Заместитель директора зарплата / Трудовое право - 365 советов адвокатов и юристов

Мать не работающий пенсионер на пенсии с 2000 года. В 2011 году (вступила в долевое строительство на покупку квартиры) для этого продала акции (с продажи уплатила 13%) и внесла деньги по договору долевого строительства. Дом построили и сдали в 2013 г. согласно договора. Свидетельство на собствееность квартиры также было получено в 2013 г.

Может ли она получить налоговый вычет? (Возможность получить вычет распространяется на вас, если вы вышли на пенсию не более 3 лет назад и не позднее 3 лет с момента покупки. Поэтому тех, кто ушел на заслуженный отдых давно, эта поблажка, увы, не касается.) Ответ налоговой.

У меня непедагогическое образование (специалист по сервису и туризму, закончила лингвистический университет в Пятигорске) хочу работать преподавателем английского языка. Сколько часов профпереподготовки мне пройти (говорят более 1000 часов с присвоением квалификации, если это так, то какой срок необходим для прохождения этих часов, в разных учреждениях он от 9 и более месяцев и даже 126 дней, может быть так? ведь должны быть какие - то нормативы. Заранее благодарна, жду разъяснения.

ПФ не засчитывает 2 года работы в сельской местности. В 2003, 2004 работала учителем русского языка и завучем на 0,5 ставки. Запись в трудовой-переведена на должность зам. директора по УВР на 0,5 ставки. Архив ликвидирован. Как доказать педстаж?

Я работаю преподавателем в ВУЗЕ на этот год (с сентября по июнь) на меня нет нагрузки и меня нет в штатном расписании. С сентября я не хожу на работу. Администрация грозит уволить за прогулы. Вопрос: Могут ли меня сейчас уволить за прогулы (ни выговоров, ни замечаний со стороны администрации не было). Должен ли я в этой ситуации ходить на работу?

Я сижу на больничномс 15.08 и решила уволиться (т.к. зарплата в трудовом минимальная), сообщила по ватсапу в отдел кадров. Заявление не смогла сходить написать, так чувтвовала себя очень плохо. Придя за зароб платой 17.08 за июль, ее не получила, сначала сказали что денег в сейфе не хватает (я работаю директором) магазина. Позже позвонили сказали что новая директор ушла и администратоп не имеет права выдать мне зп. Как ее взяли если еще меня не уволили. Требуют чтоб я сначала подписала документы на увольнение, а потом мне отдадут всю зп и за июль и за август. Я одна живу с ребенком, мне нужна зп, мне сейчас не чем за садик заплатить, лекарство купить, я на самом деле очень сильно болела и зп пошла не 15.08 а 17.08 как только легче стало. Как поступить в этом случае?

Проконсультируйте, пожалуйста. Работаю учителем в школе. На следующий учебный год мне дают нагрузку 15 учебных часов + 5 часов индивидуального обучения. Входит ли индивидуальное обучение в ставку? А также входит ли год с такой нагрузкой в пед стаж?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Я оформила кредитный договор (ипотека) 29.12.12 г. За 2013 г сумма %% составила около 200 т. р., при этом в 2014 документов на возмещение в налоговую я не подавала. За 2014 г сумма %% составит около 180 т. р. В 2015 г я подам документы в налоговую на возмещение. Как возместят НДФЛ? мне суммируют проценты за 2 года - 380 т. р и с них возместят? Или только со 180 т. р?

Опоздал на работу на 20 минут, по не зависящей от меня ситуации, а именно на рейс не вышли маршрутные транспортные средства (коммерческий перевозчик 37 маршрут г. Екатеринбург), так как по законодательству водитель ТС должен иметь права российского образца к 05.11.13 г., как правильно написать объяснительную (удержали с зарплаты часть денег), приход на работу и уход фиксируется дактилоскопическим сканером.

Имеется ли судебная перспектива искового заявления об обжаловании размера годовой (тринадцатой) премии сотруднику органов принудительного исполнения. Действующих взысканий не было. В текущем году был награжден ведомственной медалью. Руководство оценило труд сотрудника в 10% от максимально возможной премии. В основе решения: субъективное отношение.

