляется только при оформлении основной пенсии по старости или может раньше? А если я продолжаю работать?

Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Поступаю на госслужбу в администрацию на должность консультант отдела, сохраняется ли классный чин при переходе из одной организации в другую и могу я его дальше повышать или классный чин вообще не учитывается? Работала в органах прокуратуры до 2015, имею классный чин государственной гражданской службы РФ.

Согласно пункту 1.1 статьи 7 Федерального закона от 15.12.2001 № 166-ФЗ ФГГС при наличии стажа государственной гражданской службы не менее 25 лет и увольнении с федеральной государственной гражданской службы по инициативе госслужащего, до приобретения права на страховую пенсию по старости (инвалидности) имеют право на пенсию за выслугу лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности федеральной государственной гражданской службы не менее 7 лет. Согласно п. 2 этого же закона пенсия за выслугу лет устанавливается к страховой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ« О страховых пенсиях», и выплачивается одновременно с ней.

Вопрос: Мне 47 лет, я имею стаж госслужбы более 25 лет, имею ли я право уволившись с госслужбы уже получать только пенсию по выслуге до выхода и назначения пенсии по старости? С уважением. Спасибо!

Вручено уведомление о сокращении замещаемой должности гражданской службы в связи с организационно-штатными мероприятиями и предупреждеybt об увольнении с госслужбы по истечении двух месяцев. Однако по утвержденным норматиным документам, а именно по штатной численности произошло увеличение единиц должностей по моей группе и категории, изменили наименования структурных подразделений и их подчиненность, а функции органа исполнительной власти сохранили и увеличили. Подскажите, пожалуйста дальнейшие действия работодателя в соответствии с законодательством?

А будет ли в 2017 году инфляционное повышение пенсий инвалидам в связи с поднятием прожиточного минимума?

Какой предельный возраст нахождения на госслужбе женщины и мужчины в 2017 году, если ему исполнилось 60 лет 05.01.2017 года, а ей 07.03.2017 - исполнилось 55 лет? Должны ли их уволить в 60,5 и 55,5 и по какой статье? Если можно, ответ направить на U4S@inbox.ru - Лена СОЛО.

Я пенсионер МВД. После выхода на пенсию в течение 2-х лет работал в администрации города на муниципальной должности. Вопрос: имею ли я право на повышение пенсии в связи с тем, что имею дополнительно + 2 года муниципальной службы?

Я госслужащий - специалист первой категории. В связи с сокращением мне предложена вакансия в другом отделе с абсолютно другим функционалом. Я занималась охраной труда, мне предложили выполнение юридических или бухгалтерских функций в том же классном чине. Я ответила согласием, но с условием предоставления мне профессиональной переподготовки. Отдел кадров делает ссылку на дополнительное образование госслужащих и отказывает мне в переподготовке, проводит сокращение. Ответьте, пожалуйста, насколько правомочны их действия? Какие у меня права?

Я муниципальный служащий 55 лет будет 20 января 2018 года стаж муниципальной и государственной службы 27 лет могу ли я уйти на пенсию 20.01.2018 и получать пенсию по старости и по госслужбе или должна отработать еще год.

Александр.1961 г.р. Во сколько лет я выйду на пенсию по новому закону в связи с повышением пенсионного возраста.

У меня стаж госслужбы 20 лет, затем работа в комерции, сейчас работаю на госслужбе менее 12 месяцев и меня сокращают. Имею ли право на пенсию государственного служащего?

Если пенсия по старости увеличивается, а пенсия за выслугу лет - нет, то доплата уменьшается. А пенсия за выслугу лет повышается при повышении должностных окладов государственных гражданских служащих.

Но повышения окладов государственных гражданских служащих в 2024 году не будет.

Радоваться действительно нечему, я тоже в такой же ситуации. Чему же порадоваться пенсионеру со стажем госслужбы, если долгожданное повышение при индексации пенсии не отразилось в результате на полученной выплате?

2 года назад переехал работать в район крайнего севера.

До этого работал госслужащим

Как будет исчисляться выход на пенсию?

Зачтется она в общий стаж?

Когда примерно наступит пенсия?

Спасибо.

Я являюсь государственным гражданским служащим, но мне по каким-то причинам не включают в стаж для получение доплаты за выслугу лет в госслужбе срок моей срочной службы (2 года) в Советской Армии. В Законе О статусе военнослужащим в ст.10 срок срочной службы в госслужбе вообще должен засчитываться как день службы за два дня госслужбы. Мне же вообще срочную не засчитывают. Правомерно ли это?

Добрый день. Скажите положена надбавка к пенсии (по возрасту) налоговому инспектору. Стаж госслужбы 17 лет.

Меня увольняю с госслужбы, в связи с сокращением должности согласно п.8.2, ч.1 ст. 37, 79 ФЗ. Вручили уведомление о сокращении. Могу ли я досрочно расторгнуть контракт, не дожидаясь окончания 2 х месячного срока, согласно п.7 ст. 31, 79 ФЗ? В какой форме в таком случае я должен писать заявление? Какие выплаты мне полагаются?

Я работаю Художественным руководителем в городском доме культуры (в 2020 году мне исполнится 55 лет). Распространяется ли закон о повышении пенсионного возраста с 2017 года на мою должность?

Вопрос такого характера. Моя супруга работает в МО РФ в в/ч на гражданской должности (инспектор отдела комплектования). Оклад составляет 6500 т.р. Не понятно только одно, почему на гражданских служащих МО РФ не распространяются законы и постановления правительства РФ, о повышении МРОТ до прожиточного минимума. Ведь получается в Санкт-Петербурге МРОТ должен составлять 11500, а по факту у супруги остался оклад 6500. Даже если им считают оклад+премия, то ежемесячная з.п. составляет 8000. Как ни крути не дотягивает до МРОТ Санкт-Петербурга.

Для оформления пенсии нужна справка о зарплате до 2002 года. Как быть если я работал до 1999 года на госслужбе, а с июля 1999 по июль 2002 года в другой фирме. Нужна справка за 2 года или за 5 лет?

Добрый день!Если человек после сокращения с госслужбы последние три месяца былаю в отпуске без содержания может ли встать на учет на биржу труда? На размер пособия влияет отпуск без содержания?

Я работаю в госслужбе (налоговая инспекция). Как я могу пойти на пенсию при достижении возраста 55 лет с учетом того что госслужащим продлили срок выхода на пенсию?

Мы работники Медицинской санитарной части Федерального медико-биологического агентства России. К какому органу служащих мы относимся? Не могу определиться - необходимо нам заключать Типовой контракт на оказание образовательных услуг по профессиональной переподготовке (повышению квалификации) федеральных государственных гражданских служащих? Или мы таковыми не являемся?

Скажите, на каком основании нас простых соц. работников (которые ходят по бабушкам) переводят на минималку, мотивируя что у нас нет технического или высшего образования.

Мне 62 года, я федеральный государственный гражданский служащий, стаж госслужбы 27 лет. Имеет ли смысл мне уволиться с госслужбы до 1 января 2016 года с целью расчета федеральной пенсии за выслугу лет с надеждой, что в будущем при повышении окладов пенсия за выслугу лет станет выше трудовой. В настоящий момент трудовая пенсия у меня выше, чем федеральная.

У нас на госслужбе сокращение штатов. После предупреждения работников о сокращении в госоргане появились вакантные должности.

1.Можно ли предлагать освободившуюся более высокую должность

2. Следует ли предлагать освободившуюся должность сокращаемому специалисту, работавшему по срочному контракту, в связи с достижением 60 лет.

Имеет ли беременная женщина право отказаться от повышения квалификации на государственной гражданской службе. Обучение будет проходить удаленно, без отрыва от трудовой деятельности.

Я работаю в спортшколе заместителем директора. В марте 2010 года находясь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет директор обязала меня пройти курсы повышения квалификации, при этом я сама их оплатила. Ссылаясь на то, что в будущем оплата (3, 5 тыс. руб.) вернется мне. Но до сегодняшнего дня повышение квалификации так и не оплатили.

Бухгалтерия ссылается, что я не сдала авансовый отчет в течении 6 мес. Но деньги были уплачены в бухгалтерию кассиру и мне выдали отчетно-приходный ордер по оплате услуг по обучению.

