Приказ на назначение ответственного лица - 54 советов адвокатов и юристов
Штрафа еще нет и возможно не будет вообще. Не нужно забегать вперед. Конкретных ставок штрафа в законе практически нет, сумма идет от минимума до максимума и по каждой статье КОАП своя. А если на должностное лицо нет должностной инструкции контрактного управляющего, нет приказа о назначении, а есть только доп. Соглашение к трудовому договору в котором прописана одна строчка ОТВЕТСТВЕННЫЙ ЗА 44-ФЗ и сумма По какой статье КоАП ФАС квалифицирует не в срок размещение отчета о закупках у СМП и СОНО? (отчет который нужно было опубликовать до 1 апреля 2017 г.) Т.е. какой штраф будет на должностное лицо (контрактного управляющего)?
Штрафа еще нет и возможно не будет вообще. Не нужно забегать вперед. Конкретных ставок штрафа в законе практически нет, сумма идет от минимума до максимума и по каждой статье КОАП своя.
Спросить
А если на должностное лицо нет должностной инструкции контрактного управляющего, нет приказа о назначении, а есть только доп. Соглашение к трудовому договору в котором прописана одна строчка ОТВЕТСТВЕННЫЙ ЗА 44-ФЗ и сумма
СпроситьЕсли есть доп. соглашение, значит есть трудовой договор и приказ о назначении. Обязанности работника излагаются в его трудовом договоре, в зависимости от того на какую должность его назначают.
Спросить
Добрый день! Так в чем дело? Обращайтесь коллективно с жалобой в прокуратуру, в Инспекцию по труду - отстаивайте свои права. Добрый день! Ревизия проводится в присутствии всех материально ответственных лиц, готовиться приказ о назначении ревизии и под подпись всех материальных лиц. Хозяева произвели сами ревизию и решили повесить на продавцов.
Добрый день! Ревизия проводится в присутствии всех материально ответственных лиц, готовиться приказ о назначении ревизии и под подпись всех материальных лиц.
Спросить[quote]Кто должен готовить приказ о назначении или снятии материально-ответственных лиц в организации? Если есть положения на что ссылаться.
[/quote]
Приказы готовятся и подписываться директором предприятия. Главный бухгалтер дает указание начальнику административно-хозяйственному отделу о подготовке приказа на перемещении материально ответственных лиц. Вопрос в следующем: Кому подчиняются материально-ответственные лица в организации? В чьи функции входит движение и перемещение материально ответственных лиц в организации. Кто должен готовить приказ о назначении или снятии материально-ответственных лиц в организации? Если есть положения на что ссылаться. Спасибо!
Кто должен готовить приказ о назначении или снятии материально-ответственных лиц в организации? Если есть положения на что ссылаться.
Приказы готовятся и подписываться директором предприятия.
СпроситьЕсли у вас выходной день - можете не выходить на работу. Изменить условия труда работодатель может только по согласованию с работником. Если у вас в этот день выходной, то вы не обязаны являться на работу в свой выходной день, если не будет приказа о привлечении вас к работе в выходной день с выплатой заработной платы за эти часы работы в двойном размере. Уволить вас не имеют права. Ревизия не может проводиться без присутствия материально ответственных лиц, если вы сдали перед этим смену и у вас не оговорена бригадная материальная ответственность, то можно обжаловать акт ревизии. Есть определенный порядок и условия для назначения и проведения ревизии. Успешно решить Ваш вопрос можно только с юридической помощью. Всегда рад Вам помочь! Хотела бы узнать работаю в магазине Пятерочка, у нас будет проводиться ревизия у меня в этот день выходной, могу ли я не явиться на ревизию так как она не оплачивается и могут ли меня за это уволить?
Если у вас выходной день - можете не выходить на работу. Изменить условия труда работодатель может только по согласованию с работником.
СпроситьЕсли у вас в этот день выходной, то вы не обязаны являться на работу в свой выходной день, если не будет приказа о привлечении вас к работе в выходной день с выплатой заработной платы за эти часы работы в двойном размере. Уволить вас не имеют права. Ревизия не может проводиться без присутствия материально ответственных лиц, если вы сдали перед этим смену и у вас не оговорена бригадная материальная ответственность, то можно обжаловать акт ревизии. Есть определенный порядок и условия для назначения и проведения ревизии. Успешно решить Ваш вопрос можно только с юридической помощью. Всегда рад Вам помочь!
СпроситьДа, можете назначить иное лицо ответственным за хранение и ведение трудовых книжек. Приказ о назначении ответственного лица за трудовые книжки Специалист по кадрам уволилась но потом восстановилась на работе, когда увольнялась выкрала свои все документы (личное дело трудовую), на данный момент руководитель не доверяет ей и хочет все трудовые книжки деражать у себя в кабинете, мы должны вынести приказ? И какой?
Да, можете назначить иное лицо ответственным за хранение и ведение трудовых книжек.
Спросить
На основании ст. 217 ТК РФ и в целях выполнения требований государственных стандартов безопасности труда, соблюдения норм и правил техники безопасности, противопожарной безопасности, санитарно-гигиенических требований На какие нормативные документы нужно ссылаться в преамбуле при составлении приказа о назначении ответственного лица за охрану труда в учреждении.
На основании ст. 217 ТК РФ и в целях выполнения требований государственных стандартов безопасности труда, соблюдения норм и правил техники безопасности, противопожарной безопасности, санитарно-гигиенических требований
СпроситьДобрый день! Да, возможно, оформляется приказом под роспись работнику и договор о полной материальной ответственности или допсоглашением к трудовому договору, можно изменить должностную инструкцию. За пожарную безопасность точно возможно. Вам ссылки на нормативные акты нужны? Возможно ли назначение материально-ответственного лица за муниципальную казну (сохранность имущества, пожарная безопасность и т.д.)?
Добрый день! Да, возможно, оформляется приказом под роспись работнику и договор о полной материальной ответственности или допсоглашением к трудовому договору, можно изменить должностную инструкцию.
СпроситьЗдравствуйте. Так и пишите - назначить ответственным за безопасность на...Ознакомить с приказом. Все Здравствуйте! Исходя из специфики ответственности и пишите-назначить ответственным такого-то с возложением обязанностей по принятию программы и траектории мишеней,при необходимости внесение изменения в условия стрельб по траекториям мишеней, расположению метательных машинок и стрелковых номеров, ассортименту мишеней и т.д. Как правильно написать приказ оназначении ответственного лица на стрелковом комплексе во время проведения пренировки ДЮСШ и во время соревнований по стендовой стрельбе.
Здравствуйте. Так и пишите - назначить ответственным за безопасность на...Ознакомить с приказом. Все
Спросить
Здравствуйте! Исходя из специфики ответственности и пишите-назначить ответственным такого-то с возложением обязанностей по принятию программы и траектории мишеней,при необходимости внесение изменения в условия стрельб по траекториям мишеней, расположению метательных машинок и стрелковых номеров, ассортименту мишеней и т.д.
СпроситьОформите приказом. Здравствуйте!
Внутренний приказ/распоряжение о назначении ответственного за изготовление, монтаж и т.д. Также укажите, что это лицо несет персональную ответственность за нарушение при производстве, монтаже и т.д. Была незаконная вывеска, принесли предписание, мы ее добровольно сняли, инспектор АТИ подсказала, что чтобы на комиссии штраф был выписан на физ лицо, нужна бумага, что все что связано с вывеской (устанвока, контроль, регистрация и т.д.) возложено лично на Ген директора. Подскажите что это за бумага и как правильно ее составить?
Спасибо, Екатерина.
Здравствуйте! Если ваша должность входит в перечень материально -ответственных , то с Вами обязаны заключить договор о полной материальной ответственности и провести это приказом Скажите, пожалуйста, если я на работе не материальное лицо, (на данный момент является начальник материально ответственным лицом), может ли он заставить каким-либо приказом, или поставить меня материально ответственным лицом цеха, если я не согласна.
