Расчет больничного трудовой стаж / Трудовое право - 313 советов адвокатов и юристов
Нет, конечно - они не являются работниками, отсутствуют трудовые правоотношения и основание для расчета размеров пособия. В предыдущем ответе Вы утверждали что студент не платит взносы в ФСС. В данном случае - платил 18 лет, сейчас 2 й месяц безработный учащийся. Может ли физ лицо само направить больничный в ФСС? Оплачивается ли лист нетрудоспособности студентам бюджетных учебных заведений если до этого у них имеется 18-летний стаж работы с белой зарплатой и оплатой всех вносов в ФСС но на настоящий момент они не трудоустроены?
Нет, конечно - они не являются работниками, отсутствуют трудовые правоотношения и основание для расчета размеров пособия.
Спросить
В предыдущем ответе Вы утверждали что студент не платит взносы в ФСС. В данном случае - платил 18 лет, сейчас 2 й месяц безработный учащийся. Может ли физ лицо само направить больничный в ФСС?
СпроситьДобрый день!
Пациенты часто путают больничный лист и справку 095 у, но между ними нет ничего общего: больничный выдаётся работающим людям, а 095 у - учащимся или студентам.
Для получения больничных есть ограничения. В выдаче больничного листа откажут:
учащимся образовательных учреждений начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждений послевузовского профессионального образования нетрудоспособность подтверждается больничной справкой, за исключением случая заболевания в период проведения оплачиваемых работ при прохождении производственной практики, а также в случае выполнения ими работы по трудовому договору.
СпроситьНет, не будет учитываться период работы по договору ГПХ, т.к. в этот период работодатель за Вас не производил отчисления по соц. страхованию в бюджет. Здравствуйте.
Нет, учитывается только работа по трудовому договору. Скажите пожалуйста, если я работала по договору гпх, а теперь по трудовой меньше полу года, то будет ли учитываться для рассчёта больничного стаж по гпх?
Нет, не будет учитываться период работы по договору ГПХ, т.к. в этот период работодатель за Вас не производил отчисления по соц. страхованию в бюджет.
Спросить
Данные для расчета стажа для больничного берутся из документов работника: трудовой книжки, письменных трудовых договоров, справок, выданных на предыдущем месте работы, иных документов.
Если кроме новой трудовой книжки вы не можете предоставить работодателю других документов, подтверждающих стаж, то оплата будет 60 % от среднего заработка при стаже менее 5 лет (ст. 7 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" ). Устроился на работу по новой трудовой книжки, а общий стаж 15 лет как будет начисляться больничный.
Данные для расчета стажа для больничного берутся из документов работника: трудовой книжки, письменных трудовых договоров, справок, выданных на предыдущем месте работы, иных документов.
Если кроме новой трудовой книжки вы не можете предоставить работодателю других документов, подтверждающих стаж, то оплата будет 60 % от среднего заработка при стаже менее 5 лет (ст. 7 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" ).
СпроситьТрудовой стаж для начисления больничного листа в 2020 году рассчитывается исходя из периодов, когда за работника выплачивались страховые взносы в ФСС. Если в трудовом стаже человека были перерывы, во время которых взносы не перечислялись (за исключением нестраховых периодов), то этот срок исключается из расчета страхового стажа.
Поскольку Вы работали аж с 1991 по 2017 год, то уже заработали себе 100% оплаты давным-давно, а перерыв в полтора года в данном случае роли не играет. Как происходит оплата больничного листа, 1991 года по 2017 год я работала в ПАО Сбербанк, потом сократилась и 1.5 года стояла на бирже труда, в 2018 году году вышла на работу в ПАО МОЭК, как у меня и сколько процентов должен оплачиваться больничный лист, заранее спасибо, Людмила.
Трудовой стаж для начисления больничного листа в 2020 году рассчитывается исходя из периодов, когда за работника выплачивались страховые взносы в ФСС. Если в трудовом стаже человека были перерывы, во время которых взносы не перечислялись (за исключением нестраховых периодов), то этот срок исключается из расчета страхового стажа.
Поскольку Вы работали аж с 1991 по 2017 год, то уже заработали себе 100% оплаты давным-давно, а перерыв в полтора года в данном случае роли не играет.
СпроситьИрина, здравствуйте. Обе книжки действительны. Хранит вторую книжку работник у себя. Для расчета больничного стаж по ней можно учесть, в дальнейшем работник также представит ее в ПФР для назначения пенсии. Писать заявление сотруднику не обязательно, достаточно принести книжку и попросить учесть стаж для расчета больничных. Сотрудником ранее была утеряна трудовая книжка. Он завел новую, спустя десять лет нашел утерянную, в ней имеются две записи, общий стаж около трёх лет. Что делать в данной ситуации: являются ли обе книжки действительными, учитывать ли записи из первой трудовой книжки при расчете больничного, нужно ли сотруднику при этом писать какое-то заявление, где должна храниться вторая трудовая книжка, у гражданина или работодателя? Спасибо!
Ирина, здравствуйте. Обе книжки действительны. Хранит вторую книжку работник у себя. Для расчета больничного стаж по ней можно учесть, в дальнейшем работник также представит ее в ПФР для назначения пенсии. Писать заявление сотруднику не обязательно, достаточно принести книжку и попросить учесть стаж для расчета больничных.
СпроситьЗдравствуйте! Пособие по больничном листу зависит от трудового стажа работника.
Размер пособия установлен ст. 7 №255-ФЗ от 29.12.2006.
Бухгалтерия, при выплате пособия, выдаёт расчетный лист, где будет указан ваш стаж и расчёт. Зная свой стаж, Вы сможете проверить правильность начисления. Скажите пожалуйста как должен оплачиваться больничный в связи с тем, что мы как контактные мед. работники были на больничном. У старшей медсестры нашего отделения был положительный мазок на COVID и мы как контактные ушли на больничные. В каком проценте оплачивается бл в этом случае.
Здравствуйте! Пособие по больничном листу зависит от трудового стажа работника.
Размер пособия установлен ст. 7 №255-ФЗ от 29.12.2006.
Бухгалтерия, при выплате пособия, выдаёт расчетный лист, где будет указан ваш стаж и расчёт. Зная свой стаж, Вы сможете проверить правильность начисления.
Спросить
Отделение больницы вводит новые правила отпусков для сотрудников - что это значит для меня и коллег?
Ирина, в стаж, дающий право на дополнительный отпуск за вредные условия труда, включается только фактически отработанное в таких условиях. То есть отпуска, больничные, выходные и т. п. при подсчёте стажа не учитываются, ст. 121 ТК РФ. Запросите в отделе расчёт дней доп. отпуска. А почему, тогда 20 лет работая там же не было никаких проблем с отпуска и. Ведь эта статья не вчера появилась в трудовом кодексе? Я работаю в инфекционном отделении больницы. В этом году у нас начали забирать дни от отпуска. В отделе кадров вразумительного объяснения мы не получили. Был ответ, что руководствуются они статьёй 121 трудового кодекса. Отнимают у всех разное количество дней. Из всего ответа мы лишь поняли, что не вырабатываем положенное количество дней для получения дополнительного отпуска за вредные условия труда. Объясните пожалуйста, почему проработав 20 лет, я вдруг перестала вырабатывать положенные дни и правомерны ли их действия. Как мы можем себя защитить? Спасибо большое.
Ирина, в стаж, дающий право на дополнительный отпуск за вредные условия труда, включается только фактически отработанное в таких условиях. То есть отпуска, больничные, выходные и т. п. при подсчёте стажа не учитываются, ст. 121 ТК РФ. Запросите в отделе расчёт дней доп. отпуска.
Спросить
А почему, тогда 20 лет работая там же не было никаких проблем с отпуска и. Ведь эта статья не вчера появилась в трудовом кодексе?
СпроситьЕсли считаете, что неправильно рассчитывают, обратитесь в государственную инспекцию труда в Вашем регионе. В данном случае нужно поднимать документы за прошлые годы и смотреть, как считали отпуска.
СпроситьЕсли страховой стаж свыше 8 лет 100 % оплата, то берется средняя зарплата за 2 последних года. Нужно обратиться к юристу с документами, Вам рассчитают выплаты и проверят правильность начислений. По другому - никак. Как мне узнать правильно ли мне рассчитали больничные выплаты? Больничный начисляется с последнего места работы (стаж на последнем месте 6 месяцев) или по трудовой книжке?
Если страховой стаж свыше 8 лет 100 % оплата, то берется средняя зарплата за 2 последних года.
Спросить
Нужно обратиться к юристу с документами, Вам рассчитают выплаты и проверят правильность начислений. По другому - никак.
СпроситьДобрый день!
Если вы считаете, что ваши права нарушены, то жалуйтесь в письменном виде в прокуратуру и государственную трудовую инспекцию с предоставлением подтверждающих документов.
Спасибо. Расчёт больничного: суммарная з/п за последние два года / 730 * кол-во дней б/л * %_стаж
%_стаж:
менее 5 лет - 60% среднего заработка
от 5 до 8 лет - 80% среднего заработка
8 лет и более - 100% среднего заработка
Пример из МРОТ:
12130 *24 /730 *16 (дней б/л) = 6380,71-13% = 5551,21 руб.
За первые три дня оплачивает работодатель, остальное из фонда ФСС (в примере выше: 1040,85 + 4510,36).
Все выкладки выше исходя из оплаты 100%.
В чём нарушены Ваши права? Опишите подробней.
Обратитесь в ФСС за разъяснениями. С 27.04.2020 г по 12.05.2020 я была на больничном. Мне начислили сумму 3000 р. По приказу президента касаемо начисления больничного с 01.04.2020 мои права нарушены. Куда мне обратиться?
Добрый день!
Если вы считаете, что ваши права нарушены, то жалуйтесь в письменном виде в прокуратуру и государственную трудовую инспекцию с предоставлением подтверждающих документов.
Спасибо.
Спросить
Расчёт больничного: суммарная з/п за последние два года / 730 * кол-во дней б/л * %_стаж
%_стаж:
менее 5 лет - 60% среднего заработка
от 5 до 8 лет - 80% среднего заработка
8 лет и более - 100% среднего заработка
Пример из МРОТ:
12130 *24 /730 *16 (дней б/л) = 6380,71-13% = 5551,21 руб.
За первые три дня оплачивает работодатель, остальное из фонда ФСС (в примере выше: 1040,85 + 4510,36).
Все выкладки выше исходя из оплаты 100%.
В чём нарушены Ваши права? Опишите подробней.
Обратитесь в ФСС за разъяснениями.
СпроситьДа, положен.
Согласно ст. 121 ТК РФ в стаж работы, дающей право на ежегодный основной отпуск, включается время, когда работник фактически не работал, но за ним сохранялось рабочее место - период больничного (п. 6 ст. 81, ст. 183 ТК РФ).
То есть право на отпуск у Вас есть.
Вместе с тем, суммы, выплаченные по больничному, не будут включаться при расчете среднего заработка для отпускных (п. 5,10 постановления правительства РФ 922 от 24.12.2007 года) Я в отпуске последний раз была в сентябре 2018 года. 3 марта 2019 года попала в аварию. Перелом обеих ног. На работу вышла 29 января 2020 года. Работаю в сельской местности, в ДК. Работаю одна. Сразу приступила к работе. Сейчас в связи с короновирусом нам предлагают уйти в отпуск. Положен ли мне отпуск за 2019 год. Организация бюджетная. Благодарю. С уважением Светлана Владимировна.
Да, положен.
Согласно ст. 121 ТК РФ в стаж работы, дающей право на ежегодный основной отпуск, включается время, когда работник фактически не работал, но за ним сохранялось рабочее место - период больничного (п. 6 ст. 81, ст. 183 ТК РФ).
То есть право на отпуск у Вас есть.
Вместе с тем, суммы, выплаченные по больничному, не будут включаться при расчете среднего заработка для отпускных (п. 5,10 постановления правительства РФ 922 от 24.12.2007 года)
СпроситьВам также должны оплатить 100 % больничный Если оплатили на 80 % ,то обращайтесь в инспекцию труда стст 356-360 ТК РФ. Здравствуйте.
С 1 апреля по 31 декабря 2020 года действует новый временный порядок расчета больничных. По которому сотрудник должен получать не меньше МРОТ. То есть если сумма больничного пособия оказывается ниже МРОТ, она увеличивается до 12130 рублей. У сотрудника, имеющего стаж менее 5 лет, скорее всего, так и вышло. По новому распоряжению президента с 1 апреля 2020 года, оплата больничного производится в 100% верно ли? Ситуация вот какая я имею общий стаж более 6 лет, а мой коллега менее 5 лет. Мы оба были на больничном, ему заплатили 100%, а мне 80% аргументируют на основании постановления президента, хотя заболевание у нас суставы. Верно ли? Или мне тоже положено 100%? Благодарю за помощь!
Вам также должны оплатить 100 % больничный Если оплатили на 80 % ,то обращайтесь в инспекцию труда стст 356-360 ТК РФ.
Спросить
Здравствуйте.
С 1 апреля по 31 декабря 2020 года действует новый временный порядок расчета больничных. По которому сотрудник должен получать не меньше МРОТ. То есть если сумма больничного пособия оказывается ниже МРОТ, она увеличивается до 12130 рублей. У сотрудника, имеющего стаж менее 5 лет, скорее всего, так и вышло.
СпроситьЕсли речь о дополнительном ежегодном отпуске то в данном случае расчет ведется по фактически отработанному времени но отпуск не может быть менее 7 календарных дней.
Выдержка из ст. 121 ТК РФ
«В стаж работы, дающий право на ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, включается только фактически отработанное в соответствующих условиях время.
»
Соответственно фактически не работали и лишились части отпуска. Из 14-дневного отпуска у меня вычли 2 дня, якобы за больничный лист (12 дней) в мае 2019 года. Правомерно ли это?
Если речь о дополнительном ежегодном отпуске то в данном случае расчет ведется по фактически отработанному времени но отпуск не может быть менее 7 календарных дней.
Выдержка из ст. 121 ТК РФ
«В стаж работы, дающий право на ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, включается только фактически отработанное в соответствующих условиях время.
»
Соответственно фактически не работали и лишились части отпуска.
СпроситьЧто то слишком большой стаж работы у Вас столько не живут. Оплата больничного листа первые 5 дней производится за счет работодателя, а затем за счет средств Фонда соц. страхования Вам напрямую. Если общий трудовой стаж не зависимо от времени работы у данного Работодателя позволяет, то оплата Вам будет Вам производится из расчета 100% среднедневного заработка т.е. фактически как и начисление отпускных. Как оплачивают больничный, если я на предприятии работаю 1.5 года. А общий стаж моей трудовой деятельности сост 613 лет?
Что то слишком большой стаж работы у Вас столько не живут. Оплата больничного листа первые 5 дней производится за счет работодателя, а затем за счет средств Фонда соц. страхования Вам напрямую. Если общий трудовой стаж не зависимо от времени работы у данного Работодателя позволяет, то оплата Вам будет Вам производится из расчета 100% среднедневного заработка т.е. фактически как и начисление отпускных.
СпроситьВ России отпуск по уходу за ребенком делится на 2 отрезка:
по уходу до 1,5;
отпуск с 1,5 до трехлетия.
Для расчета пенсии учитывается только первый отрезок отпуска, для расчета выплат по больничному и детских пособий — оба, а для расчета отпускных не берется ни один из этих периодов.
Чтобы время, проведенное в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, вошло в пенсионный стаж, нужно обязательно или работать до оформления отпуска или сразу после ухода за ребенком выйти на работу.
Итак, ответ на вопрос, сколько лет из отпуска по уходу ребенком входит в стаж, будет следующим: в общий трудовой стаж входит весь этот временной промежуток, в том числе и после продления отпуска до трехлетия ребенка. Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 х лет. Собираюсь выйти на работу раньше окончания отпуска. Сколько я должна отработать чтобы мой декрет вошёл в пенсион. Стаж? Спасибо.
В России отпуск по уходу за ребенком делится на 2 отрезка:
по уходу до 1,5;
отпуск с 1,5 до трехлетия.
Для расчета пенсии учитывается только первый отрезок отпуска, для расчета выплат по больничному и детских пособий — оба, а для расчета отпускных не берется ни один из этих периодов.
Чтобы время, проведенное в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, вошло в пенсионный стаж, нужно обязательно или работать до оформления отпуска или сразу после ухода за ребенком выйти на работу.
Итак, ответ на вопрос, сколько лет из отпуска по уходу ребенком входит в стаж, будет следующим: в общий трудовой стаж входит весь этот временной промежуток, в том числе и после продления отпуска до трехлетия ребенка.
СпроситьИногда достаточно написания грамотной жалобы в вышестоящее пфр и без суда все включают. Мы недавно так с доверителем отказ люберецкого пфр обжаловали. Он уже и пенсию получил, а суд все не назначил рассмотрение. Вы лучше с юристом заключите соглашение, чем отсебятиной заниматься. Тут вопрос не к ПФР, а к работодателю. Устроился на подработку, а работодатель договор совместительства оформлять, почему то отказался. Настоятельно порекомендовав завести вторую трудовую, в которой естественно ни какого стажа и в помине... и в результате за 10 дней больничного 1900 р... При реальном страховом стаже (по ПФР)34 года. Можно ли подтвердить страховой стаж, для расчета больничного листа, выпиской из лицевого счета ПФР.
Иногда достаточно написания грамотной жалобы в вышестоящее пфр и без суда все включают. Мы недавно так с доверителем отказ люберецкого пфр обжаловали. Он уже и пенсию получил, а суд все не назначил рассмотрение. Вы лучше с юристом заключите соглашение, чем отсебятиной заниматься.
Спросить
Тут вопрос не к ПФР, а к работодателю. Устроился на подработку, а работодатель договор совместительства оформлять, почему то отказался. Настоятельно порекомендовав завести вторую трудовую, в которой естественно ни какого стажа и в помине... и в результате за 10 дней больничного 1900 р... При реальном страховом стаже (по ПФР)34 года.
Спросить
Учитывается:-Собственно общий трудовой стаж. Тут надо засчитывать все периоды работы человека, в том числе по договорам подряда и трудовым договорам. Рассчитывается он, исходя из имеющихся на руках договоров и записей в трудовой книжке-Специальный стаж. Здесь считается такая работа, которая велась в особых условиях (например, на вредных производствах, на севере и т.д.)-Страховой стаж. Именно этот вид стажа берется для расчета больничного листа. В него входят все периоды трудовой деятельности с производимыми обязательными страховыми перечислениями, а также государственная служба и служба в армии.
Рассчитать свой больничный лист можете по специальному калькулятору, для этого введите данный запрос в поисковике в интернете и посчитайте.
С уважением Юрист Корнеев В.В. Хорошего вечера! Как расчитывантся больничный лист? Общий стаж более 10 лет. Какой стаж учитывается. На предприятии 6 месяцев.
Учитывается:-Собственно общий трудовой стаж. Тут надо засчитывать все периоды работы человека, в том числе по договорам подряда и трудовым договорам. Рассчитывается он, исходя из имеющихся на руках договоров и записей в трудовой книжке-Специальный стаж. Здесь считается такая работа, которая велась в особых условиях (например, на вредных производствах, на севере и т.д.)-Страховой стаж. Именно этот вид стажа берется для расчета больничного листа. В него входят все периоды трудовой деятельности с производимыми обязательными страховыми перечислениями, а также государственная служба и служба в армии.
Рассчитать свой больничный лист можете по специальному калькулятору, для этого введите данный запрос в поисковике в интернете и посчитайте.
С уважением Юрист Корнеев В.В. Хорошего вечера!
СпроситьБольничный оплачивается и расчета общего трудового стажа! Если общий стаж менее 5-ти лет (включая сегодняшнее место работы, не важно 3 месяца или 2 недели) то оплачивается 60%от оклада, если больше 5-ти лет то 80%, если 8 лет и больше то 100% Как должен оплачиваться больничный лист если официально трудоустроена 3 месяца, до этого момента 4 года не была официально трудоустроена. На больничном листе находилась 1,5 месяца.
Больничный оплачивается и расчета общего трудового стажа! Если общий стаж менее 5-ти лет (включая сегодняшнее место работы, не важно 3 месяца или 2 недели) то оплачивается 60%от оклада, если больше 5-ти лет то 80%, если 8 лет и больше то 100%
СпроситьЗдравствуйте, уважаемый Елена Юрьевна! Можете получить по 2 местам работы согласно требованиям ст.14 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством". Важно не то, какой стаж на этой работе, а какой общий страховой стаж. Если до 5 лет, то получите 60% среднего заработка, если от 5 до 8, то 80%, если более 8, то 100%. Да. можете получить. Исходя из расчета произведенного за этот год. На основании ст. 256 ТК РФ.
Но при условии что на 1 месте работы не получали. Я имела ввиду оплату больничного листа на 2 х местах работы. Могу ли я получить оплату больничного по 2 мы месту работы и в каком объеме, если мой стаж на этой работе 1 год.
Здравствуйте, уважаемый Елена Юрьевна! Можете получить по 2 местам работы согласно требованиям ст.14 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством". Важно не то, какой стаж на этой работе, а какой общий страховой стаж. Если до 5 лет, то получите 60% среднего заработка, если от 5 до 8, то 80%, если более 8, то 100%.
Спросить
Да. можете получить. Исходя из расчета произведенного за этот год. На основании ст. 256 ТК РФ.
Но при условии что на 1 месте работы не получали.
Спросить
На этот вопрос я и отвечал. Согласно ст.14 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" Вы вправе получить оплату 2 больничных. Их могут выдать ровно столько, сколько мест работы.
СпроситьСумма пенсионного обеспечения будет зависеть от ряда факторов: возраст мужа, болезнь (при диагностировании), место работы, трудовой стаж, срок нахождения на больничном. В противном случае, расчет пенсионного начисления, к сожалению, невозможен. У меня муж лежал в больнице получает пенсию но не говорит сколько подскажите.
Сумма пенсионного обеспечения будет зависеть от ряда факторов: возраст мужа, болезнь (при диагностировании), место работы, трудовой стаж, срок нахождения на больничном. В противном случае, расчет пенсионного начисления, к сожалению, невозможен.
СпроситьЗдравствуйте,
нет. Не правомерно. Вам должны рассчитать больничный, если ваш трудовой стаж менее 6 месяцев; нет доходов за предыдущие 2 календарных года; фактический доход за 2 предшествующих календарных года менее МРОТ, то расчет следующий:
МРОТ*24 месяца*0,5/730.
Получится стоимость дня больничного листа. Умножаете на количество дней больничного.
Если предыдущие 2 года зп больше МРОТ, то расчет по справкам о заработной плате.
Остались вопросы, пишите. На основной работе нахожусь в декрете до трёх лет, два месяца назад устроилась по внешнему совместительству в дет. сад на пол ставки. В этом месяце с ребенком была на больничном. Теперь позвонили с бухгалтерии и сказали, что больничный оплачивать не будут, т.к я у них не праработала двух лет. Правомерно ли это?
Здравствуйте,
нет. Не правомерно. Вам должны рассчитать больничный, если ваш трудовой стаж менее 6 месяцев; нет доходов за предыдущие 2 календарных года; фактический доход за 2 предшествующих календарных года менее МРОТ, то расчет следующий:
МРОТ*24 месяца*0,5/730.
Получится стоимость дня больничного листа. Умножаете на количество дней больничного.
Если предыдущие 2 года зп больше МРОТ, то расчет по справкам о заработной плате.
Остались вопросы, пишите.
СпроситьОфициальное оформление трудовой деятельности - сколько полезного получит работник после больничного?
Оплатить должны. Существует определенная форма расчёта больничного с учетом страхового стажа. Брат за последние 2 года отработал в общей сложности 5 месяцев с официальным оформлением. До 2017 7 лет работал без оформления. Сейчас устроился с оформлением на работу и на 3 день ушел на больничный. Должны ли ему оплатить больничный лист.
Оплатить должны. Существует определенная форма расчёта больничного с учетом страхового стажа.
СпроситьДля расчета размера больничного необходимо знать размер средней заработной платы за 2 года предшествующих дню уходя на больничный и срок общего трудового стажа. Я работаю на пол ставки моя з.п составляет около 12000 р. Проработала с сентября 2018 года по 12 ноября (ушла в дикрет) какая сумма выплаты мне положенна за больничный отпуск?
