День выплаты декретных / Трудовое право - 26430 советов адвокатов и юристов

Я сейчас в отпуске. Отпуск делила на 2 части. Первый отпуск сейчас догуливаю, через 5 дней нужно выходить на работу. Идет 24 неделя беремености. Мне нужно будет отработать еще почти 6 недель, но так как я разделила отпуск, я второй возьму ближе к 30 недели - 15 дней остаточных. Работать тяжело, а 3-4 недели надо отработать. Если я возьму без сохранения зп сильно ли повлияет на выплату декретных?

Я собираюсь уйти в декретный отпуск, но мой работодатель сказал, что декретные я могу не получить так как работаю у индивидуального предпринимателя. Скажите пожалуйста прав ли он? и еще оформлена я на 7200 рублей сколько в этом случае они мне должны оплатить декретных?

У меня такая проблема. Моя организация находится на стадии банкротится, руководитель при влечёт уже к субсидиарной ответственности. Я нахожусь в декрете, который кончился 4 мес назад, но меня никто не увольняет и выплат декретных не делает. Конкурсный управляющий никак не реагирует на просьбы меня уволить и предоставить документы в Фсс о выплатах ими пособия. Что делать?

Я устроилась на работу 1 апреля 2012 года, официальная з/п 7000 рублей, в марте 2013 г. вышла первый раз в декрет, 21 мая 2013 г. родила, с июня 2013 г. по ноябрь 2014 года получала пособие в размере 2963 р.12 коп. написала заявление по уходу до трёх лет, сейчас не выходя из одного декрета вышла во второй 13.07.2015 г. выдали больничный по беременности. Мне бы хотелось знать какую сумму декретных должны выдать? Т.к. первый раз меня обманули, с бугалтерией не все чисто, потделывают подписи и документы! Заранее спасибо!

Я устроилась официально на работу, беременность у меня 4 месяца. Это моя первая работа, стажа нету. Выплатят ли мне декретные за то,что я работала на одной работе, тобишь на этой работе?

В 2015 году ухожу в декрет. Исходя из какой максимальной предельной суммы заработка должны считать декретное пособие, если я 2013-2014 года заменю на 2009-2010 года?

Я сейчас работаю по срочному трудовому договору, на месте декретницы, и в феврале сама собираюсь уходить в дектет. Скажите пожалуйста имеют ли меня право уволить по выходу предыдущего сотрудника? И до какого времени будут выплачивать декретные? Спасибо.

Я работала в магазине с 15.12.2011 г. с 11.07.2012 г. нахожусь в декрете. Скажите пожалуйста когда мне по закону должны выплатить декретные деньги? И могу ли я при отказе работодателя выплатить мне деньги с ними судиться?

Я работаю по трудовому договору на декретной ставке, если я сама уйду в декрет меня просто увольняют или же мне должны будут выплачивать декретные?

Устроилась на работу будучи беременной. Работодатель не отдавал договор на руки. После того как получила договор, сказала что беременна. Сейчас через месяц уходить в декрет. Но ИП работодатель утверждает что декретные я не получу, то есть пособие по беременности и родам, так как пришла к ним уже беременная и была на испытательном сроке. На что я по закону имею право? Отработала на данный момент 3 месяца, через 1 месяц в декрет.

Я работаю по срочному трудовому договору и срок его действия заканчивается 20 декабря а в декрет ухожу 19 декабря, мне выплатят декрет или нет?

Такой вопрос. Я нахожусь в декрете до 24 сентября 2017 (до 3 х лет) и мне в бухгалтерии сказали чтобы я написала заявление на увольнение по собственному желанию т.к. фирма переходит к другому юридическому лицу и мне потом самой надо будет искать свою трудовую книжку и кто будет выплачивать и будут ли вообще выплачивать декретные пособия никто не знает.. И еще один нюанс... я сейчас на 20 неделе беременности, то есть из декрета в другой декрет хотела уйти... предложили после увольнения устроиться на биржу труда))) Что делать в такой ситуации? Знаю что не имеют права уволить. И какие справки у них взять если что?

Я нахожусь на сроке 29 недель беременности. Работала по срочному договору (до выхода основного работника из декретного отпуска). Сейчас за неделю до выхода в декрет взяла оплачиваемый отпуск. У меня есть подозрения, что руководство хочет вызвать основного работника хотя бы на один день на работу, чтобы мне не выплатить декретные. Как себя обезопасить?

