Компенсация за неиспользованный отпуск совместителю / Трудовое право - 198 советов адвокатов и юристов

Я работаю в детском саду воспитателем 4 года 6 мес по высшей кв категории по должности учитель Имею ли я право подтвердить высшую кв категорию как воспитатель Или должна сначала сдать на первую и только через 2 года на высшую.

Работаю преподавателем в музыкальной школе. Сегодня сказали, что я должна уволиться с 31 мая по собственному желанию, либо меня уволят по статье. Должна ли я буду отрабатывать 2 недели и получить пособие по увольнению? Есть ли шансы получить отпускные с учётом того, что отработала с 1 сентября как основной работник, а не совместитель?

Мой отец продолжает работать после выхода на пенсию. Полагается ли ему выплата выходного пособия при увольнении как пенсионеру по старости, при условии, что организация несколько раз была реорганизована и при выходе на пенсию ему уже выплачивалось это пособие, но в то время организация имела другое название?

Каким образом проводятся мероприятия по структурной реорганизации ЗАО? Должно ли это где-то отображаться? Должен ли быть приказ, в котором говориться, что на предприятии идет реорганизация?

Дорогие юристы помогите разобраться. Я проработала в пекарни 5 месяцев с 7 мая по сегоднишний день. И хочу уволится по причине личностного характера. Так вот рассудите хочу уволится заплатят ли мне отпускные за 5 месяцев? Или нет?

Как зависит размер и срок выплаты пособия по безработицы от способа увольнения: сокращения и по собственному желанию? Очень вам благодарна.

Я работаю в школе преподавателем и по совместительству в школе соседнего города. Должны ли мне как совместителю оплатить по больничному листу и "отпускные" по месту моей второй работы или же я их должен получать по месту основной работы.

P.s. пишу уже второй раз, так как не получил ответа на первое свое письмо.

Мой работодатель настаивает на том, чтобы коллектив писал заявления на свой счёт на половину января, а так же на 7-часовой рабочий день с 01.02.2014 по 30.04.2014 по своему желанию. Какие статьи КЗоТа, а также других правовых документов могут мне помочь?

Сегодня узнала что меня сокращают с работы, дают 2 месяца доработать. Подскажите пожалуйста какая разница буду ли я работать на предприятии эти 2 месяца или нет если работодатель итак должен выплатить какую то сумму за это время. Спасибо.

Ситуация такова, через месяц должны закрыть магазин в котором я работаю (это я узнал от 3 тих лиц) официально руководство мне об этом не сообщало, но по телефонному разговору они это подтвердили! Какие выплаты они обязанный произвести? (мне кажется будут требовать написать по собственному желанию) Как поступить в этой ситуации? Заранее спасибо за ваш ответ!

Женщине исполнилось 53 года и она попала под сокращение. Будет ли ей выплачиваться пенсия или какое-нибудь пособие до исполнения 55 лет?

Меня с октября 2008 г. увольняют с работы в связи с ликвидацией предприятия. До увольнения осталось пол месяца, а нам только сообщили об этом. Подскажите законно ли это и какие выплаты нам положены в связи с увольнением? Спасибо.

У нас в школе с 01 августа работает заместитель директора по УВР по совместительству на 0,5 ставки. С 26 августа её перевели с совместительства на постоянную должность, на полную ставку. Подскажите, пожалуйста, в трудовой книжке я должна сделать запись о приеме или о переводе с должности на должность? На прошлом месте работы её работодатель запись в трудовой о совместительстве не делал.

Меня сократили с работы 21 июня. Выплатили за отработанное время, отпускные, 2 зарплаты т.к за 2 месяца не сообщили под роспись о сокращении и одно выходное пособие. Подскажите, когда идти на предприятие за второй зарплатой и за третьей. Заранее спасибо.

В негосударственном Вузе работаю инженером-прграммистом. Кроме того веду часы старшего преподавателя около ставки. Сколько дней отпуска мне положено. С уважением Владимир.

Я работаю заместителем директора и веду уроки в школе. Мою ставку Заместителя сокращают, но уроки оставляют. Будут ли начисляться выплаты по сокращению как положено по правилам сокращения?

Меня сокращают на основной работе, но помимо этого я являюсь директором ООО. Могу ли я рассчитывать на выплаты средней зарплаты в течение последующих месяцев после увольнения?

Я работаю в двух разных организациях: в одной (1) - основное место работы, во второй (2) на условиях совместительства. Я хочу перейти в 1 - по совместительству, в 2 - основным местом работы сделать, но не хочу увольняться, т.к. мне сказали, что я тогда потеряю отпускные по основному месту работы. Можно ли и как мне правильно сделать запись в трудовой книжке, приказах об этих изменениях. И чтобы при этом отпускные не потерять. Большое спасибо!

эти выплаты совершить, какими правами обладают работники при ликвидации организации, спасибо.

Мужа сокращают по основному месту работы 20 апреля 2020 г., но он уже нашел себе другую и будет туда трудоустроен в мае 2020. Выплатят ему выходное пособие за два месяца? Я.

Работодатель объявил о сокращении штатов. Сокращаются штатные единицы. Какие выплаты получает работник при сокращении от работодателя?

Работаю на ООО по трудовой книжке. Пошли слухи что в конце месяца организация перестанет существовать. Работаю с 22.07.2013 в отпуске была только 14 дней. Какие действия должна я предпринять и на какие выплаты я могу претендовать.

Спасибо.

Работаю в школе. По основной ставке методист, учитель по внутреннему совмещению. Директор хочет уволить меня как совместителя сразу в конце учебного года и выплатить отпускные только по основной ставке. Правомерно ли это?

Я нахожусь в дикрете! Ребенку 2 и 5 у нас через 3 месяца будет ликвидация организации! Какие выплаты мне положены?

Работаю учителем в двух школах, во второй по совместительству. И заключен договор до конца учебного года (май), со второй школой. Когда договор будет выполнен будут ли мне выплачены отпускные? Имею ли я на них право?

Меня уволили в связи с ликвидацией организации 05 мая 2014 г. Я находилась в отпуске уходу за ребенком до достижения им 1,5 лет. В приказе об увольнении указано о выплате компенсации за неиспользованный отпуск (5 дней) и ни слова о выходном пособии.

Вопрос, какую сумму выходного пособия мне должны выплатить и за какой период, и какие действия мне необходимо предпринять для этого?

Я беременна, компания в которой я работаю ликвидируется. По переводу нас оформляют в другую компанию, но хотят снизить оклады до минимального прожиточного. Могу ли я рассчитывать на то, что меня переведут с прежним окладом? Спасибо!

Ч нахожусь в деерете ребенку уже 1.5., позванили с работы и сказали что они ликвидируются чтоб пришла и написала заявление по собственному, что типа так мне будут выплаты какие то.а емли не напишу, то потом получу уведомление по почте о ликвидации, и тогда мне ничего не выплатят, и где трудовую я буду искать неизаестно. На самом деле они переименовались и все сотрудники уже туда перевелись. Я ничего не писала на работу еще не ездила. Но походу уже по собстаенному писать поздно. И еще сейчас я беременна вторым ребенком. Скажи должны ли мне быть какие нибудь выплаты. Спасибо.

Получила уведомление об увольнении по п 1 части первой ст.81 ТФ РФ. Обособленное подразделение, которое ликвидируется находится в местности приравненной к районам Крайнего Севера, работодатель - в Москве. Работодатель считает, что для выплаты выходного пособия за второй месяц я обязана предоставить именно оригинал трудовой книжки (то есть отправить ее по почте в Москву). Так ли это, я могу предоставить нотариально заверенную копию? Пособие выплачивается через месяц после увольнения, в какие сроки я должна предоставить трудовую в Москву? Например, месяц заканчивается 30 апреля, датой предоставления трудовой будет считаться дата отправки 30.04., или дата получения трудовой в Москве?

У нас ликвидируется предприятие. Какие выплаты нам должны сделать? И должны ли нас обеспечить работой (у меня 3 детей и я в разводе). Спасибо.

Я попадаю на работе под сокращение с последующем выходом на пенсию. Полагается ли мне выходное пособие как педагогическому работнику? В размере скольких окладов? Можно ли потом сразу получить выплаты с центра занятости населения за пол года вперед?

Положена ли компенсация за неиспользованный отпуск совместителю?

Как оплачивается отпуск по внутреннему совмещентю.

Здравствуйте. Какие выплаты полагаются внешнему совместителю при сокращении штатов?

Рработаю в МВД прочитал, что перед отпуском должны быть выплаты. Если да, согластно какому закону?

Как уволить работника при ликвидации предприятия - сроки и выплаты.

Работаю в мчс 1 г 3 мес. без звания. Кааип выплаты мне положены при сокращении.