Как после сокращения встать на биржу труда / Трудовое право - 139 советов адвокатов и юристов
Здравствуйте! При увольнении по сокращению, на основании справки из центра занятости - работодатель обязан выплатить выходное пособие за третий месяц в размере среднего заработка. Удачи и всего доброго. Выходное пособие выплачивается не менее чем за 2 месяца (сначала за первый, а если не устроитесь на работу, то за второй, а если встанете на биржу в течение 2 недель после увольнения, то в исключительных случаях - и за третий), исходя из среднего заработка (ст.178 Трудового кодекса РФ). Ну и компенсацию за неиспользованные отпуска не забудьте еще (ст.127 Трудового кодекса РФ).
Справку для биржи должны дать в день увольнения. После увольнения по сокращению сколько выслатить должны? Имя справку с бирже труда?
Выходное пособие выплачивается не менее чем за 2 месяца (сначала за первый, а если не устроитесь на работу, то за второй, а если встанете на биржу в течение 2 недель после увольнения, то в исключительных случаях - и за третий), исходя из среднего заработка (ст.178 Трудового кодекса РФ). Ну и компенсацию за неиспользованные отпуска не забудьте еще (ст.127 Трудового кодекса РФ).
Справку для биржи должны дать в день увольнения.
СпроситьЗдравствуйте,
сразу после сокращения вашей маме необходимо встать на учет на биржу труда и оттуда ее направят в ПФР на досрочное назначение страховой пенсии по старости. Добрый день Юлия, 20 декабря у вашей мамы примут заявление на назначение пенсии и какая разница уходит она с предприятия или с улица, ей желательно до назначения пенсии предоставить в пенсионный фонд документы об увольнении, чтобы при назначении пенсии можно было применить коэффициенты индексации как не работающей. Здравствуйте! Моя мама работает на предприятие, 16 января 2018 года ей исполнится 55 лет. Оформление пенсии в ПФР в сопровождении специалиста отдела кадров данного предприятия назначено на 20 декабря 2017 года, но связи с сокращением штата трудовой договор с ней расторгается 29 декабря 2017 года. Вопрос: она уходит на пенсию не с предприятия-работодателя, а с улицы?
Здравствуйте,
сразу после сокращения вашей маме необходимо встать на учет на биржу труда и оттуда ее направят в ПФР на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
СпроситьДобрый день Юлия, 20 декабря у вашей мамы примут заявление на назначение пенсии и какая разница уходит она с предприятия или с улица, ей желательно до назначения пенсии предоставить в пенсионный фонд документы об увольнении, чтобы при назначении пенсии можно было применить коэффициенты индексации как не работающей.
СпроситьЗдравствуйте! Вы можете обратиться в центр занятости в любое время. Двухнедельный срок постановки имеет значение толко при увольнении по сокращению или ликвидации предприятия. Пособие по безработице будет зависеть от размера зарплаты и наличия 26 недель оплачиваемой работы за последние 12 месяцев. Удачи и всего доброго. Доброго вам времени суток. Вы имеете полное право обратиться в центр занятости абсолютно в любое время. Удачи вам и всего наилучшего. Здравствуйте! Каждый гражданин, после расторжения трудового договора по любому основанию, имеет право встать на учёт на биржу труда по месту своего жительства. Минимальная величина пособия по безработице составляет 850 руб., а максимальная величина пособия 4900 руб. Я уволена по соглашению сторон, но не успела встать на учет в центр занятости в двухнедельный срок, могу ли я теперь встать на учет и будут ли платить пособие по безработице (какое)?
Здравствуйте! Вы можете обратиться в центр занятости в любое время. Двухнедельный срок постановки имеет значение толко при увольнении по сокращению или ликвидации предприятия. Пособие по безработице будет зависеть от размера зарплаты и наличия 26 недель оплачиваемой работы за последние 12 месяцев. Удачи и всего доброго.
Спросить
Доброго вам времени суток. Вы имеете полное право обратиться в центр занятости абсолютно в любое время. Удачи вам и всего наилучшего.
Спросить
Здравствуйте! Каждый гражданин, после расторжения трудового договора по любому основанию, имеет право встать на учёт на биржу труда по месту своего жительства. Минимальная величина пособия по безработице составляет 850 руб., а максимальная величина пособия 4900 руб.
СпроситьВыплата компенсации на период трудоустройства за второй месяц после увольнения по сокращению не обязывает работника вставать на учет в Службу Занятости. Можете получить компенсацию у работодателя на основании заявления и предоставленной трудовой книжки. За второй месяц платят независимо от того, встали Вы на учет в Службу занятости или нет.
Вам нужно будет только написать заявление о том, что Вы не трудоустроились и предъявить трудовую книжку в кадровую службу.
Всего хорошего. Сократили на работе. Дали выходное пособие, в котором была средняя зарпалата на месяц вперед. Я могу получить через 2 месяца у бывшего рабтодателя средний заработок за 2-й месяц не вставая при этом на биржу? За третий месяц выплату получать не планирую.
Выплата компенсации на период трудоустройства за второй месяц после увольнения по сокращению не обязывает работника вставать на учет в Службу Занятости. Можете получить компенсацию у работодателя на основании заявления и предоставленной трудовой книжки.
Спросить
За второй месяц платят независимо от того, встали Вы на учет в Службу занятости или нет.
Вам нужно будет только написать заявление о том, что Вы не трудоустроились и предъявить трудовую книжку в кадровую службу.
Всего хорошего.
СпроситьДа, Вы можете встать в любое время, т.к.Вы не по сокращению уволены.
Но чем скорей Вы встанете на биржу, то соответственно и выплаты будете получать.
Всего хорошего. Добрый день! Вы можете обратиться в центр занятости в любое удобное для Вас время, т.к. уволились по собственному желанию - никаких ограничений по срокам не имеете. Удачи Вам! Здравствуйте, Евгения! Согласно действующему законодательству Вы можете встать на учет в центр занятости в любое время. С уважением и готовностью помочь, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ. Я хотела уточнить, могу ли встать на биржу труда через 3,5 месяца после увольнения по собственному желанию?
Да, Вы можете встать в любое время, т.к.Вы не по сокращению уволены.
Но чем скорей Вы встанете на биржу, то соответственно и выплаты будете получать.
Всего хорошего.
Спросить
Добрый день! Вы можете обратиться в центр занятости в любое удобное для Вас время, т.к. уволились по собственному желанию - никаких ограничений по срокам не имеете. Удачи Вам!
СпроситьВ Центр занятости нужно встать на учет не позднее 14 дней после увольнения по сокращению штатов или в связи с ликвидацией компании. Здравствуйте. В любом случае вам нужно пораньше встать на биржу. А получать пособие вы будете такое:
Три месяца: 75% от среднемесячного заработка. Четыре месяца: 60%. Пять месяцев: 45% от среднемесячной оплаты труда. Я просто увольняюсь по собственному желанию. И про пособе не ответили. В какой срок необходимо встать на учет в центр занятости после увольнения?
Как узнать какой размер пособия буду получать в центре занятости (минимальный или максимальный), трудовой стаж 5 лет 7 мес 2 дня, с 01.03.2013 по 01.05.2017 не работала, со 2.05.2017 года по настоящее время работаю, собираюсь увольняться как отработаю 26 недель, а потом хочу встать на биржу труда, в связи с этим и мой вопрос.
В Центр занятости нужно встать на учет не позднее 14 дней после увольнения по сокращению штатов или в связи с ликвидацией компании.
Спросить
Доброго времени суток. Встать на учет в центре занятости вы можете в любое время. Если бы у вас было сокращение, тогда встать на учет нужно было бы в течение 14 дней для того чтобы получить пособие за 3 месяц. Всего доброго и спасибо за обращение на сайт. Здравствуйте! Если Вы уволены не по сокращению - сроки не ограничены, можете встать, когда захотите. Удачи Вам и всего хорошего! Ограничены ли сроки постановки на учет в службе занятости? Например, после увольнения по соглашению сторон зарегистрироваться на бирже труда через 2 месяца? Спасибо.
Доброго времени суток. Встать на учет в центре занятости вы можете в любое время. Если бы у вас было сокращение, тогда встать на учет нужно было бы в течение 14 дней для того чтобы получить пособие за 3 месяц. Всего доброго и спасибо за обращение на сайт.
Спросить[quote]Работник попал под сокращение по 318 статье. В течении месяца встал на биржу труда и получил три пособия за три месяца. Потом выпасался с бирже труда и уехал на материк. Там не успел встать на учет в течении месяца, а когда пришел за справкой на биржу труда, ему отказали выдать эту справку для получения за 4, 5 и 6 месяц пособия по среднему з.п.[/quote]
Где вопрос? Работник попал под сокращение по 318 статье. В течении месяца встал на биржу труда и получил три пособия за три месяца. Потом выпасался с бирже труда и уехал на материк. Там не успел встать на учет в течении месяца, а когда пришел за справкой на биржу труда, ему отказали выдать эту справку для получения за 4, 5 и 6 месяц пособия по среднему з.п.
Работник попал под сокращение по 318 статье. В течении месяца встал на биржу труда и получил три пособия за три месяца. Потом выпасался с бирже труда и уехал на материк. Там не успел встать на учет в течении месяца, а когда пришел за справкой на биржу труда, ему отказали выдать эту справку для получения за 4, 5 и 6 месяц пособия по среднему з.п.
Где вопрос?
СпроситьДобрый день. Вас уведомили о сокращении. При увольнении выплатят пособие за 2 месяца работы. Если встанете на биржу труда и Вас в течение месяца не трудоустроят, выплатят еще за 1 месяц зарплату. Далее центр занятости будет начислять пособие, либо трудоустраивать. Работодатель обязан выплатить выходное пособие, компенсацию за неиспользованный отпуск, после постановки на учет в службу занятости платить компенсацию на период трудоустройства в течение двух месяцев. После этого биржа будет платить пособие по безработице в размере 75%зарплаты, но не более 4900 рублей без учета районного коэффициента. По поводу сокращения с предприятия? Мне сегодня принесли уведомление о сокращение через 2 месяца. Что мне делать и как поступить? И какие выплаты будут производиться в центре занятости населения?
Добрый день. Вас уведомили о сокращении. При увольнении выплатят пособие за 2 месяца работы. Если встанете на биржу труда и Вас в течение месяца не трудоустроят, выплатят еще за 1 месяц зарплату. Далее центр занятости будет начислять пособие, либо трудоустраивать.
Спросить
Работодатель обязан выплатить выходное пособие, компенсацию за неиспользованный отпуск, после постановки на учет в службу занятости платить компенсацию на период трудоустройства в течение двух месяцев. После этого биржа будет платить пособие по безработице в размере 75%зарплаты, но не более 4900 рублей без учета районного коэффициента.
СпроситьДобрый день. По закону пенсионер, уволенный по сокращению, не может числиться безработным, если он уже получает пенсию по старости. Если пенсионер желает найти работу, сотрудники Службы занятости обязаны предоставить сведения по имеющимся вакансиям. Пособие по безработице пожилому человеку не положено, но встать на учет он может. При сокращении положена выдача средней заработной платы за 2 последних месяца. Пенсионер, обратившийся на биржу труда в первые 2 недели после сокращения, поощряется получением зарплаты дополнительный третий месяц. Какие выплаты положены пенсионеру при сокращении? Поставят ли его на биржу?
Добрый день. По закону пенсионер, уволенный по сокращению, не может числиться безработным, если он уже получает пенсию по старости. Если пенсионер желает найти работу, сотрудники Службы занятости обязаны предоставить сведения по имеющимся вакансиям. Пособие по безработице пожилому человеку не положено, но встать на учет он может. При сокращении положена выдача средней заработной платы за 2 последних месяца. Пенсионер, обратившийся на биржу труда в первые 2 недели после сокращения, поощряется получением зарплаты дополнительный третий месяц.
СпроситьПри увольнении в связи с сокращением никаких заявлений работник не пишет. Его обязаны уведомить письменно и под роспись об увольнении не менее чем за два месяца. По истечении срока издается приказ на увольнение и выплачивается компенсация за отпуск (если есть) и выходное пособие в размере среднемесячного заработка. За второй и возможно третий месяц нетрудоустройства за работником сохраняется средний заработок. На учёт в службу занятости нужно встать в течение двух недель после увольнения. .ст. 178, 180 ТК РФ. В августе 2013 г. я устроилась на работу бухгалтером. В марте 2014 ушла в декрет и через месяц произошло сокращение численности. 20.02.2017 мне выходить из декрета. Как правильно писать заявление, в каком размере будут начислены рассчетные деньги, и через сколько дней можно будет встать на биржу труда?
При увольнении в связи с сокращением никаких заявлений работник не пишет. Его обязаны уведомить письменно и под роспись об увольнении не менее чем за два месяца. По истечении срока издается приказ на увольнение и выплачивается компенсация за отпуск (если есть) и выходное пособие в размере среднемесячного заработка. За второй и возможно третий месяц нетрудоустройства за работником сохраняется средний заработок. На учёт в службу занятости нужно встать в течение двух недель после увольнения. .ст. 178, 180 ТК РФ.
СпроситьВ течение 2 недель надо встать на учет, если увольняют по сокращению. Двухнедельный срок исчисляется в календарных днях, с учетом праздничных и выходных дней. Здравствуйте! Да,праздничные дни тоже входят в двухнедельный срок. Дни считаются календарные. Вы срок постановки на учет в ЦЗН пропустили. Уволилась по собств. Желанию 28.12.16 г.. Сегодня узнала, что на биржу труда надо было встать в течении 2 недель. Хотелось бы узнать, празднечные дни тоже в ходят в эти 2 недели?
В течение 2 недель надо встать на учет, если увольняют по сокращению. Двухнедельный срок исчисляется в календарных днях, с учетом праздничных и выходных дней.
Спросить
Здравствуйте! Да,праздничные дни тоже входят в двухнедельный срок. Дни считаются календарные. Вы срок постановки на учет в ЦЗН пропустили.
СпроситьЗдравствуйте!
Можете встать повторно.
Если гражданин в период выплат пособия по безработице не нашел подходящую работу в течение года, то он может остаться на учете. Но ему не будет выплачиваться пособие. Для возобновления выплат необходимо сняться с учета, а через 6 месяцев повторно зарегистрироваться на Бирже труда. В этом случае выплаты возобновятся. Но поскольку Вы уволены Трудовым законодательством установлен 2-х недельный срок для постановки на учет для уволенных по сокращению либо в связи с ликвидацией организации.
Поэтому вставайте на учет. В 2016 году стояла на учете по безработице. Пол года мне платили пособие. К окончанию учета по безработице я устроилась на работу. Но через три месяца попала под сокращение. Вот уже две недели я не работаю. Могу я снова встать на учет в центре занятости, с получением пособий по безработицы?
Здравствуйте!
Можете встать повторно.
Если гражданин в период выплат пособия по безработице не нашел подходящую работу в течение года, то он может остаться на учете. Но ему не будет выплачиваться пособие. Для возобновления выплат необходимо сняться с учета, а через 6 месяцев повторно зарегистрироваться на Бирже труда. В этом случае выплаты возобновятся. Но поскольку Вы уволены Трудовым законодательством установлен 2-х недельный срок для постановки на учет для уволенных по сокращению либо в связи с ликвидацией организации.
Поэтому вставайте на учет.
СпроситьДобрый день, Тина!
[quote]Моя знакомая проработала 8 лет в кондитерском цеху, уволена по сокращению штатов в сентябре 2016 г. встала на биржу труда и через месяц получила направление по трудостройству в компанию по изготовлению кондитерских изделий на должность кондитера. Но там в отделе кадров отказываются принять на работу, если она не пройдет мед. осмотр. Провомерно ли это? и как поступить в этом случае?[/quote]
1. правомерно, есть перечень работ, где нельзя без медосмотра
2. проходить медосмотр и приступать к работе. Моя знакомая проработала 8 лет в кондитерском цеху, уволена по сокращению штатов в сентябре 2016 г. встала на биржу труда и через месяц получила направление по трудостройству в компанию по изготовлению кондитерских изделий на должность кондитера. Но там в отделе кадров отказываются принять на работу, если она не пройдет мед. осмотр. Провомерно ли это? и как поступить в этом случае?
Добрый день, Тина!
Моя знакомая проработала 8 лет в кондитерском цеху, уволена по сокращению штатов в сентябре 2016 г. встала на биржу труда и через месяц получила направление по трудостройству в компанию по изготовлению кондитерских изделий на должность кондитера. Но там в отделе кадров отказываются принять на работу, если она не пройдет мед. осмотр. Провомерно ли это? и как поступить в этом случае?
1. правомерно, есть перечень работ, где нельзя без медосмотра
2. проходить медосмотр и приступать к работе.
Спросить
Вопрос: Что нужно сделать, чтобы получать заработную плату в течении 6 месяцев с момента сокращения.
Доброго времени суток!!! работать нужно. Законом выплаты компенсации при увольнении по сокращению штата предусмотрены лишь на срок не более трех месяцев. Шесть месяцев получать не будете, максимум три, если сразу после сокращения встанете на биржу труда. Удачи Вам и всего самого наилучшего. Вопрос: Что нужно сделать, чтобы получать заработную плату в течении 6 месяцев с момента сокращения.
Доброго времени суток!!! работать нужно. Законом выплаты компенсации при увольнении по сокращению штата предусмотрены лишь на срок не более трех месяцев.
Спросить
Шесть месяцев получать не будете, максимум три, если сразу после сокращения встанете на биржу труда. Удачи Вам и всего самого наилучшего.
СпроситьВ течение 14 дней нужно встать на учет в ЦЗН - 15 января последний день. После сокращения работодатель обязан выплатить сотруднику два оклада. Если сотрудник за 2 месяца не находит работу, он вправе рассчитывать еще на один месячный оклад. Но только при условии того, что сотрудник зарегистрировался на бирже в течение 14 дней.
Гражданин, уволенный по сокращению штатов, может встать на учет и после 14 дней, но зарплату за 3 месяц он не получит. Регистрация на бирже труда – это право, но не обязанность соискателя на работу. Сокращение я 1 января 17 г. когда последний день постановки на учёт в центре занятости?
В течение 14 дней нужно встать на учет в ЦЗН - 15 января последний день. После сокращения работодатель обязан выплатить сотруднику два оклада. Если сотрудник за 2 месяца не находит работу, он вправе рассчитывать еще на один месячный оклад. Но только при условии того, что сотрудник зарегистрировался на бирже в течение 14 дней.
Гражданин, уволенный по сокращению штатов, может встать на учет и после 14 дней, но зарплату за 3 месяц он не получит. Регистрация на бирже труда – это право, но не обязанность соискателя на работу.
СпроситьДа, если вам так выгодней - лучше уволиться по сокращению, на биржу труда сможете встать, также как и обратиться за выплатой пенсии
НО советую посмотреть условия коллективного договора. Возможно что у вас при выходе на пенсию положены хорошие льготы - тогда лучше на пенсию уволиться. 12 января 2017 года мне исполняется 55 лет (выход на пенсию). 18 февраля 2017 года меня сокращают. Могу ли я сократиться, а не увольняться на пенсию? После сокращения могу ли я стать на биржу труда. Чтобы получить два средних заработка (первый выплачивается при сокращении)?
Да, если вам так выгодней - лучше уволиться по сокращению, на биржу труда сможете встать, также как и обратиться за выплатой пенсии
НО советую посмотреть условия коллективного договора. Возможно что у вас при выходе на пенсию положены хорошие льготы - тогда лучше на пенсию уволиться.
СпроситьДобрый вечер. Вам необходимо встать на биржу труда. До пенсии Вам будут выплачивать пособие. По ходатайству биржи могут назначить пенсию ранее достижения пенсионного возраста. Здравствуйте. Возможность досрочного назначения предусмотрена если работника увольняют по сокращению, он становится на учет в службу занятости и служба не может найти ему работу. В Вашем случае Вы могли встать на биржу, когда Вас уволили в начале года и по ходатайству службы занятости выйти досрочно на пенсию.. Сейчас возможности выйти досрочно на пенсию у Вас нет, к сожалению. Уважаемая Ирина, нет Вы к можете пойти досрочно на пенсию, так как после сокращения не встали на учёт в службу занятости, а устроились на работу.
Поэтому основания для досрочной пенсии в настоящее время нет.
Удачи Вам и всего хорошего. Ответьте пожалуйста, мне до пенсии осталось 4,5 месяца. В начале года попала под сокращение, мне предложили поработать временно за декретника, сейчас декретник выходит могу ли я выйти на пенсию досрочно.
Добрый вечер. Вам необходимо встать на биржу труда. До пенсии Вам будут выплачивать пособие. По ходатайству биржи могут назначить пенсию ранее достижения пенсионного возраста.
СпроситьЗдравствуйте. Возможность досрочного назначения предусмотрена если работника увольняют по сокращению, он становится на учет в службу занятости и служба не может найти ему работу. В Вашем случае Вы могли встать на биржу, когда Вас уволили в начале года и по ходатайству службы занятости выйти досрочно на пенсию.. Сейчас возможности выйти досрочно на пенсию у Вас нет, к сожалению.
Спросить
Уважаемая Ирина, нет Вы к можете пойти досрочно на пенсию, так как после сокращения не встали на учёт в службу занятости, а устроились на работу.
Поэтому основания для досрочной пенсии в настоящее время нет.
Удачи Вам и всего хорошего.
СпроситьВас обязаны уведомить о сокращении за 2 месяца. По сокращении обязаны выплатить за 2 месяца выходное пособие и если встанете на биржу труда, за 3-й месяц. Сократить так не могут, Вас однозначно восстановят в суде. А на голый оклад переведут точно если у Вас з п состоит из оклада и премиальнх. Сократили должность, но просят уволится по своему желанию, грозятся посадить на голый оклад, имеют ли право? Уведомлений о сокращении я не видела, все на словах. Могут ли направить должность на сокращения без моей подписи?
Вас обязаны уведомить о сокращении за 2 месяца. По сокращении обязаны выплатить за 2 месяца выходное пособие и если встанете на биржу труда, за 3-й месяц.
Спросить
Сократить так не могут, Вас однозначно восстановят в суде. А на голый оклад переведут точно если у Вас з п состоит из оклада и премиальнх.
СпроситьЭто Вам решать. Можете уйти по сокращению и встать на биржу труда или работать на временной должности ---Здравствуйте, с работой сложно. поэтому думайте и пробуйте выяснить не выйдет ли декретница из отпуска сразу после вашего оформления. возможно вас хотят лишить выходного пособия при помощи этой хитрости. Удачи Вам и всего хорошего. на ваше усмотрение.Если декретница будет до 3 лет с ребенком, то сможете еще поработать 5 августа мне выдали уведомление о сокращении. Сейчас предлагают написать заявление о переводе на декретное место (ребенку у декретницы уже 1,5 года). Как мне правильно поступить?
---Здравствуйте, с работой сложно. поэтому думайте и пробуйте выяснить не выйдет ли декретница из отпуска сразу после вашего оформления. возможно вас хотят лишить выходного пособия при помощи этой хитрости. Удачи Вам и всего хорошего.
Спросить
на ваше усмотрение.Если декретница будет до 3 лет с ребенком, то сможете еще поработать
СпроситьРаботодатель платить--в день увольнения за 1 месяц, за 2 месяц--через 2 месяцев после увольнения на основании вашего заявления и копии трудовой, за 3 месяц--если встали на учет в течении 2недель в ЦЗН после увольнения --через 3 месяца--на основании справки ЦЗН.
В ЦЗН максимальное пособие 4 900 руб.+районный коэффициент, если есть. Кто должен мне выплатить выходное пособие после сокращения? И какие выплаты положенны по бирже труда после сокращения?
Работодатель платить--в день увольнения за 1 месяц, за 2 месяц--через 2 месяцев после увольнения на основании вашего заявления и копии трудовой, за 3 месяц--если встали на учет в течении 2недель в ЦЗН после увольнения --через 3 месяца--на основании справки ЦЗН.
В ЦЗН максимальное пособие 4 900 руб.+районный коэффициент, если есть.
СпроситьПри сокращении очень большие льготы получите их полностью Меня оповестили о сокращении моей должности на основном месте работы! Могу ли я встать на биржу труда, если я являюсь приёмным родителем?
Здравствуйте!
Поскольку Вы уволены в связи с сокращением численности (штата) работников организации, Вам надо обратиться в течение двух календарных недель со дня увольнения в центр занятости населения для получения в дальнейшем сохраняемого среднего заработка за третий месяц на период трудоустройства. Здравствуйте. желательно встать на биржу труда в течение 14 дней Меня уволили по сокращению численности штата пункт 2 статья 81, дата увольнения 17 июня. Вопрос: в течение какого времени я должна встать на учет в центр занятости?
Здравствуйте!
Поскольку Вы уволены в связи с сокращением численности (штата) работников организации, Вам надо обратиться в течение двух календарных недель со дня увольнения в центр занятости населения для получения в дальнейшем сохраняемого среднего заработка за третий месяц на период трудоустройства.
СпроситьЗдравствуйте! На учет Вас не примут.За пособием обращайтесь в Фонд социального страхования.Работодатель Вам оплачивать не будет,он на стадии ликвидации. Смогу ли я встать на учет на биржу труда после сокращения по ликвидации, если у меня есть 30 недель беременности и есть больничный по бир с 09.05.2016 по 25.09.2016 год? и если можно номер статьи или закона. Больничный мне оплатит работа.
Здравствуйте! На учет Вас не примут.За пособием обращайтесь в Фонд социального страхования.Работодатель Вам оплачивать не будет,он на стадии ликвидации.
СпроситьДобрый день!
Возможно, если есть достаточный трудовой стаж. Здравствуйте
[quote]могу ли досрочно пойти на пенсию мне 57 лет, Михаил[/quote]
да, это возможно..но одного вашего желания недостаточно
Напишите заявления на имя директора центра занятости, чтобы по возможности способствовали Вашему досрочному уходу на пенсию. После сокращения на работе всал на биржу труда, там работу найти не могут, могу ли досрочно пойти на пенсию мне 57 лет, Михаил.
Здравствуйте
могу ли досрочно пойти на пенсию мне 57 лет, Михаил
да, это возможно..но одного вашего желания недостаточно
Напишите заявления на имя директора центра занятости, чтобы по возможности способствовали Вашему досрочному уходу на пенсию.
Спросить
