Муж и жена военнослужащие отпуск - 191 советов адвокатов и юристов
Нет конечно. Решайте вопрос куда вы можете ребёнка пристроить, к знакомым, родня возможно приедет. Напишите, пусть приедет. Для отсрочки больше детей нужно Здравствуйте
Можете обратиться, если нет родственников, которые могут осуществлять уход за ребёнком. Могут только предоставить отпуск по личным обстоятельствам на срок до 10 свуток Муж военнослужащий в зоне СВО, я беременная требуется госпитализация, у нас маленький ребенок 2 года с ним сидеть не кому, отпустят ли мужа сидеть с ребенокгм?
Нет конечно. Решайте вопрос куда вы можете ребёнка пристроить, к знакомым, родня возможно приедет.
Спросить
Здравствуйте
Можете обратиться, если нет родственников, которые могут осуществлять уход за ребёнком.
Спросить
Только по соглашению сторон, увы.
С уважением. По соглашению сторон Некоторые категории граждан действительно имеют право на немедленное увольнение (пенсионеры в связи с выходом на пенсию, жены военнослужащих, которые переезжают с мужем к новому месту службы и т.д.). Но по общему правилу для такого увольнения нужно договариваться. При этом закон не говорит ни о какой отработке, т.к. в период предупреждения об увольнении можно болеть или быть в отпуске. И даже если у работника будет прогул (незаконное отсутствие на работе) в течение 14 дней - работодатель все равно должен будет уволить работника. Если работник на испытательном сроке, то срок предупреждения не 2 недели, а 3 дня. По соглашению сторон Только по соглашению сторон. Только по соглашению сторон. Как уволиться за 1 день, без отработки в 2 недели?
Некоторые категории граждан действительно имеют право на немедленное увольнение (пенсионеры в связи с выходом на пенсию, жены военнослужащих, которые переезжают с мужем к новому месту службы и т.д.). Но по общему правилу для такого увольнения нужно договариваться. При этом закон не говорит ни о какой отработке, т.к. в период предупреждения об увольнении можно болеть или быть в отпуске. И даже если у работника будет прогул (незаконное отсутствие на работе) в течение 14 дней - работодатель все равно должен будет уволить работника. Если работник на испытательном сроке, то срок предупреждения не 2 недели, а 3 дня.
Спросить
Полина, добрый вечер!
Ссылка на то, что ваш муж мобилизован, не является основанием для получения отпуска в желаемые вами даты. Обычно предоставление отпуска зависит от коллективного договора, внутренних правил компании или законодательства о труде. Поэтому для получения точной информации рекомендуется обратиться к вашему работодателю или специалистам по кадровому делопроизводству. Я жена военнослужащего. Хочу идти в отпуск с определенной даты, но учреждение (гос. детский сад) отказывают мне в этом и предлагают свои даты отпусков, которые мне не подходят. Имею ли я право, ссылаясь на то, что мой муж мобилизованный, уйти в отпуск в те даты, которые нужны мне? Спасибо! По возможности, напишите ответ в вотсапп.
Полина, добрый вечер!
Ссылка на то, что ваш муж мобилизован, не является основанием для получения отпуска в желаемые вами даты. Обычно предоставление отпуска зависит от коллективного договора, внутренних правил компании или законодательства о труде. Поэтому для получения точной информации рекомендуется обратиться к вашему работодателю или специалистам по кадровому делопроизводству.
СпроситьВы его ещё не заработали, поэтому вам его и не предоставят. Елена, согласно ТК РФ, отпуск предоставляется за отработанное время. Если вы выбрали все дни отпуска в 2023 году - то вам еще отпуск, скорее всего никто не предоставит.
Также, по указанному сроку, у вас и так большой отпуск, далеко не 28 дней! Следовательно, вы работаете либо в образовании, медицине или служите. Поэтому данный вопрос, вам могут разъяснить ваш руководитель или отдел кадров.