При этом ежемесячно я задавала вопрос когда будут выплачены деньги. Но бухгалтер не разу не сказала что необходимо сдать какие-то документы. Так прошло уже два года.

Имеет ли место исковой давности по трудовым спорам 3 месяца?

Имеет ли смысл бороться в суде за решение по оплате в мою пользу спустя 2 года?

Если можно расскажите как мне лучше действовать, за ранее спасибо.

Военный пенсионер работает на муниципальной службе, муниципальный стаж 35 лет, планирует уволиться в 65 лет в связи с выходом на пенсию. Положена ли ему муниципальная надбавка за выслугу лет и единовременная денежная выплата. В соответствии с какими законами?

На работодателя (НИИ) , уволившего по сокращению штатов в связи с сокращением структурного подразделения, в котором работала по бессрочному трудовому договору, работа являлась основной. При этом предложено 2 нижестоящие должности без указания заработной платы и дано 2 месяца на размышление, по истечении которых должности исчезли. Однако много работников работают по совместительству. Имею ли я право в рамках ст. 288 ТКРФ претендовать на должности моей квалификации и ниже занятые по совместительству другими работниками? Большое спасибо.

Я имею СПО (акушерка) . я бы хотела пройти переподготовку дистанционно на педагога-психолога (в МИПКИП) . У них на сайте указано, что эту переподготовку могут пройти лица с ВСО или же лица с СПО. и есть должностные инструкции, в которых указано тоже самое. Но у меня вопрос, спо должно быть любое, чтобы получить квалификацию педагога психолога?

По сокращению штатов я был уволен 11 декабря 2008 г. При постановке на учет 11.12.08 в Центре занятости пердложили собрать ВСЕ справки, после чего я буду зарегистрирован в качестве безработного.

Бухгалтерия на прежнем месте работы справку о средней зарплате за предшествующие увольнению три месяца выдала 25.12.08 г. Естественно, я не уложился в отведенный законом двухнедельный срок, а был поставлен на учет 29.12.08. На работе третью зарплату не начисляют, ссылаясь на превышенный лимит времени. Формально они правы-с 11 по 25 декабря прошло ровно две недели, а по существу из-за проволочки с выдачей документа я был загнан в замкнутый круг. Неоднократные обращения в бышую организацию сводятся к получению формальных устных ответов и 1-й отписки.

За три месяца СЗЮАО, ссыляась на недостаток средств, было начисленно 5343 руб. Дополнительного заработка в условиях массовой безработицы нет.

Прошу юридической помощи.

С уважением, Шкиперов Андрей Юрьевич.

8 916 375 69 70

У меня сложилась такая ситуация. На работе я не прошел очередную аттестацию по охране труда, согласно ст. 76 ТК РФ меня отстранили от работы без оплаты. Сейчас я числюсь на рабочем месте, но без средств к существованию. При прохождении аттестации ко мне применяют предвзятое отношение с намерением уволить по статье 81 п.3 б ТК РФ. Что я могу сделать в этом случае?

Я работаю муниципальным служащим в районе Крайнего Севера, мы что тоже должны до 63 лет работать, чтобы выйти на пенсию, а как же льготный стаж? Елена.

Госслужащая. 53 года. В связи с новым законом смогу ли оформить пенсию по старости в 55 лет или с учетом добавок по полгода, продолжая работать в госслужбе.

Я проработала в структурах госслужбы более 27 лет, сейчас мне уже 47 лет. В августе месяце 2012 года была уволена с должности заместителя министра областного правительства в соответствии с пунктом 6 части 1 статьи 33 ФЗ от 27.07.2004 №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» в связи с сокращением должности.

Письменных предложений на новую должность мне не последовало. Сейчас зарегистрирована на бирже труда. Министерством труда и социального развития Ульяновской области мне было отказано в установлении пенсии за выслугу лет с мотивацией «Несоответствие основания увольнения с государственной гражданской службы».

Имею ли я право на пенсионные выплаты за выслугу лет, как госслужащая, до достижения пенсионного возраста – 55 лет?

Прослужил 16 лет, грожданский стаж 10 лет, увольняют по нук, могу ли я расчитывать на пенсию по выслуги лет?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение