Задолженность по зарплате после увольнения / Трудовое право - 2105 советов адвокатов и юристов

Правда ли, что срок возмещения не до начисленной заработной платы сократился до трех месяцев? Ранее вроде был 3 года. Или есть варианты? Тогда бы узнать на какие статьи опираться.

Работодатель выдал уведомление о ликвидации компании за 2 месяца. На данный момент задолженность по зарплате более 2 месяцев. Какие возможны действия?

Я уволилась с организации в марте 2017 года, в которой не выплачивалась и не выплачивается до сегодняшнего дня заработная плата начиная с ноября месяца включительно, и расчет при увольнение до сих пор не получен, КАК БЫТЬ, ЧТО ДЕЛАТЬ?

Уволился с предприятия. Есть задолженность по заработной/п. В размере 80000. Руб.+ 15 днеи не использованного отпуска за 2017 год. 15 дней за 2018. Предприятие не отдает деньги уже более 2 месяцев. На момент увольнения с организации полного расчета с предприятия не поступило. Что делать?. Как вернуть заработанные деньги и компенсацию за неиспользованный отпуск. За ранее спасибо.

Я уволился из организации. Расчет не получен. Спустя неделю обнаружено, что ноутбук рабочий, которым пользовался я разбит экран. Имеет ли право работодатель взыскать сумму из окончательного расчета за данный ноутбук. Еще раз подчеркну обнаружено после моего увольнения.

Может ли работник после увольнения с предприятия, гасить-вносить сумму задолженности по полученной наперед заработной плате частями?

С начала июня не выплачивают зарплату. Первое что сделали это по всем сделали новые дополнильнын соглашения об изменении зп сильно в меньшую сумму. Потом всех попросили написать заявление на отпуск за свой счет, и сообщили что выдадут в конвертах. Но вот недавно сообщили, что все подписанные документы отменяются. Но подписанные документы не вернули. Сейчас все жду зп уже почти за два месяца, но все в курсе что у компании нет денег. Вопрос - если писать в трудовую инспекцию и прокуратуру, то как можно получить зп ту, которая ранее была написана в первичном договоре. При разбирательстве же работодатель может показать подписанный допник и отпуск за свой счёт - можно ли оспорить эти подписанные документы?

Я уволилась из ООО "ЭВИС" 30.12.2016, мне не выдали расчетный лист, не оплатили мою работу, в том числе задолженность по зарплате за 3 мес. и 22 дня неиспользованного отпуска. Работодатель запретил гл. бухгалтеру выдавать какой-либо документ о задолженности по зарплате организации передо мной. У организации "ЭВИС" арестованы налоговым органом расчетные счета, помещение для офиса не арендуется, мы работали больше года по домам, сам директор проживает в г. Кирове, в Балаково не появляется. В сложившейся ситуации я не знаю как получить расчет. Помогите, пожалуйста!

Я уволилась с работы, у меня с зп.удержали 4000 в счет будущей ревизии, но ревизия будет только через 2 недели, после моего увольнения. Имеют ли они право снимать такие суммы? И еще с нас сняли 1200 за тренинги, хотя говорили, что снимут только 1000 и трудовую долго не отдают. Как мне быть?

Я уволилась чуть больше недели назад, до сих пор не отдают ни трудовую, ни расчет, коковы мои права в этой ситуации и что я могу предьявить. И еще могут ли отдать сначала трудовую, а потом расчет через несколько дней, или это делается сразу?

Я написал заявление на увольнение по собственному желанию, но работадатель сказал, что я должен отработать 2 недели, но работодатель не выплачивает зарплату. За 2 месяца заплатил 5 тысяч рублей, что делать?

Знакомый проработал в организации 3 месяца, вахтовым методом. Сам из Хабаровска, выезжал на Севера. Прошло уже почти три месяца заработную плату так и не выплатили. Заключали с ним не трудовой договор, а договор подряда (гражданско-правовой). есть у него удостоверение что сдала там экзамен по технике безопасности, распечатка с начисленной заработной платой. Поможет ли это доказать в суде о признании трудовых отношений и выплате оплаты труда. Сама контора находится в Питере.

Как получить невыплаченную зарплату после увольнения? Уволен по собственному желанию 28 февраля. Не выплачена зарплата за январь и февраль 2013 г.

Работодатель не начислял надбавку за работу в сельской местности к окладу 25%, согласно штатного расписания с января 2014 г по июль 2015 г. как высудить эту надбавку сейчас, я уже уволился с работы в июле? И что грозит работодателю за это?

Работник подал в суд после увольнения по перерасчету з/п в связи с обнаружением в трудовом договоре не ту тарифную ставку по которой получал з/п и за какой период он может получить перерасчет.

Мой муж работал на заводе водителем, второго января не смог выйти на работу об этом предупредил начальство заранее и нашёл замену себе на этот день. Начальство не согласилось. Уволили как за прогул с лишением зарплаты. Зарплата должна была быть 15 января за декабрь. Что делать? Как добиться выплаты? У нас двое детей.

Мои действия: я уволился 24 марта текущего года по собственному желанию. Зарплату на фирме не выплачивали никому с января месяца, т.е. задолженность мне за 3 месяца составила порядка 100 тыс рублей. Как мне получить свои деньги. Куда обратиться. Спасибо.

Добрый день! Мне 19 лет, работала официанткой в кафе не официально, сначала все было нормально, зарплату выплачивали вовремя. Затем ее начали задерживать, пока не перестали платить вообще. Два с половиной месяца я работала бесплатно, директора обязались все выплатить и аргументировали тем, что в заведение идёт ремонт и нужно потерпеть. В конце концов я не выдержала и ушла, прошёл уже месяц, задолженность по моей зарплате составляет 25000₽, директора ничего толком не говорят. Я знаю что Кафе так же не приносит прибыль, но у директоров есть другие доходы, с которых они могли бы начать платить. Что делать? Куда обращаться? Боюсь потерять свои деньги.

Нас уволили по соб. желанию. Ревизию счичают месяц. То одного нет то болеют. Мы ее подписывать не будем. Уже говорят-недостача. Должны за пол месяца работы и должны были уволить по сокращению. Как нам быть (3 сотрудника)

Суть работодатель не платил зарплату в течение 3 месяцев, в связи с чем я уволился по собственному желанию. Какие действия мне необходимо выполнить и какие на это отведены сроки, чтобы получить причитающуюся мне зарплату?

У меня такой вопрос я уволился с работы, уже как 25 дней, но они до сих пор не расчитались. У меня как положено по договору и по трудовой. Что делать?

Меня уволили из организации в связи с сокращением штата (п.2, ч.1, ст.81 ТК РФ). Задолженность по заработной плате не погашена - в справке указали основание - отсутствие денежных средств и активов.

Могу ли я каким-либо образом получить данные средства? Имеется ли смысл идти в суд? Или по решению суда получу еще одну "бумажку" с суммой? А затрачу стредства на составление искового заявления, уплату госпошлины?

Устроился работать не официально в организацию по ремонту POS терминалов. Они являются посредниками и работают по договору с московской кампанией. Так вот оплата труда сдельная и оплата производиться только после оплаты московской компанией. Случился инцидент который привел к расторжению договора с нашей компанией, и мне отказываются выплачивать заработную плату за большой объем проделанной работы ссылаясь на то что в этом виноват я. Как быть в такой ситуации, при том что аппараты отремонтированы и поступили конечному пользователю?

Для подачи заявления в суд о невыплате зарплаты при увольнении достаточно ли (кроме всех остальных документов) для подт

верждения задолженности справки о доходах и выписки по зарплатной карте (расчтный лист организация не выдаёт)

Я уволился по собственному желанию с работы 29 ноября, на тот момент мне должны были зарплату за 2 месяца (октябрь и ноябрь), в течении трех рабочих дней отдали только за 1 месяц (октябрь). Я пришел в бухгалтерию узнать когда отдадут остальные деньги, там пожали плечами и сказали, что сейчас денег нет. Подскажите, что мне делать?

С сентября не платят официальную зарплату (больничные), в середине октября было приостановлено производство, так же в середине октября написала заявление о Приостановление работы до выплаты зп. В ноябре ушла на больничный до 15.12, все сотрудники в этот промежуток уволились вместе с ген директором, за ген директора сейчас гл бухгалтер. Те кто уволился остались без расчёта. Уволится не могу так как мой больничный не отправляют в ФСС. Как лучше поступить в этой ситуации?

Если я работаю не официально и даже без договора, я известила работодателя что я увольняюсь, он сказал отработать 2 недели, теперь он говорит что хочу выплачу хочу не выплачу зарплату за эти 2 недели! Если он не выплачивает зарплату что можно сделать?!

Мужу не выплачивали зарплату. Подали в заявление в суд на предприятие-неплательщика. Есть решение суда о выплате задолженности по зарплате. Но трудовая книжка всё ещё на прежнем месте работы. Как забрать трудовую, чтобы устроится на другое место работы? Спасибо!

Помогите составить исковое заявление в суд к работодателю не выплатившему расчет и долги по зарплате при увольнении? А также подскажите есть ли какие-то способы отсудить серую часть зарплаты?

Работодатель должен мне зарплату 500 тыс рублей. Он признает задолженность и предлагает мне официально оформить рассрочку на три года, как доп. соглашение. Срок исковой давности по долгам зп 1 год и истекает 31 марта 2020 года. Можно ли приостановить течение срока исковой давности и как это сделать если возможно? Чтобы я не переживал, что работодатель откажется выплачивать долг по истечении срока иск давности.

С 30 апреля по 27 мая находилась в отпуске с последующим увольнением до сих пор ничего не получила (зарплата. Отпускные. Расчётные) В данный момент нахожусь в другом городе. Как мне можно получить мои деньги?

Я уволился с организации в июне 2014 г, у организации передо мной была задолженность по зарплате более чем за три месяца, до сих пор я не получил ни копейки, можно ещё что то сделать путём Закона или уже всё,срок исковой давности истёк? Что делать?

В августе 2017 года я уволилась по собственному желанию. Работодатель не заплатил за последние две смены - около 3600 руб. Переписка с директором департамента есть в телефоне - обещала в течение 2 месяцев заплатить, потом уволилась. Сейчас говорят по телефону, что сроки все вышли, ИП разделилось на две кампании, документация не сохранилась. Как поступить?

Можно ли забрать задолженность по зарплате если организация на стадии оформления банкротства у клиентов которые должны данной организации. Тройственное соглашение или взаимозачетом. Как правильно оформить?

Работник, восстановленный на работе по суду обязан выйти на работу на следующий день, после принятия решения судом. Может ли он в первый день выхода на работу приостановить свою трудовую деятельность согласно ст.142 ТК РФ т.к. у работодателя имеется перед ним задолженность по зарплате свыше 15-и дней?

Организацию обьявили банкротом, ведётся конкурсное производство. Как вернуть задолженность по зарплате?

Руководитель организации под следствием. Конкурсный управляющий утверждает, что счета арестованы и выплаты начнутся только после вынесения приговора.

Муж работал неофициально больше года в компании, была постоянная задержка з/п,после чего компания проиграла тендер (грузовые перевозки, доставка) и не выплатив за 2 месяца ушли на другой магазин. Обещав выплатить всю за должность перед рабочими, но так и не отвечают. Прошло уже три месяца. Теперь устроившись на другую фирму, тоже доставка, с зарплатой так же тянут! Каждый день переносят на другую дату, на звонки не отвечают, ничего не объясняют, как взыскать всю зарплату с двух компаний, должны около 500 тысяч рублей.

Доброго времени суток!

Подскажите, пожалуйста, в течение какого времени предприятие обязано полностью рассчитаться со мной после увольнения, включая закрытие всех задолженностей в три месяца по зарплате?

На что опираться при разговоре с главбухом и ИО ген. директора в одном лице, какие законы и акты?

Спасибо!

Проработал с 09,2013 по 04.2014 задолженость по зарплате 270000+компенсация за отпуск, Трудовой договор до сих пор не дали на руки, одни обещания, ген.директор держит трудовую книжку у себя и не отдает. Из-за чего я не могу устроиться на другую работу Хочу написать заявление в прокуратуру и трудовую комиссию. Таких пострадавших: все кто работал в этой фирме. Как мне поступить с этим наглецом.

У меня следующая ситуация: работала в банке, меня отправили в отпуск раньше времени. При увольнении образовался долг за отпуск. Какие могут быть последствия если я не буду гасить этот долг? Спасибо.

Мне не выдают задолжность по зарплате третий год (150000 рублей) что делать..? Прокуратура не помогла.

Ранее получала стабильно алименты 25% от дохода с официальной работы. Позвонил супруг и сказал, что уволился с работы и оформляет ИП. Предупреждает меня и якобы предупредил приставов, что в течение двух месяцев не будет иметь дохода и не будет платить алименты.

1. Каким образом будут рассчитываться алименты в течение этих двух месяцев, когда у супруга официально дохода нет, т.к. идет оформление ИП в МФЦ?

2. Каким образом будут рассчитываться алименты в последующем, когда реальный доход ИП будет сложно доказать?

Я уволился ДО банкротства предприятия мне не выплатили долг по зарплате. Сейчас предприятие объявлено банкротом техника предприятия в залоге у банка. Я подал заявление в прокуратуру они прислали письмо что я в порядке второй очереди получу свои кровные так как банк подал заявление о взыскание раньше на пол года до банкротсва. Очень переживаю что не получу не чего так как предприятие задолжало банку очень много и может от продажи имущества не хватит денег для нас смертных.

Я уволена в связи с банкротством предприятия. Прошел год и 2 месяца. Процедура банкротства не завершена. Работает конкурсный управляющий. Задолженность по зарплате не погашена. Могу я подать в суд?

Я проработал в частной фирме 8 месяцев, работал торговым предстовителям, не был оформлен. Перед тем, как начать работу, я подписал трудовой договор, теперь меня заставляют оплачивать недостачу, и угрожают милицией! Что делать?

Устроилась на работу. Отработала неделю. Из-за физ. нагрузок работать дальше не смогла. Уволилась. Не могу получить деньги за отработанные дни уже больше месяца. Что предпринять? Кормят завтраками.

Уволился с работы 8.04.2010 г до сегодняшнего дня ЧОП "Альтернатива М" не отдала документы (трудовую книжку, диплом охранника) и полный финансовый расчет. С сылаесь на то что мне выписали штраф Лецензионый разрешительный отдел работал а на месте не оказалось удостоверения частного охранника административный штраф 1500 руб. Что делать как быть?

Уволилась, но не получила ни зарплату ни компенсацию за неиспользованный отпуск. В данный момент идет суд. На предприятии с которого уволилась начата процедура банкротства, назначен конкурсный управляющий и т.д. Как получить свои зарплату и компенсацию за неиспользованный отпуск, в случае положительного решения суда, если это возможно.