[b]Надеюсь, мой ответ был полезен.[/b]
Делайте выводы. Если отпуск уже за 2023 г был реализован, то нет. Можно ли предоставить отпуск жене военнослужащего, если она его отгуляла с 01.07.2023 по 18.18.2023, 27.11.2023 ее муж идет в отпуск?
Елена, согласно ТК РФ, отпуск предоставляется за отработанное время. Если вы выбрали все дни отпуска в 2023 году - то вам еще отпуск, скорее всего никто не предоставит.
Также, по указанному сроку, у вас и так большой отпуск, далеко не 28 дней! Следовательно, вы работаете либо в образовании, медицине или служите. Поэтому данный вопрос, вам могут разъяснить ваш руководитель или отдел кадров.
Надеюсь, мой ответ был полезен.
Делайте выводы.
СпроситьПо соглашению с работодателем. ТК РФ Статья 128. Отпуск без сохранения заработной платы 14 дней
Послание Федеральному Собранию Президента РФ Владимира Путина Здравствуйте.
В соответствии со ст.128 ТК РФ такой отпуск предоставляется:
[quote]родителям и женам (мужьям) военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел, федеральной противопожарной службы, таможенных органов, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, органов принудительного исполнения, погибших или умерших вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы (службы), либо вследствие заболевания, связанного с прохождением военной службы (службы), - до 14 календарных дней в году;[/quote]
Если Вы относитесь к указанной категории, то работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы не более 14 дней. Остальное, как договоритесь.
С уважением. Дают отпуск без содержания только до 14 дней, не больше? Муж мобилизованный и приезжает на месяц
Здравствуйте.
В соответствии со ст.128 ТК РФ такой отпуск предоставляется:
родителям и женам (мужьям) военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел, федеральной противопожарной службы, таможенных органов, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, органов принудительного исполнения, погибших или умерших вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы (службы), либо вследствие заболевания, связанного с прохождением военной службы (службы), - до 14 календарных дней в году;
Если Вы относитесь к указанной категории, то работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы не более 14 дней. Остальное, как договоритесь.
С уважением.
СпроситьВера, работодатель обязан предоставить отпуск, в случае отказа, обращайтесь с жалобой в ГИТ в прокуратуру. Федеральный закон "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1. Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ (ред. от 29.05.2023) "О статусе военнослужащих". Статья 11. Служебное время и право на отдых. [b]11. Супругам военнослужащих отпуск по их желанию предоставляется одновременно с отпуском военнослужащих. При этом продолжительность отпуска супругов военнослужащих может быть по их желанию равной продолжительности отпуска военнослужащих. Часть отпуска супругов военнослужащих, превышающая продолжительность ежегодного отпуска по основному месту их работы, предоставляется без сохранения заработной платы.[/b] Жену мобилизованного не отпускают вместе с мужем в отпуск. У мужа отпуск, её не отпускают с работы на две недели, у неё отпуск не по графику. Что делать. Должны ли отпустить жену, хотябы в административный, неоплачиваемый.
Вера, работодатель обязан предоставить отпуск, в случае отказа, обращайтесь с жалобой в ГИТ в прокуратуру. Федеральный закон "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1. Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ (ред. от 29.05.2023) "О статусе военнослужащих". Статья 11. Служебное время и право на отдых. 11. Супругам военнослужащих отпуск по их желанию предоставляется одновременно с отпуском военнослужащих. При этом продолжительность отпуска супругов военнослужащих может быть по их желанию равной продолжительности отпуска военнослужащих. Часть отпуска супругов военнослужащих, превышающая продолжительность ежегодного отпуска по основному месту их работы, предоставляется без сохранения заработной платы.
СпроситьЕсли организация частная нужно смотреть коллективный договор и условия Если вы в МО РФ, Итак, ВПД предоставляется и членам семей военных. Для них существует отдельный регламент. Претендовать могут только ближайшие члены семьи. Это жена или муж, дети. Ребенок должен быть несовершеннолетним, либо продолжающим обучение. Если сын или дочь военного занимается наукой, право на ВПД остаётся актуальным до его 23 лет. Ребёнок-инвалид получает право на бесплатный проезд вне зависимости от возраста. Право распространяется на иждивенцев военного. Если военнослужащий развёлся с супругой, она теряет право на бесплатный проезд Вопрос на счет отпуска! Живу в районах Крайнего севера. Работаю в казенной организации. В прошлом году использовала отпуск с проездом от своей организации. Муж оплатил сыну проезд. В этом году хочу, чтобы проезд ребенку оплатила моя организация. Я лечу за счет мужа. Летим в одно место, не по раздельности. Возможно ли это?!
Если вы в МО РФ, Итак, ВПД предоставляется и членам семей военных. Для них существует отдельный регламент. Претендовать могут только ближайшие члены семьи. Это жена или муж, дети. Ребенок должен быть несовершеннолетним, либо продолжающим обучение. Если сын или дочь военного занимается наукой, право на ВПД остаётся актуальным до его 23 лет. Ребёнок-инвалид получает право на бесплатный проезд вне зависимости от возраста. Право распространяется на иждивенцев военного. Если военнослужащий развёлся с супругой, она теряет право на бесплатный проезд
СпроситьСкорее всего нет, так как право на отпуск у неё возникает только по истечении 6 месяцев непрерывной работы. Да, может пойти отпуск с мужем - военнослужащим, закон это позволяет. Жена военнослужащего имеет право уйти в отпуск с мужем, если только устроилась на работу?
Скорее всего нет, так как право на отпуск у неё возникает только по истечении 6 месяцев непрерывной работы.
Спросить
Краткосрочный (до 10 дней) - да, если нет других родственников или третьих лиц (в т.ч. на платной основе), кто может взять на себя такую обязанность. Иначе придется решать - служба или семья. Важно понимать, что военнослужащие - это не простые работники. Может ли муж военнослужащий взять отпуск по уходу за женой инвалидом
Краткосрочный (до 10 дней) - да, если нет других родственников или третьих лиц (в т.ч. на платной основе), кто может взять на себя такую обязанность. Иначе придется решать - служба или семья. Важно понимать, что военнослужащие - это не простые работники.
СпроситьОтказать не имеют права. Ирина, не могут отказать, т.к. в соответствии со ст. 11 Федерального закона от 27 мая 1998 № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих», супруге военнослужащего отпуск по её желанию предоставляется одновременно с отпуском супруга военнослужащего. Я жена военнослужащего, могут ли меня не отпустить в отпуск за свой счет на период отпуска мужа, если сотрудник на работе будет в этот период в отпуске?
Ирина, не могут отказать, т.к. в соответствии со ст. 11 Федерального закона от 27 мая 1998 № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих», супруге военнослужащего отпуск по её желанию предоставляется одновременно с отпуском супруга военнослужащего.
СпроситьПока к сожалению доступно это женам военнослужащих. Но Вам надо иметь ввиду то, что отпуска обычно предоставляются по графику, если по графику ваш отпуск не совпадает с отпуском мужа, можете обратиться к начальству с просьбой изменить график вашего отпуска, но начальство вправе как удовлетворить вашу просьбу, так и отказать. Можно мотивировать заявление семейными обстоятельствами и т.д Я жена сотрудника полиции, сама работаю в детском саду. Имею ли я право на отпуск в те даты, когда отпуск у мужа?
Пока к сожалению доступно это женам военнослужащих. Но Вам надо иметь ввиду то, что отпуска обычно предоставляются по графику, если по графику ваш отпуск не совпадает с отпуском мужа, можете обратиться к начальству с просьбой изменить график вашего отпуска, но начальство вправе как удовлетворить вашу просьбу, так и отказать. Можно мотивировать заявление семейными обстоятельствами и т.д
СпроситьЗдравствуйте, да, один из родителей имеет право, в том числе муж. Александр, вам дан неверный ответ юристом Багунцевым.
В п. 3 ст. 11 указа президента РФ от 25.09.2004 #1237 сказано, что уйти в отпуск по уходу за ребёнком могут только женщины-военнослужащие. 🤝 Вопрос: имеет право муж пойти в декрет, жена на больничном пока но будет работать муж работает в УИС ГУФСИН пока что в отпуске, на работе пытаются навязать что не имеет права! : (
Список льгот женам военнослужащих определен Федеральным законом № 76-ФЗ и Федеральным законом № 53-ФЗ. Льготы по проезду для жены военнослужащего включают:
бесплатный проезд от места жительства к новому месту службы;
бесплатный проезд 1 раз в год к месту использования отпуска и обратно;
бесплатный проезд на лечение в мед. организации по заключению военно-врачебной комиссии и обратно;
бесплатный проезд при увольнении мужа, а также в случае его гибели (смерти), к избранному месту жительства. Положен ли льготный проезд жене военнослужащего по контракту?
Список льгот женам военнослужащих определен Федеральным законом № 76-ФЗ и Федеральным законом № 53-ФЗ. Льготы по проезду для жены военнослужащего включают:
бесплатный проезд от места жительства к новому месту службы;
бесплатный проезд 1 раз в год к месту использования отпуска и обратно;
бесплатный проезд на лечение в мед. организации по заключению военно-врачебной комиссии и обратно;
бесплатный проезд при увольнении мужа, а также в случае его гибели (смерти), к избранному месту жительства.
СпроситьНет у работодателя такого права.
Ст. 11, п.11 ФЗ №76 «О статусе военнослужащих» от 27 мая 1998 года установлено, что супругам предоставляется отдых одновременно с мужьями-военными.
Удачи. Имеет ли право работодатель отказать в отпуске женам военнослужащих в отпуске вместе с ним?
Нет у работодателя такого права.
Ст. 11, п.11 ФЗ №76 «О статусе военнослужащих» от 27 мая 1998 года установлено, что супругам предоставляется отдых одновременно с мужьями-военными.
Удачи.
СпроситьДобрый день. Да, Вы имеете право уйти в отпуск вместе с мужем. Конечно.
Согласно ст. 11 Федерального закона от 27.05.1998 N 76-ФЗ
(ред. от 14.07.2022) "О статусе военнослужащих"
[quote]Супругам военнослужащих отпуск по их желанию предоставляется одновременно с отпуском военнослужащих. При этом продолжительность отпуска супругов военнослужащих может быть по их желанию равной продолжительности отпуска военнослужащих. Часть отпуска супругов военнослужащих, превышающая продолжительность ежегодного отпуска по основному месту их работы, предоставляется без сохранения заработной платы.[/quote]
Удачи. Я жена военнослужащего, устроилась на работу первого 1 сентября 2022 года. Мужу с 1 апреля по 30 апреля 2023 года дают отпуск. Имею ли я право уйти в отпуск вместе с мужем?
Помимо этого, на работе мой участок заменить некому!
Конечно.
Согласно ст. 11 Федерального закона от 27.05.1998 N 76-ФЗ
(ред. от 14.07.2022) "О статусе военнослужащих"
Супругам военнослужащих отпуск по их желанию предоставляется одновременно с отпуском военнослужащих. При этом продолжительность отпуска супругов военнослужащих может быть по их желанию равной продолжительности отпуска военнослужащих. Часть отпуска супругов военнослужащих, превышающая продолжительность ежегодного отпуска по основному месту их работы, предоставляется без сохранения заработной платы.
Удачи.
СпроситьПри наличии комиссионного заключения врачей о необходимости постороннего ухода за вами, ему могут дать отпуск. Я инвалид 1 группы, завтра будет химиотерапия, переносиься очень трудно, муж военнослужащий и служит далеко, он может оформить больничный по уходу за мной.
При наличии комиссионного заключения врачей о необходимости постороннего ухода за вами, ему могут дать отпуск.
СпроситьДа, вы можете выезжать без супруга за границу, если не имеете допуск к секретам государства. Я жена военнослужащего, могу ли я выезжать за границу без мужа в отпуск? А также, можно ли мне сделать загран паспорт?
Да, вы можете выезжать без супруга за границу, если не имеете допуск к секретам государства.
СпроситьЗдравствуйте! Да, жена военнослужащего вправе претендовать на выходное пособие. Финансист отказывается проводит выплату в части ссылаясь на то, что жена военнослужащего должна была уволиться при первом переводе мужа военнослужащего и не берет во внимание то, что она находилась в отпуске по уходу за ребёнком. Положено ли выходное пособие жене военнослужащего в следующей ситуации: в ноябре 2019 года военнослужащий был переведён из Щёлково Московской области в г. Краснознаменск Московской области. Жена находилась в отпуске по уходу за ребёнком, с места работы не увольнялась. В декабре 2021 года военнослужащий сменил должность (переведён в другую воинскую часть в этом же городе). Супруга военнослужащего уволилась 26.08.2022 по собственному желанию в связи с переводом мужа военнослужащего к новому месту службы п.3 ст.77 ТК.
Финансист отказывается проводит выплату в части ссылаясь на то, что жена военнослужащего должна была уволиться при первом переводе мужа военнослужащего и не берет во внимание то, что она находилась в отпуске по уходу за ребёнком.
СпроситьОбщую продолжительность разделите на 12 месяцев и умножьте на количество отработанных месяцев. Нисколько дней отпуска ей пока не положено, только отработав 6 месяцев, ей могут его предоставить, но по общим правилам, не менее 11 месяцев. А то что у нее муж-военнослужащий? Не считается? Сколько дней отпуска положено предоставить жене военнослужащего, если она отработала в организации 5 месяцев? Продолжительность отпуска-35 дней.
Общую продолжительность разделите на 12 месяцев и умножьте на количество отработанных месяцев.
СпроситьНисколько дней отпуска ей пока не положено, только отработав 6 месяцев, ей могут его предоставить, но по общим правилам, не менее 11 месяцев.
Спросить
Супругам военнослужащих отпуск по их желанию предоставляется одновременно с отпуском военнослужащих. При этом продолжительность отпуска супругов военнослужащих может быть по их желанию равной продолжительности отпуска военнослужащих. Часть отпуска супругов военнослужащих, превышающая продолжительность ежегодного отпуска по основному месту их работы, предоставляется без сохранения заработной платы.
СпроситьВаш муж должен написать рапорт по команде. Надеюсь, как военнослужащий он знает, как это делать, не жена же за него должна подавать рапорт командованию? Сколько он работает в этой организации. Если супруг в командировке перерабатывал и имеются записи в журнале, то он вправе претендовать на доп. сутки отдыха. Такая. У меня муж военнослужащий, был в командировке без выходных 3.5 месяца, положены ли ему дополнительные дни отпуска? На его работе говорят что только за боевые дни положены, а я насколько знаю должен вестись журнал переработки и в соответствии с ним даются ДДО или выплачивается деньгами.
Ваш муж должен написать рапорт по команде. Надеюсь, как военнослужащий он знает, как это делать, не жена же за него должна подавать рапорт командованию?
СпроситьЕсли супруг в командировке перерабатывал и имеются записи в журнале, то он вправе претендовать на доп. сутки отдыха.
СпроситьЧлены семьи военнослужащего - гражданина, проходящего военную службу по контракту, установленных для военнослужащих - граждан, на проезд на безвозмездной основе:
от места жительства к месту военной службы военнослужащего в связи с его переводом на новое место военной службы;
один раз в год - к месту использования отпуска и обратно. Вопрос по оплате проезда жене офицера, прослужившего более 20 календарей. Живем в разных городах, женаты. Оплатят ли мне проезд из того города, где я прописана или только с места проживания мужа?
Члены семьи военнослужащего - гражданина, проходящего военную службу по контракту, установленных для военнослужащих - граждан, на проезд на безвозмездной основе:
от места жительства к месту военной службы военнослужащего в связи с его переводом на новое место военной службы;
один раз в год - к месту использования отпуска и обратно.
СпроситьНикак. По закону вам положен отпуск лишь после 6 мес работы, да и то по графику. График как раз и составляют для того, чтобы не все сразу отдыхали, а по очереди.
Вы знаете, я тоже жена военного, и не вижу ничего смертельного, если отпуск с мужем в разное время. Это жизнь... Супругам военнослужащих отпуск по их желанию предоставляется одновременно с отпуском военнослужащих. При этом продолжительность отпуска супругов военнослужащих может быть по их желанию равной продолжительности отпуска военнослужащих. Часть отпуска супругов военнослужащих, превышающая продолжительность ежегодного отпуска по основному месту их работы, предоставляется без сохранения заработной платы (п.11 ст.11 ФЗ-76 "О статусе военнослужащих") Я жена военного отработала 5 месяцев, сейчас напарнице уходит в отпуск и моему мужу тоже дают отпуск. На работе сказали чтобы я не рассчитывала что меня отпустят. На что мне претендовать и как добиться чтобы я смогла уйти в отпуск вместе с мужем?
Никак. По закону вам положен отпуск лишь после 6 мес работы, да и то по графику. График как раз и составляют для того, чтобы не все сразу отдыхали, а по очереди.
Вы знаете, я тоже жена военного, и не вижу ничего смертельного, если отпуск с мужем в разное время. Это жизнь...
СпроситьСупругам военнослужащих отпуск по их желанию предоставляется одновременно с отпуском военнослужащих. При этом продолжительность отпуска супругов военнослужащих может быть по их желанию равной продолжительности отпуска военнослужащих. Часть отпуска супругов военнослужащих, превышающая продолжительность ежегодного отпуска по основному месту их работы, предоставляется без сохранения заработной платы (п.11 ст.11 ФЗ-76 "О статусе военнослужащих")
СпроситьВ России нет юридического понятия "гражданский брак",а только официальный в регистрцией в ЗАГСе. Но за свой счет отпуск, это на усмотрение работодателя. Женам военнослужащих предоставляется ежегодный отпуск одновременно с отпуском мужа. Приведений на отпуск за свой счёт нет даже у них. Сожительство не = брак, а поэтому на вас данная льгота не распространяется, поскольку вы не являетесь для него супругой. Могу ли я взять отпуск за свой счет, по рапорту отпуска мужа он военнослужащий живем в гражданском браке.
В России нет юридического понятия "гражданский брак",а только официальный в регистрцией в ЗАГСе. Но за свой счет отпуск, это на усмотрение работодателя.
СпроситьЖенам военнослужащих предоставляется ежегодный отпуск одновременно с отпуском мужа. Приведений на отпуск за свой счёт нет даже у них.
СпроситьСожительство не = брак, а поэтому на вас данная льгота не распространяется, поскольку вы не являетесь для него супругой.
СпроситьЗдравствуйте. Жены военнослужащих наряду с иными работниками вправе уходить на заслуженный оплачиваемый отдых — 28 дней ежегодно с сохранением должности и среднего заработка (ст. 114, 115 ТК РФ). Изучите п. 11 ст.11 фз "О статусе вреннослужащих". Я работаю в гражданской организации, мой муж военнослужащий, обязаны ли мне дать отпуск по моей просьбе в месяц, в котором муж идёт отпуск, если да, то на какой закон ссылаться?
Здравствуйте. Жены военнослужащих наряду с иными работниками вправе уходить на заслуженный оплачиваемый отдых — 28 дней ежегодно с сохранением должности и среднего заработка (ст. 114, 115 ТК РФ).
СпроситьВ соответствии с трудовым кодексом, если написан приказ на отпуск с такого по такой, без согласия работника не должен выходить на работу. Я жена военнослужащего. Сейчас лужу в ковид отделении беременных. Муж дома с ребёнком который был со мной в контакте и сейчас дома с признаками простуды одюжидают детскую ковид бригаду для выполнения ПЦР теста. Т к муж тоже ковидом но лечение дома. Мужа вызывают с отпуска но я всё ещё нахожусь на лечение прав ли тут начальство мужа?
Читайте также:
