Оплачиваемые учебные отпуска / Трудовое право - 5810 советов адвокатов и юристов

Я собираюсь ехать на сессию, справка вызов и заявление уже написаны, и в последние дни начальник говорит что он не отпускает на сессию и что он позвонит в университет и договорится, имеет ли право?

Работник не предоставив справку - вызов и не предупредив работодателя, самостоятельно уехал на учебу, является ли это нарушением трудовой дисциплины и какие меры дисциплинарного воздействия можно применить?

Могу ли я работать в отделе опеки и попечительства при администрации без высшего образования хотя сейчас заканчиваю 6 курс.

В нашем коллективе 16 педагогов, из них 3 обучаются заочно в педагогическом колледже первый раз, 2 - получают второе высшее образование, при чем одна не по нашему профилю. В то время, когда студенты выезжают на очередную сессию, страдает заработная плата остальных педагогов коллектива, так как для того чтобы оплатить им сессию, приходится брать деньги из стимулирующего фонда. Таким образом, весь пед. коллектив остается в итоге на голом окладе, в то время как студенты за сессию получают по среднему, не говоря уже о дополнительной оплате педагогам, которые замещали студентов во время их сессии. И выходит, что за вышеназванный период заработная плата у студентов намного выше, чем у остальных. Скажите, какой найти выход, ведь факт несправедливости на лицо. И вообще, законно ли это?

Я получаю первое высшее образование (бакалавриат). хочу продолжить далее и поступить в магистратуру. Будет ли считаться это продолжением первого высшего образования? Какими нормативно-правовыми актами это регламентируется (наименования, статьи)? могу ли я расчитывать на предоставление учебного отпуска с сохранением заработной платы в этом случае? Магистратуру я буду заканчивать в другом, а не в том, котором обучаюсь на сегодняшний день, институте. Спасибо.

Скажите пожалуйста. Работник работает на гос. службе. У него первое высшее образование-специалист (специалитет). Хочет поступать на второе высшее-магистратура. Должна ли организация оплачивать ему второе высшее? Или он должен идти на сессию за свой счет? Если можно то статьи закона, на что сослаться.

Работаю фармацевтом (среднее-специальное образование) в государственном унитарном предприятии, в аптеке.

На данный получаю первое высшее образование.

Скоро уезжать на сессию.

Вопрос: Должно ли предприятие на котором я работаю, оплатить мне дни моей учебы в университете?

Врача педиатра отправили на переобучение по специализации оториноларинголог, то есть во вторичную интернатуру, больница оплатила интернатуру. Какая должна быть зарплата на время обучения? Должна ли начисляться стипендия (кто ее должен платить?)?

Дата моего рождения 1967 год.

1986-1988 годы служба по призыву в Вооруженных Силах СССР (солдатом, рядовой состав).

1988 году после службы в СА был принят на работу в РСУ подсобным рабочим (вредный стаж скорее всего отсутствовал) В 1989 г. уволился.

С 1989 по 1992 год в другом городе в другом РСУ был принят на работу мастером-строитель РСУ (возводили новые производственные цеха).

Мною до 01.01.1992 года был немного наработан стаж (2,5 года) с вредными и тяжелыми условиями труда (мастером РСУ)

Имеется ли для меня возможность засчитать период службы в армии как период работы на вредном производстве согласно п.4 ст.30 173-ФЗ

В армии воинская должность - топогеодезист-вычислитель.

С уважением, Сергей.

Могу ли я уволиться с работы без обязательной отработки двух недель если я прохожу обучение по программе дополнительного профессионального образования, форма обучения заочная, с использованием дистанционных образовательных технологий.

Проходил службу по призыву с мая 1988 по апрель 1991, в июне 1991 устроился на шахту с полным рабочим днем под землей. Входит ли в моем случае служба по призыву и последующая работа во вредных условиях в льготный стаж?

Здравствуйте! Я преподаватель химии. Хочу оформить ИП, и заниматься с учениками НА ДОМУ. Нужна ли мне будет лицензия, если я занимаюсь с учениками на дому? Объясните мне, если я оформлю ИП, будет ли мне идти трудовой стаж и стаж ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ? И что такое вмененка и невмененка, правда ли, что по вмененке работать выгоднее? Спасибо!

Работала социальным педагогом с 1995 по 1996 г.

Не могли бы вы поконкретнее пояснить, на что может ссылаться учитель, если администрация все-таки заставляет его бесплатно отрабатывать часы по ликвидации академической задолженности, мотивируя тем, что на педсовете этот пункт был оговорен и мы должны выполнять решение педсовета.

Работаю машинистом электровоза, рабочее время составляет 9 часов дают приказ работаю 12 часов. На данный момент отработал 21. На какую статью ТК.РФ мне можно сослаться? Ещё и отправляют в комнату отдыха. Какая статья регламентирует режим рабочего времени? Подскажите пожалуйста, за ранее благодарен.

Я работаю в гос. учреждении. Оплатит ли мне работодатель мой уход на подготовку и сдачу

Государственной итоговой аттестации (ГИА) в ВУЗе?

Я обучаюсь по заочной форме, был учебный отпуск, после учебного отпуска, я предоставила билеты для оплаты компенсации за проезд, так как обучаюсь в другом городе, работодатель отказывается оплачивать расходы на проезд, так как не предоставила справку-подтверждение, нужна ли она обязательно для предоставления и имеет ли право работодатель её требовать, справку забыла забрать когда уезжала с сессии. И что делать если работодатель откажет в выплате без этой справки?

15 числа у меня последний рабочий день заявление от 1 числа (работодатель заставил написать заявление по собственному желанию). Разрешили 2 недели не появляться на работе, с сохранением заработной платы. 15 числа я должна явиться за документами, полагающимися при увольнении. Они точно не будут в наличии, т.к. главный офис в др. городе. Как мне зафиксировать отсутствие документов в последний рабочий день? Надо написать заявление на выдачу документов и тут же на моей копии начальник должен написать "15.06.2016 документы по требованию не выданы" или как? Торопить выдачу не хочу. Хотелось бы с фирмой по судам походить, они не очень красиво от людей избавляются.

Заранее спасибо за ответ.

Поданы документы на льготную пенсию по выслуге медицинского работника. Сотрудники ПФР при подсчете стажа не учли службу в Советской Армии, исключили из стажа периоды повышения квалификации, кроме того, не засчитали часть стажа из расчета один год за полтора, в связи с записью в трудовой книжке врач анестезиолог-реаниматолог реанимационного отделения с мотивировкой, что такого отделения в перечне нет. Таким образом, для суммарного медицинского стажа в 30 лет не хватает 2 лет и 5 месяцев. Вопрос: возможно ли зачесть указанные периоды в льготный стаж для получения пенсии? Какими документами и в какой инстанции необходимо подтверждать службу в СА и тождественность понятий реанимационное отделение и отделение реанимации? Входит ли в стаж год за полтора работа врачом-интерном по анестезиологии-реаниматологии? Предоставляете ли Вы услуги адвоката в случае необходимости сопровождения дела в судебных инстанциях? Спсибо.

Я нахожусь в данный момент в декрете, платят по уходу за ребёнком, но при этом я продалжаю учиться заочно. Будут ли мне оплачивать учёу или как, кто говорит да,что сейчас есть такое, оплачивают, кто то говорит. Подскажите пожалуйста.

Здравствуйте, не оплачивают полность: подготовка и защита выпускной квалификационной работы. На вопрос почему не оплатили, сказали что оплатят только за месяц и что я должна подтвердить каждый месяц что была на сессии, подскажите пожалуйста как мне быть.

У меня такой вопрос я работала на сессию работадатель отпускал и оплачивали сессию, а сейчас я. нахожусь в декрете по уходом за ребенком до 1,5 лет у меня в феврале начинается сессия с 27 нужно ли мне предоставить справку вызов на работу, для оплаты сессии? Спасибо всем за ответы.

Я работаю на государственом заводе по дневному графику при этом учусь на заочном оделение! Иногда начальник ставит меня на сменый график при этом я не успеваю в учебе имею ли я право отказатся от сменого графика!

Правильно ли пересчитал мне пенсию пенсионный фонд. Я работала в педагогической деятельности 43 года. Ветеран труда федерального значения. В 2000 г пошла на пенсию выработав стаж 25 лет но, продолжала работать до

30 июня 2021 г Когда работала получала пенсию страховую часть 14.062 р и социальную 6.159 р компенсации 264 р и 1.096 р сейчас получила постоянную пенсию страховую часть 19.444 р и социальную 777 р и компенсацию 264 р и 1096 р С одной статьи перебросили на другую вот и вся пенсия за 43 года честной работы. В Москве.

В 1995-1998 гг обучалась в очной аспирантуре СПБГУ, кандидатская защищена. С 2022 г работаю в техникуме преподавателем. Как будет считаться педагогический стаж для аккредитации преподавателяна первую категорию.

Инвалида по зрению отправляют на социальную реабилитацию. По идее, при уходе в учебный отпуск зарплата сохраняется, а сохраняется ли зарплата при уходе на соц. реабилитацию, и чем это регламентировано? Заранее спасибо.