Здравствуйте! Если ваша должность входит в перечень материально -ответственных , то с Вами обязаны заключить договор о полной материальной ответственности и провести это приказом
СпроситьЛицо, отвечающее за безопасность дорожного движения должно пройти обучение. Образцы приказов и в обязательном порядке утверждаемых инструкций (пакеты шаблонов) можно найти в Интернете, в воспользовавшись поиском "приказ о назначении ответственного за безопасность дорожного движения образец". В какой форме должен быть оформлен приказ ИП о возложении на себя обязанности по обеспечению безопасности дорожного движения? Как он должен звучать?
Лицо, отвечающее за безопасность дорожного движения должно пройти обучение. Образцы приказов и в обязательном порядке утверждаемых инструкций (пакеты шаблонов) можно найти в Интернете, в воспользовавшись поиском "приказ о назначении ответственного за безопасность дорожного движения образец".
Спросить
Вадим, здравствуйте.
Прописаться Вы сейчас ни в какое жилое помещение не сможете, так как у нас в России прописку и выписку для граждан РФ в жилых помещениях (в квартирах и в жилых домах) отменили более 20 лет тому назад или почти сразу после распада СССР. Так что пора уже забыть об этих понятиях за прошедшие 20 лет.
С 1993 года Законом РФ № 5242-1 "О праве граждан на свободу передвижения, выбор места пребывания и жительства в пределах Российской Федерации" в место существовавших на тот период "прописки" и «выписки» по всей России был введен для граждан регистрационный учет (регистрация) в жилых помещениях по месту их жительства (постоянная регистрация) и по месту их пребывания (временная регистрация), а также снятие граждан с регистрационного учета из жилых помещений.
Все вопросы, связанные со вселением граждан в жилые помещения и регистрацией граждан в жилых помещениях, а также со снятием их с регистрационного учета в жилых помещениях, регулируются у нас в Российской Федерации следующими нормативными актами:
1. Жилищным кодексом Российской Федерации.
2. Гражданским кодексом Российской Федерации.
3. Законом РФ от 25.06.1993 г. № 5242-1 «О праве граждан Российской Федерации на свободу передвижения, выбор места пребывания и жительства в пределах Российской Федерации".
4. Правилами регистрации и снятия граждан Российской Федерации с регистрационного учета по месту пребывания и по месту жительства в пределах Российской Федерации и перечень должностных лиц, ответственных за регистрацию, утвержденными Постановлением Правительства РФ 17.07.1995 г. № 713.
5. Административным регламентом предоставления Федеральной миграционной службой государственной услуги по регистрационному учету граждан Российской Федерации по месту пребывания и по месту жительства в пределах Российской Федерации, утвержденным Приказом ФМС РФ от 11.09.2012 г. № 288.
С этими нормативными актами или хотя бы с Правилами регистрации и снятия граждан Российской Федерации с регистрационного учета по месту пребывания и по месту жительства возможно ознакомиться в любое время при наличии выхода в Интернет.
Более подробно получить разъяснение на этот юридический вопрос можно по договоренности с юристом на этом сайте (для этого надо «подружиться» с ним на его странице), сообщив ему полную, нужную информацию по вопросу, при необходимости следует предоставить копии или фотокопии соответствующих документов.
Знать свои права и обязанности - это хорошо, но лучше уметь пользоваться ими на практике с пользой для себя, а не наоборот.
СпроситьИмеете право отказаться.Подайте ответственному за ЕГЭ отказ.Изложите в письменной форме.Вопрос о привлечении сотрудников образовательной организации в качестве работников ППЭ (в том числе, организаторов в аудитории и организаторов вне аудитории) в период проведения ЕГЭ решается в Вашей образовательной организации с руководителем и лицом, ответственным за организацию ГИА Ситуация следующая: Скоро будут проводится экзамены ЕГЭ у 11-х классов. В нашей школе назначено пять человек на этот экзамен. Один учитель болеет, вместо него хотят приказом по школе назначить меня. Я против. Вопрос: Обязана ли я подписывать этот приказ? Как правильно мне написать заявление - отказ? На какие статьи закона я могу опираться?
Имеете право отказаться.Подайте ответственному за ЕГЭ отказ.Изложите в письменной форме.Вопрос о привлечении сотрудников образовательной организации в качестве работников ППЭ (в том числе, организаторов в аудитории и организаторов вне аудитории) в период проведения ЕГЭ решается в Вашей образовательной организации с руководителем и лицом, ответственным за организацию ГИА
СпроситьПри ознакомлении с приказом ставьте всегда дату Вашего ознакомления с приказом. Работодатель составил приказ 04.03.2015 г от 12.01.2015 г о назначении ответственных лиц в части декларирования и приёма, хранения и ведения документооборота алкогольной продукции. Имею ли я право потребовать, чтобы приказ был составлен сегодняшней датой, то есть 4.03.2015 г?
Здравствуйте. Ваш приказ будет нарушать ТК РФ Как правильно создать приказ о ежедневном прохождении на КПП алкоконтроля, нужна ли инструкция по алкотестру? Мед. сестры на предприятии нет, кого тогда назначить ответственным за прохождения тестирования?
Здравствуйте. Заведующая (щий) детским садом является наемным работником отдела/управления образования города. Поэтому руководитель отдела образования должен издать приказ (распоряжение) о назначении и.о. обязанности заведующей (щего) детским садом до той поры, пока не будет принят на работу новый заведующий детским садом. Данный приказ (распоряжение) даст право подписи. Пока действует юридическое лицо (МДОУ) у этого лица должен быть руководитель (единоличный исполнительный орган), назначенный на должность Деятельность детсада временно приостановлена на период ремонта. Все воспитанники и работники распределены по другим детсадам. Заведующий детсадом ушла. Кто и на кого может возложить право подписи на период ремонта за заведующего детсадом? Если администрация, то нужно требовать от них распоряжение о наделении правом подписи?
Здравствуйте. Заведующая (щий) детским садом является наемным работником отдела/управления образования города. Поэтому руководитель отдела образования должен издать приказ (распоряжение) о назначении и.о. обязанности заведующей (щего) детским садом до той поры, пока не будет принят на работу новый заведующий детским садом. Данный приказ (распоряжение) даст право подписи.
Спросить
Пока действует юридическое лицо (МДОУ) у этого лица должен быть руководитель (единоличный исполнительный орган), назначенный на должность
СпроситьПодскажу по пожарной безопасности: сигнализация пожарная, два огнетушителя ОП-4 или Оп-5, журнал учета огнетушителей, учета инструктажей по ПБ, инструкции по ПБ, прохождение руководителем или ответ лицом за ПБ пожарно-тех минимума (удостоверение на 3-4 года), приказ о назначении ответственного, знаки ПБ: указат стрелки, при пожаре звонить...,вывешенная инструкция по действиям на случай возник пожара, план эвакуации по ГОСТ можно не фотолюминесцентный (если у вас на объекте может быть более 10 чел ( расчет 1 чел на 4 м2). Какие требования нужно соблюсти для открытия пивного магазина в жилом доме на 1 м этаже.
подскажу по пожарной безопасности: сигнализация пожарная, два огнетушителя ОП-4 или Оп-5, журнал учета огнетушителей, учета инструктажей по ПБ, инструкции по ПБ, прохождение руководителем или ответ лицом за ПБ пожарно-тех минимума (удостоверение на 3-4 года), приказ о назначении ответственного, знаки ПБ: указат стрелки, при пожаре звонить...,вывешенная инструкция по действиям на случай возник пожара, план эвакуации по ГОСТ можно не фотолюминесцентный (если у вас на объекте может быть более 10 чел ( расчет 1 чел на 4 м2).
Спросить
Виктория!
ВВ организации может быть только 1 печать и несколько штампов. Необходимо по приказу руководителя создать инвентаризационную комиссию, составить Акт и на его основании руководитель и главный бухгалтер примут решение о ликвидации части печатей, либо об их оприходовании и назначении места их хранения и лица, ответственного за хранение. По возложению ответственности и учету печатей и штампов. Предыдущий ответственный умер печати и штампы без каких либо актов перешли ко мне, я сверила по журналу на соответствие, в бухучете они числились на подразделении который ними пользовались далее выяснилось, что не все печати которые числились по журналу были учтены в бухгалтерском учете как выйти из сложившейся ситуации с наименьшими потерями?
Виктория!
ВВ организации может быть только 1 печать и несколько штампов. Необходимо по приказу руководителя создать инвентаризационную комиссию, составить Акт и на его основании руководитель и главный бухгалтер примут решение о ликвидации части печатей, либо об их оприходовании и назначении места их хранения и лица, ответственного за хранение.
СпроситьТатьяна! Все зависит от должностных инструкций. Все зависит от того, что у Вас указано в трудовом договоре, должностной инструкции и договоре о полной материальной ответственности, а так же имеется ли соответствующий приказ работодателя. Может ли быть зав. хоз материально-ответственным лицом по автотранспорту в Управлении образования при наличии начальника гаража и механика?
Все зависит от того, что у Вас указано в трудовом договоре, должностной инструкции и договоре о полной материальной ответственности, а так же имеется ли соответствующий приказ работодателя.
СпроситьНа основании Положения О.... (ваше внутриведомственное или локальное Положение) издается Приказ, за подписью "Самого". Каков порядок назначения ответственного лица за программное обеспечение учреждения? Издается приказ от директора учреждения или как? Поясните. Спасибо.
Уважаемая Елена!. Если у Генерального директора имеется официальный замес титель, у которого в должностной инструкции записано, что он является заместителем генерального директора на период болезни, отпуска и командировок, то издается приказ о замещении. Если официального заместителя нет, то гендиректор по приказу назначает на период своей командировки лицо, которое будет исполнять его обязанности. В этом приказе перечисляется круг вопросов, которые ему гендиректор поручает исполнять, в том числе- ос издавать приказы о приеме и увольнении, привлекать к дисцилинарной ответственности, издавать приказы о предоставлении отпуска,, подписывать банковские документы на заработную плату и т.д. Гендиректор уезжает по личным причинам на 3 месяца. Нужно ли писать заявление на отпуск или достаточно, чо бы он оформил приказ типа... Я беру отпуск с такого то по такое-то число. Свои обязаности возлагаю на такого то человека?
С уважением, Елена.
Уважаемая Елена!. Если у Генерального директора имеется официальный замес титель, у которого в должностной инструкции записано, что он является заместителем генерального директора на период болезни, отпуска и командировок, то издается приказ о замещении. Если официального заместителя нет, то гендиректор по приказу назначает на период своей командировки лицо, которое будет исполнять его обязанности. В этом приказе перечисляется круг вопросов, которые ему гендиректор поручает исполнять, в том числе- ос издавать приказы о приеме и увольнении, привлекать к дисцилинарной ответственности, издавать приказы о предоставлении отпуска,, подписывать банковские документы на заработную плату и т.д.
СпроситьВ случае если торговые представители состоят в штате организации, оборудование возможно им передать на основании разового документа, которым является акт
о передачи имущества в подотчет (п. 2 ст. 243 ТК РФ)
В случае если данные лица в штате организации не состоят передача имущества возможна исключительно при наличии у них соответствующих довереностей на право получения товара по соответствующему договору ваших покупателей оборудования. При этом факт передачи имущесттва обязательно подтверждается актом приема-передачи. Каким образом можно оформить передачу оборудования (КПК, холодильники) торговым агентам от работодателя-приказом о назначении мат. отв.лица и актом или ведомостью передачи в подотчет?
