Конкурс на должность госслужбы / Трудовое право - 145 советов адвокатов и юристов

Я работаю госслужащим на должности заместителя начальника отдела фнс рф, написала я заявление о переводе на должность рядового сотрудника госслужащего инспектором. Обязана ли пройти конкурс на должность инспектора. На основании какого закона?

Стою в кадровом резерве. Освобождаются 2 должности в одном отделе. Вдруг обьявляется конкурс на эти две должности. И людей которые выигрывают переводят на эти должности, а мне не предлагают. Правомерно ли это?

Выиграл конкурс на должность (государственная служба), а должность не дают, более того принуждают к подписанию документа отказа от должности. Как поступить.

Лиц, избранных по конкурсу на замещение соответствующей должности, проведенному в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права;

Я принята на время декретного отпуска основного работника, основной работник находился в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет и уволилась. Имеет ли право работодатель проводить конкурс на это вакантное место или нет?

При проведении конкурса на замещение вакантной должности государственной службы было рассмотрено заявление гр-на А.

Он не представил сведений о своем имущественном положении. Ему было предложено заключить трудовой договор сроком на один год. Гр-н А. не согласился с подобным предложением, полагая, что его оформление на должность должно быть осуществлено путем издания приказа.

Как следует решить вопрос о назначении гр-на А. на должность?

Я выиграла конкурс (20.09) на госслужбе на более высокую должность, чем сейчас, но меня до сих пор не перевели сначало сказали 1.10, потом 1.11, сейчас говорят 1.12, какие то отговорки, насколько это правомерно? И когда по закону меня должны были перевести на новую должность?

Я госслужащий. Но как физлицо выиграла конкурс на режиссуру регионального мероприятия. Это творческая деятельность или все же предпринимательская?

Кадровый резерв. Имеет ли право руководитель объявлять конкурс на замещение вакансии на госслужбе, если конкурс уже был выйгран и человек находится в кадровом резерве? На основании какой статьи?

Хочу пройти конкурс на госслужбу в Комитет по управлению собственностью. Образование у меня среднее специальное, специальность Земельно-имущественные отношения, также имеется квалификационный аттестат кадастрового инженера. Могу ли я участвовать в конкурсе без высшего образования?

Нахожусь ща в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. нахожусь не на госслужбе. На работе освободилось место на госслужбу могу ли я каким либо образом попасть на эту должнось. Либо выйти на работу на неделю либо автоматически могу? Спасибо.

, для участия в конкурсе необходимы заверенные нотариально дипломы об образовании, на данный момент, это финансово, очень накладно, могу ли я при подаче документов принести оригинал и принимающее лицо, подтвердить (заверить) их подлинность?

Муж участвовал в конкурсе на замещение вакантной должности (государственная гражданская служба). Всего на должность было 5 претендентов. Первый этап конкурса-это проверка сведений о кандидатах, прошли все претенденты. На второй этап явился только мой муж и больше никто. В связи с этим конкурс признан не состоявшимся. Есть подозрения, что когда объявят повторный конкурс на эту же должность ситуация может повториться. Неужели нужно обязательно искать своего т.е. подставного конкурента? И сколько это может продолжаться?

Можно ли назначить на должность госслужбы без конкурса если я замещал эту должность на время декретного отпуска основного должностного лица, а основной работник увольняется...?

Засчитаются ли мне периоды работы в стаж федеральной госслужбы на должностях не фггс: в прокуратуре Вологодской области с 05.07.1983 по 05.03.1984 на должности секретаря машинистки, с 05.03.1984 по 16.01.2007 в военной прокуратуры Вологодского гарнизона на должностях зав. секретным делопроизводством, старший секретарь, начальник канцелярии, старший инспектор.

Закончила высшее заведение МВД РФ, продолжила работу с следствии, в 2002 уволилась по собственному желанию в звании ст. Лейтенанта, сейчас мне 40, хочу вернутся на службу, но в другую структуру (приставы исполнители) это возможно? И что для этого нужно?

Может ли быть учтен стаж работы в государственном органе субъекта РФ на должности не являющейся государственной гражданской службой при участии в конкурсе на замещение вакантной должности гос. гражданской службы ведущей категории должностей? (Стаж работы в данном отделе 3,5 года, вакансия госуд. Гражданский служащий открыта в этом же отделе направление деятельности одно и то же). если да, то чем это право регламентировано? Заранее спасибо!

У меня такая ситуация: я устроилась по служебному контракту и неделю отработала в госслужбе, в конце этой недели мне начальник отдела сказал, что ему кажется, что это не моё и мне по его мнению лучше уйти отсюда, но сказал что поработай ещё неделю, и если всё будет так же, то до свидания. Без объяснения причин, но я думаю, там другая причина. Я в шоке, не ожидала, работа нравится, справляюсь пока не очень может быть, но прошла ведь ВСЕГО неделя! Он хвалил меня и ничего не предвещало беды. Теперь не ясно, как мне уходить из госслужбы:

1. Сделали ли они мне уже запись в трудовой? Запись о недельной работе в госслужбе мне не нужна!

2. В контракте написано испытательный срок 1 месяц, будут ли мне при увольнении выплаты?

3.Что вообще предусмотрено для устроенного работника во время испытательного срока?

Помогите, пожалуйста, разобраться! Спасибо!

Здравствуйте! Хочу устроиться на госслужбу: есть вакантная должность, но конкурс по нему не проводится, т.к. данная должность имеет сведения, содержащие гостайну. Вопрос: могу ли я подать стандартный пакет документов, которые предъявляются при поступлении на госслужбу, затем работодатель сам выдает допуск к гостайне при успешном прохождении этапов проверки документов или же для такой должности нужно обязательное наличие допуска к гостайне?

Скажите пожалуйста, вот при устройстве на госслужбу в суд нужно предоставлять отчёт о доходах и т.д. за год, предшествующий году устройства, верно? То есть если человек устраивается в 2023, и отчёт о доходах он предоставляет за 2022. А будут ли когда то проверять данные за 2021 и предыдущие года и надо ли будет когда то его отображать?

На госслужбу в суд устроилась в 2020 году, на работе не признали диплом юридическим, будет засчитан стаж на этой должности как юридический? В 2022 году получила юридическое образование магистр.

Нужно ли при приёме на работу, на муниципальную службу сдавать декларацию о доходах за себя и членов семьи? Или декларацию сдают только по состоянию на 31 декабря текущего года?

В 2016 году был присвоен классный чин государственной гражданской службы-советник государственной гражданской службы 3 класса в одном субъекте, в 2017 году уволилась, сейчас поступаю на госслужбы в другом субъекте, сохраняется ли классный чин?

Госслужащий подал заявление на назначение в другой орган по собственной инициативе, заявление на увольнение в связи с переводом на текущем месте работы не написал. Может ли он отказаться от перевода и остаться на текущем месте службы?

Если я откажусь от второго иностранного гражданства, смогу ли я баллотироваться в органы власти на должности, на которых запрещено иметь второе гражданство? Или нужно, чтобы второго гражданства никогда не было?

Можно ли человеку занять должность "ведущего юрисконсульта", если он на данный момент проходит переквалификацию, чтобы получить диплом переквалификации на "юриста"? На сколько уверен, то можно, вот только согластно какого закона?

Брак был заключён в ноябре 2020, а расторгнут 8 апреля 2021. Встал вопрос. Мне нужно заполнять справку бк на бывшего супруга?

Первое и единственное место работы — ген. дир. в своём ООО. Могу ли в будущем с таким опытом работы пойти на госслужбу (например, начальник департамента)?

Нужна помощь порядок поступления на госслужбу у меня есть СПО и ВО+ магистратура и переподготовки, могу ли я подать только дипломы ВО на госслужбу, а остальные нет?

Хочу устроиться на госслужбу, в Комитет... Санкт-Петербурга. Нет никакой регистрации. Прописка другого российского города. Из-за этого могут отказать в приеме?

Мне 54 года. Хочу устроиться работать в отделение Почта России. Подскажите, пожалуйста, а не продлят ли мне пенсионный возраст как госслужащему? Спасибо.

Человек работает на госслужбе. Предложили повышение в должности. Человек желает остаться в своей должности. Вынудили написать заявление на участие в конкурсе. Что предпринять в такой ситуации?

В 2011 году был осуждён условно, в 2013 ушёл служить в армию, с 2015 по 2020 год работал в мчс, недавно уволился и переехал в другой город, хочу снова устроится в мчс но пришла справка о том что была судимость, возьмут ли обратно?

Скажите пожалуйста, как ответить на вопрос: " Были ли вы судимы?" Если был суд, но он постановил, что уголовное дело прекращено за примирением сторон. Ранее судимости не имелось. Считается ли это привлечением к уголовной ответственности или же судимостью. Помешает ли данная ситуация в работе связанной с госслужбой?

Почему я должна подавать справку о доходах на супруга за 2018 год если брак заключен 20 декабря 2019 года-отчетная дата 1 ноября 2019 года.

Можно ли работать на одной работе на 1,0 ставки и на второй работе на 0,5 ставки?

Фактически, работу на 0,5 я буду осуществлять вечером, т.е. после 18:00.

Вопрос, можно ли так работать и оформиться на 2-е работы?

Госслужащий. Получил уведомление об увольнении в связи с окончанием срока служебного контракта. Естественно без всяких компенсаций. В контракте же (который я увидел только при получении уведомления и он мной даже не подписан) срок прописан: до проведения конкурса на замещение...) занимаемой мной должности. Конкурс был объявлен но не состоялся за отсутствием желающих.

Могу ли, при этих условиях, требовать какой-либо компенсации? Спасибо.

Меня предупредили о сокращении за 2 месяца (имеется уведомление с конкретной датой). Теперь пока не истек срок отработки провели служебную проверку (с приказом ознакомили, уведомлении выдали) с заключением - увольнение по утрате доверия. (письменно еще ничего не подписывала). Вопрос каким образом я буду уволена 1) по сокращению, 2) по утрате доверия, если до даты увольнения по сокращению я нахожусь и буду находиться на больничном.

Устраиваюсь на работу в госорганы. Потребовали написать автобиографию на работу. Я первый раз с таким сталкиваюсь. В частном секторе, где я раньше работала, никогда не требовали писать автобиографию. Образец наша в интернете, но там везде есть строчка, вроде, «к административной и уголовной ответственности не привлекалась». У меня в связи с этим возник такой вопрос, а надо ли мне писать о фактах привлечения меня к административной ответственности 5-7-летней давности. Меня еще в студенческие годы пару раз задерживали на митинге и потом привлекали к административной ответственности в виде штрафа за участие в несанкционированном митинге и еще, вроде, за неповиновение законным требованиям полиции. Я уже плохо помню. Но это были штрафы в районе 5 000 рублей. Смогут ли они проверить информацию, если я совру. И вообще, законно ли отказывать на таком основании, ведь все сроки уже давно вышли. Спасибо за ответ!

Можно ли в случае победы на конкурсе при устройстве на госслужбу, отказаться заключать служебный контракт (отказаться от должности)?

Я занимаю должность заместителя начальника отдела (категория руководители) в органах государственной гражданской службы (ФЗ 79). Начальник отдела перешел в другой орган, а на его место назначили человека из категории (специалисты), мне не предложили эту должность. Законно ли это?

Я мастер спорта и заслуженый тренер россии по пожарно прикладному спорту. Могу ли я работать тренером в мчс.

Как правильнее сделать перевод внутри организации? Нужно поменять двух сотрудников местами. Муниципального служащего из-за предельного возраста нужно перевести в отдел где немуниципальная должность. А сотрудника с немуниципальной должности наоборот на его место. Но дело в том, что он у нас не в кадровом резерве муниципальной службы. Нельзя ли его перевести, а потом сделать конкурс. Квалификационные требования подходят. Но в Администрации района нам сказали, что нельзя.

Ситуация следующая. Госслужащий, находясь в отпуске по уходу за ребенком, не предоставила справку о доходах. Вернее - дата печати на справке укладывается в сроки предоставления, а принесена справка в кадровое подразделение с опозданием. С сотрудницы затребованы объяснения по-поводу не предоставления справки. В дальнейшем сотрудница уволилась по собственному желанию, не выходя из отпуска по уходу за ребенком. Вопрос - может ли женщина вновь поступить на госслужбу по конкурсу и существует ли риск применения новым представителем нанимателя дисциплинарного взыскания в форме увольнения в связи с утратой доверия, если выяснится наличие сего факта с предыдущего места работы?

Могу ли я работать в школе зам директора по хоз части с судимостью ст 186. Был судим 2009 году. Со сроком 2 года.

Устраиваюсь на работу в госслужбу был судим условно 24 года тому назад за кражу, конкурс прохожу и тестирование уже прошел, а теперь вот и думаю зачем я указал в анкете что не судим.