Хотел узнать могу ли я претендовать на пенсию по выслуге лет. Свой педагогический стаж начал в 1988 году (19 августа) до 29.12.1996 проработал учителем физической культуры в средней школе сельской местности (в этот период входит служба в Советской армии - 2 года), с 30.12. 1996 г назначен главой администрации сельсовета в порядке перевода (п.5 статья 29 КЗОТ РСФСР). С 24 МАРТА 1999 года избран главой администрации сельского совета. Уволен с должности главы администрации сельсовета по истечению срока полномочия 25 марта 2003 года. С 30.08. 2003 года принят на работу учителем физической культуры в среднюю школу сельской местности, где продолжаю работать по сей день. Итого у меня получается 16 лет 10 месяцев - педагогического стажа, 6 лет 3 мес. - работы главой, 2 года - армии. С уважением Ахметов Ф.З. Республика Башкортостан.

Я сотрудник ИК-1 ФСИН России, младший инспектор отдела безопасности. Мы работем посменно по 12 часов день, ночь, двое дома. Соответственно каждый месяц получается переработка.. Во втором полугодии мне не выплатили переработку, арнументируя это тем что я находился 20 дней на сессии и эти дни они включают в недоработку.. Хотя раньше все выплачивали и такой практики небыло.. Получаю заочно первое высшее образование.. Законно ли это?

Я студент очной формы обучения, для прохождения преддипломной практике, хотел получить в вузе справку-вызов, однако мне в деканате заявили, что эта справка дается только заочникам и только на время экзаменов. Правы ли в деканате, какими постановлениями регулируется этот вопрос?

1. При согласовании приказов, на какие ошибки мы должны обращать внимание, как по основной деятельности,

Так и по личному составу, как юристы?

Прошу ответить юристов, которые разбираются в корпоративном праве.

Я написала заявление об увольнении 3 числа. С 15 числа у меня сессия, руководитель был предупрежден заранее и была предоставлена справка вызов. Могу ли я уйти на сессию не доработав двухнедельную отработку до конца?

Я работал в авиакомпании, в прошлом году в январе компания отправила в учебный центр для переучивания на другой тип воздушного судна. Учебный центр является дочерним предприятием АК. Во время учебы нам дали подписать договора что мы обязуемся отработать 3 года, но в начале октября 2014 я уволился. Теперь АК насчитала мне долг за переучивание. Вопрос возможно ли как то в судебном порядке это отменить, потому что я считаю что АК нуждалась в пилотаХ на данный тип воздушного судна а не личная моя инициатива в переучивании.

Имеется инвалидность 2 группы 2 степени. В ИРП указано ограничение на токсичные вещества, ритмичную работу и работу с обслуживанием агрегатов, если может нанести вред окружающим. Показана работа 1 и 2 степени тяжести. Что это значит? Могу ли работать по своей специальности столяра?

Скажите пожалуйста, я обучаюсь в магистратуре последний курс, 20-24 декабря Государственные экзамены.. Университет выдал такую справку (приложена), могу ли я взять дополнительное время, согласно статье 173 ТК РФ?

Я проработала в школе учителем с 22.08.1994. по сегодняшний день (продолжаю работать) полных лет я отработала 28 лет 8 мес. За этот срок была в декретном отпуске и на курсах с отрывом от производства 614 дней (согласна справке от работодателя). Получается, что я отработала 26 лет и 8 мес. Имею ли я право на льготную пенсию. Спасибо.

Добрый день. Суть вопроса: могу ли я работать в двух разных фирмах официально на полные ставки? Одна фирма питерская, другая московская.

Есть ли закон по которому организация в которой я работаю обязана мне предоставить финансовую смету, чтобы я увидела как распределяются средства? Организация бюджетная (школа).

Работаю инструктором-методистом в спортивной школе. Пятидневка с нормой 36 часов. Директор в коллективном договоре прописывает шестой день субботу как методический день. Законно ли это?

Я военнослужащий внутренних войск мвд России в городе Санкт - Петербурге, у меня промежуточная аттестация, обязаны ли мне предоставить проездные документы к месту учебы и обратно? Или как то оплатить?

Здравстуйте, я устроилась на работу с испытательным сроком 3 мес., начальник меня уволил, не объесняя причин, но сказал, чтобы я написала сама заявление и отработала 2 недели. Вопрос: как я могу уволиться, не отрабатывая этих 2 недель. У меня есть двое детей, можно по уходу за детьми?

Здравсьвуйте! Может ли музыкальный руководитель в детском саду осуществлять музыкальное сопровождение утренней гимнасттки и физкультурных занятий?

У меня такой вопрос: я сейчас учусь на 2 курсе юридического факультета на заочном отделении. Можно после 2 курса взять целевое направление и продолжать учиться, но уже на 3 курсе очного отделения.

Добрый день. Учусь заочно, если приезжаю на консультацию и работаю с преподавателем в этом случае мне положена справка вызов?

Я студентка 5 курса очного отделения, параллельно работаю, так вот у меня на носу сдача госэкзаменов и защита диплома.