Какой больничный можно взять / Трудовое право - 8835 советов адвокатов и юристов

Я работаю официально. Легла в больницу с ребенком, на работе взяла дни без содержания. Через неделю позвонил руководитель попросил взять больничный с того дня с которого лежу. Могут ли мне его дать?

Добрый день! Есть ли возможность учителю уволиться без отработки 2 х недель? Если на эти недели взять больничный?

Может ли работающая бабушка взять больничный лист по уходу за ребёнком инвалидом, который находится в другом городе в клинике (родители работают) на весь период лечения внучки (3-5 месяцев) по окончании лечения предоставить работодателю для оплаты больничного и проезда к месту лечения ребёнка?

У меня внук 5 лет инвалид 1 группы. Внуку нужна реабилитация по очереди, дневной стационар. Нужно возить на лечение прибывать там с ним и забирать. Сын не может уйти с работы. Сноха сидит с дочкой 4 месяца. Могу ли я взять больничный?

Я работаю опером уголовного розыска а жена дознавателем отдела дознания. Заболел ребёнок 5 лет. Жена говорит у неё срочное сдача уголовных дел и она взять больничный не может. У нас ссора в семье. Могу ли я взять больничный.

Я врач. Отпуск на работе уже отгулян, но на майские праздники куплена путевка за границу-чтобы съездить, мне не хватает к праздникам недели - собиралась взять за свой счет несколько дней. Вчера случился большой конфликт с главным врачом - теперь отпуск без содержания невозможен. Он знает о моей предстоящей поездке, и будет копать. Есть ли у меня какие-нибудь пути решения проблемы? Примирение невозможно, хотя до этого я была на очень хорошем счету. Насколько безрассудно взять больничный в моей ситуации в другой больнице (заранее, cовершенно официально и по всем правилам-врачей знакомых много), и можно-ли будет как-то вычислить мой выезд заграницу? Путевка очень дорогая. Через несколько месяцев из больницы, где работаю, собираюсь увольняться для работы в частной клинике.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

У меня Ковид, может ли бабушка детей взять больничный по уходу за ними, если у детей регистрация в Москве, а у бабушки в Ярославле.

Здравствуйте, Георгий! Нет. Он оформляется по всем местам работы, причем в электронном виде при оформлении листа временной нетрудоспособности согласно требованиям Приказа Министерства здравоохранения РФ от 23 ноября 2021 г. N 1089н "Об утверждении Условий и порядка формирования листков нетрудоспособности в форме электронного документа и выдачи листков нетрудоспособности в форме документа на бумажном носителе в случаях, установленных законодательством Российской Федерации" эту информацию увидят по обоим местам работы. Да и нарушать больничный режим по одному месту работы риск не получить больничные по другому. Так что не рискуйте. Нет, будет нарушение режима Представьте бл в 2 места Можете Работаю на двух работах (основная и совместительство). На основной работе работаю удалённо. Несколько дней назад заболел и решил взять больничный. Можно ли взять больничный только на работе по совместительству?

Скажите пожалуйста если я мама в декретном отпуске до 3-х лет, папа не оформлен на своей работе, а мне необходима операция. Может ли бабушка взять больничный по уходу за ребенком если ога официально устроена? Спасибо.

Я - бабушка, оформляла больничный лист по уходу за ребенком (внучкой), пока мама была на сессии. Теперь у меня на работе просят справку о том, почему мама и папа не смогли взять данный больничный и работали ли они в это время. Правомерно ли это?

Да, конечно может. Не важно кто, мать или отец, любой может взять больничный по уходу за детьми.

С уважением. Может. Если вы в отпуске по уходу за ребёнком, то без содержания может взять отпуск. Может ли муж на этот переиуд пока я нахожусь в роддоме оформить больничный по уходу за старшими детьми? Или только брать отпуст за свой счёт?

Вы можете взять больничный, только если заболеет мать ребенка (ваша дочь). А пока мать ребенка не работает, не болеет, то считается, что она должна осуществлять уход за обоими детьми. Только мама детей. Ребёнку три года и три месяца. Жена неделю назад родила второго ребёнка и находится в отпуске по по уходу за новорождённым. Старший ребёнок заболел. Могу ли я, или работающая бабушка взять больничный по уходу за старшим ребёнком? Заранее спасибо.

Могу ли я в частном медцентре Тимомед взять больничный лист? И какие частные медцентры имеют лицензию на проведение экспертизы временной нетрудоспособности? Спасибо!

Супруга находясь в декретном отпуске направлена на стационарное лечение в больницу. Мене как отцу ребёнка отказанно в выдаче больничного листа по уходу за ребёнком. Правомерно ли это? Ребёнку 2.5 года. Ухаживать не кому.

Муж работает в полиции, жена в декрете до 1.5 лет, есть старший ребенок, сломала руку, может ли муж взять больничный по уходу за ребенком старшим? На что сослаться и как комментировать?

Добрый вечер. Меня увольняют. По устной договорённости решили что работаю до субботы включительно. В пятницу должна поехать написать по собственному. Могу ли я с сб взять больничный? Мне его должны выплатить? А потом написать по собственному!

Могу ли я взять больничный в первый же день отработки? Отработка начинается с 7.10.16 г последний день отработки у меня 14.10.16 стоит. И нужно ли потом опять выходить и отрабатывать. До этого я была в учебном отпуске. Заявление на увольнение написала 30.09.16.

Компенсация за отпуск выплачивается только при увольнении.

Отпуск без больничным взять можете. Трудовой кодекс позволяет переносить отпуск только на следующий год, но не на год и не на два вперед. Следовательно, требовать от работодателя предоставления отпуска за прошедшие годы или требовать компенсации за эти дни (до момента увольнения) работник не вправе. Но на практике, если обе стороны согласны, работник может отгулять неотгулянные отпуска. Здравствуйте.

Отпуск можно взять непосредственно перед декретом, ст.260 ТК РФ. Тем более, если он у Вас остался неиспользованным.

С уважением. Ситуация такая. За 2023 год не использованный отпуск. 12 марта уходить на больничный по беременности и родам. Можно ли получить компенсацию за отпуск? Или взять перед больничным отпуск за 23 год?

Ситуация сложилась следующая: подписал контракт с испытательным сроком в три месяца, прошла неделя, посмотрел не понравилось. Написал рапорт на увольнение. Не принели... Сказали через взыскание... На взыскание ротный подал рапорт (с моим объяснительным) . После было сказано "иди домой, тебе позвонят" . Через день командир роты написал чтобы я вышел на службу, мол людей не хватает и пока ты не уволен ты ходишь на службу... Я попытался отказаться, в ответ было сказано, цитирую-"не придёшь, стопарну твоё увольнение и будет тебе уголовка " - от сюда вопрос " могу ли я забить и сидеть ждать своё увольнение, и действительно ли он сможет что либо сделать (в плане уголовки). ? И ещё вопрос, могу ли я на время (пока что то там юристы в части делают с моим увольнением) взять больничный?

Муж работает вахтой в ХМАО, сам с Самарской области. Начались проблемы со здоровьем. Его повезут в местную больницу, примуттли его там? Медик на работе сказал, чтобы взяли какое-то направление от врача на работу? Можно ли ему уехать домой, в свой регион и взять там больничный? Как вообще в таких случаях уходят на больничный?

Здравствуйте. Я нахожусь в браке, сын рожден в других отношениях. Может ли муж взять больничных по уходу, т.к.я лежу в больнице со вторым?

Я военнослужащая.! Примерно 10 ноября у меня выход в декрет (или как он правильно называется, отпуск по беременности и родам). Могу ли я до 10 числа взять больничный, чтоб уйти в отпуск не 10,а позже? Т.

Хочу спросить про отпуск. Я беременна. Ухожу в декретный отпуск в июле. Хочу взять основной отпуск до выхода в декрет. Но у нас на работе с отпусками проблема, потому как в 2020 я была в отпуске ещё за 2019 год. Могу ли я взять перед декретом отпуск за 2020 и 2021 год? Или это не реально?

Я нахожусь в декрете до 3 х лет. Ребёнок заболел, я заразилась от него, слегла с температурой, может ли отец взять больничный по уходу за ребёнком? И будет ли он оплачиваться?

Беременость 7 месяц, с 1 июня посадили на карантин, 20 августа позвонили сказали, что карантин снимают и что брать больничный, лёгкий труд перевели на кассу целый день за компьютером и в обязательном порядке маска все закрыто и перчатки, проходимость народа более 3 тысячи человек за день, в моем положении это очень тяжело. Врач моя была в отпуске и конечно она в шоке, но больничный у меня с конца августа. У меня вопрос могут ли меня уволить, что десять дней больничного листа нет, до этого нареканий и прогулов не было, очень переживаю. Санкт-Петербург. Спасибо.

У меня отец ребёнка является сотрудником ФСИН. На работе его утверждают о том, что он не имеет права садится на больничный с ребёнком. Согласно ст. 58 п.10. ФЗ 197 сказано что сотруднику, являющемуся матерью (усыновителем, опекуном) и сотруднику являющемуся отцом (усыновителем, опекуном) и воспитывающему ребенка без матери... представляется отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет. В данном случае "и воспитывающему" может быть как бабушка, дедушка так и отец. Если отцу можно, согласно данному документу, сесть в отпуск по уходу за ребёнком, на основании чего он не может сесть на больничный, ведь ни в одном документе не сказано что он не может сесть на больничный. И как документы фсин могут противоречить трудовому законодательству, конституции рф и другим документам, если нет чёткого разъяснения про больничные листы (справки).

Здравствуйте скажите пожалуйста. Модно ли во время отработки двух недель.. недоработаны 4 лня уйти на больничный и по истечении срока первого. Открыть второй? Оплатить ли он?

Могу ли я взять отгул по ДВОУ, без последующей отработки? И нужно ли оформлять больничный лист, если работаю по ДВОУ?

По срочному работаю в данном учреждении (ГКУ) с октября 2014 года, на постоянке с февраля 2015. Об отпуске устно была договоренность с начальником так как у меня двое деток переживала заранее но он меня обманул. В апреле 2015 узнала что беременна и основываясь статьей 260 ТК написала повторно заявление но он опять отказал. Вопрос могу ли я взять отпуск перед декретом но после отпуска я ещё не еду на больничный а выду на работу т. к рожать мне в ноябре а отпуск беру июнь июль.

У жены аппендицит, лежит соответственно в больнице. У нас двое детей 3.5 и полгода. Как мне взять больничный по уходу за детьми и вообще положен ли он мне, если с детьми некому больше сидеть?

Устроилась на работу и через 3 дня сильно заболела гриппом. А у меня испытательный срок 2 месяца. Что делать? Могу ли я взять больничный, если я проработала 2 дня? и могут ли за это уволить? (что не хочется)

Моя жена после операции, по состоянию здоровья и способна ухаживать за ребенком (ребенку семь месяцев, жена в декрете, справка о реабилитации в течении 4 недель есть, ребенок болеет) . Вопрос - могу я взять в этой ситуации на себя больничный по уходу за ребенком? Прошу приложить к ответу разъяснение и статью.

Работаю в Казани 2/2 уехала домой в Челябинск и заболела. Могу ли Я взять больничный в Чел? Потом предоставить его работодателю в Казани?

Мама инвалид второй группы, требуется постоянный уход, живёт в другом городе. Могу ли я дочь ухаживая за ней, взять больничный и предьявить его у себя на работе. Я и мама живём в разных городах.

Я мать двоих. Только вышла на работу с декретного отпуска, дети у меня заболели. И я не могу идти на больничный, у меня работа сутки через трое, просто не удобно отпроситься. Всего одну смену сходила на работу. Может ли муж взять больничный на работе по уходу за ребенком.? он военнослужащий. Командир его не отпускает, какие я могу привести доводы? У меня нет рядом родственников все живут далеко.

Я работаю по срочному трудовому договору с 15 июня 2017 г по 31 декабря 2017 г 6 в этот период я ухожу на больничный, при расчете больничного мне не берут в расчет выходные дни. Правильно это?

Можно ли закрыть больничный одним днем?

Я работаю пн-пт. В субботу взяла больничный по уходу за ребенком. Хочу выйти в понедельник на работу. На прием надо идти в среду. Аннулировать или закрыть одним днем нельзя? Фактически он не нужен.

Я работаю не официально, дочь 2,7 года была на больничном с отцом (он работает официально) и сейчас ему отказывают в больничном так как я не могу подтвердить, что была на работе, и говорят что по закону до 3 х лет мама должна быть на больничном.

26.05.16 вызвала скорую, спросили про больничный, я отказалась, тк на работе не нужно раньше было, работаю у ип,30.05 вызвала врача, то же самое, откпзалась от больничного,03.06.16 вышла на работу, начальник просит больничный, могу ли я обратиться в больницу и взять больничный лист?

Данные угрозы, как минимум неправомерны. В ы имеете право уйти на больничный. В инспекцию труда, в прокуратуру обратитесь Здравствуйте.

Вам НЕ требуется разрешение ни администратора, ни кого-бы то ни было. У Вас имеется ЗАКОННОЕ основание для невыхода на работу.

Заявление об увольнении Вы писать НЕ обязаны.

Если работодатель рискнёт уволить Вас, то он будет иметь большие неприятности.

Для начала сообщите администратору, что подадите жалобу в прокуратуру и Федеральную инспекцию труда. Здравствуйте! Ваше право взять больничный лист.

С уважением Администратор торговой точки не отпускает на больничный, и грозит уволить, и говорит чтобы я писала заявление и после шла на больничный.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение