Перевозка рабочих / Защита прав потребителей - 3715 советов адвокатов и юристов

Я открыл ИП в марте 2019 г, сразу подал заявление на УСН 6/.Планирую перевозить вахту (рабочих на работу) для ООО. Подпадает ли данный вид деятельности под ЕНВД? Когда нужно подать заявление о выборе ЕНВД-с момента заключения первого договора на перевозку пассажиров с ООО?

Имею в собственности вахтовый автобус предназначенный для перевозки рабочих вахт (людей) в места их пребывания и работы. Какие документы и разрешения я должен иметь на руках и должен ли я регистрировать его в Росстехнадзоре?

Спасибо.

Уезжаю из Мурманска в Тверскую область, жел дорога предоставляет только 20-тонные контейнеры, вещи нужно будет перевозить грузовой машиной. Как будет оплачивать пенсионный фонд оплату груза?

Матери 93 года, не дееспособна, гражданка Украины, живёт на Украине. Хочу перевезти в Россию. Я гражданин России, пенсионер. Сообщите алгоритм действий и перечень документов.

Я прихожу на работу в 7.00 Прохожу мед. комиссию, нач. караула проводит инструктаж, мне выдается Маршрутный лист на следование рабочим поездом до охраняемого объекта и обратно. Мне вменяется в обязанности после сдачи объекта под охрану, вернуться в караульное помещение и сдать Маршрутный лист и постовую марку. (Постовая марка - это, жетон, который подтверждает право на взятие поста под охрану конкретным охранником) Притом, инструкция предписывает мне маршрут возвращения - только поездом. Только после этого я вправе распоряжаться временем по своему усмотрению. Общее время от явки на работу в караульное помещение до сдачи маршрутного листа составляет 30 часов. Мне учитывается только 25 часов. 5 часов выбрасывается - это следование на объект и обратно в караульное помещение поездом. Говорят, что следование на объект не включается в рабочее время. Нюхом чувствую, если работодатель распоряжается временем, значит это время должно считаться рабочим. Доказать не могу. Помогите. Спасибо.

Я работаю водителям погрузчика рабочий день начинается, а 6:40

Перед начало рабочего дня мы должны передаётся, проходи мед осмотр, принять и получить погрузчик.

Переодевание, мед осмотр, принять и получить погрузчик входит в рабочее время?

Нужен ли тахограф для коммунальной организации на автобус ПАЗ 21 место, перевозящий сотрудников на рабочие участки, находящиеся на расстоянии 75 км.

Наша компания заключает договора на перевозку пассажиров заказчика (сотрудники офиса) от работы до метро и обратно соответственно вечером и утром. Перевозки по Заказам то есть. Договор долгосрочный. У нас своего транспорта нет. В договоре прописано, что мы имеем права привлекать третьих лиц к исполнению договора.

Вопрос№1. Как и какой правильней заключать договор с перевозчиками-владельцами автобусов (они как правило ЧП)-договор фрахта или договор оказания услуг по перевозке?

Вопрос №2. Где какие риски (в случае ДТП например) или если не проставлена печать предрейсового медосмотра или вовсе не обнаружится путевого листа? Водитель оказался пьян? В итоге на ком ответственность за данные деяния?

Строительная компания перевозила сотрудников сторонних компаний, а также грузы из города до строительного участка, т.е. выступает Исполнителем. Возила своих сотрудников до строительного участка и брали чужих! Каким договором оформить такие услуги (это особенно важно). ТС на котором осуществлялось перевозка в аренде, в собственности нет, окведов на перевозку нет, как оформить данную сделку с юридической и бухгалтерской стороны грамотно, какие действия кроме этого нужно выполнить. Какие есть упрощенные варианты!

Была выполнена работа по перевозке груза на своём автомобиле из точки А в точку Б. Из документов только подписанный заказчиком (ООО) учёт рабочего времени в часах но без печати, по сути акт выполненных работ. Договор на подпись заказчик так и не предоставил. Но цена и условия договора была согласована сторонами в устной форме. Вопрос, есть ли вариант с этим документом подать иск о разрешении трудового спора в суд (не откажет ли суд в принятии иска)? есть ли возможность этот суд выиграть?

