Пособие при увольнении инвалиду / Трудовое право - 177 советов адвокатов и юристов
Если алименты платите Вы, то с пенсии по инвалидности алименты могут удерживаться, смотрите ст. 101 Федерального закона "Об исполнительном производстве" от 02.10.2007 N 229-ФЗ. Страховку за инвалидность и единовременное пособие за увольнение по негодности получили? Я инвалид 2 гр по военной травме, мне назначены алименты 25%,но высчитывать их по закону нельзя, с чего тогда мне платить алименты
Если алименты платите Вы, то с пенсии по инвалидности алименты могут удерживаться, смотрите ст. 101 Федерального закона "Об исполнительном производстве" от 02.10.2007 N 229-ФЗ.
Спросить
Страховку за инвалидность и единовременное пособие за увольнение по негодности получили?
СпроситьДобрый день! ТК РФ устанавливает запрет на увольнение по сокращению, если работница одна воспитывает ребенка до 14 лет (ребенка-инвалида до 18 лет).
Можно попробовать оформить универсальное пособие через "Госуслуги" подать заявление. Я поподаю под сокращение, у меня дочь 15 лет пособия на неë не получаю. Положена выплата на ребëнок или нет. Я предпенсионного возроста.
Добрый день! ТК РФ устанавливает запрет на увольнение по сокращению, если работница одна воспитывает ребенка до 14 лет (ребенка-инвалида до 18 лет).
Можно попробовать оформить универсальное пособие через "Госуслуги" подать заявление.
СпроситьДля того, чтобы получить статус предпенсионера, вам нужно обратиться в отделение Пенсионного фонда России по месту жительства и предоставить следующие документы:
- заявление о присвоении статуса предпенсионера;
- паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
- трудовая книжка или иные документы, подтверждающие стаж работы;
- свидетельство о рождении ребенка-инвалида;
- справка об инвалидности ребенка.
Статус предпенсионера дает вам право на некоторые льготы и гарантии, такие как:
- повышение размера пособия по безработице;
- запрет на увольнение по инициативе работодателя без согласия профсоюза;
- предоставление дополнительного отпуска без сохранения заработной платы;
- учет при приеме на работу или переводе на другую должность. Обратитесь в СФР за справкой о статусе предпенсионера, если у вас будет право на пенсию в 50 лет. Являюсь матерью ребёнка инвалида. Положен ли мне статус предпенсионера в 49 лет. Оформляюсь на пенсию в 50 лет.
Для того, чтобы получить статус предпенсионера, вам нужно обратиться в отделение Пенсионного фонда России по месту жительства и предоставить следующие документы:
- заявление о присвоении статуса предпенсионера;
- паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
- трудовая книжка или иные документы, подтверждающие стаж работы;
- свидетельство о рождении ребенка-инвалида;
- справка об инвалидности ребенка.
Статус предпенсионера дает вам право на некоторые льготы и гарантии, такие как:
- повышение размера пособия по безработице;
- запрет на увольнение по инициативе работодателя без согласия профсоюза;
- предоставление дополнительного отпуска без сохранения заработной платы;
- учет при приеме на работу или переводе на другую должность.
Спросить
Обратитесь в СФР за справкой о статусе предпенсионера, если у вас будет право на пенсию в 50 лет.
СпроситьВсё верно. И пособие назначено законное. Здравствуйте. Все законно. Я инвалид 2 группы с 3 февраля этого года. С 2018 г по 2 февраля 2023 г была инвалидом 1 группы, уволена в 2018 году по статье в связи с утратой трудоспособности. Сегодня встала на биржу труда, пособие насчитали 1500 рублей. Как так? Почему такое маленькое пособие. Мне сказали из-за того, что я долго не работала. Так я не работала не по своей воле. У меня статья утрата трудоспособности стоит. Правильно ли мне насчитали такое маленькое пособие?
Скажите пожалуйста почему другие инвалиды 2 группы получали по 12300 пособие по безработице, стоят уже 2 года и сейчас получают уже 7600, а не 1500 р, как я. У меня статья в трудовике в связи с утратой трудоспособности и я являлась с 2018 года по 2 февраля 2023 года инвалидом 1 группа. У меня причина уважительная. Почему мне так мало пособие насчитали в 1500 рублей? Курам на смех
Спросить
В ст.3 ФЗ №306 прописано о единовременной выплате, которая полагается при увольнении по состоянию здоровья военнослужащего. Большое значение здесь имеет выслуга лет, так как от ее продолжительности напрямую зависит размер выплаты:
выслуга менее 20 лет — выплачивается 2 оклада;
выслуга более 20 лет — 7 окладов;
если военнослужащий имеет государственные награды за служебный период, дополнительно ему выплачивается 1 оклад.
Страховые
Каждый защитник Российской Федерации является застрахованным лицом и при наступлении страхового случая компания-страховщик обязана материально компенсировать нанесенный вред здоровью.
При увольнении служащего данной категории с военной службы или отчислении с военных сборов в связи с признанием его непригодным к последующему осуществлению службы вследствие военной травмы, ему выплачивается единовременное пособие в размере 2 млн рублей.
При установлении военнослужащему или гражданину, призванному на военные сборы, в период исполнения своего долга на военной службе (военных сборах) или после увольнения (отчисления с военных сборов или при их завершении) инвалидности по причине травмы по месту службы ему выплачивается ежемесячная материальная компенсация в размере:
14 тысяч рублей — инвалид 1 группы;
7 тысяч рублей — инвалид 2 группы;
2 800 рублей — инвалид 3 группы.
Инвалидность устанавливается только после прохождения всех процедур медико-социальной экспертизы. Рассматривается коллегиально.
Если страховая компания в установленный срок не перечисляет указанной суммы гражданину, за каждый просроченный день она выплачивает неустойку в размере 1% от положенной военному суммы.
Кроме этого законодательством предусмотрены выплаты по ранению:
Согласно Федеральному закону от 28.03.1998 №52-ФЗ. Ст. 5 этого закона предусматривает базовый размер выплат, которые ежегодно индексируются. По состоянию на февраль 2023 года размер выплат составляет (после индексации в январе того же года):
Если ранение или травма привели к инвалидности 1 группы – 2 348 797 рублей.
Для тех, кто на службе стал инвалидом 2 группы – 1 565 865 рублей.
Для тех, кто на службе стал инвалидом 3 группы – 782 932 рубля.
Если травма или ранение признано тяжёлым – 313 173 рубля.
При лёгкой травме или ранении –78 293 рубля.
При увольнении из рядов вооружённых сил по состоянию здоровья, если оно связано с полученными травмами или заболеваниями – 78 293 рубля.
Степень тяжести ранения или травмы определяется по результатам освидетельствования военно-медицинской комиссией.
Кроме страховых сумм, военнослужащему ещё полагается и единовременное перечисление, предусмотренное ч. 12 ст. 3 Федерального закона от 07.11.2011 №306-ФЗ. С учётом индексации размер пособия составляет:
для контрактников – 3 131 729,55 рублей;
для срочников – 1 565 864,79 рублей.
Важно отметить, что эти пособия предусмотрены для всех, проходящих службу – а не только участвующих в СВО (специальной военной операции) или операциях в Сирии.
Ежемесячная компенсация
Если военнослужащий стал инвалидом в период службы или спустя не более года после её окончания по причинам, связанным с полученными там травмами или ранениями, он имеет право на ежемесячную компенсацию, предусмотренную ч. 13 ст. 3 Федерального закона №306. Размер её в феврале 2023 года составляет:
Для инвалидов 1 группы – 21 922,71 рублей.
Для инвалидов 2 группы – 10 961,25 рублей.
Для инвалидов 3 группы – 4 384,42 рублей.
Дополнительно инвалидам, потерявшим здоровье из-за военных травм, доплачивается 1000 рублей по Указу Президента РФ №887 от 2005 года. К сожалению, индексация этих сумм не предусмотрена, поэтому они до сих пор платятся в том же размере, несмотря на прошедшие годы и инфляцию.
Чтобы получить ежегодное пособие, военные инвалиды должны обращаться в Пенсионный Фонд РФ (с 1 января 2023 года – Социальный фонд России) напрямую или через многофункциональный центр. К заявлению должны быть приложены:
документы из воинской части об обстоятельствах получения травмы;
копия справки МСЭ об инвалидности;
паспорт (предъявляется при личном обращении).
Спросить
Уволить по собственному желанию вас обязаны.
Если вы уволитесь в последний день месяца, то с 1 числа будет считаться не работающим пенсионером и вам сделают перерасчет пенсии с учетом индексации, но выплатят повышенную пенсию+ перерасчет только через три месяца с учетом всего периода перерасчета
Заключить трудовой договор сможете уже через месяц после увольнения, на индексацию это уже не повлияет. Если у вас есть рабочая группа инвалидности – вы можете претендовать на пособие по безработице и помощь в трудоустройстве через центр занятости. Мне 57 лет, имеется инвалидность 3 группы. Работаю в цирке осветителем, с 17 января хотят уволить и работать по договору.
Имеют ли право меня уволить (по собственному желанию) и если уволюсь, будет ли перерасчёт пенсии. И поставят ли на учёт в службе трудоустройства?
Уволить по собственному желанию вас обязаны.
Если вы уволитесь в последний день месяца, то с 1 числа будет считаться не работающим пенсионером и вам сделают перерасчет пенсии с учетом индексации, но выплатят повышенную пенсию+ перерасчет только через три месяца с учетом всего периода перерасчета
Заключить трудовой договор сможете уже через месяц после увольнения, на индексацию это уже не повлияет.
СпроситьЕсли у вас есть рабочая группа инвалидности – вы можете претендовать на пособие по безработице и помощь в трудоустройстве через центр занятости.
СпроситьДобрый день!
Период, за который учитываются доходы на пособие от 8 до 17 лет, составляет 12 месяцев, предшествующих 4 месяцам перед подачей заявления.
Если до июля 2022 года муж работал и доход семьи превышал прожиточный минимум, то подавать заявление стоит спустя 1 год и 4 месяца после увольнения, то есть в ноябре 2023 года.
Если же доход семьи не превышал прожиточный минимум, то подавайте сейчас. Здравствуй подскажите пожалуйста. В каком месяце можно падовать заявление на детские пособие от 8 до 17. Если у мужа нулевой доход с июля месяца 2022 г. уход за инволидам 1 группы.
Добрый день!
Период, за который учитываются доходы на пособие от 8 до 17 лет, составляет 12 месяцев, предшествующих 4 месяцам перед подачей заявления.
Если до июля 2022 года муж работал и доход семьи превышал прожиточный минимум, то подавать заявление стоит спустя 1 год и 4 месяца после увольнения, то есть в ноябре 2023 года.
Если же доход семьи не превышал прожиточный минимум, то подавайте сейчас.
СпроситьУточните Ваш вопрос. Что Вы хотите оформит? Добрый день. Для оформления понадобятся:
[quote]заявление человека, который собирается ухаживать за инвалидом,
удостоверение личности человека, осуществляющего уход, и его трудовая книжка с отметкой об увольнении с последнего места работы;
удостоверение личности инвалида и его трудовая книжка, если она имеется;
заявление инвалида или законного представителя [/quote]
Могут потребовать справку о том, что человек, который намерен взять на себя заботу об инвалиде, не получает пособия по безработице. Такую бумагу получают в службе занятости по месту жительства и заключение медицинского учреждения о том, что опекаемый нуждается в постоянном уходе и не может обслуживать себя самостоятельно.
Заявление подаётся в отделении Пенсионного фонда по определенной форме. Уход за матерью инвалидом 1 группы. Что для оформления нужно. Какие необходимо предоставить документы?