Благодарю!

Менеджер сбербанка настоятельно рекомендует для ИП зарплатную программу, с внесением в реестр родственников, которым можно будет под 0,5% перечислять на выпущенные в рамках этого проекта карты деньги. Скажите пожалуйста, не будет ли в этом случае проблем с налоговой инспекцией (в частности с подоходным налогом), учитывая что свой налог с выручки 6% я уже уплатил. Спасибо.

Облагается ли НДФЛ и другими социальными отчислениями надбавка за разъездной характер работы? Работник работает вне домашнего региона по разным поселкам (техническое обслуживание оборудования). Как оформить Договор, чтобы приравнять эту надбавку к суточным?

С уважением,

Ирина.

Российский сотрудник стал нерезидентом с 20 февраля 2020 года. Как нужно пересчитать его НДФЛ и нужно ли это делать, если на 05.06.2020 он находился в РФ 90 дней.

Почему так долго СМИ говорили о подъёме зарплаты учителям, а на деле в городе Амурске учителя получают 16.000 рублей. Еле выживают. 2016 год на дворе.

Если работника отстранили от работы на 90 дней и после этого он не будет вакцинирован, что последует дальше, сокращение с полной выплатой пособия, или увольнение? Спасибо.

Сложилась такая ситуация! С 2008 работала в организации по 9 января, уволилась с 10 была принята на основное в другую организацию и с 25 января по совместительству устроилась опять на прежнюю внешним совместительством. Далее. Были больничные листы которые я предоставляла по совместительству а на основное место не предоставляла... можно ли так делать? И должны ли они оплачиваться по совместительству?

Можем ли мы как работадатели выплачивать заработную плату наличным или на карту перечислять, исходя из своих возможностей, и как это оформить.

Как неработающему пенсианеру инвалиду 2 группы вернуть 13% за покупку квартиры? При покупке квартиры уже был на пенсии.

Моя тетя пенсионер более 4 лет, хочет продать квартиру в которой живет с 1985 года за 2900000 руб.., но в собственности у нее 1/2 квартиры более 3 лет по приватизации и 1/2 квартиры по наследству после смерти мужа менее 1 года. И одновременно приобретает квартиру за 2000000 руб. При продаже квартиры она должна заплатить 13% с 1/2 доли, которая по наследству. Может ли она неработающая пенсионерка подать декларацию в налоговую после уплаты 13%, для возврата этой суммы при приобретении нового жилья?

9 июня этого года мы нас разусыновили. Решение суда нам выдали только через два месяца с непроставленной датой выдачи. Решением суда были назначены алименты в пользу ребенка. Но! С даты заседания прошло уже более 4 х месяцев - от приставов никаких известий и на сайте приставов нет информации, чтобы на нас было заведено делопроизводство. Каковы сроки назначения суммы алиментов? (Очень не хотелось бы внезапно оказаться в должниках, где-нибудь в аэропорту)) Как назначаются алименты индивидуальными предпринимателям, находящимся на ЕНВД? Нам сообщили, что 25% от средней заработной платы ПО СТРАНЕ! Правда ли это? Или всё-таки по декларациям?

Опека, которая должна была отправить решение суда приставам вообще нас игнорирует.

1.Доля в квартире приобретена в 2007 г., в 2010 г. получен налоговый вычет.

2.Работал до декабря 2010 г. Несмотря на то, что пенсионер с 2001 г. до сих пор подрабатываю (незначительные НДФЛ перечисляются)

3.В 2011 г. приобретена квартира за 2,080 тыс. руб (В 2012 г. подарена сыну).

Вопросы: 1.Могу ли я претендовать на имущественный налоговый вычет в соответствии с письмом Минфина №03-04--05/7-577?

2.Если Да, то что для этого нужно?

Хочу взять авто кредит в банке. Банк навязывает мне страховку жизни в обмен на меньший процент по кредиту. Это законно? Смогу ли я отказаться от страховки после получения кредита? И не поднимут ли они процентную ставку после отказа от страховки. Спасибо.