Необходима консультация или оценка правомерности требований РЖД к грузополучателю (а в дальнейшем после их выгрузки грузоотправителю порожних цистерн-контейнеров) по проведению обязательного осмотра работниками РЖД порожних танк-контейнеров с продукцией жидкой химии после выгрузки на станции назначения и перед принятием порожних танк-контейнеров к перевозке. Предполагается физическое снятие танк-контейнеров с жд платформы, визуальный осмотр работниками станции фитингов крепления и установка обратно на платформу. РЖД предлагает все эти действия выполнить грузополучателю/отправителю порожних цистерн-контейнеров за свой счет и своими техническими средствами, грозя в случае невыполнения данных требований запретить приемку танк-контейнеров на станции в адрес грузополучателя. Насколько правомерны данные требования? Спасибо.

Работаю водит. На междугородних перевозках, по труд. Договору рабочая неделя составляет не более 40 часов, зарплата белая 10400. Возможна ли мне какая нибудь компенсация за переработку и как её расчитать, если я уезжаю в командировку от 20 до 50 дней с ежежидневным прохождением расстояния от 600 до 900 км. т.к. перевожу в основном продукты.

Попала в конце ноября в аварию, получила травму головы (зашивали), сотрясение, поставили среднюю степень тяжести, ехали на рабочем автомобиле, с работы домой, на протяжение всего времени работы (4 года) нам говорили о том, что это рабочий автомобиль (вахта), после аварии оказалось, что автомобиль принадлежит лично директору и производственную травму они принимать не будут, якобы потому что в договоре у нас не прописано то, что эта машина осуществляет перевозку людей. Путевые листы им выписывают, водитель был закреплён. Есть ли какая-то возможность доказать производственную травму?

Уволилась по пенсии и переезжала из района Крайнего Севера, вещи отправляла в мае, июне и сентябре. Уволилась только в сентябре. Оплатят ли расходы за перевозку груза?

Какая ответственность по ст 222 укрф, за найденные у сотрудника полиции, в ходе обыска на рабочем месте, в столе, трех патронов от табельного пм?

Очевидно я не очень грамотно сформулировал свой вопрос! У меня в собственности 19-ти местный микроавтобус, мне сказали, что в настоящее время все пассажирские перевозки должны быть лицензированы: должно быть подано уведомление о начале предоставления услуг по перевозке пассажиров, также на автомобиль должна быть установлена: система «глонас» и тахограф, а также получена страховка ОСГОПП. Пожалуйста разъясните, если я везу бесплатно своих родственников или знакомых, действительно ли всё перечисленное выше мне нужно получить и установить для такой перевозки на своём частном микроавтобусе категории «Д»? Если я везу бесплатно это же не считается предпринимательской деятельностью? Как мне надо объяснить «проверяющему» чтобы не привлекли по статье 14.1.2 Коап РФ. Пожалуйста, дайте ссылку на законодательство. Спасибо.

В двухэтажном здании часть помещений занимает архивный отдел администрации муниципального района, остальные помещения находятся в ремонте. Рабочие, осуществляющие ремонт, главный инженер и исполнительный директор строительной организации, осуществляющей ремонт помещений, были предупреждены начальником архивного отдела (в устной форме) о недопустимости курения в здании, но тем не менее рабочие постоянно нарушают этот запрет. На начальника отдела глава района собирается наложить штраф за несоблюдение антитабачного законодательства. Правомерно ли это?

Предприятие начало осуществлять деятельность по перевозке пассажиров между населенными пунктами. В штатном расписании нет кассира по продаже билетов. Но в тарифе на перевозку пассажиров заложенная определенная сумма на выплату заработной платы билетному кассиру. Мы планируем заключить договор оказания услуг с кассиром нашего предприятия (предприятие многопрофильное и кассир ведет кассовую отчетность по всему предприятию), с которым уже заключен договор материальной ответственности. Можем ли мы заключить такой договор? И нужно ди в договоре указать, что он продает билеты по пассажирским перевозкам?

Возможно ли увеличение продолжительности смены водителя технологического транспорта при суммированном учете рабочего времени более 12 часов?

Скажите пожалуйста, у меня сестра учится в 8 классе, в г.Курган. Возможно её забрать в Москву, чтобы она дальше училась в Москве, в московской школе?

У меня вопрос по трудовому праву. Я работаю в шахте (работа под землей 1,3 км, первый список вредности) в г.Норильске. Продолжительность рабочего времени по графику выходов 149,6 часов в месяц, 22 смены, по 6,8 каждая. Работодатель в лице начальника участка утверждает, что мы должны находиться в шахте 8 часов, поясняя тем, что спускаясь в шахту мы идём до своего рабочего места называя это время,, ходовые,,. Правомерно ли это? Нигде не могу найти начало рабочего времени под землёй. И второй вопрос, на какую статью законодательства можно опираться, если принудительно удерживают в шахте по 9 часов, не спуская клеть (лифт) для подьема на поверхность. Просьба ответить здесь. С Уважением Роман. Спасибо.

Приобрёл автобус как физическое лицо, оформлен в Гибдд на физическое лицо, в автобусе установлен тахограф и ремни Безопасности предыдущим собственником юридическим лицом. Количество мест 43, автобус старше 20 лет.

Автобус используется для собственных нужд не для извлечения прибыли и не для регулярных перевозок. Если по простому катаюсь сам. И желание под реставрацию. Технический осмотр пройдет.

Часто передвигаюсь между городами.

Вопрос: нужна ли лицензия для перевозки пассажиров, карта водителя для тахографа? Могу ли я просто перевозить пассажиров, если это семья, друзья, иные лица (попутчики). Маршруты могут быть разные, допустим на сплав или просто в другой город не регулярные. Можно ли выехать за границу с пассажирами?

Вопрос следующий: при движении с крупногабаритным грузом водителя остановили сотрудники ГИБДД. Проверив разрешение, сказали, что оно оформлено неправильно. Мотивировали это тем, что в графе с указанием рейса должна быть подпись директора организации и печать организации, а там стояла отметка водителя как доверенного лица. Доверенность у водителя на руках, оформлена правильно. Правомерны ли действия сотрудниковГИБДД?

Вопрос! Требуется ли установка тахографа на микроавтобус который находиться в собственности, ИП не оформлено, но находиться в аренде по перевозке людей по пригороду расстояние не превышает 30 км в одну сторону. Спасибо!

Попал в ДТП на личной-рабочей машине (я не виновник ДТП) Страховая дала направление на СТОА. Ремонт ориентировочно будет длиться месяц. Работаю на своей машине, кто возместит мне 22 рабочих дня или аренду машины?

Мы выиграли госконтракт на перевозку футболистов. Заказчик-Министерство спорта и молодежи, Сначала закказчик протянул сроки оплаты-аванс оплатили на неделю позже, а потом позвонили и сказали что сроки игр по футболу переносятся и сообщим вам дополнительно, когда надо будет отвезти группу. Через неделю опять позвонили и предложили расторгнуть госконтракт, якобы у них нет денежных средств на выполнение контракта и проcят вернуть аванc. Разве это правильно?,,, Мы не согласны. Как быть? Думаем, что они отдали заказ другому перевозчику (своему)

Работаю сторожем в Школе нас 3 сторожей, з.п платят 12.130 рублей, работаем с 19:00 до 7 утра, в договоре написано что работаем с 19:00 до 8:00 утра с перерывом на обед. В получается С субботы 19:00 до 13:00 воскресенья следующий заступает с 13:00 воскресения до 7;00 утра

понедельника. Всего нас заставляют отрабатывать 175 часов в месяц, если за месяц получается мало часов то они суммируют со следующего месяца, а во время карантина с 30 марта по 20 апреля мы работали с 13:00 до 13:00 (24 часа) нам оплатили 14.130 рублей. Есть ли нарушения? Стоит обращаться в трудовую инспекцию?

Если водитель ездит на рабочем автомобиле, на который не оформлена страховка ОСАГО, кто будет платить в случае ДСП, водитель или организация?

Имеет ли право работодатель закрыть здоровых рабочих на карантин в гостинице. График такой, я не на вахтепо по договору, но заставляют 14 дней работать, 14 дней дома, 14 дней на карантине в гостинице и потом 28 дней рабочих. График утверждена без предупреждения рабочих. Согласия заставляют писать или в отпуск за свой счёт.

Я работаю в вагонном участке Ижевск относящийся к ФПК ОАО РЖД. В феврале и марте у нас снимали по 2 часа за каждую смену. Т.е. вместо 11 часов работали 9 часов. В апреле и мае сказали будут сокращать смену на 3 часа. Каждый месяц добровольно заставляют писать заявление на сокращенку мотивируя падением пассажирских перевозок. Скажите пожайлуста законны ли действия администрации и могу ли я и мои коллеги не писать заявления. Спасибо!

Я работаю воспитателем в районе приравненном к северу. У нас 12 часовой режим работы детского сада, работаем по 7 часов и 12 минут в день, всего за неделю 36 часов в неделю. Я слышала, что мы должны работать по 6 часов так как живём на севере, так ли это или я ошибаюсь?

Я И.П. Сам же водитель. Осуществляю перевозку грузов тяжелых и легких по городу. За черту города не выезжаю работаю с 8 утра до 18 00. В этом случае обязан ли я ставить тахограф.

Скажите пожалуйста! Мне на организацию надо организовать перевозку людей от метро до работы. 2 раза в день и кажлый день. Мест 18 посадочных 18. Скажите пожалуйста как это проще всего организовать и еаозможно ли это без лицензии. Есть работник с категтрией Д. Спасибо.

Я 1963 года рождения. С 1980-1994 г. г. есть гражданский стаж в районах приравненных у Крайнему Северу.1994-2013 г. г. военный стаж (нахожусь на пенсии по выслуге лет в МО РФ). С 2014 г.. по настоящее время работаю. Скажите пожалуйста, имею ли я право на гражданскую пенсию в 55 лет (в настоящее время живу и работаю в средней полосе России). Спасибо.

Надо ли ставить тахограф на пасажирскую газель зарегестрированную на юр.лицо и перевозящая на предприятии исключительно рабочих (развозка)?

Выслуга лет срставляет 26 лет по контракту. Увольняюсь 15 мая 2019. Имею ли я право на впд по перевозке личных вещейконтейнером 20 тонником на новое место жительства? Какой срок подскажите пожалуйста? Оплатят ли мне проезд? Куда мне обратиться?

Неделю назад на рабочей машине повредил забор своего же работодателя. Работодатель насчитал ущерб и вычел из зарплаты. Сейчас только узнал, что можно было вызвать гаи и оформить дтп и ущерб выплатила бы страховая по осаго. Работодатель наверно не захотел заморачиваться ему проще вычесть из зарплвты. Что мне делать?

Какие полномочия у участкового? Может ли участковый полиций зайти в квартиру где идет ремонт и забрать рабочих в отделение полиций? И на каких основаниях? По ремонту нет не каких нарушение. Спасибо заранее.

Бывает ли профессия мастер в потенте для иностранны рочих, и если да,то какие работы он может выполнять?

Индивидуальный предприниматель, имею зарегистрированный вид деятельности по ОКВЭД 60.23 Деятельность прочего сухопутного пассажирского транспорта. Вопрос: какие еще нужны документы для того, что бы перевозить туристов, более 8 человек, посторонним водителем, с его личным автобусом. У водителя с достаточным стажем, кроме стандартного набора документов - вод. удостоверение с категорией Д, ПТС, страховка, свидетельства о регистрации, больше ничего нет.

Я работаю на Камазе с п/п фурой, работодатель предлагает мне зацепить автоприцеп по перевозке автомобилей которые не застрахованы! Работать мы желаем, но нас не устраивает, перевозка не застрахованных автомобилей, и оплата нашего труда! Может ли работодатель уволить меня без моего соглашения? И ещё вопрос! У нас меняется работодатель и если я не дам согласия перевода в эту компанию могут ли меня уволить без моего согласия?