Зарплата официальное трудоустройство / Трудовое право - 806 советов адвокатов и юристов
Без официального трудоустройства Вы не застрахованы, что не выплатят заработную плату и отработав двухнедельный срок. Если работала не официально могут отказать в выплате зарплаты если не отрабатывать 2 недели.. и куда обращаться.
Без официального трудоустройства Вы не застрахованы, что не выплатят заработную плату и отработав двухнедельный срок.
Спросить1/4 от среднемесячной зарплаты по России. 25% от доходов. Если доходов нет, то будут считать % по среднему заработку по России. Здравствуйте. Придется платить столько, сколько назначит суд. В процентах или твердой денежной сумме. Она вам сказала правду - для получения пособий для детей она должна предоставить справку от приставов, что возбуждено исполнительное производство по алиментам. В вашей ситуации размер алиментов обычно составляет 50% от прожиточного минимума на ребенка в вашем субъекте, а вот задолженность (если она будет) будет рассчитываться от средней зарплаты по РФ. Я с женой в разводе и у нас один общий ребёнок, ребёнок живёт ней я финансово помогаю, но она сказала, что хочет падать на меня элементы, чтобы получать какие то выплаты на ребёнка от государства, подскажите пожалуйста сколько мне придётся платить если я не тродоустроен официально.
25% от доходов. Если доходов нет, то будут считать % по среднему заработку по России.
Спросить
Она вам сказала правду - для получения пособий для детей она должна предоставить справку от приставов, что возбуждено исполнительное производство по алиментам. В вашей ситуации размер алиментов обычно составляет 50% от прожиточного минимума на ребенка в вашем субъекте, а вот задолженность (если она будет) будет рассчитываться от средней зарплаты по РФ.
СпроситьАлименты может взыскать по судебному приказу без вызова сторон в долях от доходов, либо по иску в долях от доходов.
Алименты с белой ЗП работодатель будет удерживать ежемесячно.
Если иск подан будет, то суд запросит справку по ЗП за год по месяцам и неважно сколько он будет получать, т.к. для суда факт официального трудоустройства интересует.
Истец может и алименты в долях и ТДС одновременно взыскать, ст. 83 СК РФ, но через исковое заявление. Муж работает ща границей ксполучает по договору местную валюту 55 т в переводе 50 т. Бывшая жена грозится подать на алименты (по 2 НДФЛ он за год получил 70 т) под расписку она получает 10 т каждый месяц. Вопрос такой если она подаст какая сумма перечислений будет считаться по 2 НДФЛ? Или будут смотреть что получает на карту?!? мне интересно как суд по чем он будет смотреть его доход когда за год получает такую сумму (и отчисление за год 18 т.
Алименты может взыскать по судебному приказу без вызова сторон в долях от доходов, либо по иску в долях от доходов.
Алименты с белой ЗП работодатель будет удерживать ежемесячно.
Если иск подан будет, то суд запросит справку по ЗП за год по месяцам и неважно сколько он будет получать, т.к. для суда факт официального трудоустройства интересует.
Истец может и алименты в долях и ТДС одновременно взыскать, ст. 83 СК РФ, но через исковое заявление.
СпроситьДа, это поможет Вам установить факт трудовых отношений. Обращайтесь с иском в суд. Обращайтесь в суд, признавайте отношения трудовыми и взыскивайте зарплату. Любые доказательства хороши: то, что у вас есть, графики, журналы учёта, выдача оборудования.
Трудовая инспекция, прокуратура вам в помощь.
В суде ваша статья 19.1 ТК. Какие доказательства нужны, для того, чтобы доказать что работал неофиально, и не выплатили зп. Есть аудиозапись, переписка с руководителем, фото с работы. Поможет ли это? Вакансия на авито так и висит. Есть запись при устройстве и запись того, как начальник говорит что выплатит деньги, только суммы не оговаривается.
Да, это поможет Вам установить факт трудовых отношений. Обращайтесь с иском в суд.
Спросить
Любые доказательства хороши: то, что у вас есть, графики, журналы учёта, выдача оборудования.
Трудовая инспекция, прокуратура вам в помощь.
В суде ваша статья 19.1 ТК.
СпроситьОбращайтесь в трудовую инспекцию. Напишите письменное требование о трудоустройстве. Если получите отказ, Вы можете обратиться в трудовую инспекцию или непосредственно в суд, если имеются основания для подачи заявление в суд (необоснованный отказ в принятии на работу). Ст. 64 ТК РФ. Вы официально трудоустроены? Пишите в прокуратуру и в трудовую инспекцию. Здравствуйте. Если на руках есть экземпляр трудового договора, то смело можно идти в инспекцию труда или сразу в суд. При невыплате зарплаты работодатель не уйдет от ответственности. Происходит вот такая ситуация, муж устроился на работу, сказали три месяца испытательный срок, после него официальное трудоустройство, заканчивается третий месяц, но от работодателя муж не получил ни одной зарплаты, только аванс в 15000 и все, постаянно кормит завтраками, что завтра переведу, или не берет трубку, игнорирует звонки от мужа! Мы не знаем что нам делать, как быть, ведь у нас трое детей, куча кредитов и ипотека!? Помогите пожалуйста!
Напишите письменное требование о трудоустройстве. Если получите отказ, Вы можете обратиться в трудовую инспекцию или непосредственно в суд, если имеются основания для подачи заявление в суд (необоснованный отказ в принятии на работу). Ст. 64 ТК РФ.
Спросить
Здравствуйте. Если на руках есть экземпляр трудового договора, то смело можно идти в инспекцию труда или сразу в суд. При невыплате зарплаты работодатель не уйдет от ответственности.
СпроситьОфициальный договор и заработная плата в нем является официальным трудоустройством и вашей "белой" заработной платой. Считается. Трудовой договор это основание возникновения трудовых правоотношений, зарплата регулируется главой 21 ТК РФ. Следовательно зарплата выплачивается, когда между работодателем и работником имеются трудовые отношения. Ирина, здравствуйте. Конечно считается трудовой договор официальным трудоустройством и соответственно, заработная плата.
С уважением. Является ли трудовой договор официальным трудоустройством и считается ли зар. плата по договору официальной.
Официальный договор и заработная плата в нем является официальным трудоустройством и вашей "белой" заработной платой.
СпроситьСчитается. Трудовой договор это основание возникновения трудовых правоотношений, зарплата регулируется главой 21 ТК РФ. Следовательно зарплата выплачивается, когда между работодателем и работником имеются трудовые отношения.
Спросить
Ирина, здравствуйте. Конечно считается трудовой договор официальным трудоустройством и соответственно, заработная плата.
С уважением.
СпроситьЗдравствуйте. Трудовая инспекция вашу организацию конечно накажет, за то, что не заключали договор. Насчёт ревизии - направьте ему уведомление заказным письмом с уведомлением и описью вложения о том, что такого-то числа в такое-то время будет проводиться ревизия, дату примерно рассчитывайте с учётом доставки письма. Не явится - его проблемы. Сотрудник не хотел официально устраиваться, затем бросил и ушел с рабочего места не сдав его. теперь требует зп без ревизии и послал жалобу в трудовую инспекцию.
Здравствуйте. Трудовая инспекция вашу организацию конечно накажет, за то, что не заключали договор. Насчёт ревизии - направьте ему уведомление заказным письмом с уведомлением и описью вложения о том, что такого-то числа в такое-то время будет проводиться ревизия, дату примерно рассчитывайте с учётом доставки письма. Не явится - его проблемы.
СпроситьСергей, вы обязаны исполнять решение суда. Добрый день!
Если нет официального трудоустройства, то алименты считаются от средней зарплаты по региону. Менее данный суммы быть не должно.
Если данные условия не соблюдаются, то пристав сформирует задолженность перед получателем алиментов.
Тут варианты - договориться и сделать какое-то соглашение об уплате алиментов, при этом твердая сумма должна быть не менее 1/2 прожиточного минимума, либо иметь хоть какой-то официальный доход и по возможности платить больше.
Не забывайте оставлять отзывы. К уголовной ответственности за неуплату алиментов не привлекут Когда платите на карту, указывайте, что это алименты и за какой период. Плачу постоянно, но суммы разные, в зависимости от дохода. То есть можно? Проблем не будет в будущем? Пересылаю деньги на карту бж. Можно ли платить алименты по возможности, официально не трудоустроен, исполнительный лист есть, заявлений на уплату в твёрдой сумме нет.?
Добрый день!
Если нет официального трудоустройства, то алименты считаются от средней зарплаты по региону. Менее данный суммы быть не должно.
Если данные условия не соблюдаются, то пристав сформирует задолженность перед получателем алиментов.
Тут варианты - договориться и сделать какое-то соглашение об уплате алиментов, при этом твердая сумма должна быть не менее 1/2 прожиточного минимума, либо иметь хоть какой-то официальный доход и по возможности платить больше.
Не забывайте оставлять отзывы.
Спросить
Вам будут выдавать минимум на вас и на каждого из детей.
Остальное в конкурсную массу. Здравствуйте.
Удерживать ничего не будут, но со счета вы сможете получить только прожиточный минимум на себя и детей. По сути при зарплате в 30 000 руб., вы ее будете получать полностью. Добрый вечер!
Фин. управляющий будет ежемесячно выдавать Вам прожиточный минимум и на каждого ребёнка тоже. То есть если у меня будет зарплата примерно 30 000 руб. то мне её полностью будут перечислять? Я в данный момент прохожу процедуру банкротства и если я сейчас официально устроюсь на работу то какую сумму с меня будут удерживать. У меня жена и двое детей.
Вам будут выдавать минимум на вас и на каждого из детей.
Остальное в конкурсную массу.
Спросить
Здравствуйте.
Удерживать ничего не будут, но со счета вы сможете получить только прожиточный минимум на себя и детей. По сути при зарплате в 30 000 руб., вы ее будете получать полностью.
Спросить
Добрый вечер!
Фин. управляющий будет ежемесячно выдавать Вам прожиточный минимум и на каждого ребёнка тоже.
Спросить
То есть если у меня будет зарплата примерно 30 000 руб. то мне её полностью будут перечислять?
Спросить
Здравствуйте. Должны оставить прожиточный минимум, но в ходатайстве можете указать ещё, что вас на иждивении находятся несовершеннолетние дети.
СпроситьХодатайств никаких не нужно. Финансовый управляющий обязан без них Вам выдавать деньги в силу Постановления Пленума ВС РФ №48 от 25.12.2018 г.
СпроситьЗдравствуйте!
Если вы работаете неофициально, то можете в любой момент покинуть эту работу. Отрабатывать две недели вас никто не может заставить, по той причине, что юридически вы там не работаете.
И в зарплате не имеет право отказать так работаете неофициально. Если вы работаете неофициально, то и все отношения у вас с работодателем неофициальные))
Другой вопрос, что по законодательству РФ если вы проработали 5 дней и более то считается что с вами заключен трудовой договор на стандартных условиях. Свою зарплату вы получите если докажете факт работы официально.
Так же вам придется доказывать и факт работы и иные обстоятельства в суде. Свидетели, служебные бумаги и прочее.
Рекомендуем обратиться в трудовую инспекцию, ее специалисты проведут проверку и помогут бесплатно (это входит в их обязанности) составить исковое заявление. При неофициальном устройстве нужно ли отрабатывать 2 недели? И имеет ли право работадатель не выплатить зарплату за 2 недели при отказе отрабатывать?
Здравствуйте!
Если вы работаете неофициально, то можете в любой момент покинуть эту работу. Отрабатывать две недели вас никто не может заставить, по той причине, что юридически вы там не работаете.
И в зарплате не имеет право отказать так работаете неофициально.
Спросить
Если вы работаете неофициально, то и все отношения у вас с работодателем неофициальные))
Другой вопрос, что по законодательству РФ если вы проработали 5 дней и более то считается что с вами заключен трудовой договор на стандартных условиях. Свою зарплату вы получите если докажете факт работы официально.
Так же вам придется доказывать и факт работы и иные обстоятельства в суде. Свидетели, служебные бумаги и прочее.
Рекомендуем обратиться в трудовую инспекцию, ее специалисты проведут проверку и помогут бесплатно (это входит в их обязанности) составить исковое заявление.
СпроситьОльга, неофициальная работа под запретом. См. ТК РФ. Да, ваш муж обязан платить НДФЛ. Налог взимается государством, не работодателем с доходов. Право удерживать налог возникает при официальном трудоустройстве. Может, он официально трудоустроен, но заработная плата не полностью белая? Если мой муж работает не официально, но его заставили сделать карту для перечисления з.п и бухгалтер попросила предоставить ИНН, то есть они будут с Него взимать налог?
Ольга, неофициальная работа под запретом. См. ТК РФ. Да, ваш муж обязан платить НДФЛ.
Спросить
Налог взимается государством, не работодателем с доходов. Право удерживать налог возникает при официальном трудоустройстве. Может, он официально трудоустроен, но заработная плата не полностью белая?
СпроситьЭто не трудоустройство. По договору ГПХ организация является налоговым агентом и сама удерживает и перечисляет налог... Моя знакомая имеет официальное место работы и организация за нее перечисляет налоги сборы, могут ли отчисления по ГПХ отследить ее основные работодатели. При трудоустройстве по договору оказания услуг, может ли работодатель выплачивать официальную зарплату с отчислением налогов.
Это не трудоустройство. По договору ГПХ организация является налоговым агентом и сама удерживает и перечисляет налог...
Спросить
Моя знакомая имеет официальное место работы и организация за нее перечисляет налоги сборы, могут ли отчисления по ГПХ отследить ее основные работодатели.
Спросить
Здравствуйте Ирина Николаевна
Основной работодатель если он есть, не станет этого делать, ему это ни к чему. Да и трудовым законодательством предусмотрена возможность сверхурочной работы.
СпроситьЗдравствуйте. Нет, не может, если нет официального трудоустройства. Здесь все зависит от желания Ип дать такую справку. Да, может дать справку о зарплате. Может ли ип дать справку о з/п если работник работает у него не официально?
Возможно, если есть доказательства трудовых отношений. При отсутствии трудового договора доказать факт трудоустройства в суде вы можете, представив документы, подтверждающие выплату зарплаты, товарные накладные и путевые листы с вашей подписью или любые иные бумаги, свидетельствующие о выполнении вами поручений работодателя. Оформленный пропуск на территорию предприятия и показания свидетелей также могут быть приняты судом в качестве доказательств наличия трудовых правоотношений. Работаю не официально и без договора найма. Собрался уволняться и ИП отказывается выплачивать зарплату за отработанные смены, плюсом каждый день стали появляться не обоснованные штрафы. За весь период работы не разу не нарушал трудовой дисциплины. Подскажите пожалуйста возможно ли мне как то взыскать с даного ИП денежные средства?
При отсутствии трудового договора доказать факт трудоустройства в суде вы можете, представив документы, подтверждающие выплату зарплаты, товарные накладные и путевые листы с вашей подписью или любые иные бумаги, свидетельствующие о выполнении вами поручений работодателя. Оформленный пропуск на территорию предприятия и показания свидетелей также могут быть приняты судом в качестве доказательств наличия трудовых правоотношений.
СпроситьНеизвестно, но если он до этого получал зарплату - требования по нулевому доходу им будут соблюдены. Подскажете пожалуйста будет ли положена выплата с 3 до 7 если муж с ноября 2021 г находится по уходу за ребёнком до 3 х лет, а я официально работаю с ноября, положена ли нам выплата, старшему ребёнку 6 лет?
Неизвестно, но если он до этого получал зарплату - требования по нулевому доходу им будут соблюдены.
СпроситьЗдравствуйте! Алименты на ваше содержание назначаются до официального трудоустройства, как только вы трудоустроитесь алиментные обязательства будут прекращены. Получаю алименты на свое содержание, если устроюсь на работу, уберут ли их,если бывший муж подаст в суд, зарплата будет маленькой, и надо будет ли возвращать уплоченые алименты когда они будут уплачееы во время трудоустройства?
Здравствуйте! Алименты на ваше содержание назначаются до официального трудоустройства, как только вы трудоустроитесь алиментные обязательства будут прекращены.
СпроситьВсё правильно, увы, ведь считают официальные доходы всех членов семьи.
Вам можно самим написать справку о его зарплате. Если муж официально не трудоустроен. А требуют его доход и из-за этого отказывают в пособие на ребёнка от 8 - 17 хотя я евляюсь единственным родителем так как родной отец отказался от ребёнка и в графе отца прочерк.
Всё правильно, увы, ведь считают официальные доходы всех членов семьи.
Вам можно самим написать справку о его зарплате.
СпроситьУ Вас нет работодателя, если Вы не заключали трудовой договор. Сначала нужно добиться официального трудоустройства через трудовую инспекцию или суд. Конечно неправомерны. Это понятно и без юриста. Здравствуйте. Обращайтесь в инспекцию по труду или прокуратуру. И что с этим делать, как изменить ситуацию? Я работаю кондуктором автобуса, не официально, договор не заключался. Нас заставляют раз в месяц генералить автобусы, если мы этого не делаем, то с з/п снимают деньги, чтобы заплатить другим. И еще говорят, что пока мы не отмоем "свои"автобусы мы з/п не получим. Правомерны ли действия работодателя?
У Вас нет работодателя, если Вы не заключали трудовой договор. Сначала нужно добиться официального трудоустройства через трудовую инспекцию или суд.
Спросить
Я Вам написала как, через суд установить факт трудовых отношений, если добровольно Вас не принимают на работу и не заключают трудовой договор.
И даже в этом случае часть денег смогут снять, если часть зарплаты будет премия.
СпроситьВообще НИКУДА нельзя устраиваться работать неофициально
тем более в бюджетное учреждение. Понятие неофициального трудоустройства положения законодательных актов не дают.
Однако, оценив все риски, приведенные ниже, вы можете работать неофициально, но должны понимать, что если отношения работника и работодателя не регулирует трудовой кодекс, то решение всех вопросов проходит на словах и на совести.
Послествия для работника неофициального трудоустройтва - могут не предоставить отдых или оставить без расчета после увольнения, отсуствие стажа и неоплата больничного.
Последствия для работодателя - налоговая отвественность согласно НК РФ (за недоплата положенных денежных средств с его зарплаты в бюджет и фонды), штраф должностному лицу (в данном случае глав. Врачу) за неоформленного официально сотрудника от 10-20 т.р. Скажите пожалуйста можно ли в больницу устроиться работать не официально.
Вообще НИКУДА нельзя устраиваться работать неофициально
тем более в бюджетное учреждение.
Спросить
Понятие неофициального трудоустройства положения законодательных актов не дают.
Однако, оценив все риски, приведенные ниже, вы можете работать неофициально, но должны понимать, что если отношения работника и работодателя не регулирует трудовой кодекс, то решение всех вопросов проходит на словах и на совести.
Послествия для работника неофициального трудоустройтва - могут не предоставить отдых или оставить без расчета после увольнения, отсуствие стажа и неоплата больничного.
Последствия для работодателя - налоговая отвественность согласно НК РФ (за недоплата положенных денежных средств с его зарплаты в бюджет и фонды), штраф должностному лицу (в данном случае глав. Врачу) за неоформленного официально сотрудника от 10-20 т.р.
СпроситьНет. Но вы неофициально работаете, поэтому даже обжаловать это не можете. Устраиваетесь на работу по трудовому договору, официально. Обжаловать не сможете так как вы работаете не официально. Добрый день! Для начала незаконно Ваше не официальное трудоустройство. Незаконна и Ваша заработная плата. Но как и сказали коллеги, Вы не сможете оспорить неправомерное начисление из-за неофициального трудоустройства. Я работаю уборщицей в клининговой компании, график 2\2.в месяц в среднем выходит 7500 р. трудоустроена не официально. Законна ли такая зарплата?
Добрый день! Для начала незаконно Ваше не официальное трудоустройство. Незаконна и Ваша заработная плата. Но как и сказали коллеги, Вы не сможете оспорить неправомерное начисление из-за неофициального трудоустройства.
СпроситьЮридически препятствий к тому нет - работодателю все равно, есть у Вас долги или нет. Наверное, надо было спрашивать не "можно ли", а "нужно ли"? Ведь при официальном трудоустройстве на часть зарплаты пойдет взыскание. Екатерина, ваши долги и трудоустройство никак между собой не связаны. Долги и трудоустройство не связаны между собой. Устраиваться можете, законом запрет не предусмотрен. Можно ли устроиться на работу. Если есть долг по займам 200 тысяч рублей?
Юридически препятствий к тому нет - работодателю все равно, есть у Вас долги или нет. Наверное, надо было спрашивать не "можно ли", а "нужно ли"? Ведь при официальном трудоустройстве на часть зарплаты пойдет взыскание.
Спросить
Ирина, трудоустроенные и получающие зарплату студенты очной формы обучения не лишаются права получать пенсию по случаю потери кормильца. Здравствуйте.
Трудоустройство не является согласно законодательству основанием для прекращения или приостановления выплаты пенсии. Студентка очного отделения.20 лет. Получаю пенсию по потере кормильца. Лишат ли меня пенсии, если официально трудоустроюсь или лишат только социальную доплату к пенсии?
Ирина, трудоустроенные и получающие зарплату студенты очной формы обучения не лишаются права получать пенсию по случаю потери кормильца.
Спросить
Здравствуйте.
Трудоустройство не является согласно законодательству основанием для прекращения или приостановления выплаты пенсии.
СпроситьВалерия здравствуйте
закон не ограничивает трудовые права студентов, которые учатся на очной форме обучения, и, следовательно, официальное трудоустройство не запрещено. Если же работодатель нарушает ваши права (например, не предоставляет положенный по закону учебный отпуск, задерживает выплату зарплаты, не хочет принимать на работу официально и т.д.), рекомендуем обратиться к юристу. Может ли рабочий, который официально трудоустроен, пойти учиться на очное отделение в колледж? Каким образом можно это совмещать?
Валерия здравствуйте
закон не ограничивает трудовые права студентов, которые учатся на очной форме обучения, и, следовательно, официальное трудоустройство не запрещено. Если же работодатель нарушает ваши права (например, не предоставляет положенный по закону учебный отпуск, задерживает выплату зарплаты, не хочет принимать на работу официально и т.д.), рекомендуем обратиться к юристу.
СпроситьДа, фссп будет списывают 50% с заработной платы. Если банк снова предъявит исполнительный документ приставам, да, сможет обратить взыскание на зарплату.
Однако возможно истекли сроки для предъявления исполнительного документа-3 года с момента окончания производства. Добрый вечер!
Если трудоустроетесь, то взыскатель может повторно обратиться к приставам (приставы могут отказать в возбуждении исполнительного производства в связи с пропуском сроков на повторное предьявление, которое составляет 3 года).
Действия пристава можно будет оспорить в порядке подчинённости, либо в судебном порядке. Хочу устроиться на работу официально. Банк подал на меня в суд за неуплату. Судебные приставы ничего не смогли с меня взять. 3 года назад мое дело было закрыто. Если сейчас я трудоустроюсь, будет ли банк списывать мои долги?
Если банк снова предъявит исполнительный документ приставам, да, сможет обратить взыскание на зарплату.
Однако возможно истекли сроки для предъявления исполнительного документа-3 года с момента окончания производства.
СпроситьДобрый вечер!
Если трудоустроетесь, то взыскатель может повторно обратиться к приставам (приставы могут отказать в возбуждении исполнительного производства в связи с пропуском сроков на повторное предьявление, которое составляет 3 года).
Действия пристава можно будет оспорить в порядке подчинённости, либо в судебном порядке.
СпроситьНаходясь в процедуре банкротства (до её завершения), гражданин может продолжать работать на предыдущем месте или устроиться на новое. Закон не вносит никаких запретов. Однако о трудоустройстве необходимо уведомить финансового управляющего, направив копии трудового договора. Здравствуйте, да, так как вы официально будете получать зарплату. Надо уведомить фин уполномоченного. Здравствуйте.
Нет, не может. Наоборот влияет в лучшую сторону. Суды видят, что должник не просто хочет списать долги, но и хотя бы их частично оплатить. Если человек находится на завершающей стадии процедуры банкротства, и при этом официально устроится на работу, может ли это повлиять на процедуру в худшую сторону? Если в банках уже видят, что он банкрот.
Находясь в процедуре банкротства (до её завершения), гражданин может продолжать работать на предыдущем месте или устроиться на новое. Закон не вносит никаких запретов. Однако о трудоустройстве необходимо уведомить финансового управляющего, направив копии трудового договора.
Спросить
Здравствуйте, да, так как вы официально будете получать зарплату. Надо уведомить фин уполномоченного.
СпроситьЗдравствуйте.
Нет, не может. Наоборот влияет в лучшую сторону. Суды видят, что должник не просто хочет списать долги, но и хотя бы их частично оплатить.
Спросить