Я работаю завхозом в школе. С 1 октября мне не будет произведена добавка к заработной плате, т к.по майским указам учителям индексируют зарплату 1 января. Но мне и другим работникам ни 1 октября ни 1 января зарплата не прибавляется. К какому виду бюджетников относится должность завхоза школы?

Вывели в распоряжение по директиве от 01.12.2015 года. 12 января 2016 года уволили и исключили из списков части. Денежное довольствие за декабрь получила в полном объёме. Спустя 3 года ЕРЦ подали в суд о перевыплате мне денежных средств. В материале дела увидела выписку из приказа от января 2016 года что с 01.12.2015 года считать меня в распоряжении командира. То есть приказ сделали на месяц позже. Из за этого мне насчитали денежное довольствие неверно. Должна ли я выплачивать сейчас эти излишне выплаченные деньги?

В январе сотрудник написал заявление с формулировкой "прошу освободить меня от должности заместителя директора" и не указал, с какого числа. Дату написания заявления при этом поставил (16 января). Могу ли я по этому заявлению его уволить?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. ДР ребенка 14.11. Когда я должна выйти на работу: 14 или на следующий день? В день выхода на работу у меня будет больничный лист по уходу за ребенком. Могут ли во время действия больничного листа подготовить документы на сокращение?

Компания не выдает на руки трудовой договор. Причина: его нужно подписать гендиректору, который колесит по миру и редко появляется на работе.

Сотрудник работает вторую неделю. Может ли сотрудник пожаловаться в трудовую инспекцию на то, что работодатель не предоставил сотруднику подписанный срочный трёхмесячный трудовой договор, не ознакомил с должностной инструкцией, но стал требовать соответствия действий должностной инструкции?

Опекаемого студента отчислили из колледжа за день до защиты диплома, так как выяснилось что у него есть задолженность по предмету, изучемому еще на 1 курсе. Задолженность возникла в результате перевода. Студент данную дисциплину не изучал.

Я работаю оператором станков с ПУ на оборонном предприятии. Два месяца назад я из за спешки повредил измерительный датчик стоимостю 250 т. р. за что был лишен премии 33.3 процента. Позже между мной и работодателем возник конфликт и работадателб спустя два месяца принес акт о материальном взыскании. Подскажите что делать?

Я проработала в сельской местности 30 лет музыкальным руководителем. С 1990 г по 1997 г на ставку а с 1997 по 2004 г на 05 ставки. С 2004 по 2017 г на ставку воспитатель с 2017 г работаю заведующим в детском саду и совмещаю 05 ст муз рука. Положена ли мне выслуга лет?

, что они не помнят за что получили неудовлетворительную оценку.

У Меня такая история.

Устроился на работу в одно OOO, сначала работал на %,потом директор обещал зарплату 80000 р.,+%,но для этого попросил взять для развития бизнеса-кредит в размере 400000 р.,что Я тоже буду иметь % от прибыли,-нарисовал мне справку 2 НДФЛ, подделал копию трудовой книжки, якобы Я работал в этой компании 2 года. Сначала всё шло нормально, кредит платил исправно директор, правда зарплата в 80000 р.,так и осталась на бумаге, потом начались проблемы. В последний момент взял с него расписку, но проценты по кредиту там не указаны. В итоге заставил меня написать заявление об уходе. Я подал в суд на него. Суд выиграл, но приставы работают плохо, пока раскачивались он всё имущество продал и переписал на сына. Вот сейчас плачу за чужой кредит. Подскажите пожалуйста, как мне выбраться из этой ситуации. Хотел идти в полицию, сказали, что пойду соучастником. Заранее спасибо.

В ней есть пункт о праве директора снимать стимулирующие надбавки за “невыполнение или некачественное выполнение своих должностных обязанностей”. Т.е. штрафовать,как я понимаю. Правомерен ли такой пункт? Спасибо.

Мой знакомый ездил установил программу на компьютер для людей. Это оказалась подставой и его схватили. Компания запросила более миллиона рублей. Он живет с женой и у них грудничок, таких денег нет. Как им быть?

Если при регистрации ООО указывать не конкретный адрес а просто город то к какой налоговой должна относится организация?

Очень волнуюсь. Вопрос такой. Мой муж отработал в колхозе 13 лет. свою работу, всегда выполнял исправно. Но у заведующего фермой, отнощение к мужу, всегда было высокомерным. За эти годы, заведующий мог оскорбить, сказать чтото непристойное в адрес мужа. Супругу 54 года. Слышать гадости в свой адрес всегда невыносимо. Но молчит в ответ, потому, чтоработы другой нет. вчера заведующий сказал, что муж уволен, неясно за что, почему? Сказал заведующий, что ты мне не нравишься, я здесь хозяин, хочу уволю, хочу оставлю. Естественно, это все переносится болезненно, где найти другую работу, у нас недоплачены кредиты. Муж не пьет не курит, человек добросовестный, почему так относятся, неясно. Могут ли уволить без обьяснения причин?

Назначена внеплановая налоговая проверка. Сразу вручили требование о предоставлении всех документов по конкретной фирме. И вручили уведомление с предупреждением уголовной ответственности на случай если в период проверки надумаем продавать имущество. Что могло послужить причиной такой проверки?

Вопрос в следующем. Я являюсь инвалидом 2 группы. Пока я была на больничном листе, моё предприятие сгорело. Работу по моей специальности предоставить не могут. Бухгалтер просит написать заявление на увольнение по собственному желанию. Вопрос - правомерно ли это? Как поступить правильно?

Встала такая проблема, есть дом СНТ "Березка" платили за свет председателю. Но потом я узнаю что председатель тратит эти деньги на себя. Не платила пару месяцев. В итоге СНТ Березка признают банкротом так как долг накопился около 4 млн. руб. Сейчас требуется погасить долг, вопрос только куда и кому он будет платиться. Может ли энергосбывающая организация принудительно взыскать эти долги?

По решению суда Должник обязан мне выплатить по исп. листу более 500 т рублей. Платит он только отчислением из зпл от 4000 р до 11000 р в месяц. Приставы установили, что имущества на нем нет (он переоформил всё на др.лицо) и счетов в банке также нет. Можно ли написать заявление об уголовной ответственности за длительную невыплату основного долга? Что в этом случае грозит должнику?

Работаю в сельской общеобразовательной школе географом. Если выхожу на больничный, мои уроки заменяют другими предметами, так как по образованию географ в школе я одна. Когда выхожу с больничного, приходится отрабатывать свои уроки вместо тех предметов, которыми были заменены мои уроки (пока я была на больничном), иначе программа не выполняется и другие учителя-педметники оплату за дополнительно проведенные уроки (свои, не географии) не получают. Естественно, никакой дополнительной оплаты я не получаю. Вопрос 1-законно ли это, вправе администрация заставить отрабатывать меня мои уроки? Вопрос 2 - Какой можно найти выход из такой ситуации (например, учителей русского языка в школе несколько. И если кто-то из них вынужден выйти на больничный, другой проводит вместо него уроки русского языка и получает оплату за замену уроков. Часов географии мало, поэтому и географ в школе я одна, провести мои уроки никто не может. В таком же положении и учитель хамиии, изобразительного искусства...)

Супруга строителя Иванова на приеме у генерального директора ПАО «Спецмонтаж» просила помочь их семье и оказать воздействие на ее супруга, который является игроманом и проигрывает всю заработную плату. Генеральный директор пожалел супругу и распорядился выдавать его заработную плату законной супруге. Иванов, узнав о таком решении генерального директора, обратился в Комиссию по трудовым спорам с заявлением об отмене данного распоряжения, поскольку в организации работает он сам, а не его законная супруга.

Каким образом может быть ограничена трудовая правосубъектность работника?

Составьте решение Комиссии по трудовым спорам.

