Как продлить отпуск / Трудовое право - 4443 советов адвокатов и юристов

Здравствуйте!

Если срок увеличивается на срок не более чем на год, то отсрочку продлят. Первую отсрочку от армии мне пришлось взять учась в школе в 11 классе по причине исполнения 18 лет. Вторую отсрочку военкомат предоставил, так как я поступил в ВУЗ. У меня возникает вопрос, имею ли я право на ещё одну отсрочку при взятии академического отпуска, если ранее его не барл и срок учёбы увеличивается не более чем на один год?

Здравствуйте. Нерабочие праздничные дни, которые совпали с отпуском, не входят в отпуск и не оплачиваются (ст. 120 ТК РФ). При этом если отпуск предоставлен на 56 дней, с учётом праздников он должен был быть продлён ещё на 2 дня и закончиться 28 июля. Если по каким-то причинам отпуск не проллили, зарплата в июле начисляется за 3 дня (с 27 по 29). А 2 дня отпуска у вас остаются. Так, за 5 дней или за 3 дня должны оплатить? Я учитель истории и обществознания,

Пожалуйста, скажите, за сколько дней июля 2021 года я должна получить зарплату, если отпуск составляет 56 календарных дней с 01 июня 2021 по 26 июля 2021 г. За этот период были праздничные нерабочие дни 12 июня и 20 июля (в Кабардино-Балкарии отмечен нерабочим праздничным днем по случаю праздника Курбан-байрам). За 5 дней или за 3?

Если вы не считаете это доходом, зачем пособие оформляли? Однозначно это доход семьи и он везде учитывается. Где боять такую справку? Я в декретном отпуске по уходу за ребёнком до 1.5 лет. Выплата мне приходит с соц поддержки. Мне сейчас надо подать на ежемесячное пособие до 3 лет (продлить), заявление подавать буде через мфц. Нужна ли мне справка о доходах так как я нигде не работаю уже почти 2 года. И считаются ли пособие до 1.5 лет, в доходы семьи?

Отпуск продлевается на время больничного во время отпуска. Отпуск должен быть продлён после выхода из больничного, но здесь по соглашению сторон уже. Я работаю учителем в школе. Находясь в очередном отпуске, заболела. На работу должна была выйти 20 сентября, но заболела ковидом. Больничный с 25 августа. Вышла на работу только 27 сентября. Скажите, пожалуйста, отпуск продлевается и оплачивается ли больничный?

Согласно ч. 2 ст. 261 ТК РФ в случае истечения срочного трудового договора в период беременности женщины работодатель обязан по ее письменному заявлению и при предоставлении медицинской справки, подтверждающей состояние беременности, продлить срок действия трудового договора до окончания беременности, а при предоставлении ей в установленном порядке отпуска по беременности и родам – до окончания такого отпуска. Если у вас есть срочный трудовой договор ст 59 ТК РФ то имеете право на получение выплат когда уйдете в декрет. Могу ли я получить выплаты, уйти в декрет по срочному трудовому договору который имеет срок до июня 2022 года в аутсорсинговой компании, и я иностранный гражданин.

Отпуск должны продлить на весь период нетрудоспособности в период отпуска. Перенос отпуска в связи с больничным в 2021 году

По правилам ТК РФ больничный во время отпуска приводит к тому, что работодатель должен перенести этот отпуск на другой срок с учетом пожеланий работника (ст. 124 ТК РФ).

Продление отпуска в связи с больничным в 2021 году

Возможен не только перенос, но и продление отпуска в связи с больничным. Как продлевается отпуск в связи с больничным? По окончании отпуска работник продолжает отдыхать столько дней, сколько он болел во время отпуска. При этом перерасчет отпускных при больничном делать не надо.

Источник:https://glavkniga.ru/situations/k501060 Здравствуйте!

На весь период временной нетрудоспособности. Во время основного отпуска (с 9.08 по 20.09.) получила травму и с 6.09 по 8.10 - больничный лист, на какой срок мне должны продлить отпуск? Спасибо.

Здравствуйте. Продлить можно только с согласия работодателя. Предоставлять Вам отпуск без сохранения заработной платы он не обязан, к сожалению. В случае чего пишите в прокуратуру. Я знаю что есть иные пути решения этого вопроса, уходить по соглашению. Т.е. меня оставляют на произвол судьбы и как платить за коммунальные платежи? Идти в администрацию города? И как быть с кредитами. Получается у Работодателя больше прав, чем у сотрудника. У меня заканчивается декретный отпуск и ребёнку исполняется 3 года, садик не попадаем ни в один, слишком «далеко» в очереди стоим. Справку из Департамента взяла о том, что мест в садике нет. Как быть? И как продлить декрет без сохранения заработной платы?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Неля, отпуск по листку нетрудоспособности продлят, а вот по остальным вопросам, сразу не скажешь, нужно изучать конкретные обстоятельства, на основании соответствующих документов. Обращайтесь для получения консультации к любому выбранному вами на сайте юристу. Услуга платная. Удачи. Я сотрудник фсин с 2008 по настоящее время из них 2,5 года в декретном отпуске, имеею высшее образование, мне в отделе кадров посчитали 21 год льготных службы, данный момент прохожу ввк, у меня сах диабет инсулинозависомый, мне сказали что я не годна к службе, я сейчас нахожусь в очередном отпуске плюс дополнительный отпуск взяла но я обожгла ногу и взяла больничный, у меня вопрос продлят ли мне отпуск в связи болничным и ввк у меня закончивается в ноября 2021 года, могу ли я протянуть до января 2022 года, не уволят ли меня без меня, я ещё хочу уйти на пенсию по состоянию здоровье, какие мне выплаты положены, страховые выплаты положенно ли, заранее спасибо.

Вам продлят отпуск на количество дней нетрудоспособности.

Сообщите работодателю о болезни.

Обящанности оплачивать проезд у работодателя нет оснгваний, вам уже ранее оплатили отпускные... Больничный мне открыли в день выхода на работу, поэтому продлять отпуск нет основания. Как правильно закрыть больничный или какие ещё есть варианты, чтобы не брать за свой счёт 2 дня, что мне понадобятся, чтобы добраться до места работы (домой). Была в отпуске в другом городе. Оказалась там на больничном с ребенком. Больничный лист закроют и мне надо 2 дня, чтобы добраться домой. Эти дни на дорогу домой мне не оплатит никто?

Разъясняю, что военнослужащим, заболевшим во время основного или дополнительного отпуска, кроме отпуска по личным обстоятельствам, основной или дополнительный отпуск продлевается на соответствующее количество дней болезни. Продление отпуска в этом случае осуществляется командиром воинской части на основании справки из лечебного учреждения. Я военнослужащий заболел в конце отпуска за три дня до выхода служу далеко, продлят ли мне больничный в части где служу если я отправлю все документы и телеграмму в часть?

Да, продлевается и оплачивается бл. Юрий Вячеславович, "больничный" оплачивается и согласно ТК РФ ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок (по согласованию с работодателем) в случае временной нетрудоспособности сотрудника (ст. 124 ТК РФ). Сотрудника здравоохранения отстранили от работы из-за отказа пройти вакцинацию от COVID-19. После отстранения от работы сотруднику был предоставлен очередной оплачиваемый отпуск (согласно графика отпусков) в котором она заболела ОРЗ. Вопрос - оплачивается ли ей этот больничный и продлевается ли отпуск на время больничного? Если можно с указанием статей нормативных правовых актов.

Именно по этим обстоятельствам следует обжаловать отказ - в административно-судебном порядке (с доказательствами). Заканчивается декларация на временный ввоз тс в рф из лнр. Таможня г. Нерюнгри отказала в продлении декларации. Что мне делать. Авто не исправно, стоит в ремонте. Отпуск в мае. Выехать на границу могу только в мае.

НЕТ НЕ МОЖЕТ! Имея 3 детей, менять место службы на место работы, придётся в любом случае. Может ли женщина военнослужащая родившая тройню и отбывшая в декретном отпуске 3 года, продлить декретный отпуск с сохранением места службы, так как один из детей является инвалидом.

Здравствуйте. Нет нельзя. Трудовое законодательство предусматривает только отпуск по уходу за ребенком до трёх лет. Это отпуск по уходу за детьми, он не продлевается. Возможно ли продлить декретный отпуск по уходу за детьми до 7 лет?

При закрытии компании работодатель должен выплатить выходное пособие в размере среднемесячного заработка на протяжении двух месяцев. А также в исключительных случаях возможно, что период оплаты будет продлен до 3 мес. Ну и конечно же расчет за неиспользованный отпуск. Увольняют из-за того что филиал прекращает свою деятельность и да, как по закону, предложили другую работу, но, что будет если отказаться от предложенной работы, выплатят ли мне выходное пособие за 1 месяц? Спасибо.

Добрый день. По общему правилу, сформулированному в ст. 261 Трудового кодекса, в случае истечения срочного трудового договора в период беременности женщины работодатель обязан по ее письменному заявлению и при предоставлении медицинской справки, подтверждающей состояние беременности, продлить срок действия трудового договора до окончания беременности. Здравствуйте.

Ольга, если предоставите работодателю заявление и мед. заключение, то Вам продлят трудовой договор до окончания беременности или до окончания отпуска по беременности и родам.

С уважением. Нахожусь на временной ставке.

Сейчас беременна.

После окончания временной ставки меня сократят или уволят? (в Сбербанке работаю)

Да..три рабочие дня. Здравствуйте! Законодательством не предусмотрено продление данного вида отпуска. Такую ситуацию у работника умер родитель, ему по коллективному договору оплачивается три дня, у него выпадает пятница, а потом выходные дни по графику. Продлятся ли на понедельник и вторник?

Добрый день. Да вы можете взять остаток отпуска по уходу за ребенком в любой момент до исполнения ему 3 лет, срок предупреждения работодателя законом не установлен, соответственно можно хоть за день. Могу ли я продлить отпуск поуходу за ребёнком до 3 лет, если я после исполнения 1,5 лет взяла ежегодный оплачиваемый отпуск?

Если вы устроились на работу, то выплата "декретных" вам не положена. Я окончила колледж в 2018 году! Год просидела дома в отпуске по уходу за ребенком. В 2019 устроилась на работу, могу ли я продлить выплату как молодоу специалисту за счет декретного отпуска? Или нет?

Срок предъявления работником листка нетрудоспособности работодателю для продления и перенесения отпуска трудовым законодательством не установлен. В данной ситуации работодатель обязан перенести отпуск работника при [b]предоставлении им соответствующего заявления и листка нетрудоспособности.[/b] Как только больничный закроете-так и отдавайте его работодателю для решения вопроса по продлению отпуска-ст 124 ТК РФ. [i]Diana, доброго дня. В данном случае законодательно вопрос не урегулирован.

Вам нужно после закрытия больничного отдать его работодателю, а он, на основании статьи 124 Трудового Кодекса РФ должен разрешить вопрос о продлении отпуска.

С уважением [/i] Работник в период отпуска находился на больничным и дата закрытия больничного раньше даты окончания отпуска.

Вопрос: В какой срок надо отдать работодателю закрытый больничный для продления отпуска? Вопрос не об оплате больничного.

Не повезло. Выздоравливайте. Статья 124 ТК РФ Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска. Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случаях: временной нетрудоспособности работника; Удачи. Больничный в отпуске.

Добрый день

Не оплатят, но вы имеете право продлить отпуск на указанное количество дней, либо воспользоваться ими в дальнейшем. Во время отпуска я заболел и мне открыли больничный работаю в МВД оплатят?

Указанные действия являются неправомерными, обращайтесь с жалобой в ГИТ. В отпуске заболел COVID-19. В результате не был оплачен больничный и продлён отпуск! Сказали если хотите продлевайте отпуск за свой счёт, а больничный лист (по коронавирусу) всё равно не оплачивается! Это законно?

Здравствуйте, Олег!

Порядок определен в ст. 124 ТК РФ:

[quote]Ежегодный оплачиваемый отпуск [b]должен быть продлен или перенесен на другой срок[/b], определяемый работодателем [b]с учетом пожеланий работника[/b], в случаях:

временной нетрудоспособности работника.[/quote]

Всего доброго! Здравствуйте. По общему правилу, если в период отпуска был открыт листок нетрудоспособности, то отпуск продляется на то количество дней, которое занял листок нетрудоспособности. Например, у Вас отпуск с 1 по 10 сентября (10 календарных дней), а больничный открыт с 5 по 7 сентября (3 календарных дня), то на три календарных дня отпуск продляется и будут с 11 по 13 сентября тоже дни отпуска. Когда и как можно взять дни не догуливанного отпуска из за больничного.

Вадим, подавайте на имя командира воинской части соответствующий рапорт о продлении отпуска, который предлевается в исключительных случаях, когда присутствие военнослужащего в семье необходимо, - по решению командира воинской части. Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ (ред. от 01.07.2021) "О статусе военнослужащих". Статья 11. Служебное время и право на отдых. Изучите ст.359.1 УВС ВС РФ. Я военносоужащий. У меня и моей жены маленький ребенок. Ему 7 месяцев. Жена завтра выписываеться после удаления апендицита. Я 7 дней находился в отпуске по уходу за ребенком. Жена выпишиться и ей нельзя подымать тяжелое. Что мне надо для продления отпуска?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение