Ознакомление с приказом / Трудовое право - 1860 советов адвокатов и юристов
Добрый день!
Для ознакомления с исполнительным производством Вам необходимо обратиться в Федеральную службу судебных приставов непосредственно к судебному приставу-исполнителю либо через через официальный сайт fssp.gov.ru, в разделе «Банк данных исполнительных производств», указав ФИО, дата рождения, Вы можете уточнить номер исполнительного производства, на основании какого документа производятся взыскания, а так же контактную информацию ведущего судебного пристава.
Скорее всего Вы видите налоговую задолженность за весь период, а у судебного пристава за какой то определенный год. В таком случае, еще один судебный приказ попадет на исполнение В ФССП. Я физ. лицо. Имеется налоговая задолженность в размере 23 192,43 р. Передали судебным приставам. Имеется исполнительное производство и судебная задолженность в размере 12 315,68 р. Разве сумма должна быть не одинаковая? Или мне помимо 12 315,68 еще нужно 23 192,43 оплатить? Приставы уже списали 12000 с карты.
Добрый день!
Для ознакомления с исполнительным производством Вам необходимо обратиться в Федеральную службу судебных приставов непосредственно к судебному приставу-исполнителю либо через через официальный сайт fssp.gov.ru, в разделе «Банк данных исполнительных производств», указав ФИО, дата рождения, Вы можете уточнить номер исполнительного производства, на основании какого документа производятся взыскания, а так же контактную информацию ведущего судебного пристава.
Скорее всего Вы видите налоговую задолженность за весь период, а у судебного пристава за какой то определенный год. В таком случае, еще один судебный приказ попадет на исполнение В ФССП.
СпроситьЗдравствуйте, подавайте мировому судье, вынесшему судебный приказ, ходатайство о восстановлении пропущенного срока и возражение на судебный приказ. Нина, для отмены судебного приказа направляйте в суд возражения (ст. 129 ГПК РФ), вместе с ходатайством о восстановлении процессуального срока (ст. 112 ГПК РФ). Получите официально копию судебного приказа путем написания заявления о его выдаче. Потом направьте в суд, вынесший судебный приказ возражение вместе с ходатайством о восстановлении пропущенного процессуального срока, где ссылайтесь на то, что получили копию приказа только сейчас при ознакомлении с делом. Если вы должник, то в личку напишите. В 2024 году получен арест на карту за судебный приказ от 17.01.2020 г, как я понимаю истек срок давности, Что можно сделать, чтобы отменить и приказ и списание с карты? Спасибо
Здравствуйте, подавайте мировому судье, вынесшему судебный приказ, ходатайство о восстановлении пропущенного срока и возражение на судебный приказ.
Спросить
Нина, для отмены судебного приказа направляйте в суд возражения (ст. 129 ГПК РФ), вместе с ходатайством о восстановлении процессуального срока (ст. 112 ГПК РФ).
Спросить
Получите официально копию судебного приказа путем написания заявления о его выдаче. Потом направьте в суд, вынесший судебный приказ возражение вместе с ходатайством о восстановлении пропущенного процессуального срока, где ссылайтесь на то, что получили копию приказа только сейчас при ознакомлении с делом.
Спросить
По уходу, не увольнение, а отпуск, соответственно увольнения быть не могло. Скорее всего Вы не доносите всю необходимую информацию. Срок исковой давности месяц со дня ознакомления вас с приказом об увольнении. Я уволился с работы по статье, по уходу за ребёнком до 14, ребёнок по решению суда находится на моем еждевении. С прежнего места работы я уволился по причине пришла новый директор и стала делать работу невыносимой, после увольнения она взяла на мою должность своего мужа. Могу ли я востановиться на эту должность? Считаю поэтому и новый директор делала все возможное, чтобы я уволился и устроить своего мужа на мою должность
По уходу, не увольнение, а отпуск, соответственно увольнения быть не могло. Скорее всего Вы не доносите всю необходимую информацию.
Спросить
Должны уведомить о внесении в распоряжение Должны ли ознакомить военнослужащего с приказом о выведении его за штат под подпись? Или можно вывести не ознакомив?
Здравствуйте. Обращайтесь с жалобой в прокуратуру Нарушений не усматривается. Вам обязаны были довести, в том числе в устной форме, о издании такого приказа. Не ознакомление вас с данным приказом не является препятствием для вывода за штат. Я-военнослужащая. Меня вывели за штат, когда я находилась на больничном и не ознакомили под подпись с приказом о выведении за штат. Законны ли эти действия?
Нарушений не усматривается. Вам обязаны были довести, в том числе в устной форме, о издании такого приказа. Не ознакомление вас с данным приказом не является препятствием для вывода за штат.
СпроситьЗдравствуйте. Можно обжаловать требование. направьте ваши документы (договоры с банком) юристу для ознакомления и договоритесь о размере оплаты за оказание юридической помощи ИП Гракович- это коллектор и работает по подложным документам .. Ваша задача отследить себя по сайтам Гос. услуг, ФССП и судов,подключить Госпочту в личном кабинете Госуслуг и вовремя получать судебные извещения и обжаловать или подать возражение,а так же проверять сведения в кредитной истории . Смотреть на сайте ФССП каким судом было вынесено решение и искать на сайте суда.
Если это был судебный приказ то его можно отменить, если не прошли сроки.
Возьмите выписку из бюро кредитных историй - там будут написаны все имеющиеся задолженности. Здравствуйте!
Коллектор обратился в суд? Оплатила через судебных приставов долг в пробизнесбанке. Была сумма 50000 оплатила 100000. Сейчас опять я должна какому то Граковичу. Что можно сделать?
направьте ваши документы (договоры с банком) юристу для ознакомления и договоритесь о размере оплаты за оказание юридической помощи
Спросить
ИП Гракович- это коллектор и работает по подложным документам .. Ваша задача отследить себя по сайтам Гос. услуг, ФССП и судов,подключить Госпочту в личном кабинете Госуслуг и вовремя получать судебные извещения и обжаловать или подать возражение,а так же проверять сведения в кредитной истории .
СпроситьИП Гракович Андрей Антонович ИНН 710709575445 ,адрес: 300045,Тульская область ,г.Тула,ул.Новомосковская ,д.27 ,кв.116
Спросить
Смотреть на сайте ФССП каким судом было вынесено решение и искать на сайте суда.
Если это был судебный приказ то его можно отменить, если не прошли сроки.
Возьмите выписку из бюро кредитных историй - там будут написаны все имеющиеся задолженности.
Спросить
Доступ к материалам дела в суде. С одним номером двух дел быть не может, в номере всегда есть дата Нина Анатольевна! Вам нужно написать заявление об ознакомлении с материалами дела и о выдаче Вам копий обоих судебных приказов, тому судье, который их выносил.
Если Вы не согласны с приказами, то сразу же написать возражение относительно исполнения этих судебных приказов с просьбой их отмены и восстановления срока для подачи возражения. Подойдите в канцелярию суда. Укажите повторность номера дела. Может там описка при составлении судебного приказа, а дела разные. Нина Анатольевна, направляйте в суд заявление об ознакомлении с материалами дела, уточните в канцелярии суда, возможно описка при написании номеров В 2022 году был вынесен сп,возбуждено ип,в 2023 году опять был вынесен сп и возбуждено ип номер сп один и тот же разные даты и суммы, можетли быть 2 сп с одним номером и могу ли я как то ознакомиться с материалами дел, сп не получала
Доступ к материалам дела в суде. С одним номером двух дел быть не может, в номере всегда есть дата
Спросить
Нина Анатольевна! Вам нужно написать заявление об ознакомлении с материалами дела и о выдаче Вам копий обоих судебных приказов, тому судье, который их выносил.
Если Вы не согласны с приказами, то сразу же написать возражение относительно исполнения этих судебных приказов с просьбой их отмены и восстановления срока для подачи возражения.
Спросить
Подойдите в канцелярию суда. Укажите повторность номера дела. Может там описка при составлении судебного приказа, а дела разные.
СпроситьНина Анатольевна, направляйте в суд заявление об ознакомлении с материалами дела, уточните в канцелярии суда, возможно описка при написании номеров
СпроситьВалентина, [b]такое решение вступает в силу незамедлительно. [/b]Это следует из смысла статьи 76 Трудового кодекса РФ. Другими словами, при получении такого решения работодатель сразу должен издать соответствующий приказ об отстранении от работы. Желаю вам удачи! Валентина, с момента ознакомления работника с приказом работодателя об отстранении от работы (ст. 76 ТК РФ). С какого момента вступает в силу решение об отстранении от работы по медицинским показаниям?
Валентина, такое решение вступает в силу незамедлительно. Это следует из смысла статьи 76 Трудового кодекса РФ. Другими словами, при получении такого решения работодатель сразу должен издать соответствующий приказ об отстранении от работы. Желаю вам удачи!
СпроситьВалентина, с момента ознакомления работника с приказом работодателя об отстранении от работы (ст. 76 ТК РФ).
СпроситьЗдравствуйте.
Если срок действия договора закончился, а Вы продолжаете работать, то договор становится бессрочным.
Об окончании срока трудового договора работодатель предупреждает за три дня. Но уволить по электронной почте нельзя.
С уважением. Работадатель прислал уведомление об увольнении по эл почте о том что 21.03.24 заканчивается срок действия срочного ТД (уведомление не подписывали, так как не соглас с основанием) Когда пришло 21.03 работадатель не издал приказ об увольнении, по крайне мере в госуслугах не отображается в ЭТК. Сеголня 26.03, приказа до сих пор нет, это является нарушением со стороны работодателя? И как рбтд должен ознакамливать с приказом? Если работа вахтовая, возможность поехать подписать нет, так как это крайний север.
Здравствуйте.
Если срок действия договора закончился, а Вы продолжаете работать, то договор становится бессрочным.
Об окончании срока трудового договора работодатель предупреждает за три дня. Но уволить по электронной почте нельзя.
С уважением.
СпроситьПожаловаться в трудовую инспекцию.
Государственная инспекция труда в Саратовской области. (8452) 24-59-91 (8452) 69-42-33. 410003, г. Саратов, ул. им. Кутякова И.С., д. 20.
git64.rostrud.gov.ru Жалобу направьте в ГИТ Роструда. Как наказать работодателя за не ознакомление с приказом по работе, с актами, с приказом о работе в выходные праздничные дни
Пожаловаться в трудовую инспекцию.
Государственная инспекция труда в Саратовской области. (8452) 24-59-91 (8452) 69-42-33. 410003, г. Саратов, ул. им. Кутякова И.С., д. 20.
git64.rostrud.gov.ru
Спросить
Здравствуйте!
Вероятнее всего в отношении Вас был вынесен судебный приказ. Его должны были направлять Вам по месту регистрации. Если по месту регистрации его Вам направили, а Вы не получили, то Вам придется возвращать весь долг. Если по месту регистрации ничего не направлялось, то тогда Вы можете приказ отменить и вернуть деньги, если их уже списали. Какого приказа имеется ввиду и о чём вообще речь? Здравствуйте, если у вас есть уважительная причина пропуска отмены судебного приказа, то у вас есть шанс его отменить. , то возможно потребуется дополнительная проверка и уточнение информации о приказе. Неважно, когда судебный приказ вынесен. Важно когда вы узнали о вынесении приказа. Причем информация о том, когда вы узнали о вынесении приказа, должна бить документально подтверждена. Как правило - это ознакомление с материалами дела в суде. Вот с этой даты и начинает течь срок для отмены приказа. А если прошло более месяца с момента приказа
Здравствуйте!
Вероятнее всего в отношении Вас был вынесен судебный приказ. Его должны были направлять Вам по месту регистрации. Если по месту регистрации его Вам направили, а Вы не получили, то Вам придется возвращать весь долг. Если по месту регистрации ничего не направлялось, то тогда Вы можете приказ отменить и вернуть деньги, если их уже списали.
Спросить
Здравствуйте, если у вас есть уважительная причина пропуска отмены судебного приказа, то у вас есть шанс его отменить.
Спросить, то возможно потребуется дополнительная проверка и уточнение информации о приказе.
Спросить
Неважно, когда судебный приказ вынесен. Важно когда вы узнали о вынесении приказа. Причем информация о том, когда вы узнали о вынесении приказа, должна бить документально подтверждена. Как правило - это ознакомление с материалами дела в суде. Вот с этой даты и начинает течь срок для отмены приказа.
СпроситьМожете на основании ст 50 ФЗ РФ об исполнительном производстве. Копию судебного приказа вы можете получить в суде который его выдал Добрый день, Вы можете в любое время написать заявление на ознакомление с делом и попросить выдать копии постановлений и судебного приказа. Статьей 50 ФЗ об исполнительном производстве установлено, что стороны исполнительного производства вправе знакомиться с материалами исполнительного производства, делать из них выписки, снимать с них копии и тд. если Вы являетесь стороной исполни ельного производства то вправе при ознакомлении сделать копию всех материалов исполнительного производства путем фотографирования. Лучше получить в суде Юлия! Нет. Обращайтесь в мировой суд, выдавший приказ на исполнение. там же можете ознакомиться с самим делом. Можно ли у пристава получить копию судебного приказа, если исполнительное производство окончено!?
Добрый день, Вы можете в любое время написать заявление на ознакомление с делом и попросить выдать копии постановлений и судебного приказа.
Спросить
Статьей 50 ФЗ об исполнительном производстве установлено, что стороны исполнительного производства вправе знакомиться с материалами исполнительного производства, делать из них выписки, снимать с них копии и тд. если Вы являетесь стороной исполни ельного производства то вправе при ознакомлении сделать копию всех материалов исполнительного производства путем фотографирования.
Спросить
Юлия! Нет. Обращайтесь в мировой суд, выдавший приказ на исполнение. там же можете ознакомиться с самим делом.
СпроситьВы получите у них постановление о возбуждении исполнительного производства ,а приказ сможете сфотографировать при ознакомлении с материалами дела . Можете получить копию СП, ознакомившись лично с материалами исполнительного производства и сделав фото, скан, копию за свой счёт. СП находится в материалах исполнительного производства. Здравствуйте, Елена.
Ознакомиться с содержанием судебного приказа можно в материалах судебного дела или исполнительного производства. Копию приказа можно получить в суде. Елена! Вам надо написать заявление в мировой суд суд, в котором был вынесен судебный приказ с просьбой выдать его Вам. Информацию о мировом суде можете узнать на сайте ФССП. Если не получали судебный приказ, можно ли, его получить у судебных приставов? И могут ли они, в этом отказать?
Вы получите у них постановление о возбуждении исполнительного производства ,а приказ сможете сфотографировать при ознакомлении с материалами дела .
СпроситьМожете получить копию СП, ознакомившись лично с материалами исполнительного производства и сделав фото, скан, копию за свой счёт. СП находится в материалах исполнительного производства.
Спросить
Здравствуйте, Елена.
Ознакомиться с содержанием судебного приказа можно в материалах судебного дела или исполнительного производства. Копию приказа можно получить в суде.
СпроситьЕлена! Вам надо написать заявление в мировой суд суд, в котором был вынесен судебный приказ с просьбой выдать его Вам. Информацию о мировом суде можете узнать на сайте ФССП.
СпроситьЗдравствуйте!
Глупости говорит директор. Не подписывать копию приказа, что ознакомлены. Ваше согласие требуется ,так как новые обязанности не предусмотрены вашим трудовым договором .Можете на приказе ,при ознакомлении с ним - указать -не согласна (без объяснения причин).Или пишите докладную на имя руководителя - указываете обстоятельства и указываете ,что не согласны и своего согласия не давали. Без согласия назначили и.о. директора школы? По основному месту работы заместитель директора по УВР. Директор утверждает, что мое согласие не требуется. Как грамотно написать отказ от возложенных обязанностей?
Ваше согласие требуется ,так как новые обязанности не предусмотрены вашим трудовым договором .Можете на приказе ,при ознакомлении с ним - указать -не согласна (без объяснения причин).Или пишите докладную на имя руководителя - указываете обстоятельства и указываете ,что не согласны и своего согласия не давали.
СпроситьПриказом по организации с обязательным ознакомление вас под роспись. Здравствуйте.
Должен быть оформлен приказ по личному составу.
Также с Вами может быть заключён ученический договор. И договор между работодателем и образовательной организацией.
С уважением. Приказом, командировочным Работодатель отправляет на учёбу по охране труда, как должна быть оформлена эта учёба?
Здравствуйте.
Должен быть оформлен приказ по личному составу.
Также с Вами может быть заключён ученический договор. И договор между работодателем и образовательной организацией.
С уважением.
СпроситьПриказ с нулем впереди, значит, секретный. В свободном доступе его не найдёте, для ознакомления с ним нужен допуск к сведениям, составляющим государственную тайну. Если в вопросе идет речь о статусе ветерана боевых действий, то, к сожалению, в Перечне государств, городов, территорий и периодов ведения боевых действий с участием граждан Российской Федерации, дающем право на получение удостоверения ВБД (приложение к ФЗ-5 "О ветеранах) Нагорный Карабах не указан Мой муж служил в армии 1986-1988, войска МВД. 11 вылетов из АЛМА-АТЫ в Нагорый Карабах - сами понимаете для чего. Выше вы ссылаетель на приказ МВД СССР № 0169 от 25.11.1989. Но я его нигде не могу найти. Помогите найти этот приказ для изучения.
Приказ с нулем впереди, значит, секретный. В свободном доступе его не найдёте, для ознакомления с ним нужен допуск к сведениям, составляющим государственную тайну. Если в вопросе идет речь о статусе ветерана боевых действий, то, к сожалению, в Перечне государств, городов, территорий и периодов ведения боевых действий с участием граждан Российской Федерации, дающем право на получение удостоверения ВБД (приложение к ФЗ-5 "О ветеранах) Нагорный Карабах не указан
СпроситьВыговор без объяснительной и проверки состояния обуви незаконен.
Неизвестно где ребенок мог промочить ноги.
Составьте акт проверки инвентаря и оспорьте выговор. При несогласии с приказом о наложении дисциплинарного взыскания работник может обжаловать его в судебном порядке в течение 3 месяцев со дня вынесения приказа и ознакомления с ним. Неправомерно Я учитель образовательной школы. Во время урока выдал ребенку школьные лыжи, ботинки. Состояние ботинок было удовлетворительное. На следующий день мама ученика пожаловалась, что я заставил ученика надеть рваные ботинки и у него промокли ноги. В школе мне оформили выговор и написали бумагу, обязывающую меня привести школьный инвентарь в надлежащее состояние. Правильно ли поступает администрация школы?
Выговор без объяснительной и проверки состояния обуви незаконен.
Неизвестно где ребенок мог промочить ноги.
Составьте акт проверки инвентаря и оспорьте выговор.
Спросить
При несогласии с приказом о наложении дисциплинарного взыскания работник может обжаловать его в судебном порядке в течение 3 месяцев со дня вынесения приказа и ознакомления с ним.
СпроситьДа в принципе никак и ничего не докажете. Нужно всё оформлять в письменном виде, и регистрировать у секретаря. Чтобы Вам не поставили прогул, для предоставления отгула необходимо написать и подать работодателю заявление, после ознакомления с приказом можно на работу не выходить. Екатерина, выйти из ситуации возможно договорившись с начальником, иначе могут уволить за прогул (ст. 81 ТК РФ). Значит на вас он давно виды имеет и только простимулировать его, но тоже неизвестно как отреагирует он и не подставит ли под статью. Как можно выйти из ситуации если вечером накануне позвонил начальнику попросив лично отгул по уважительной причине которую документом не доказать, он отпустил сказав что могу написать отгул неоплачеваемый чуть позже как вернусь, теперь он говорит что не отпускал и пытается доказать что я прогулял, а из доказательств у меня только его номер в журнале вызова накануне, заявление на неоплачиваемый отпуск на следующий день принимать отказался мол задним числом
Да в принципе никак и ничего не докажете. Нужно всё оформлять в письменном виде, и регистрировать у секретаря.
Спросить
Чтобы Вам не поставили прогул, для предоставления отгула необходимо написать и подать работодателю заявление, после ознакомления с приказом можно на работу не выходить.
СпроситьЕкатерина, выйти из ситуации возможно договорившись с начальником, иначе могут уволить за прогул (ст. 81 ТК РФ).
СпроситьДа, имеет юридическую силу.
Премия - это поощрение, поэтому решение о выплате принимает исключительно руководитель.
С Уважением! Имеет ли юридическую силу приказ о дисциплинарном взыскании и лишении премии, если работник с ним не ознакомлен ввиду временной нетрудоспособности. Но если ждать выхода работника на работу премия уже будет выплачена?
Да, имеет юридическую силу.
Премия - это поощрение, поэтому решение о выплате принимает исключительно руководитель.
С Уважением!
СпроситьЗапросите письменно приказ для ознакомления Работодатель обязан ознакомить работника с приказами по работе (ст. 22 Трудового кодекса РФ), в т.ч. которыми установлена необходимость работать в выходные. Если работник не ознакомлен с таким приказом, то работник не обязан выполнять приказ, с которым не ознакомлен под роспись. Работодатель не прав. Заставляют работать в выходной, ссылаясь на военное положение. Но у нас военное положение не объявлено. У нас же СВО. Говорят что приказ у них где-то есть, но мне его не предоставляли, его не видела. Если не выйду говорят писать объяснительную. Правы ли они? У нас промышленное производство по изготовлению фар
Работодатель обязан ознакомить работника с приказами по работе (ст. 22 Трудового кодекса РФ), в т.ч. которыми установлена необходимость работать в выходные. Если работник не ознакомлен с таким приказом, то работник не обязан выполнять приказ, с которым не ознакомлен под роспись. Работодатель не прав.
СпроситьНет не правомерны Работаю вахтой. Перед отъездом, за полчаса менеджер сказала, что меняется график работы. При этом не ознакомила с приказом, я под ним не расписывалась. Правомерны ли её действия или же нет
Перерасчет только по приказу, с обязательным ознакомлением работника. Бухгалтерия ошибочно поставила не тот разряд при начислении зарплаты. Могут ли они в следующем году с меня снимать ту разницу которую переплачивали?
Да прямо так и пишите когда дают под роспись. Не согласна, считаю незаконным. "Ознакомление" с приказом не означает Вашего согласия об участии в конкурсе.
Если он добровольный, то Вы можете отказаться от участия в нем. Если директор "заставляет" участвовать - подайте жалобу в вышестоящую организацию или в трудовую инспекцию, или даже в суд. Работаю методистом и совмещаю должность педагога дополнительного образования. Директор заставляет участвовать в конкурсах под приказом. Всегда просит, чтобы на приказе написали, что с приказом ознакомлена. Дело в том, что участие в конкурсах добровольное. Правомерно ли действие директора? И как написать отказ от учаучастия в таких конкурсах. Спасибо!
"Ознакомление" с приказом не означает Вашего согласия об участии в конкурсе.
Если он добровольный, то Вы можете отказаться от участия в нем. Если директор "заставляет" участвовать - подайте жалобу в вышестоящую организацию или в трудовую инспекцию, или даже в суд.
СпроситьНет, не нормально. Все должно быть "оформлено" как положено. Как пример, Приказ N 36 "Об утверждении Инструкции по судебному делопроизводству в районном суде" (с изменениями на 22 декабря 2021 года). Нет.
Можете суду заявить о повторном ознакомлении ходатайство. Здравствуйте!
Нет, это не нормально. Необходимо фиксировать эти обстоятельства и обращаться с жалобой к председателю суда. Ознакомился с материалами дела. В папке не прошиты и не пронумерованы листы. Это нормально?
Нет, не нормально. Все должно быть "оформлено" как положено. Как пример, Приказ N 36 "Об утверждении Инструкции по судебному делопроизводству в районном суде" (с изменениями на 22 декабря 2021 года).
Спросить
Здравствуйте!
Нет, это не нормально. Необходимо фиксировать эти обстоятельства и обращаться с жалобой к председателю суда.
СпроситьДобрый день! Ношение маски на сегодня носит только рекомендательный характер. Но чтобы обязать работников носить маски во время работы, руководителю нужно издать внутренний локальный акт. Обычно это приказ о профилактике коронавируса в организации и о выдаче сотрудникам средств индивидуальной защиты. С документом сотрудников нужно ознакомить под роспись. Если нет приказа с указанием сроков его действия и Вашего с ним ознакомления с выдачей масок в положенном каждый день количестве (1 маска на 3 часа), то их требования являются незаконными. Если вы работаете в ЧОП, то руководители организаций должны решить вопрос этот между собой.
Если вы в штатах поликлиннике, то ношение маски обязательно, т.к. опять вводят их в медучреждениях. Работаю в охране в поликлиники, заставляют одевать маску, имеют ли право заставлять носить маску?
Добрый день! Ношение маски на сегодня носит только рекомендательный характер. Но чтобы обязать работников носить маски во время работы, руководителю нужно издать внутренний локальный акт. Обычно это приказ о профилактике коронавируса в организации и о выдаче сотрудникам средств индивидуальной защиты. С документом сотрудников нужно ознакомить под роспись. Если нет приказа с указанием сроков его действия и Вашего с ним ознакомления с выдачей масок в положенном каждый день количестве (1 маска на 3 часа), то их требования являются незаконными.
СпроситьЧитайте также:
- Приказ ООО
- Что делать с приказом о взыскании алиментов
- Ознакомление с материалами дела
- Приказы в связи с увольнением
- Ознакомление с уголовным делом
- Ознакомление с материалами дела в суде
- Ознакомление с протоколом
- Ознакомление с жалобой
- Ознакомить с приказом об увольнении
- Ознакомление с материалами уголовного
- Ознакомление с документами в суде
- Ознакомление с иском
- Ознакомление с постановлением
- Ходатайство ознакомлении с материалами
- Ходатайство об ознакомлении с материалами дела