Летом 2017 года 2 месяца работал в небольшой частной рекламной компании по направлению центра занятости. У центра занятости был договор с этим ООО. Зарплату мне перечислял на карту руководитель компании. Как сейчас оказалось, перечислял со счета (или карты) своего отца. 4 раза. И один раз за 2 месяца со своего счета 2500 руб.. Теперь он обратился в суд с заявлением о взыскании необоснованного обогащения. Мол, его отец 4 раза в силу преклонного возраста ошибочно переводил мне деньги. Требует взыскать эти суммы плюс проценты плюс адвокатские расходы. В трудовой книжке есть запись, что я у него работал. Наверняка смогу взять копию договора в центре занятости. По данным пенсионного фонда он не отчислял за меня налоги. Какие доказательства (документы) помогут мне доказать, что с моей стороны не было незаконного обогащения? Спасибо!

Я работаю начальником партии в нефтедобывающей организации. При назначении меня на эту должность я расписался в приказе, где говорится, что на меня возлагается материальная ответственность за имущество, находящееся в партии. Сейчас работодатель хочет заключить со мной договор о полной материальной ответственности за имещество, находящееся в партии: компьютеры, машины и т.д., а также за ущерб, возникший у работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам. К моим обязанностям относятся и взрывные работы на скважине, и как любой человек я могу допустить ошибку (и такие случаи бывали, но не у меня, а у других работников), что влечет за собой ремонт скважины стоимостью 5-10 млн. рублей (при этом владелец скважины - 3 лицо, оно и производит ремонт, с далнейшим взысканием стоимости этого ремонта с моего работодателя). Насколько законно заключение подобного договора. Может ли работодатель возложить на меня ущерб по ремонту скважины.

Я предприниматель, торгую стройматериалами. ККМ имеется, но пробиваем чеки не все, а по требованию. В кассе сумма денег никогда не совпадает с суммой пробитой на ККМ. Слышали слух что проверка может придраться к такой разнице. Какова ответственность предпринимателя, если в кассе денег больше, чем пробито в ККМ за эту смену в результате частичного применения ККМ. Нужно ли каким-либо другим образом регистрировать поступление денежных средств в кассу? Если да, то каким.

Сотрудника признали виновным, что он не ходил на работу 4 года осудили по ст 165 УК ч.1, но дело прекращено за давностью, ущерб который выставила организация был оставлен без рассмотрения. Организация подала в гражданский суд и выставила иск на туже сумму за последние 4 года...512 тыс в размере заработной платы Может ли суд взыскать эту сумму с виновного? Или по ст 165 УК плата взимается только за последние 2 года... или так как дела прекращено.. взыскать ничего не могут?

Я устроился на работу по договору. За первый месяц работы мне выплатели деньги, как я и договаривался с работодателем. Когда я устраивался, директор предприятия был в отпуске о трудоустройстве я разговаривал с его заместителем. Вернулся директор с отпуска. Я отработал второй месяц и получаю зарплату в два раза меньше, чем за первый. Начал разбираться, и оказалось, что директор в начале второго месяца изменил договор, а мне об этом сообщать, наверное, вообще не собирался.

Своими действиями работодатель вынудил меня искать другую работу, а также поставил под угрозу мою возможность оплачивать свое обучение в ВУЗе. Мне пришлось занимать деньги на выплату по кредиту. И на этот счет я перенес множестжо переживаний и потратил не мало нервов. Могу ли я в этом случае, требовать компенсацию морального ущерба и в пределах какой суммы. Если предприятие мне не доплатило около 15000 р.

Скажите что входит в оплату за СЛОЖНОСТЬ и НАПРЯЖЕННОСТЬ для Государственного гражданского служащего?

Образовательное учреждение проходит процедуру реорганизации путем слияния. Я работаю в данный момент руководителем учреждения, при слиянии моя должность ликвидируется, мне предлагают ниже оплачиваемую должность (замдиректора) если я отказываюсь меня увольняют? Но при этом у меня есть 44 дня очередного отпуска, какие действия в этой ситуации?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение