Как уволиться пенсионеру без отработки - 752 советов адвокатов и юристов

Я пенсионер работающий. Хочу уволиться без отработки двух недель. Это реально? Как правильно написать заявление на увольнение?

Я работающий пенсионер, как я могу правильно без нарушения ТК уволиться без отработки? По какой статье ТК?

Прав ли работодатель?

Я являюсь пенсионером, пенсия досрочная (медработник). Мне 49 лет. Хочу уволиться с работы в связи с выходом на пенсию, согласно ст. 80,ч.3 без отработки 14 дней. Но начальство и отдел кадров утверждают, что я не попадаю под эту льготу, так как мне нет 60 лет, и должна отрабатывать 2 недели. Правы ли они, подскажите?

Можно ли учителю в пенсионном возрасте уволится с работы в середине года, без отработки 2 х недель? Как правильно написать заявление?

Ушла на пенсию по выслуге лет почти 5 лет назад. Сейчас продолжаю работать учителем. Могу ли я уволиться без двухнедельной отработки без объяснения причины увольнения?

Если работающий пенсионер увольняется должен ли он отрабатывать две недели и выплатят ли компенсацию за очередной не использованный отпуск?

Я работающая пинсеонер, хочу уволится, скажите как правильно уволится что бы не отрабатывать 2 х нед срок? И рассщитали в день увольнения

Я учитель начальных классов и собираюсь выходить на пенсию по выслуге лет. С какого времени я могу считаться пенсионером и как уволиться без отработки. Я пока в отпуске, который заканчивается 27.07.2021 г.

Муж пенсионер уже 4 года, после оформления пенсии, с работы не увольнялся, так и продолжал работать, сейчас решил уволится, ему сказали что бы он отработал 2 недели после написания заявления, правильно ли поступает работодатель.,? к кому обращаться по этому поводу? И как уволиться без отработки, подскажите пожалуйста.

Я пенсионер, работаю по трудовому договору продавцом в киоске, договор составлен в 2005 г. Зарплату получаю по окладу, но на днях начальник поставил в известность, что меняет систему оплаты и теперь мы будем получать процент от выручки, плюс к этому вводит систему штрафов.

Я хочу уволиться без отработки 14 дней (она прописана в трудовом договоре). Как быть? Могу ли я уволиться без отработки по сосотоянию здоровья (недавно перенесла оперецию по удлению опухоли в голове)? Боюсь, что работодатель может не выплатить зарплату и компенсацию за отпуск.

Пенсионер официально работал в нескольких организациях уже 7 лет, после наступления пенсионного возраста, сейчас хочет уволится и не работать по собственному желанию, надо ли будет отрабатывать 2 недели?

Пенсионер, 61 год, работающий хочет уволиться по собственному желанию. Законно ли требование работадателя по двухнедельной отработке?

Я пенсионер МВД, ветеран труда. Имею ли я право уволиться без отработки? Сейчас работаю в на гражданском предприятии, материальной ответственности нет.

Сегодня очень серьезно поругался с директором. Нет желания выходить на работу. Я пенсионер по выслуге лет. Могу ли я "уволится по собственному желанию" без отработки 2 недель?

Я пенсионер. Но осталась работать дальше. На пенсии проработала более 5 ти лет. Сейчас увольняюсь. Надо ли мне отрабатывать 2 недели?

, должна ли быть отработка?

Я писала заявление на увольнение по соглашению сторон по причине болезни родителей 19 марта 2013 года, просила уволить меня 29 марта 2013 года. Последний день я отработала 29 марта, а дальше на работу не выходила До сих пор приказа на увольнение нет, да еще пришло уведомление явиться на работу для объяснения причин прогулов, которые мне поставили в течение апреля-мая 2013 года. Трудовая книжка мне не выдана. Я пенсионер.

Работабщий пенсионер в киоске союзпечать. Материальн. Ответствен.. в связи с семейн. Обстоятельствами в кратчайшие срока хочу уволиться. Надо ли отрабатывать две недели?

Я работаю в бюджетной организации. Пенсионер. С 14 февраля написал заявление на двухнедельный отпуск, после которого собираюсь уволиться. Нужно ли отрабатывать две недели?

Пож-ста, могут ли потребовать от меня, при увольнении по собственному желанию, отработки 2 недель, если я являюсь военным пенсионером? Отмечу, что при устройстве на мое место работы нового сотрудника, требуется обучение не менее 2 месяцев. Спасибо.

В Декабре 2019 года принял на работу пенсионера. (д.р. 1.03.1954 г.). Сейчас (3.02.2021 г.) он написал заявление на увольнение в связи с выходом на пенсию. (Хочет без отработки). Но мне нужно, чтобы он отработал 14 дней. Как это сделать?

Как лучше уволиться мне как работающему пенсионеру - работнику Муниципального бюджетного образовательного учреждения "Детский сад общеразвивающего вида" г.Усинска (Крайний Север)? Написать заявление на предоставление отпуска с последующим увольнением? Отпуск по графику с 1 июня 2023 г., а отъезд планирую в марте-апреле 2023 г. Уезжаю в Краснодарский край, Северский район. Как лучше сделать, чтобы пенсия повысилась с учетом моего проживания на Крайнем Севере: не регистрироваться по месту нового проживания какое-то время и не сразу выписываться в Усинске? Срок моего отъезда зависит от продажи квартиры. Сделка по продаже закончится к 15 марта 2023 г. Ещё интересует, как должна проводится компенсация расходов на переезд: работадатель должен оплатить или пенсионный фонд (я ведь пенсионер)? Если работадатель, то опять же возникает вопрос, как правильно уволиться, чтобы оплатил работадатель (меня этот вариант больше устраивает). На Крайнем Севере проживаю 36 лет, работаю здесь 30 лет.

Работала учителем в школе. В этот период мне исполнилось 55 лет, стала пенсионером. Уволилась по собственному желанию. Сейчас работаю учителем в другой школе. Решила уволиться. Правильно ли я сформулировала заявление (договор – обычный) от 7 мая: «прошу уволить меня по собственному желанию 15 мая без отработки, т. к. я являюсь пенсионером, в порядке ст. 80 ТК РФ»? Нахожусь на больничном и на 15 мая ещё буду находиться в больнице по 17 мая. Буду ли я уволена в указанный срок – 15 мая (без отработки)? Могу ли я придти за трудовой, в которую уже будет внесена запись об увольнении, 18 мая?

Я пенсионерка, работаю, но хочу уволиться, а меня всячески уговаривают остаться работать дальше. Мне 64 года, хочу уволиться без отработки. На какой закон ссылаться?

Проработала 4 дня. Пришла с биржи труда. Запись в электронную трудовую сделали, приказ есть, трудового договора нет. Работа мне не подходит, хочу уволиться. Заставят ли отрабатывать, нужно ли писать заявление?

Я пенсионер со стажем 15 лет. Работаю на хлебозаводе. Хочу уволиться без отработки. Имею я на это право. Прошу разъяснить и дать ссылку на правоустанавливающий документ.

Работающий пенсионер написал заявление об увольнении без отработки. Это законно, или руководитель может настоять на двухнедельной отработке?

Я написала заявление на увольнение по собственному желанию в связи с выходом на пенсию (я 4-е месяца на пенсии). Но мой работодатель заявил, что я должна была его уведомить за ранее о своем увольнении. А как же тогда говорится, что работающий пенсионер не должен отрабатывать 14 дней? Якобы отрабатывать меня никто не заставляет, но заявление пишется за ранее. Я считаю действия работодателя не правомерными. И еще второй вопрос. Так как я ушла на пенсию, когда мне нет еще и 50 лет, то работодатель просит приложить пенсионное удостоверение. Я читала, что работодатель тоже не имеют права требовать это от меня. Права ли я?

За ранее благодарна за ответ.

Здравствуйте. Пенсионеры без отработки, все верно. Здравствуйте.

К врачу для получения мед. заключения о противопоказаниях к данной работе. Предъявите работодателю заключение и будете уволены без отработки по состоянию здоровья.

Без подтверждающих документов Вы можете уволиться на общих основаниях в соответствии со ст.80 ТК РФ, предупредив работодателя об увольнении за две недели.

С уважением. Возьмите больничный Я пенсионерка, работаю в дикси, в данное время на больничном, директор не подписывает перед новым годом заявление на увольнение по состоянию здоровья без отработки, куда обращаться и что делать

Скажите, могу ли я уволится по собственному желанию в связи с уходом на пенсию. Я являюсь пенсионером с 45 лет (пенсия по вредности) но в справке написано "По старости" на данный момент мне 49 лет. Могу ли я уволится одним днём, не отрабатывая 2 недели, если напишу "в связи с уходом на пенсию".

Хочу уволиться с работы поскольку ребенок часто болеет. Постоянные больничные не устраивают моего работодателя. Могу ли я уволиться в связи с необходимостью ухода за ребенком до 14 лет? Будет ли в этом случае отработка?

Интересная ситуация. Уволившимся пенсионерам важно понимать, как быстро после увольнения выполнят перерасчет. Немаловажно понять, как инициировать этот процесс. Для лучшего понимая, посмотрим примерный план действий:

Решение об уходе. Для этого следует написать соответствующее заявление работодателю. Отработка две недели не используется в отношении лица, который уже отработал минимальный срок. Ему достаточно предупредить начальство за три дня до ухода и указать причину «уход на пенсию».

Представитель предприятия составляет отчет за последний, отработанный пенсионером месяц. Далее он подает его в ПФР не позднее 10 числа следующего месяца. После увольнения вы будете получать полный размер пенсии. Пока вы работаете пенсия не индексируется в соответствии с нормами пенсионного закона. Я работающий пенсионер. Если моя пенсия на бумаге 15 тысяч, а получаю 8 тыс., то при увольнении мне не положена доплата этой разницы? Где тогда эти деньги оседают?

Может ли пенсионер (муниципальный служащий), проработавший после выхода на пенсию еще несколько лет, уволиться без отработки (до этого увольнений не было) в связи с выходом на пенсию или увольнение по данному основанию предусмотрено только для тех, кто вообще не работал на пенсии и увольняется именно в связи с достижением пенсионного возраста? Прошу указать статьи. Заранее спасибо.

Работаю контролером КПП в штате с графиком сутки/трое. Поставили перед фактом: через 2 дня переводят на суточно/полусуточный скользящий график (эксперимент нач. охр). Он меня не устраивает-могу ли я уволиться без отработки?

Я работающий пенсионер уже 5 лет. Сейчас нахожусь в очередном трудовом отпуске до 20-го января, т е до завтра, до пятницы. Сб и вк в организации официальные выходные. Я хочу уволиться по собственному желанию без отработки 2-х недель по окончанию отпуска. Когда и как правильно я должна написать заявление и на какие ст ТК я должна сослаться? Любой пенсионер может уволиться без отработки 2-недель или только в случае, когда подошел СРОК выхода на пенсию? И дополнительно. В организации задержка выплаты з/пл, более 3-х месяцев. Может ли это обстоятельство служить нарушением трудового законодательства работодателем по ст. 80, п.9 ТК и также позволить мне уволиться без отработки?

Я являюсь работающим пенсионером, мне 56 лет. На пенсии с 50 лет. Могу ли я уволиться с предприятия, где я сейчас работаю, без отработки двух недель. Формулировка " уволен в связи с выходом на пенсию" уже в трудовой имеется, (при увольнении с предыдущего места работы).

Спасибо.

Я пенсионер, и на данный момент работаю официально, но я хочу написать заявление на увольнение, нужно ли мне отрабатывать 2 недели по КЗОТ?

Работающий пенсионер (68 лет) решил уволиться по собственному желанию. Написал заявление (датировано 9 числом, просит уволить 20 числом). В трудовом договоре (не срочный) есть фраза - "об увольнении работник предупреждает не позднее, чем за 2 месяца" (ссылки на статью или закон в договоре нет - просто фраза). Руководитель бьет на эту фразу.

Но ведь право на труд и отдых никто не отменял?

Как работнику (опять же повторю - пенсионеру) быть? Очень нужно подтверждение статьями и законами.

Спасибо!

Добрый день, можно ли уволиться с работы пенсионеру днем подачи заявления на увольнение (без отработки)? Раньше в организации такие случаи были, но сейчас руководство принципиально отказало, мотивируя тем, что выплата з/п будет 8.09, тогда и уволят с расчетом...

Какие правила увольнения работающего пенсионера?

Пенсионер по возрасту с 2020 года, сейчас работаю с испытательным сроком на 3 месяца (законно ли такой срок или максимум 2 месяца?).

Можно ли уволиться на следующий день после подачи заявления без отработки 14 или 3 дня?

Как уволится работающему пенсионеру без отработки? После того как он получил производственную травму на производстве.

Я - врач, пенсионер, собираюсь увольняться. Насколько мне известно, пенсионер не должен подавать заявление об уходе за две недели до даты ухода, равно как и не должен отрабатывать две недели после подачи заявления. Как быть в случае, если зав. отделением или главный врач откажутся подписывать моё заявление и увольнять в один день? На какие статьи ТК РФ и другие нормативные документы можно сослаться, чтобы добиться своего? Ранее "одним днём" не увольнялся. Благодарю!

Могу ли я уволиться без отработки, если я являюсь пенсионером (пенсия по старости), но мне 45 лет и мне она назначена раньше, как сотруднику авиации.

Хочу уволиться без отработки, причина увольнения, работодатель нарушает трудовой кодекс, а именно: график работы не соответствует графику в договоре, оклад прописан 15000, график отпусков не ведётся, график рабочего времени не ведётся, при перечислении зарплаты на карту не выдаёт расчётный лист, основная часть зарплаты бонусная, но уже за год условия меняются более 5 раз, в устной форме, на вопрос какая же у нас форма оплаты, отвечают оклад 15000 +премия, хотим дадим хотим нет. То есть получается так что что бонус не урегулированы, потому что кабельный договор. Помогите, как правильно уволиться, без отработки, так как в связи много заданных вопросов работодателю в итоге хотят меня обвинить в хищении материальных ценностей и вынуждают пройти полиграфа.

Нужно срочно выходить на новую работу, а на старой не отпускают без отработки. Есть ли варианты, как уволиться без отработки? Слышала что можно написать заявление "Прошу уволить по собственному желанию, в связи с уходом за детьми до 14 лет",правда ли это?

Я пенсионер, работаю (на пенсию ушёл из другой организации), в данный момент нахожусь на больничном (проблемы со спиной), как уволиться по собственному желанию без отработки, на что обратить внимание, на какую статью ТК сослаться, может на здоровье (если, конечно, возможно)?