В случае если торговые представители состоят в штате организации, оборудование возможно им передать на основании разового документа, которым является акт
о передачи имущества в подотчет (п. 2 ст. 243 ТК РФ)
В случае если данные лица в штате организации не состоят передача имущества возможна исключительно при наличии у них соответствующих довереностей на право получения товара по соответствующему договору ваших покупателей оборудования. При этом факт передачи имущесттва обязательно подтверждается актом приема-передачи.
СпроситьЗдравствуйте!
Трудовая книжка при поступлении на работу должна находиться у работодателя в сейфе, и он несет ответственность за ведение и хранение трудовых книжек своих сотрудников (т.е. оформляет приказ о назначении ответственного лица за ведение, учет и хранение трудовых книжек на предприятии или у ИП).
С уважением, Наталья Юрьевна! Такой: Я работаю у частника (чп) и трудовую книжку он держит у себя в офисе. Имеет-ли он на это право или-жн трудовая должна быть у меня на руках?
Здравствуйте!
Трудовая книжка при поступлении на работу должна находиться у работодателя в сейфе, и он несет ответственность за ведение и хранение трудовых книжек своих сотрудников (т.е. оформляет приказ о назначении ответственного лица за ведение, учет и хранение трудовых книжек на предприятии или у ИП).
С уважением, Наталья Юрьевна!
СпроситьДобрый день. На Вашем предприятии должен быть приказ о назначении ответственного за исполнение данных обязанностей. Если Фин директор расписывался, соответственно он предположительно имел на это право, и он несет ответственность. Главный бухгалтер несет ответственность только за неправильное оформление бух документов и ненадлежащее предоставление их в налоговую (балансы и прочее).
Из Вашего вопроса не совсем ясны некоторые вещи, что написано в должностных инструкциях данных лиц, и были ли приказы на исполнение сдачи соц. страх. или же какие либо иные документы, регламентирующие данное действо? Если фин. директор сказал что сам будет сдавать соц. страх и в течении 3 лет не сдавал, а когда выставили штраф он сказал что спишет его с гл. бухгалтера. Имеет он на это право? У гл. бухгалтера нет договора, только приказ. И подписи гл. бухгалтера нет ни на каких документах. Везде расписывался фин. директор. (во всех отчетностях).
Добрый день. На Вашем предприятии должен быть приказ о назначении ответственного за исполнение данных обязанностей. Если Фин директор расписывался, соответственно он предположительно имел на это право, и он несет ответственность. Главный бухгалтер несет ответственность только за неправильное оформление бух документов и ненадлежащее предоставление их в налоговую (балансы и прочее).
Из Вашего вопроса не совсем ясны некоторые вещи, что написано в должностных инструкциях данных лиц, и были ли приказы на исполнение сдачи соц. страх. или же какие либо иные документы, регламентирующие данное действо?
СпроситьУважаемая Ирина!
Если речь идет об ООО, то трудовой договор с директором Общества заключается на основании решения участника ООО или протокола общего собсрания участников(если в обществе два участника и более).В решении(протоколе) указывается, кто от имени общества будет подписывать трудовой договор.После заключения трудового договора директор сам издает приказ о начале своей деятельности в должности директора (например: приступаю к исполнению обязанностей директора).В дальнейшем также директор сам принимает решение об убытии в отпуск,команддировку и т.д. Кто подписывает приказ о назначении директора на работу и все последующие приказы на директора, кто заключает с директором трудовой договор?
Уважаемая Ирина!
Если речь идет об ООО, то трудовой договор с директором Общества заключается на основании решения участника ООО или протокола общего собсрания участников(если в обществе два участника и более).В решении(протоколе) указывается, кто от имени общества будет подписывать трудовой договор.После заключения трудового договора директор сам издает приказ о начале своей деятельности в должности директора (например: приступаю к исполнению обязанностей директора).В дальнейшем также директор сам принимает решение об убытии в отпуск,команддировку и т.д.
Спросить
