Незаконное увольнение военнослужащего / Трудовое право - 145 советов адвокатов и юристов

Доброго вам времени суток. К сожалению никакого наказания командир части не понесет, даже в том случае если Суд Вас восстановит на службе, что вряд ли произойдет.

Удачи вам и всего наилучшего. Если вас восстановили на военной службе, отменили приказ об увольнении и/или исключении из списков части, то должностные лица, виновные в издаче соответсвующего приказ, а могут нести дисциплинарную ответственность по решению вышестоящего должностного лица. Если командир части незаконно уволил с военной службы и я доказываю это решением суда т.е восстановлением несет ли он какое нибудь наказание?

Увольнять вас или нет, это а усмотрение руководства. Это не является обязательным условием. Вы же не на работе были в нетрезвом состоянии

Удачи Вам. Анна Титова. Уволить вас только в связи с совершением данного административного правонарушения незаконно. Так как в данном случае военнослужащие несут административную, а не дисциплинарную ответственность. Судебная практика идет по пути того, что увольнение по НУК возможно только в совокупности совершения административного правонарушения с нарушениями воинской дисциплины или невыполнением нормативов по боевой подготовке. Помогите пожалуйста... Вопрос заключается в том, что в феврале этого года мной было совершенно Административное правонарушение. (управление ТО в состоянии алкогольного опьянения. Сам являюсь военнослужащим) Сначала был отправлен в основной отпуск, отгуляв его меня отправили в командировку в Сирию где и нахожусь. Правомерно ли будет увольнение.

Вы являетесь военнослужащим или вольнонаемным сотрудником. Уточните Ваш вопрос пожалуйста. В любом случае если Вы считаете, что ваше увольнение было незаконным, то Вы можете подать жалобу в военную прокуратуру или обжаловать незаконность увольнения в суд. Добрый день! Обжалуйте увольнение в судебном порядке. Требуйте направления на повторную медкомиссию. Удачи Вам и всего доброго! Работаю в воинской части служащим. Пришёл оформлять положенный по графику отпуск, а мне сказали, что меня увольняют по состоянию здоровья. Так решила медкомиссия, которая была в феврале этого года. Никто меня о профнепригодности не уведомлял, в моей медкарте решения той комиссии не зафиксировано, и никто не хочет объяснить мне в чём причина моего увольнения. За период работы в данной части не имею ни одного замечания.

Подскажите, что мне предпринять?

Восстановиться именно - нет, конечно. Для этого надо, чтобы признали увольнение незаконным, что невозможно за давностью лет, да и сами не спорите с правомерностью. Вновь поступить - можно, если параметрам требуемым соответствуете. Добрый день. Вы в своем вопросе не указали по какому п.п. ст.51, п.2 Вы были досрочно уволены с военной службы. Если Вы были уволены не по отрицательному основанию, то не исключается возможность дальнейшего прохождения Вами военной службы. Здравствуйте! В данном случае восстановится не сможете по данному обстоятельству если были уволены по отрицательным основаниям Тоисть не выполнения контракта. Уволен со службы в 2009 г по ст 51 п 2gg@l@ могу ли востановиться в ряды военнослужующих по контракту или в палицыю.

В данном случае имеют полное право уволить так как амнистия не является реабилитирующим основанием. В судебном порядке очень трудно обжаловать увольнение в этом случае. ---Здравствуйте, у всех есть право на обращение в суд, поэтому и муж не лишён такого права. Удачи Вам, и всего хорошего. А за что должны уволить, судимость погашена согласно ст.86 УК РФ. При увольнении вы вправе обратиться в суд в течении одного месяца после увольнения, с требованием восстановления на службе. Удачи и всего самого наилучшего. В данном случае увольнение будет незаконным. Вы вправе обжаловать увольнение в течение 3 х месяцев с того момента, как станет известно о таковом. Мой муж проработал военнослужащим по контракту 13 лет, сейчас идёт проверка о наличии судимости,16 лет тому назад была амнистия за кражу, сказали что уволят, имеют ли на это право, или можно будет оспорить в суде?

[quote]Какие выплаты мне полагаются?[/quote]

Страховку можете получить. Для этого обращайтесь в страховую компанию, где он был застрахован. У меня погиб сын военнослужащий по контракту. Его уволили задним числом, но Военная Прокуратура опротестовала увольнение задним числом. Так как было это не законно. Какие выплаты мне полагаются?

Здравствуйте! До прохождения ВВК-незаконно. Рапорт подается по результатам ВВК, например признание ограниченно годным к военной службе на основании п.п. "б" п. 3 ст. 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе"

В соответствии со ст. 13 Положения о порядке прохождения военной службы, для решения вопросов дальнейшего прохождения военной службы идет зачисление в распоряжение командира войсковой части.

Согласно ст.15, 15.1 и п. 1 ст. 23 Федерального закона "О статусе военнослужащих" просите не увольнять из ВС РФ до получения жилого помещения согласно всех установленных норм для постоянного проживания или ГЖС во внеочередном порядке. В декабре прошлого года была проведена операция по замене тазобедренного сустава, год нахожусь под наблюдением госпиталя, пришёл вызов из госпиталя на госпитализацию для определения замены коленного сустава. Командир требует написать рапорт об увольнении и приказывает собирать документы на УЖУ, законно ли это?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

На этом основании военнослужащего уволить не могут. Это гражданско-правовой спор, он на службу никак не влияет. Увольнение будет незаконным. Добрый день, уважаемая Андрей

Обжалуйте в суде ваше незаконное увольнение с вооруженных сил

Удачи Вам и вашим близким!!! Полагаю что сам факт совершения военнослужащим ДТП не может являться основанием для увольнения с военной службы. Однако если он скрылся с места ДТП, то это несколько иное. [quote]Законно ли уволить военослужещего по статье проступок со стороны военослужащего дтп машины теранулись друг об друга, если он единственный кормилец в семье. Сыну 3 мес и жена не работает[/quote]

Если вина военнослужащего, могут уволить. Не нужно было оформлять, если только "теранулись" Законно ли уволить военослужещего по статье проступок со стороны военослужащего дтп машины теранулись друг об друга, если он единственный кормилец в семье. Сыну 3 мес и жена не работает.

Проведение аттестации без вашего участия будет являться незаконным. Ваше командование должно перенести сроки аттестации. Вместе с тем, вам лучше о данных обстоятельствах не заявлять. Я военнслужащий к/с сержант, назначили аттестационную комиссию на предмет увольнения по несоблюдению контракта, мне за две недели до АК объявили об этом, за несколько дней до АК меня госпитализировали. Могут ли без меня провести ее, и отправить мои документы на увольнение? Спасибо.

Обжалуйте незаконное увольнение в военном суде. Исковое заявление подается в суд по правилам ст. 131, 132 Гражданского процессуального кодекса РФ. Вступившее в силу Решение суда обязательно к исполнению согласно статье 13 Гражданского процессуального кодекса РФ. ---Здравствуйте, консультацию по данному вопросу нужно готовить, а это платная услуга. Обратитесь лично к любому юристу и вам её подготовим. Удачи Вам, и всего хорошего. Вечер добрый. Необходима консультация по поводу незаконного увольнения военнослужащего по контракту.

Если считаете действия незаконными, обжалуйте их в судебном порядке Если считаете действия незаконными- обращайтесь в суд Служу по контракту в 1141 арт полку г. Анапа. В мае месяце этого года на меня провели расследование и объявили нсс, только мне не довели. Теперь следующее расследование и увольнение по статье... Считаю эти действия незаконными. Перевестись возможности не дают, а у меня ипотека на следующий год и выслуги уже 6,5 лет.

Рапорт подали по команде? получите ответ на поданный рапорт. В данном случае увольнение по окончанию контракта будет незаконным. Обязаны уволить по состоянию здоровья. Заключение, либо не заключение нового контракта значения не имеет, так как не препятствует увольнению по состоянию здоровья. Можете подать соответствующий рапорт, чтобы исключить какие-либо действия, направленные на увольнение по окончанию контракта. У военнослужащий с выслугой более 20 лет, имеет категорию годности по здоровью "в ограничено годен к военной службе" написан рапорт на увольнение по состоянию здоровья, контракт заканчивается через 3 месяца. Имеют ли право его уволить по окончанию контракта, а не по болезни? Нужно ли продлевать контракт.

Подобные требования командования воинских частей незаконны. Согласно п. 33 «Правил владения, пользования и распоряжения вещевым имуществом, а также банно-прачечного обслуживания в мирное время» (утв. постановлением Правительства РФ от 22 июня 2006г. N 390 с изм. и доп. от 10 марта 2009г., 16 декабря 2010г., 6 октября, 23 декабря 2011г. 27 декабря 2012г., 5 сентября, 2 октября, 3 декабря 2014г.), Военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, при увольнении в запас передаются в собственность предметы вещевого имущества личного пользования, перечень которых устанавливается Минобороны РФ и федеральными органами исполнительной власти, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, по согласованию с коллегией ВПК РФ. При демобилизации требуют сдать форму, но это незаконно, на какие нормативные документы можно сослать, чтобы форму не забирали?

Уголовное дело Вам грозит и наказание. Со службой придется распрощаться. Добрый день!

Уголовная ответственность

КРЕСТ на карьере военнослужащего

УДАЧИ ВАМ!!! Увольнение со службы. Уголовная ответственность за хранение наркотических средств и возможно покушение на сбыт. Подключайте адвоката. Уважаемый Артём! Статья 228. Незаконные приобретение, [b]хранение[/b], перевозка, изготовление, переработка наркотических средств, психотропных веществ или их аналогов, а также незаконные приобретение, [b]хранение[/b], перевозка растений, содержащих наркотические средства или психотропные вещества, либо их частей, содержащих наркотические средства или психотропные вещества. Это в лучшем случае.Удачи Меня поймали с 12 грам конапли я военный что мне грозит.

Рапорт вы точно не поздно подали, скорее рано. Согласно п.4 ст.19 ФЗ "О статусе военнослужащих" вы имеете право пройти переподготовку в год увольнения. Поэтому отказ незаконен. Я военнослужащий 11.08.2017 года решил уволиться по окончании контракта и по истечению срока на военной службе. Написал рапорт в соответствии с п. 4 ст. 19 Федерального закона " о статусе военно служащих" на профессиональную переподготовку 5.09.2016 года, но мне отказали в связи опозданием подачи рапорта т.к. рапорт должен был подать за год до увольнения 11.08.2016. объясните пожалуйста как мне быть?

В данном случае, если по месту службы вы обеспечены жилым помещением (в том числе служебным), то начальник отдела кадров прав. Если жилые помещения по месту службы отсутствуют, то ваше увольнение будет незаконным. "Военнослужащий, изъявивший желание получить жилое помещение не по месту увольнения с военной службы, увольняется с военной службы и обеспечивается жилым помещением в соответствии с законодательством Российской Федерации.". Прошу разъяснить закон, в отделе кадров сказали хочешь жилье в другом регионе увольняйся и жди. Если хочешь, Гле служишь будешь числиться в части пока не обеспечат. Правомерно ли действия сотрудника отдела кадров?

В декретных вы уже не потеряете, поскольку берутся 2 года предшествующих выходу в декрет. Сокращение беременных незаконно У нас расчет декретных зависит от занимаемой должности звания тарифной сетки и т.д. У гражданского населения по другому. И на сколько мне известно вывод в распоряжение равназначен увольнению. Значит выводить в распоряжение меня не имеют права? Спасибо Вам огромное..... Я военнослужащая. У нас пришли ошм на работе, и всем девочкам предоставили должность равные по тарифной сетке, а мне сказали что должностей больше нет и меня выведут в распоряжение.. Я на 26 неделе беременности, одна воспитываю троих детей, законно ли это? При выводе в распоряжение теряю много денег в зарплате и декретных, на такие средства детей не прокормить. Законно ли это?