Здравствуйте, У меня Продовец уходит в дикрет, оформлена она меньше 6 мес, я ИП.Скажите пожалуйста ей положены дикретные или Соц страх не выплатит их?т.к официально она оформлена менее 6 мес.

Я была устроена оффициально на работу на время декретного отпуска конкретного человека, могу ли я сама уйти в декретный по беременности и будут ли мне выплачивать декретные даже если вернется основной рабочий?

Зравствуйте! Помогите, пожалуйста, разобратся. На данный момент я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком с 18 октября 2009 года, организация где я работаю с января 2010 года переехала в Ростов-н-Дону, в связи с этим мне пришло письмо, где был задан вопрос согласна ли я переехать или нет. Ответье, пожалуйста, в случае моего отказа и уволнения по соответствующей статье будет ли собес выплачивать мне декретные? За декабрь 2009 года деньги на счет не поступили, скажите, пожалуйста, куда мне обратиться с этим вопросом? Заранее спасибо! С уважением, Мария.

Я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком. Я узнала что компания в которой я работаю хочет признать себя банкротом. Мне сказали надо будет приехать в офис в назначенный день, написать заявление на увольнение и сразу на оформление в другую компанию. Я не понимаю, будут ли мне платить декретные? Что мне делать в этой ситуации?

Я ухожу через две недели на больничный по беременности 30 недель, (Декрет) бухгалтер мне утверждает что они не выплачивают декретные и единовременное пособия по родам всего 5000 руб не по закону а добровольно. Работаю я по договору уже 4,5 лет. Хотелось бы узнать в чем обманывают и что мне полагается? Спасибо.

Жена родила а у нее на предприятии не выплачивают декретные. Я-ее муж послал все справки к себе в бухгалтерию. Мне должны выплатить. Но у меня зарплата в три раза больше чем у жены. Вопрос-выплата (расчет:140 дней больничного) будет расчитываться с моих заработков или с жены или еще как?

Родила 5 декабря. Заявление на выплату до 1,5 лет написала 18 декабря. В январе позвонили сказали что сроки заявления прошли. И не выплатили декретные. Это правомерно?

Здравствуйте! Извините, что вас беспокою. У меня как умер мой ребенок я после двух месяцев вышла на работу чтобы как то забыть свое горе. Бухгалтер сказал что не выплатит мне декретные в связи с тем что я вышла преждевременно. В декрет уходила 04.07.17-преждевременно родила 25.07.17. умер ребенок 27.07.2017. Я вышла на работу 04.09.17. Должна была выйти 7 ноября 2017 года. Правильно ли поступают они со мной. Мне некому обратиться, помогите пожалуйста.

Я нахожусь в декретном отпкске, больничный по беременности и родам кончился еще 8 июня; с работы меня не опоаестили о том, что я должна прийти написать заявление на отпуск по уходу за ребенком, сказали я сама должна знать когда кончился больничный и следить за этим. Выплачивать деньги мне должны были начать с июня месяца но не выплатили, а сейчас говорят, что за июнь я ничего не получу так, как заявление написала 2.07 и мне могут поставить поогулы и уволить. Подскажите могут ли меня уволить и вернут ли мне деньги, кто должен следить за этим, ведь на заводе есть табельщица, экономист это же их обязанности. Как вернуть свои деньги?

Мне отказываются платить декретные, а также говорят оттом, что я должна написать заявление об увольнении в связи с закрытием юр лица. Что делать?

Отработала 3 месяца в фирме, кое-как заплатили декретные. Теперь всячиски пишут и оставляют комментарии, что зарекомендовала себя как плохой работник, видимо добиваются что бы уволилась, чтобы не платить по уходу за ребенком. Про начисления не узнать, бухгалтер вечнозанят. Увольняться не хочу сейчас, но возвращаться нет смысла после такого. Как поступить, что бы платили по уходу нормально, без задержек всяких?

Очень нужна помощь советом! С 29 июля мне выдан декретный больничный лист, на работу я его сдала 3 августа. Работаю в детском саду, город Кемерово! Наша бухгалтер была в отпуске и увезла больничный лист расчетчикам только 12 августа! Когда я позвонила узнать о выплате ме сообщили что получи я деньги только с 10-15 сентября! Правомерно ли это? в интернете читала что выплату должны произвести в 10-дневный срок! Когда я об этом сообщила расчетчику мне ответили что это правило действует только для производственных предприятий а не для бюджетных! Очень переживаю, потому что есть риск не доходить срок, рожать 6 октября, а для малышки еще ничего не куплено.

Вопрос по поводу дополнительных выплат декретных от государства при Московской прописке. Какие документы при этом нужны и какая сумма будет выплачена?

Я официально работаю в организации розничной сети устроена по трудовому договору. По причине того что я нахожусь на 8 месяце беременности меня пытаются всячечски уволить и не платить декретный отпуск. Подскажите как быть и куда обратиться?

Здравствуйте. Скажите, пожалуйста, я собираюсь в декретный отпуск с 20 декабря 2017 г. По истечению прошлых двух лет я уходила на больничный. Владею той информацией, что эти дни не входят в расчет выплаты декретного пособия. Скажите, как я могу отследить не обмануло ли меня в выплате декретного пособия мое учреждение?

У меня такой вопрос!? Как можно или возможно ли это по закону наказать человека!?

Объясню за что: У нас ИП, Магазин Рыболовных Товаров. Мы по договору устроили эту девушку на работу в свой магазин. В процессе ее трудовой деятельности она была допущена к работе в канцелярию, с документами магазина. В канцелярии она работала по заказам с поставщиками нашего магазина. Далее ушла в декретный отпуск. Находясь в декретном отпуске получает как положено по закону декретные выплаты. Недавно Мы узнали что она оформила ИП и создала в соцсетях группу Совместные Закупки от наших поставщиков.

Вопрос: 1 Являются её действия хищением коммерческой тайны нашего магазина!?

Вопрос 2 Должны ли мы выплачивать ей декретное пособие!?

Вопрос 3 Нарушает ли она закон имея ИП и быть трудоустроенной!?

Имеют ли право не заплатить мне декретный лист если я устроилась на работу 1 октября 2019 года а в декрет пошла 30 октября 2019 года.

Сроки выплат декретных – это период времени, в который работодатель обязан рассчитаться с беременной сотрудницей. Когда вот-вот должен родиться ребенок, хочется получить деньги по больничному листу как можно раньше. Для начала определимся с терминами: понятия «декрет» в современном

У меня беременность 9 недель! Приглашают на работу в гос учереждение! Будут ли мне платить декретные и сколько если я проработаю полгода и зп 9000?

Интересует вопрос о выплате декретных. Ушла в декрет 30.12.2016 года, соответственно этот год мне не засчитали, и в начисление взяли 2014 и 2015 года. В 2014 я меняла место работы, и мне нужно принести какую то справку с предыдущего места работы для выплаты, но какую, мне не говорят на моем прежнем месте. Подскажите что я должна взять на предыдущем месте работы и у кого, в бухгалтерии ли где?

Мой вопрос касается выплаты декретных.

В мае 2016 года я официально устроилась еа работу в магазин. Первые полгода я должна была работать по ученическому договору. Зарплата была официальная. В октябре произошла реорганизация еашей компании, затем еас трудоустроили по новому юр.лицу в том же магазине. До сих пор я работаю там. Дело в том, что мы с мужем хотим завести ребенка. Вопрос, если в 2018 году я рожу ребенка, декретные мне будут выплачены за 2016 и 2017 гг или только за 2017, так как в 2016 я работала по ученическому договору? Заранее благодарю за ответ.

В 2015 г ушла в декрет, находясь на декретной ставке сама. В июле 2015 года сотрудница вышла на работу и меня автоматически уволили (ребёнку было 5 месяцев). В августе получила 20000 на зарплатную карту (помимо выплат в июле). Не придала значения (обрадовалась)). снйчас устроилась заново в эту организацию. Отработала 2 недели. Сеголня был аванс. Я получила 0 рублей. Позвонмла в бухгалтерию, они сказали что за моей числится долг 20000. Якобы они ошиблись при выплате декретных. На сколько это правомерно? И что можно сделать чтобы избежать мне выплачивать этот долг.

При трудоустройстве попросили написать заявление об увольнении с подписью без даты. Через 1,5 года планирую уйти в декрет. Могут ли мне отказать в выплате декретных, потому что я будто бы решила уволиться по с/ж. Как получить законные декретные в данном случае?

06.04.2016 подали все необходимые документы бухгалтеру! На выплату декретных.. Уже 12.05.2016. Денег нет. Позвонили в ФСС, сказали, что даже не подавались документы на выплату декретного пособия. Что делать? Куда жаловаться?

Сегодня 14.09.17 отвезла все документы на выплату декретных. Спросила могу ли я рассчитывать, что мне их выплатят в десятидневный срок, на что мне ответили, что нет не выплатят так как зарплата 13.10.17, вот тогда и получу деньги. Имеет ли работодатель на это право? Они это объясняют тем что документы им нужно будет переслать в другой город...

Районный суд удовлетворил мой иск к работодателю о выплате «декретных». Также краевой суд оставил первое решение без изменения. После того, как я заберу ИЛ, отнесу приставам, нужно ли работодателю писать заявления о выплате этих денег? Или уже вытрясать деньги с них будут приставы?

У меня такая ситуация: трудовая книжка (официальный стаж работы) у меня заведена 2013 года, мой стаж прерывался, то есть между предыдущим и следующим местом работы был большой промежуток времени. Сейчас я не работаю, но собираюсь устраиваться на работу, кроме того я забеременела. Могу ли я рассчитывать на выплату декретных за 2013-2014 года, или нет?

Супруга с 12 НОЯБРЯ находится в декретном отпуске, сегодня 27 декабря деньги за декретный отпуск до сих пор не выплачены и не предвидятся какие-либо подвижки в этом направлении. Работает супруга в Центральной районой библиотеке и финансирование идет из месного муниципального бюджета. Подскажите насколько правомерны задержки выплат декретных и какие меры необходимо принять для того, чтобы добиться их получения.

Работала в организации официально, пошла в декретный отпуск. Декретные не получила, никаких выплат. У организации, в которой работала, арестованы счета. Директор компании сказала, что денег у них нет. Чтобы я уволнялась сама. Что делать?

С 10 июля, т.е. сегодня, ухожу в декретный отпуск по беремености и родам. Могу ли я подать на выплату декретных не по месту работы, а сразу в ФСС, т.к. сомневаюсь, что насчитают чесно сумму и выплатят её в полном размере, если обращусь по месту работы.

Проживаю с ребёнком в Чернобыльской зоне, ушла в декрет в июне 2015 года, сейчас в сентябре 2016 подала документы на работу для выплаты декретных в удалённом размере. Организация фактически находится в Москве, юридически зарегистрирована в люберцах. Бухгалтер подала документы в соц защиту в Москве, там отказали в принятии документов и сказали подавать документы в люберцы, а в соц защите в люберцах отказали и сказали подавать документы по месту фактического расположения организации, т.е. В Москву. Вопрос, куда подавать документы? Что теперь делать дальше если на руках 2 письменных отказа?

На второго ребенка нет. Срок окончания отпуска по уходу за первым ребёнком необходимо смотреть Данную консультацию [b]нужно готовить,[/b] поднимать законодательство. См. почту Если вам нужна подробная консультация, выберите юриста и к нему ЛИЧНО обратитесь, [b]это платная услуга. [/b] (ст. 779 ГК РФ) Юристы не работники сайта, работаем добровольно, продвигая свои услуги. Пожалуйста работала в организации ушла в декрет, по истечению декрета (по достижению ребëнка 3 х лет) на работу не вышла так как открыла ИП и работала на себя и с организации не уволилась, в сентябре родила ещë одного ребëнка, официально я числилась в штате но на рабочем месте не было в октябре меня уволили, обязана ли организация в таком случае платить из декрета в декрет или декретные?

Может ли быть такое, что в трудовом договоре не указан дикретный отпуск? И может ли ип при официальном трудоустройстве отказать в выплате декретных?

Жду декретных выплат. Знаю что по закону Работодатель назначает пособие по беременности и родам в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособия осуществляется работодателем в ближайший после назначения пособия день, установленный для выплаты заработной платы. Имею ли я право получить деньги раньше даты зарплаты, т.к срок беременности уже большой? Заранее спасибо за ответ.

По трудовому договору я работала 3 года преподавателем на замену сотрудника в декретном отпуске.

23 декабря отпуск истекает, сотрудница не намерена продолжать работу в организации.

Когда 20 декабря сотрудница пришла писать заявление на увольнение, ее убедили написать заявление датой - 30.12 (объясняя это тем, что табель уже закрыт, что она может просто не приходить на работу).

То есть по документам сотрудница проработала после выхода с декрета 7 дней, а затем уволилась. Но по факту на рабочее место сотрудница не вышла, с учениками занятия проводил преподаватель, который на тот момент находился в школе и должен был заниматься только со своим классом.

О моем увольнении меня никак не уведомили, 21. 12 я ушла на больничный.

Я думаю, мои права нарушены. Я не хотела растрогать договор, сотрудник с декретного отпуска на работу не вышел, законно ли увольнять меня?