Добрый день. Для оформления понадобятся:
заявление человека, который собирается ухаживать за инвалидом,удостоверение личности человека, осуществляющего уход, и его трудовая книжка с отметкой об увольнении с последнего места работы;
удостоверение личности инвалида и его трудовая книжка, если она имеется;
заявление инвалида или законного представителя
Могут потребовать справку о том, что человек, который намерен взять на себя заботу об инвалиде, не получает пособия по безработице. Такую бумагу получают в службе занятости по месту жительства и заключение медицинского учреждения о том, что опекаемый нуждается в постоянном уходе и не может обслуживать себя самостоятельно.
Заявление подаётся в отделении Пенсионного фонда по определенной форме.
Спросить
Да, можете. Закон предусматривает такую возможность. Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1.5 лет, сейчас ему установлена инвалидность. Могу ли я оформить пособие по уходу за ребёнком-инвалидом, если уволюсь? Декретные выплаты перестанут выплачивать? Или будут как безработной?
Ничего не подписывайте - только и всего.
Либо требуйте выходное пособие - средний заработок за 25 лет. У вас, как вы понимаете, есть два выхода: писать такое заявление или не писать - а как вы поступите решать вам. Обращение в ГИТ, прокуратуру только осложнит сложившуюся ситуацию и ускорит увольнение. Заявление об увольнении по собственному желанию. Вынуждаю уволиться по соглашению инвалида 2 группы, угрожают аттестационной комиссией, хотя никаких претензий за 6 лет не было, просто автоматизирую т процессы и меня нужно убрать, есть диктофонная запись разговора с начальником, где были произведены угрозы. Как мне поступить?
Ничего не подписывайте - только и всего.
Либо требуйте выходное пособие - средний заработок за 25 лет.
Спросить
У вас, как вы понимаете, есть два выхода: писать такое заявление или не писать - а как вы поступите решать вам. Обращение в ГИТ, прокуратуру только осложнит сложившуюся ситуацию и ускорит увольнение.
СпроситьПробуйте, но не факт что вас так вот запросто и уволят. Здравствуйте!
Нужно читать Ваш договор
Но по-идее Вас должны уволить, так как ухаживать больше некому кроме Вас за отцом-инвалидом
и далее вы уже оформляетесь в Пенсионном фонде и получатель пособие по уходу. Не уволят, у несовершенолетних детей есть мать. Ее можно оформить по уходу за отцом, будет еще зарплата за это. . Вероятность увольнения очень невелика. А если с помощью адвоката? Увольнение прошло успешно, только по не соблюдению требований контракта! Могу ли я досрочно уволиться со службы по контракту если мой отец ослеп на один глаз и второй вот вот ослепнет. Я его единственный сын, мать умерла (его жена). При этом у меня двое несовершеннолетних детей.
Не уволят, у несовершенолетних детей есть мать. Ее можно оформить по уходу за отцом, будет еще зарплата за это. .
Спросить
Пособие по беременности и родам начисляется из расчета заработной платы за последние два года. Есть ли смысл сейчас срочно выходить на работу? Если работодатель Вас примет на работу на таком сроке, препятствий к этому нет. Не работаю, уволилась в январе текущего года для ухода за ребёнком инвалидом. В феврале узнала, что беременна.
Сейчас срок 25 недель.
Хочу устроиться на работу, чтобы получить пособия по БиР, тк сейчас острая нехватка денег. Могут ли меня на таком сроке взять на работу?
Нужно ли сообщать о своём положении работодателю заранее?
С июня начала процедуру банкротства, могут ли возникнуть какие-либо проблемы после трудоустройства? (номера дела ещё нет).
Могу ли уволиться после получения пособия по БиР? Может ли быть какое-то наказание для этого?
Пособие по беременности и родам начисляется из расчета заработной платы за последние два года. Есть ли смысл сейчас срочно выходить на работу? Если работодатель Вас примет на работу на таком сроке, препятствий к этому нет.
СпроситьОбязаны уволить по сокращению и выплатить выходное пособие. Главное не писать никаких заявлений на увольнение. Просто уволить без сокращения в данном случае ни как не получится. У меня такой вопрос. Контора закрывается. Человек был официально офрмлен, проработал 8 лет. Он находится на инвалидности и у него кредиты. Начальство не сокращает работников. Настаивают, чтобы увольнялись по собственному желанию. Могут ли его не сократить, а просто уволить без сокращения. Группа 3. Спасибо.
Здравствуйте да можете оформить. У меня есть ребенок инвалид и я собираюсь в декрет если я уволюсь во время декрета могу ли я на себя оформить пособие ещё и по уходу за ребёнком инвалидом если я уволюсь с работы но при этом официально я буду уже в декретном отпуске?
Можно, кстати, дни нахождения в отпуске войдут в дни отработки. Так что выгодно написать за две недели до выхода, тогда в один день уволитесь. Мне сказали, что с меня потребуют отпускные, так как я не отработала за 2022 год, может ли быть такое? А если увольнение по уважительной причине, то есть по уходу за ребёнком инвалидом, в таком случае как быть, тоже потребуют обратно? Можно ли уволиться с работы во время отпуска, причина увольнения оформления пособия по уходу за ребёнком-инвалидом.
Можно, кстати, дни нахождения в отпуске войдут в дни отработки. Так что выгодно написать за две недели до выхода, тогда в один день уволитесь.
СпроситьМне сказали, что с меня потребуют отпускные, так как я не отработала за 2022 год, может ли быть такое?
СпроситьДа. По ТК РФ отпуск предоставляется за РАБОЧИЙ год, а не календарный. Например, если вас взяли на работу 1 марта 2017 года, то первый отпуск положен за период с 01.03.2017 - 01.03.2018, следующий с 01.03.2018 - 01.03.2019 и тд. Поэтому, возможно, вы взяли отпуск как бы авансом, в середине периода, отпускные выплатили, и тут вы решаете уволиться. В этом случае с вас могут удержать.
СпроситьА если увольнение по уважительной причине, то есть по уходу за ребёнком инвалидом, в таком случае как быть, тоже потребуют обратно?
Спросить
Здравствуйте, Лариса. Увы, даже при названной Вами причине, всё равно с Вас могут удержать ранее выплаченные суммы при окончательном расчете. Как предусмотрено ст. 137 ТК РФ, удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, за неотработанные дни отпуска.
СпроситьВам откажут в пособии нет у вас дохода. Для получения права на данное пособие оба родителя должны работать либо только один из них — иметь уважительную причину отсутствия работы:
занят уходом за тремя и более несовершеннолетними детьми в возрасте до 18 лет, если хотя бы одному из них не исполнилось на дату обращения 7 лет;
занят уходом за ребенком в возрасте до трех лет;
занят уходом за ребенком-инвалидом или инвалидом с детства в возрасте до 23 лет;
занят уходом за имеющим место жительства в городе Москве инвалидом I группы, лицом, достигшим возраста 80 лет, или престарелым, нуждающимся в постоянном постороннем уходе по заключению медицинской организации, и получает ежемесячную компенсационную выплату в соответствии с федеральным законодательством;
обратился в органы службы занятости в течение трех месяцев после увольнения и является безработным не более 6 месяцев. Может ли подать заявление на выплату с 3 до 7 мой муж, так кака он работает, а я нет.
Для получения права на данное пособие оба родителя должны работать либо только один из них — иметь уважительную причину отсутствия работы:
занят уходом за тремя и более несовершеннолетними детьми в возрасте до 18 лет, если хотя бы одному из них не исполнилось на дату обращения 7 лет;
занят уходом за ребенком в возрасте до трех лет;
занят уходом за ребенком-инвалидом или инвалидом с детства в возрасте до 23 лет;
занят уходом за имеющим место жительства в городе Москве инвалидом I группы, лицом, достигшим возраста 80 лет, или престарелым, нуждающимся в постоянном постороннем уходе по заключению медицинской организации, и получает ежемесячную компенсационную выплату в соответствии с федеральным законодательством;
обратился в органы службы занятости в течение трех месяцев после увольнения и является безработным не более 6 месяцев.
СпроситьВ состав утраченного заработка (дохода) потерпевшего включаются все виды оплаты его труда по трудовым и гражданско-правовым договорам как по месту основной работы, так и по совместительству, облагаемые подоходным налогом. Не учитываются выплаты единовременного характера, в частности компенсация за неиспользованный отпуск и выходное пособие при увольнении. За период временной нетрудоспособности или отпуска по беременности и родам учитывается выплаченное пособие. В заявлении Вы можете просить суд взыскать УЗ за три года до даты подачи иска в суд. Расчеты суммы УЗ делаете самостоятельно. Как правильно считать утраченный заработок по инвалидности от прожиточного минимума? На момент принятия решения суда или по квартально за период, предшествовавший подачи иска в суд? (за 3 года)
В состав утраченного заработка (дохода) потерпевшего включаются все виды оплаты его труда по трудовым и гражданско-правовым договорам как по месту основной работы, так и по совместительству, облагаемые подоходным налогом. Не учитываются выплаты единовременного характера, в частности компенсация за неиспользованный отпуск и выходное пособие при увольнении. За период временной нетрудоспособности или отпуска по беременности и родам учитывается выплаченное пособие.
Спросить
В заявлении Вы можете просить суд взыскать УЗ за три года до даты подачи иска в суд. Расчеты суммы УЗ делаете самостоятельно.
СпроситьВыплаты с кого? Когда были ДТП? травма на производстве. Если были травмы во время службы, то обязаны были проводить служебные проверки, заключения ВВК д.б. о годности к службе и заключение по страховым выплатам. Все эти материалы обязаны были приобщать к вашему личному делу.
Если вам не платили по страховым случаям то это уже д.б. разбирательство по линии УСБ, прокуратуры.
Выплаты вам могут назначить по состоянию здоровья, если ВВК признает вас инвалидом + выходное пособие. По поводу выплат за травмы, полученные в ДТП, Вам надо обращаться в страховую компанию ОСАГО виновника ДТП (если Вас признали невиновным водителем, или Вы были пассажиром, или пешеходом). Также Вы могли получить выплаты по полису Обязательного Страхования Сотрудников МВД. Можете обратиться с иском в суд с требованиями к виновнику ДТП о взыскании компенсации морального вреда. Собираюсь проходить ввк тк планирую увольнение с мвд. вопрос: были травмы после ДТП, могу ли я рассчитывать на выплаты?
Если были травмы во время службы, то обязаны были проводить служебные проверки, заключения ВВК д.б. о годности к службе и заключение по страховым выплатам. Все эти материалы обязаны были приобщать к вашему личному делу.
Если вам не платили по страховым случаям то это уже д.б. разбирательство по линии УСБ, прокуратуры.
Выплаты вам могут назначить по состоянию здоровья, если ВВК признает вас инвалидом + выходное пособие.
СпроситьПо поводу выплат за травмы, полученные в ДТП, Вам надо обращаться в страховую компанию ОСАГО виновника ДТП (если Вас признали невиновным водителем, или Вы были пассажиром, или пешеходом). Также Вы могли получить выплаты по полису Обязательного Страхования Сотрудников МВД. Можете обратиться с иском в суд с требованиями к виновнику ДТП о взыскании компенсации морального вреда.
СпроситьПособие будет назначено из расчета-сколько недель Вы проработали на последнем месте. Меня признали инвалидом 3 группы и мне пришлось уволиться с работы. Прошло 4 месяца после увольнения. Могу ли я встать на биржу и какое пособие буду получать?
Да, учитывают все пенсии и пособия. Здравствуйте!
К сожалению, да.
В доходе семьи учитываются следующие виды денежных поступлений:-зарплаты, премии, вознаграждения на работе,
- денежное довольствие военнослужащих, содержание судей, вышедших в отставку, пособие при увольнении с военной службы;
[b]-пенсии и пособия[/b];
- алименты;
- стипендии;
- доходы от самозанятости, предпринимательской деятельности, авторские - гонорары и т.д.
[b]Не учитываются[/b] в доход выплаты по социальному контракту, пособия и алименты на детей от 18 лет, страховые выплаты в возмещение ущерба, суммы материальной помощи, полученные в связи с чрезвычайными обстоятельствами, ежемесячные выплаты по уходу за ребенком-инвалидом до 18 лет или инвалидом с детства I группы. Учитывают ли при назначении пособия с 8 до 16 л выплату с 3 до 7 л?
Здравствуйте!
К сожалению, да.
В доходе семьи учитываются следующие виды денежных поступлений:-зарплаты, премии, вознаграждения на работе,
- денежное довольствие военнослужащих, содержание судей, вышедших в отставку, пособие при увольнении с военной службы;
-пенсии и пособия;
- алименты;
- стипендии;
- доходы от самозанятости, предпринимательской деятельности, авторские - гонорары и т.д.
Не учитываются в доход выплаты по социальному контракту, пособия и алименты на детей от 18 лет, страховые выплаты в возмещение ущерба, суммы материальной помощи, полученные в связи с чрезвычайными обстоятельствами, ежемесячные выплаты по уходу за ребенком-инвалидом до 18 лет или инвалидом с детства I группы.
СпроситьЗдравствуйте! Если вы уволились, то вы не имеете права на пособие по беременности и родам. Это больничный лист, а не пособие. Расчёт как в обычном порядке. Указано, что по месту работы. При увольнении в течение месяца перед отпуском по беременности и родам по причине необходимости ухода за инвалидном 1 группы (приказ Минздравсоцращвития 668 н п.14) какие документы нужно предоставить и куда для назначение пособия по беременности и родам? Имеет ли значение срок работы у работодателя перед увольнением?
Здравствуйте! Если вы уволились, то вы не имеете права на пособие по беременности и родам.
Спросить
Это больничный лист, а не пособие. Расчёт как в обычном порядке. Указано, что по месту работы.
СпроситьУвольняться по собственному желанию не стоит. Вы потеряете выходное пособие, предусмотренное ст 178 тк рф. Зависит от того, по какой причине работодатель просит Вас уволиться (сокращение штата, или Вы не устраиваете, как работник, или какие-то иные причины). Лучше, если Вы уволитесь по сокращению или по соглашению сторон с выплатой Вам компенсации по договоренности. День добрый! Я являюсь инвалидом 3 группы 1 степень ограничения по онкологии. Работала на АЗС, работадатель предлагает увольнение по собственному желанию, правомерно ли это?
Увольняться по собственному желанию не стоит. Вы потеряете выходное пособие, предусмотренное ст 178 тк рф.
Спросить
Зависит от того, по какой причине работодатель просит Вас уволиться (сокращение штата, или Вы не устраиваете, как работник, или какие-то иные причины). Лучше, если Вы уволитесь по сокращению или по соглашению сторон с выплатой Вам компенсации по договоренности.
СпроситьНаоборот, он мог бы выйти на пенсию раньше. Если до пенсии по возрасту осталось два года, а работы нет, можно получить досрочную пенсию. Ее назначают не всем безработным, а только при совпадении таких условий:
Увольнение произошло из-за сокращения или ликвидации.
Безработный стоит на учете в службе занятости.
У него есть 20 или 25 лет стажа.
Хватает баллов для пенсии по старости. В 2019 году — 16,2 балла, в 2020 — 18,6.
До обычной пенсии по возрасту осталось два года.
Работу найти не получается. В этом случае пусть ваш супруг встанет на биржу труда, работу ему не найдут, а пособие по безработице будут обязаны выплачивать. Муж инвалид не работает, 16 июля по возрасту уходит на пенсию 61,7 лет. Пенсионный фонд отказ в пенсии до января 2022 год. Объяснил что он не работает то прибавилось еще полгода как не работают.
Наоборот, он мог бы выйти на пенсию раньше. Если до пенсии по возрасту осталось два года, а работы нет, можно получить досрочную пенсию. Ее назначают не всем безработным, а только при совпадении таких условий:
Увольнение произошло из-за сокращения или ликвидации.
Безработный стоит на учете в службе занятости.
У него есть 20 или 25 лет стажа.
Хватает баллов для пенсии по старости. В 2019 году — 16,2 балла, в 2020 — 18,6.
До обычной пенсии по возрасту осталось два года.
Работу найти не получается. В этом случае пусть ваш супруг встанет на биржу труда, работу ему не найдут, а пособие по безработице будут обязаны выплачивать.
СпроситьДобрый день.
Вы вправе рассчитывать на:
1) заработная плата, начисленная по итогу работы,
2) компенсация за неиспользованный отпуск,
3) выплаты и пособия, установленные коллективным или трудовым договором,
4) выходное пособие в размере 2-хнедельного заработка (если увольнение происходит в связи с признанием работника полностью неспособным к трудовой деятельности по результатам медицинского заключения).. На какие выплаты может рассчитывать увольняемый инвалид кроме как неиспользованный отпуск, заработная плата.. какие пособия предусмотрены на такой случай? Т.Е. как уйти достойно и с интересом!?
Добрый день.
Вы вправе рассчитывать на:
1) заработная плата, начисленная по итогу работы,
2) компенсация за неиспользованный отпуск,
3) выплаты и пособия, установленные коллективным или трудовым договором,
4) выходное пособие в размере 2-хнедельного заработка (если увольнение происходит в связи с признанием работника полностью неспособным к трудовой деятельности по результатам медицинского заключения)..
СпроситьУвольнение по собственной инициативе. В центре занятости не имеют права отказать вам в постановке на учет, в случае предоставления пакета документов и соблюдения сроков для начисления пособия - если вы работали на этот месте не менее полугода. Вакансии предлагают по факту - в зависимости от наличия вакансий в базе и согласно вашего образования, возраста и труд. Стажа по профессии и состояния здоровья. Рекомендую обратиться в ЦЗН по месту регистрации для уточнения пакета документов и справок для постановки на учет в качестве безработного до увольнения. Я инвалид 2 группы, 53 года, собираюсь уволиться с работы по двум причинам 1). работа 11 часов в день, 2). работа продавцом с людьми-много инфекции и Ковид (я 2 дня работаю затем месяц на больничном и т.д.). По какой статье уволиться, чтобы мне не отказали в службе занятости и поставили на учет как безработного и нашли подходящую работу?
Увольнение по собственной инициативе. В центре занятости не имеют права отказать вам в постановке на учет, в случае предоставления пакета документов и соблюдения сроков для начисления пособия - если вы работали на этот месте не менее полугода. Вакансии предлагают по факту - в зависимости от наличия вакансий в базе и согласно вашего образования, возраста и труд. Стажа по профессии и состояния здоровья. Рекомендую обратиться в ЦЗН по месту регистрации для уточнения пакета документов и справок для постановки на учет в качестве безработного до увольнения.
СпроситьЧитайте также:
- Увольнение и выходное пособие
- Выходные пособия при увольнении
- Пособие на детей-инвалидов
- Пособие по уходу за инвалидами
- Получают ли пособие на инвалида
- Пособие по уходу за ребенком-инвалидом
- Пенсии и пособия инвалидам
- При увольнении по собственному желанию пособие
- Увольнение без выплаты выходного пособия
- Выплата выходного пособия в день увольнения
- Выплата пособий после увольнения
- Пособие при увольнении по статье
- Увольнение по сокращению выходное пособие
- Как получить пособие после увольнения
- Получение пособий инвалидов
