Количество недостачи / Защита прав потребителей - 374 советов адвокатов и юристов

Я работаю в продуктовом магазине 11 лет... последние 6 лет ревизии как таковой не было... т. е. мы сами переписывали товар... приход.. расход... и отдавали хозяйке на пересчет. Но ей было некогда считать. Теперь с 12 года она начала пересчитывать и с ходу определила 1300000 недостачи... это вообще законно вот так? И должны ли мы выплачивать?

Есть большая недостача на вещевом складе, что бы ее скрыть, те люди, которые ее сделали, повесили это с первой категории на вторую, на плюс. Т.е недостачу с первой категории повесили на излишки на вторую. Как это возможно сделать? И вообще возможно ли такое сделать?

Меня зовут Дмитрий, у меня такой ситуация: я заказал товар (автоэлектроника) для магазина из города Москва до города Серов (Свердловской области), пришли 18 коробок, 3 из которых были вскрытые. В транспортной расписке я указал что коробки вскрыты. Когда начали раскладывать товар оказалась недостача товара на сумму порядка 16 000 рублей. Я написал претензию в транспортную компанию с требованием выплатить деньги за утраченный товар и приложил видеозапись наблюдения снявшую момент отгрузки товара в магазин (на которой видно, что коробки вскрытые). С момента подачи требования о возмещении стоимости утраченного товара прошло 2 месяца и сегодня в телефонном разговоре с представителем транспортной компании мне дали понять что возмещения ждать не стоит, т.к. не было составлено акта приемки в присутствии сотрудников транспортной компании. Как мне в такой ситуации добиться выплаты от транспортной компании?

У продавца крупная недостача. Нет договора о полной мат. ответственности. Только трудовой договор. Все доказательства предоставлены. Есть расписка. Только нет закона. Который защитит ИП.законы не работают!

Я работала продавцом образовалась недостача в 300 т. меня заставили писать расписку что я взяла в долг будет она иметь силу если начальник подаст в суд.

Работала неофициально год, потом устроилась официально как месяц, и сейчас хотят повесить на меня недостачу, по договору еще испытательный срок.

У меня есть еще вопрос по недостаче, У хозяики есть расписка о выплате недостачи и она была написана под давлением можно ли в этом случае что_то сделать?

Я работала зав. складом на макаронной фабрике, написала заявление по собственному желанию 02.09.19 г, за две недели отработки, была проведена инвентаризация, которая выявила пересорт продукции, в общем остатке дающая излишки. 16.09.19 г мне выдали трудовую книжку, а расчет пообещали выдать через пару дней. Сегодня, 26.09.19 г узнала, на предприятии затеяна новая инвентаризация (якобы, предприниматель не поверил нашей инвентаризации) и расчет никто не получит, пока не будут известны новые результаты. Меня никто на новую инвентаризацию не приглашал. Я опасаюсь, что все это затеяно с целью, повешать на меня недостачу, для того что бы не выплачивать расчет. Куда мне обратиться за защитой своих прав? Заранее благодарю за ответ.

Являюсь директором магазина, и МО лицом. 7 июля я ушла на больничный, уехав в другой город на операцию, 15 июля зам. Сообщает о предстоящей инвентаризации. В ночь с 16 на работе 17 июля и 5 инвентаризация была произведена, я на ней не присутствовала, ничего не подписывала, ревизоры выявили недостачу. Сумма ущерба еще не известна. 18 июля я написала заявление на увольнение, так как весь коллектив написал 17 июля. Дата последнего рабочего дня в заявлении стоит 1 августа. Больничный будет закрыт не раньше 4 августа. В компании имеются денежные средства не выплаченные мне за неотгуленые два отпуска. Законно ли проведена инвентаризация в мое отсутствие? Обязана ли я выплачивать недостачу, если не присутствовала при инвентаризации в связи с больничным, и неподписывая результаты ревизии? Имеет ли компания право не выплачивать мне компенсацию за неотгуленые отпуска, в счет недостачи? ЗАРАНЕЕ СПАСИБО.

Действительна ли долговая расписка написанная работником по факту добровольного признания (просмотр виде пленки) допущения недостачи (воровства) в магазине в свою смену.

Работаю в компании пепси, развожу товар по магазина и за частую склад не догружает товаром и все недостачи вешают на меня, при оспаривании недостачи, пишут, что водитель экспедитор был на погрузке, каким образом можно доказать свою невиновность?

У нас была перевозка Москва-Санкт-Петербург 02 октября, при выгрузке обнаружена недостача 1 место, коммерческий акт не составлялся, претензия получателем не оформлялась, ТТН с отметками водителя нет, не составляли. На ТОРГ 12 есть подпись водителя и начальника склада, что пломба исправна и тут же ручкой написано количество недостающего товара. Сейчас, спустя 20 дней, оформляют акт о недостаче без водителя доставившего груз и привлечения независимых лиц, а также перевозчика, готовят претензию и ТТН. Нам предоставили только видео погрузки и выгрузки. Перевозку оплачивать отказались. На сколько данные документы правомерны для основания возмещения недостачи? На сколько правомерно не оплачивать данную услугу?

Ситуация такая: в продуктовом магазине проведена ревизия, по результатам которой выявлена недостача на 80 000 руб. Составлена сличительная ведомость, в которой кроме прочего товара указано остаточное количество водки. Однако, владелец магазина (ООО) не имеет лицензии на розничную продажу алкоголя, нет соответствующего ккм и программного обеспечения. ООО подало в суд на продавца о взыскании суммы недостачи. Подскажите на какие нормы и статьи сослаться, чтобы доказать, что требование необосновано, т.к. в сумму недостачи входит и доход от незаконной продажи водки.

Я решила уволиться с места работы (продавец-кассир). Моего прошлого сменщика уволили одним днем без ревизии. Я ушла и оформила больничный. Мне сказали, что без ревизии не отпустят. Но я точно знаю, что будет недостача. Сейчас уже собираюсь на новое место работы, неофициальнач работа.

Не знаю, как отказаться от ревизии и последующей за ней недосдачей.

Работаю в магазине продавцом ревизия не проводилась 10 лет сейчас после ревизии выявилась недостача 178000 тыс руб за 10 лет не была в отпуске и не получала компенсацию за неиспользованный отпуск зарплата составляет от 3500 до 4000 тыс руб в месяц денег из кассы не брала можно ли отказаться от выплаты недостачи.

Я работаю в магазине автозапчасти, и на меня хозяин хочет повесить недостачу. Обновление товара происходит через флешку и я немогу видеть что он мне грузит помимо того что я привез по накладной. На все вопросы почему одного товара стало больше а другого меньше, говорит вы забирали. Как быть?

Уволилась 17.08,часть зарплаты так и не выплатили. Ревизии на момент моего увольнения не было, сейчас 05.09 мне сообщают, что была произведененна ревизия и выявлена некая недостача, имеет ли право работодатель требовать возмещения недостачи с меня, но никаких документов мне не предоставили и я ничего не подписывала ни при увольнении ни после.

Пожалуйста можно ли составить претензию в суд на магазин?

Заказывали керамическую плитку для ванны дизайнер посчитала количество по замерам (делал замеры представитель их фирмы), плитка оплачена в полном объеме, доставлена и принята мной. Подписан акт приема-передачи плитки. Заказана часть плитки светлого тона и часть темного по дизайну, когда стали укладывать не хватило темной плитки примерно 1-2 кВ.м, светлой лишняя упаковка. Данная коллекция плитки снята с производства. Плитка дорогая. Останься стена и часть короба с трубами не зашита. Что делать не знаем.

Согласно заявке, наш водитель осуществлял грузоперевозку трубной продукции, но при погрузке не смог их пересчитать (отсутствовала маркировка, у грузоотправителя не было весов). В накладной он подписал вес и сорт труб, заявленного груза (говорит, что был без очков). В результате, при сдаче товара была выявлена недостача и пересортица, составлен акт. Заказчик отказывается нам оплачивать перевозку. На нашу претензию ответил, что мы ему должны еще и за недостачу товара. Помогите, пожалуйста - что нам дальше делать? Чья вина в недостаче? В деле усматривается мошенничество, т.к. груз изначально представлял собой остатки от нереализованной трубной продукции, был ржавым, разбросанным по всей территории Грузоотправителя, даже порос травою, но водитель не отметил данные факты в накладной.

Работаю в данной сотовой компании

С 2012 года. В марте 2014 ушла в декрет и вышла обратно на работу в ноябре 2016. в январе получила лишь оклад, бонусную часть мне не выплатили. Когда начала разбираться за что такое большое удержание мне в электронном виде ответили что до моего ухода в декрет еще в 2013 году была выявлена недостача в кассе (о которой я вообще не знаю) по моей вине. Якобы было просмотрено видео на котором я зачисляю эти деньги на свою банковскую карту. Но само видео не могут предоставить так как прошло уже несколько лет и его удалили. Какие либо другие акты либо документы тоже не представляют. На основании чего тогда с меня удержали такую сумму 10000?! и только сейчас! Через 3 года! Обратилась в инспекцию по труду там сказали что они помогают в том случае если удержание было с оклада. Что мне делать чтобы вернуть неправомерно удержанные деньги?

Собираюсь увольняться из частной аптеки, при трудоустройстве подписывала труд. Договор в котором расписалась за полную индивидуальную материальную ответственность. При моем трудоустройстве ревизия не проводилась, за весь год существования аптеки ревизии не было ни разу, сейчас хотят провести и повесить всю недостачу на меня, хотя в аптеке я отработала всего 3 месяца, так же вместе со мной работало 2 человека. Имеют ли они право вешать всю недостачу на 1 меня и должна ли я ее полностью выплачивать? Как поступить?

В магазине управляющая ввела новый бланк по сдаче денег руководству, до того остаток по кассе в бланке не фиксировался (просто выставлялась выручка за день и кол-во денег, сданных,2 раза в месяц) проверив за год, вывела крупную недостачу и повесила на продавца, оформив задним числом договор займа, на срок 2 месяца. Продавца принуждают взять крупный кредит в банке, а когда продавец говорит, что бы подавали в суд, начинают угрожать, что расскажут престарелым, больным родителям. Впереди ревизия, продавец боится, что будет еще недостача, т.к.инвентаризацию проводила всегда одна. Посоветуйте, что делать?

Работаю в магазине молочных продуктов. С марта месяца закрыли списание товара. В августе провели ревизию-выявили недостачу 46000 руб. (вместе со списание). т.к. я работала практически одна, то недостачу заставляют выплачивать меня одну (меня подменяли другие продавцы три раза). все списание все видели т.к. оно находилось в холодильнике, потом управляющая заставила всё выбросить. И сейчас я не могу доказать сколько было товара на списание. Как поступить в данной ситуации?

По прибытию на участок был составлен акт приема передачи. Цифры взяты с потолка. Сам не считал. Так как было условие, что он приедет через 10 дней (по семейным обстоятельствам) После отъезда замеччаю большую недостачу ГСМ. Тот сдающий отключил телефон и не выходит на связь ни с кем. Теперь предъявляют претензии ко мне. Есть запись разговора с ним, когда я говорю ему о недосдаче и где он говорит, что через 10 дней приедет обратно и все сам будет решать. Акт составлен в одном экземпляре (он у него), без печати и наших паспортных данных. Помимо этого не указаны два автомобиля, инструмент и зап. части Можно ли признать этот акт недействительным? На оригинале стоят наши подписи, печати нет.

Муж работает начальником строительного участка. Недавно проводилась инвентаризация материалов и выявилась не большая недостача арматуры (которая уже в производстве, но по документам списаться пока не успела). В день зарплаты узнали, что из-за служебной записки внутренней службы безопасности (без подписи директора) удержали 50% з.п. без предупреждения. Но по официальным документам зп - 26000 р. А по факту 52000 р. 26000 перевели на карту, а вторые 26000 р. Удержали. Законно ли это? P.s. служба безопасности-это другая организация, относящаяся к общему холдингу.

Такой вопрос. На работе обнуружиди недостачу в большом размере, продавцы с этим не согласны. Никто ничего не брал. Менеджеры заставляют писать заявление о принятии данной недостачи. Угрожают судом. После чего хотела взять отпуск, который законно должна была отгулять ещё в прошлом году, заявление мое не подписывают, письменный ответ отказываются давать, звонят скандалят угрожают увольнением.

Работала в ювелирке. После увольнения всего штата провели ревизию и выявили недостачу м.ц. Сказали, что вся зарплата, так же деньги за неотгулянный отпуск и за больничный мне не выплатят. Хотелось бы узнать какую часть по закону работодатель может списывать с материально ответственных лиц?

Мой муж военнослужащий. Получил иск. заявление в суд о взыскании ущерба в связи с недостачей. Во время суда было подано ходатайство на предоставление документов подтверждаю. Невиновность. В в/ ч затребованные документы не предоставили, так как их просто нет. С чем идти в суд, можно ли подать ходатайство второй раз?

На какие статьи можно ссылаться при написания иска. Поясню. Я был переведён в другой магазин. В первый день провёл инвентаризация. Сумму недостачи расписал на действующих сотрудников. Они были согласны на всю сумму, подпись есть, но в комментарии указали, что не достала возникла от предыдущих сотрудников. Через месяц я получил удержание из зарплаты. Руководство объяснило, что удержание правомерно.

Здравствуйте. Я материально ответственное лицо. Недавно у меня провели инвентаризацию и выявили недостачу за товар который был давно возвращен на склад. Накладные к ним не поступили о возврате товара причину я не знаю. Вопрос такой. Могут меня заставить выплачивать недостачу а она составляет 100 тысяч рублей а затем уволить меня? Спасибо.

Помогите пожалуйста. Большая недостача в магазине. Мне скоро в декрет. Работаем вдвоем, уверены в друг друге. Все дело в том что, работаю якобы официально, но не видела в глаза трудовой договор и договор о материальной ответственности не подписывала как и трудовой, трудовую не сдавала, но в ПФР светится что выплаты с ИП на меня идут. Как это понять? К чему мне готовиться? Уверена что мы не виноваты. Я делаю отчёты каждые 10 дней чтоб было понятно какой остаток у нас в магазине, хотя этим должен заниматься бухгалтер моего работодателя, я за это денег не получаю, плюс мы и за уборщиков, за дворников, за водовозов и и.д. за это нам тоже ни кто не платит! Поэтому сейчас сижу в слезах и не понимаю что мне теперь ждать. Знаю что не получу ни каких декретных выплат, и отпускных которые должна, работаю 5 лет,2 из них вроде как официально!

Прошу, помогите, что делать? Как быть? Что мне за это будет?

Я написала заявление на увольнения 18_30 мая отработала и ушла на больничный потом приехали с отдела кадров и попросили переписать заявлени с 22 мая _5 июня я подписала приказ с 22 мая_5 инюня 9 июня звонит и говорят что у меня недостача 36000 тыс. И просят приехань и якобы поискать эту недостачу. Прошу дайте подробный ответ что мне делать?

Добрый день, уважаемые юристы! Возник очень волнующий вопрос. Работаю на складе с специализированными флэш-носителями. В конце года выяснилось что по бух. учету на складе есть одно количество носителей, а по факту-совершенно другое. На несколько тысяч меньше. Меня очень волнует вопрос, могут ли меня привлечь к какой-либо ответственности, если я занимался только приемкой носителей, но нигде не расписывался, а бух. документы передавал в бухгалтерию. И если, могут, то в чем это может выражаться? Ответьте пожалуйста.

P.S Ответьте пожалуйста в письменной форме, т.к. не имею возможности подойти к трубке в данный момент.

Что берется во внимание при расчете суммы возмещения, по результату недостачи, при полной мат. отв-ти. Количество отработанного времени учитывается?

Моя девушка работает кассиром в букмекерской конторе у неей в конце смены обазавалась не достача 40000 рублей и сразу же сообшено начальству. Приехал хозяин и начальник службы безопасности букмекерской конторы забрали у неё паспорт заставили написать расписку в том что она укрыла эти деньги из кассы. Она не отказывается от долгоа, эти деньги не украла ана а по причине большого количества игроков в сума тохе не успевала забирать ставки. Дали ей десетидневный срок найти деньги осталось три дня и мы решили взять кредит и погосить долг а они не отдоют паспорт. Куда обратится за помощью и что нам или им грозит за это по закону. Спасибо.

Я-предприниматель. Нанял работника (розничная торговля), а через 3 месяца обнаружилась недостача. Договор не заключали. Работник дал мне расписку, что вернет мне только половину долга в определенный срок (10000 т. р.),а теперь идет в отказ. Могу ли я вернуть свои деньги на основании расписки? Заранее благодарен. Как вернуть свои деньги?

Я продавец частного магазина работаю три месяца, хозяйка требует деньги якобы за недостачу, сумма не маленькая, при этом я написала расписку хотя этих денег я не брала. Теперь настоятельно требует эту сумму.

Год отработал магазин, сделали ревизию, крупная недостача. Работали 3 человека, заведующая и два продавца. Один продавец уволился отработав 1 месяц (ревизию не делали). Зав маг и второй продавец отработали до ревизии 12 мес выявившей недостачу (уволены). Готовлюсь подать в суд на мат ущерб. (Договора трудовые, коллективная мат отв, инструкции, акты передачи, сличительные ведомости, всё есть с подписями)

Как рассчитать ущерб на каждого продавца в отдельности?

Восемь лет назад работала в магазине, потом когда работадатель узнав что собираюсь уволиться решил провести ревизию и повесил на меня и второго продавца недостачу в 100000 рублей. Заставил написать расписку

Недавно вспомнил про эти расписки требует выплаты по ним. Как быть? Мы эти деньги не брали тогда. Просто обе сразу решили уволиться так как обе забеременели. Работали не официально. В трудовых нет отметок о работе на этом месте. Как быть сейчас? Что предпринять?

Я занимаюсь продажей веников оптом. Отправила веники транспортной компанией за 2000 километров от меня. В итоге человек хочет подать в суд, предъявляя мне недостаточное количество пришедшее к нему. Мои рабочие положили все. что мне делать и что он может доказать?

Был суд по гр.делу, не выдали зп так как была недостача, но в милиции дело закрыли за неимением доказательст, мы работали по договору оказ услуг! Чтоб вернуть зп пришлось подать в прокуратуру заявление, и признать договор трудовым, и вернуть зп, мы суд выйграли, но ответчик не согласился, и подал аппел жалобу, мы же написали ответ, 6 а жалобу! Вопрос: суд обязан наш рассмотреть возвражение на жалобу? И уведомить нас о решении? Просто пришло сразу письмо что назначено заседание в верховном уже суде, в сыктывкаре, а мы проживаем в инте.

Ситуация: Я езжу на грузовом транспорте (дальнобойщик)-перевожу товар из точки А в точку Б. Договора на перевозку нет. В накладной в пункте А расписался в графе "получил". После приемки товара в пункте Б выяснилось что товара не хватает. Поставщик А говорит что товара у них нет. Инвентаризация в пункте Б не проводилась.

Обязан ли я выплатить стоимость недостающего товара если договора о ТМО нет?!

По документам остаток 50 тыс. а по магазину 40 тыс., недостача 10 тыс., какой остаток брать на следующую ревизию 50 твс или 40 тыс.

В 2006 году в марте месяце на меня завели уголовное дело за недостачу на складе, работал кладовщиком, пока был на больничном, пропала бытовая техника со склада! Так как я отвечал за склад, на меня завели уголовное дело! Доказательств не хватило и уголовное дело на этом остановилось! Мой вопрос вот в чем! Я хочу пойти на сверхсрочную службу. Военкомат пропустит ли меня? И как долго будет это дело висеть в полиции?

Заранее спасибо за ответ.

Мы Белорусский перевозчик. Доставили груз в Тульскую область. После выгрузки (не в процессе а чут позже) грузополучатель заявил о нехватки 3 000 кг. и направил претензию поставщику. Нашу машину не отпускают с территории базы грузополучателя. Говорят что до решения вопроса с оплатой недостачи. По какой статье и в какой орган писать заявление?

Здравствуйте, я проработала в магазине почти год ушла в отпуск через две недели позвонили и сказали что в отделего недостача хозяйка начала угрожать и под давлением я написала расписку. Работала не официально. Что можно сделать в такой ситуации?