Для расчета больничного вам понадобиться справка о заработной плате за два предыдущих года. Бухгалтера справку называют 182 н. напишите заявление бывшему работодателю, в соответствии с порядком выдачи данная справка предоставляется в течении 3 дней. Я работаю на новой работе уже 3,5 года. Вряд ли мне нужна справка 2 НДФЛ с предыдущих мест работы. Речь идёт о подтверждении страхового стажа. Сколько процентов выплатять за больничный.. 60,80 или 100%. Мне не выплатять 100%, если у меня в новой трудовой книжке нет сведений о предыдущих местах работы. Поэтому я спрашиваю, как мне это подтвердить, какие выписки брать? На настоящем месте работы мне заводили новую трудовую книжку, так как со старой трудовой в своё время сбежал начальник, теперь я хочу подтвердить свой страховой стаж для расчётов больничного листа, какие документы мне нужно взять на предыдущих местах работы? Какие-то справки или выписки, что конкретно попросить работодателей мне предоставить?
Для расчета больничного вам понадобиться справка о заработной плате за два предыдущих года. Бухгалтера справку называют 182 н. напишите заявление бывшему работодателю, в соответствии с порядком выдачи данная справка предоставляется в течении 3 дней.
СпроситьЯ работаю на новой работе уже 3,5 года. Вряд ли мне нужна справка 2 НДФЛ с предыдущих мест работы. Речь идёт о подтверждении страхового стажа. Сколько процентов выплатять за больничный.. 60,80 или 100%. Мне не выплатять 100%, если у меня в новой трудовой книжке нет сведений о предыдущих местах работы. Поэтому я спрашиваю, как мне это подтвердить, какие выписки брать?
СпроситьЗдравствуйте,
Конечно нужно предоставлять данные о Ваших доходах за последние 2 года. И данные о трудовом стаже.
Желаю Вам удачи и всех благ! Оплата больничного производится из средней заработной платы за два предшествующих событию года. Оплата зависит от стажа работника, до 5 лет-60%,от 5 до 8 лет-80%,свыше 8 лет-100%. Такая ситуация: работал официально с 2014 года, в апреле 2019 уволился и устроился официально только в июле 2019, в октября ушел на больничный по уходу за ребенком на 10 дней. Скажите, нужно ли было предоставлять справки по доходам с прошлого места работы, чтобы нормально посчитали больничный?
Здравствуйте,
Конечно нужно предоставлять данные о Ваших доходах за последние 2 года. И данные о трудовом стаже.
Желаю Вам удачи и всех благ!
СпроситьОплата больничного производится из средней заработной платы за два предшествующих событию года. Оплата зависит от стажа работника, до 5 лет-60%,от 5 до 8 лет-80%,свыше 8 лет-100%.
СпроситьРасчетный период при выплате больничного это два календарных года, которые предшествуют году начала болезни или иного страхового случая. Длительность расчетного периода всегда составляет 730 дней (если Вы не работали, например (эти дни "0"), а также процентное соотношение от продолжительности трудового стажа. Смотря какой стаж
Оплата больничного в зависимости от стажа 2017-2019 (ч. 1 ст. 7 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ)
Стаж для целей оплаты больничного Сколько процентов от среднего заработка учитывается при расчете оплаты по больничному листу
8 лет и более 100%
От 5 до 8 лет 80%
До 5 лет 60% Больничный лист с 16.09 по 11.10. Средний заработок 22000. больничный получила в размере 8590.
Расчетный период при выплате больничного это два календарных года, которые предшествуют году начала болезни или иного страхового случая. Длительность расчетного периода всегда составляет 730 дней (если Вы не работали, например (эти дни "0"), а также процентное соотношение от продолжительности трудового стажа.
Спросить
Смотря какой стаж
Оплата больничного в зависимости от стажа 2017-2019 (ч. 1 ст. 7 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ)
Стаж для целей оплаты больничного Сколько процентов от среднего заработка учитывается при расчете оплаты по больничному листу
8 лет и более 100%
От 5 до 8 лет 80%
До 5 лет 60%
Спросить
