Определение объемов работ / Судопроизводство - 10597 советов адвокатов и юристов

Существуют ли объемы труда медицинской сестры по количеству пациентов? Я процедурная медсестра в терапии. Сколько положено пациентов на одну медсестру на ставку?

Добрый день!

Работаю на заводе наладчиком шлифовальных станков 5 разряда.

Нормы обслуживания были ранее 1 к 4, теперь 1 к 8 почему то.

Заставляют налаживать еще 1 станок, но по моему мнению эта работа тянет на 6 разряд. В ЕТКС такой разряд есть, а на нашем предприятии 5 разряд максимальный.

Как узнать не завышены ли нормы обслуживания?

Как провести оценку соответствия работы и разряда?

Скажите пожалуйста сколько должна быть продолжительность рабочего дня у женщины при 5-дневной рабочей неделе, учитывая, что она получает надбавку в процентном соотношении за увеличение объёма работы (раздатчица в хирургическом отделении, работу начинает в 8-00, при установленной в ЦРБ с 8-30. продолжительность раб времени 7 ч 12 м)

основная ставка сестры-хозяйки 1,0.

спасибо!

При заключении договора-подряда (контракта) по 44-ФЗ максимальный процент увеличения объемов работ и его стоимости при необходимости заключения дополнительного соглашения допускается не более 10%.

Какой максимальный процент допускается при заключении договора подряда на выполнение СМР по 223-ФЗ на:

- увлечения объемов работ;

- увеличения стоимости материалов, при заключении сторонами дополнительного соглашения.

Мы заключили на основании фз 44 контракт на оказание услуг на определенную стоимость и на определенный объем. В ходе исполнения контракта выяснелось, что часть объема работ заказчик отдал другому исполнителю еще на стадии подачи заявок нашей закупки, не внеся изменений в нмцк и объем работ. Получается что исполнить весь контракт нам не дают, т. к. за нас кто то отработал, а вот ответственность мы несем по полному объему. И стоимость работ уменьшилась более 10% почти на 430 тр. Согласно закону мы должны заключить контракт на условиях закупки и отработать на этих же условиях. Можно ли заказчика привлечь в адмиристративному правонарушению? Можно ли зааазчика обязать передать нам оставшейся объем работ нам на исполнение?

Заключён муниципальный контракт на капремонт детсада, по эл. Аукциону по 44 ФЗ. В ходе выполнения работ выявились ошибки в смете, в объемах работ, что влечёт за собой существенное уменьшение суммы актов КС, имеем ли мы право на полную стоимость контракта и как это право реализовать?

Я живу в сельской местности и работаю младшим воспитателем в детском саду на 1 ставку и 0.44 ставки по доп. соглашению на совмещение. Рабочий день начинается в 7-00, обеденный перерыв 13-30 - 14-30, 18-00 уходим домой (в 17-00 у детей ужин). Заведующий исходя из того что д/ сад работает с 7 до 19,сказала что мы мл. воспитатели должны работать на 1.44 ставки 10.5 часов. Мы пытались отстаивать, что согласно ТК мы должны работать на 1 ставку 7 часов, 0.44 это доплата за увеличение объема работ, но заведующий с нами не согласилась, сказав, что совмещение поменяет на совместительство. Правомерно ли это? Подскажите, как урегулировать эту ситуацию.

Заранее благодарю. Елена.

Общие условия и риски в ситуации одностороннего изменения Заказчиком объема работ (без изменения цены) по договору на Строительно-монтажные работы?

Как можно минимизировать такие риски с точки зрения защиты интересов Подрядчика, в том числе когда Подрядчик возражает против выполнения дополнительных работ без изменения цены договора?

Что нужно делать, куда обращаться, если не произвели доплату в размере 30% (за совмещение должностей, расширенную зону обслуживания, увеличенный объем работ)?

Я учитель физической культуры, у меня забрали пол ставки дополнительного образования, а теперь требуют, что бы я проводил мероприятия БЕСПЛАТНО, в своё время, так как говорят, что это моя должностная обязанность (проводить Дни здоровья, спортивные праздники. Соревнования)

Выиграли аукцион по предоставлению услуг по стирке белья детским садам, как единственный поставщик на срок 1 год с 1.01.16-31.12.16. внесли как полагается обеспечение контракта от суммы контракта, в ходе исполнения контракта выясняется что указанные в тех задании объемы сильно преувеличенны, по факту объемы работ в три или даже в четыре раза меньше, что не соответствует заявленной в контракте и таким образом, услуги исполняются почти в убыток. Могу ли я расторгнуть контракт обосновывая причиной не соответствия объемов, по соглашению сторон? И вернуться ли в данном случае мои деньги за обеспечение контракта?

В садике в прачечной нас работает два человека. Один ушел в отпуск, и всю работу выполнял один человек. Нам прибавили к 9-ти группам еще 4 группы, но доплату никто не производил за увеличение объема работ, только год назад начали платить. Так вот, расформировав несколько групп в другие группы, на летний период, доплату за дополнительный объем работ не выплатили, объяснив это закрытием групп и уменьшением детей, хотя детей осталось как и было, просто они были переведены в разные группы, и получается один человек работал за двоих по повышенному объему, но его (по словам заведующей) не было. Скажите как считать дополнительную нагрузку (сколько детей является нормой), права ли заведующая, куда обращаться?

И еще, если заведующая отказ платить мотивирует отсутствием денег, насколько это нормально?

С уважением, Татьяна!

Что имеют право вписать в должностную инструкцию? Имею

я право отказаться новую инструкцию подписывать?

Я делопроизводитель, мне хотят после праздников дать вносить счета в программу. Это объем ровно еще одного сотрудника, бухгалтер сказала. Я тогда не буду успевать выполнять работу.

Мою коллегу заставляли делать. Она говорила, что сложно, если цифры не любишь, ошибки делаешь (из-за этого она уволилась, т.к руководитель доводы никакие не принимает).

Когда я спросила почему, что к делопроизводству не относится.

Аргумент руководителя, ты же не будешь оплачивать счета, а просто заносить в программу и так в бухгалтерию передавать.

Спасибо!

Возможно ли увеличить уборщице служебных и производственных помещений объём работ (в данном случае обязать мыть коридоры, которые отказались мыть санитарки) без уведомления, без приказа, без её согласия, без доплаты.

Может ли экспертиза при определении объёма потребляемой многоквартирным домом воды пользоваться данными ЕМИСС о жилой площади, приходящейся на одного гражданина? Они так получили количество проживающих в доме, умножили на норматив потребления, получили объём.

На 2019-2020 учебный год планируется нагрузка 15 часов в неделю, классное руководство. В школе есть учителя, работающие в классе, которые имеют недельную нагрузку 18 ч и более и у них нет классного руководства. Имею ли я право отказаться от классного руководства при неполной нагрузке?

Какой документ (постановление) определяет обязанность управляющей компании восстановить до первоначального состояния конструкцию стены шахты вентиляции, которую они хотят поломать в моей туалетной комнате для устранения засора. Какие документы обязаны мне предоставить рабочие, когда приходят ломать стену, кроме удостоверения. С уважением, Сергей

Выходить на работе в дополнительные смены без заключения другого трудового договора является сверхурочной работой или же совместительством?

Может ли директор Автономной некоммерческой организации работать без зарплаты? При этом остальные сотрудники ЗП получают. Есть ли документы, которые подобное разрешают или наоборот четко запрещают?

Из за снижения объёма работ мне предложили написать заявление об уходе или перейти на оплату 2/3.В приказе должно отражаться на какой срок меня переводят с меньшим окладом и должны ли предупредить зараннее о снижении оплаты мои действия.

У нас в организации работает внешний совместитель по трудовому договору, по сдельной оплате труда: он должен искать заказы и от этих заказов ему начисляется процент. Пол года не было заказов соответственно ему и ни чего не платили. Правомерно ли это и на какой закон, статью можно сослаться? Или мы ему должны платить по мрот.

Мы работаем на труднодоступной станции, по бессрочному договору. Есть больница, но в больнице один врач и он хирург. Жена беременна. Он выдал справку, что она беремена, но работодатель отказываешься ринимать, мотивируя это тем что справка выдана не от гинеколога и не из женской консультации.

Так же работаем посменно. День-ночь-отсыпной-выходной по 12 часов. Жена может по заявлению убрать ночные смены и снизить Часы до 6 часов за смену?

Я хочу устроиться на работу охранником, в ЧОП мне сказали, что у меня судимость по ст 144, и что при оформлении документов в правоохранительных органах меня не пропустят так как судим, а судимость была в 1979 г, прошло больше 30 лет, если мне откажут, что я могу предпринять и где обжаловать если это не по закону, что по этому случаю гласит закон.

Могу ли я взять отпуск за свой счёт?У меня ребенок инвалид, я нахожусь в декретном отпуске до трёх лет, в сентябре я должна уже выйти на работу, но у меня нет возможности, т.к ребенок необычный. Не хочется терять стаж.

Я работаю продавцом у ИП. Работаю с 10 до 9 вечера один час обед. Итого 10, часов. По 15 дней. Мрот 12130 +50% надбавки. Работаем 2 продавца по два дня. Установлена нам эарплата по 15000. мотивируют тем что не вырабатывает норму хотя нас двое. И работаем по два дня по 10 ч.

В счете указан срок оказания услуг-30 дней с даты сдачи оборудования в ремонт. В ремонт оборудование сдано 10.08.23. В счете не указан срок оплаты. В какие сроки надо оплатить счет, если он не указан?

Заместитель директора школы на правах совмещения ведет и педагогические часы. Компенсационная выплата за заведование кабинетом и проверку тетрадей должна платиться от какого оклада? (заместителя директора или педагога?)

Началось все с того, что в прошлом году на работе (гос. предприятие) обязали принести фотографию на сд диске с определенным числом пикселей, цветом итд. (обыкновенное фото на документы) ксерокопию паспорта (всех страниц)! атестатов об образовании, военного билета. Все это делалось для атестации по обеспечению транспортной безопасности. В начале марта уже военный билет не нужен. Нужна ксерокопия трудовой книжки и то же всех страниц. 19.05 сего года, у нач. маршрута была чуть ли не истерика, все водители писали заявления. Я спросил, на мой взгляд актуальный вопрос задал: - Куда поступают мои данные, кто их обрабатывает и почему я должен писать на имя начальника заявления с просьбой предоставить мне ксерокопию всех страниц трудовой книжки. Мне эта услуга не нужна. При устройстве на работу я уже все необходимые документы предостовлял.

О признании договора аренды недействительным/ничтожным. Арбитражный или Гражданский суд? Какие расценки? Нашла одного адвоката, который уверяет, что будет стоить представительство в суде от 10000, 50% до и 50% после ПОЛОЖИТЕЛЬНОГО результата. Можно ли ему верить?

У начальника горного участка работа в подземных условиях, вредные условия работы первой степени (класс 3.1). Начальник горного участка не находится полный день под землей (он и не должен там находиться постоянно). Как определить норму рабочего времени в подземных условия, чтобы пенсия шла по списку 1? Как правильно считать, по часам нахождения под землей или по количеству дней посещения?

Дамы и господа!

На портале поставщиков правительства г. Москвы (http://zakupki.mos.ru) проводятся котировочные сессии (некое подобие мелких торгов).

Эти котировочные сессии объявляются на основе оферт, создаваемых поставщиками. Каждая оферта, обязательно, имеет свое описание.

Заказчик, в обязательном порядке, размещает в котировочной сессии проект контракта и техническое задание в которых также даёт своё чёткое описание закупаемых им товаров, работ, услуг.

Вопрос.

Если есть несоответствие описания в оферте и в техническом задании, то что является главенствующим в этом споре – оферта поставщика или техническое задание Заказчика? И, самое важное, каким нормативно-правовым актом (или совокупностью нормативно-правовых актов) определено это главенство?

Я работаю специалистом по охране труда в Центре социального обслуживания населения с численностью сотрудников 147 человек. Я выполняю работу по всему профстандарту "Специалист в области охраны труда"и являюсь единственным работником в организации выполняющим работу по охране труда.

Какой уровень квалификации у меня должен быть 6 или 7 уровень?

У меня есть дополнительный функционал, ответственность за пожарную безопасность.

Мне должны за это доплачивать? Ведь эта работа не предусмотрена стандартом «Специалист в области охраны труда», а включена в другой стандарт.

Пришлите пожалуйста ответ на почту: sirotin-78@mail.ru

Спасибо. Сергей.

Что означает пункт трудового договора: Настоящий договор заключается на определенный срок с 11.01.2017 г. на период выполнения работ, связанных с заведомо временным увеличением объема оказываемых услуг.

Скажите пожалуйста, какой документ определяет, сколько доп. часов для работы может получить педагог дополнительного образования сверх установленных 18. Спасибо.

Я работаю слесарем-сантехником в УЖХ. Зар.плату нам оплачивают сдельно (30 руб в час) + тарифная ставка. Итого выходит за целый месяц-6000-7000 руб. За работу в выходные и праздничные дни не оплачивают, дают отгулы, со скандалами. С 2013 г. МУП УЖХ переводят на бюджет. Бухгалтер говорит, что оплата будет также, сдельно. Мы считаем, что так не правильно. Как должны производить оплату труда в бюджетной сфере? А так же должны ли производить выплаты за ВРЕДНОСТЬ, за работу в подвалах, канализационных люках и т.д.? Какие нарушения со стороны бухгалтерии УЖХ?

Я работаю на опасных промышленных объектах в районах Крайнего Севера. Ежегодное прохождение медосмотра для меня обязательно. Однако, вызывает вопросы объем этого медосмотра. По поводу прохождения психиатра. Нарколога, ЛОРа и др. специалистов у меня вопросов нет, но обязан ли я проходить обследование простаты и обследование прямой кишки. Я не желаю таких обследований. Законно ли отстранение меня от работы при отказе от этих отвратительных обследований? Чем регламентирован объем обязательного медосмотра?

Я работаю заведующей филиалом в сельской малокомплектной начальной школе. Какова возможная нагрузка по учебной деятельности, если я работаю на 1.0 ставки в должности заведующей филиалом. Спасибо.

Если человеку причине тяжкий вред здоровью группой лиц сколько времени он должен был лежать в больнице? Лежать должен в хирургии или в реанимации?

Работал с 09.09.1981-04.10,1982 на вредном производстве список 2, с 10.10.1982-15.11.1984 служба в армии, далее с 01.12.1984 - 15.08.1990 учился в пед. институте, 20.08.1990-10.09.1994 работал на вредном производстве список 2, Вопрос войдут ли два года службы в армии в льготный стаж для досрочного выхода на пенсию.

Скажите пожалуйста, через сколько уроков после новой темы должна проводится самостоятельная работа (желательно номер постановления или иное)

Работаю воспитателем в детском саду. Раньше-до обьединения в комплекс, сад был компенсирующего вида, при обьединении статус сняли. Однако в саду более 90 процентов воспитанников имеют заключение ЦПМПК (тяжелые нарушения речи). Согласно приказу Минобрнауки 1601, воспитатели, осуществляющие работу с детьми, имеющими ОВЗ, имеют право на 25-часовую рабочую неделю. Однако нам выдали графики работы, в которых продолжительность нашей работы составляет 36 часов в неделю. На наше несогласие с этим графиком руководство отвечает, что в уставе организации не прописано наличие коррекционных групп. Имеем ли мы право на сокращённую продолжительность рабочей недели?

Отправлен в простой. В приказе указано, простой по независымым причинам. Причина простоя сложные экономические условия.

Как в данной ситуации определить по чьей вине простой. Мне кажется что это простой по вине работодателя. Падение продаж это комерческие риски.

У меня предельный возраст в сентябре 2014 г. ВВК поставила заключение Д негоден к военной службе (рак почки 1 стадии, почка удалена). Кто и когда оформляет группу по инвалидности? Кадры говорят, что после увольнения в течение года.

При ДТП наш авто был поврежден 2 мя автомобиля:1-удар в левое заднее крыло при скор.25-30 км и 2 удар другим авто в правую задне-боковую часть со скор.90-100 км. Проведена независим. Экспертиза, но кажый ответчик считает, что он нанес меньшие повреждения и что цена завышена. Какие вопросы необходимо поставитьна судебную экспертизу для определения ущерба от каждого ответчика? Есть фотографии и оценка НЭ. Спасибо.

У меня вопрос такой - "Если на одного и того же человека пришло три или четыре исполнительных листа по задолженности кредита, сколько процентов из заработной платы имеют право высчитывать в счет погашения задолженности."

В текст договора на оказание услуг включены два пункта (ошибка делопроизводителя), регламентирующие оплату услуг: 1) "Оплата услуг производится до 15 числа месяца, следующего за расчетным" 2)" Оплата услуг производится в течение 5 рабочих дней с момента подписания сторонами акта оказанных услуг"

Какой пункт брать за основу, и какой в приоритете? Каким образом правильнее рассчитать дату оплаты для расчета неустойки?

Нач заставляет работать сутки через двое, график у нас сутки через трое. Кондиционера нет в вагончикк жара 35`. Если просим замену говорит мокращение, скажите спасибо что работаете, увольняйтесь сидите дома. Оплата не в двойне. У меня ребенку 8 лет. мне 45. Знаете орет ужас на нас. что сделать в таком случае.

Приставы ориставали счёт из за не уплаты по кредиту. Они имеют право снимать 50%? Хочу попросить жену что бы подала на алименты на 3 детей. Что в этом случае смогут забрать приставы по кредиту.

На собеседовании не были озвучены все неприятные нюансы работы, хотя я сказала, чего я от нее ожидаю. На 10-й день я поняла, что физически не смогу работать, появились резкие боли, я ушла с работы и больше не вышла. Начальству сообщила. В результате мне отказывают в полном расчете, объясняют это наложением штрафа за невыход. Говорят, что оставшиеся деньги получу, когда привезу инвентарь. Мне это не по силам. Теперь я не уверена, что вообще смогу получить зарплату. К врачу не обращалась, устроилась неофициально, реквизиты и точное название организации мне не известны. Есть только скрины переписок и запись последнего разговора, где мне отказались выплатить деньги. Что я могу предпринять в данном случае?