Нет, незаконно. Мой супруг военнослужащий по контракту. На работе со сослуживцем произошла драка, в ходе чего мой муж сломал ему переносицу. Тот сослуживец написал, что претензий не имеет. Драку затеял не он.Мой супруг является единственным кормильцем, у нас ребенку 1,6 и сейчас я беременна вторым. Его хотят уволить, а когда узнали, что он единственный кормилец, сказали, что максимум чем могут помочь, так это уволить не по статье, а по собственному желанию. И что если сейчас не уволится сам, то уволят по статье и его посадят на 5 лет. Законно ли это?

Обратитесь в военную прокуратуру. Я бывший военнослужащий, при увольнении в запас мне не было присвоено очередное звание капитан, срок присвоения должен был быть в феврале, а уволен и исключн из списков части в апреле месяце, правомерно ли данное действие со стороны кадров, и могу ли я в судебном порядке восстановить на службе? Заранее спасибо д.

Возможность увольнения за данное нарушение была введена уже после 2005 года, так как закон не имеет обратной силы, увольнение будет незаконно. Учитывая количество лет, прошедшее с момента нарушения условий контракта, использование данных обстоятельств для увольнения - нельзя считать законными. Я, военнослужащая по контракту, в 2005 году по семейным обстоятельствам (тяжелое материальное положение из за развода с мужем и болезни ребенка) мне пришлось подрабатывать 6 месяцев сторожем. Теперь при выходе на пенсию, из за этой ситуации мне грозят увольнением по статье и лишением права на предоставления квартиры. Что мне делать в сложившейся ситуации?

Если контракт окончен, то да. Если военнослужащий до окончания контракта обратится с рапортом о заключении нового контракта, то увольнение по окончанию контракта будет незаконным. Здравствуйте, могут ли уволить военнослужащего, находящегося под следствием, по окончанию контракта без его согласия? Если военнослужащий до окончания контракта обратится с рапортом о заключении нового контракта, то увольнение по окончанию контракта будет незаконным. А если написал рапорт после окончания контракта? Могут ли уволить военнослужащего, находящегося под следствием, по окончанию контракта без его согласия?

Вам ничего обосновывать не надо и никаких рапортов подавать. Требования ДЖО незаконны. Право на не увольнение прописано в ст.23 ФЗ "О статусе военнослужащих" и ст.34 Положения о порядке прохождения военной службы. Я и моя жена-военнослужащие по контракту. Моя календарная выслуга 21 год. В 2010 году получили служебное жилье, в котором квартиросъемщиком является жена. Признаны нуждающимися в постоянном жилье в 2011 году. Состав семьи 4 человека. В 2015 году перешли на жилищную субсидию. Сейчас в Департаменте жилищного обеспечения от меня требуют рапорт на увольнение, только потом будут заниматься вопросом обеспечения нас жилищной субсидией. В 2015 году был издан документ, дающий право при календарной выслуге 20 лет быть обеспеченным жильем без увольнения из рядов ВС РФ.Не могу найти это основание, чтобы предоставить его в ДЖО. Помогите, пожалуйста. Заранее благодарен.

В соответствии со ст. 392 ТК РФ сроки подачи иска при незаконном увольнении составляет 1 календарный месяц. Сроки подачи иска о незаконном увольнении военнослужащего.

Здравствуйте.

Это незаконно. Обращайтесь в прокуратуру. по данному вопросу пишите жалобу в гарнизонную прокуратуру Я военнослужащий, уже на протяжении 6 месяцев решается вопрос о моем увольнении на данный момент мне не выплатили денежное довольствие, на законных основаниях ли это делают? Дата увольнения не известна и имеется отпуск который не отгулял.

Компенсация за невыданную форму и прочее - положена. При увольнении бухгалтерия и кадры должны были рассчитать компенсацию, и выплатить. Если не рассчитали, обратитесь сначала в свои кадры, что они скажут? Скажут, что денег нет - подождите немного. (Хотя это незаконно, но можно войти в их положение). Если скажут "Вы все получали" - обращайтесь с жалобой в надзирающие органы. Уволился по НУК из МО РФ ВВС выслуги более 20 лет. Положено или нет невыданое ранее вешевое имущество, имею я право на компенсацыю. Спосибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение