Сроки отработки / Трудовое право - 13387 советов адвокатов и юристов

Как правильно уволиться по договору который составлен на месяц! В заявлении нужно ли указывать дату увольнения? Сколько дней придется отработать после указанной даты? Приложен договор-пожалуйста прочитайте!

Работодатель по собственной инициативе предложил написать заявление по собственному с 29 июня с отработкой 2 недели, я согласен, но никакой визы на заявлении директор не ставит, претендентов на вакансию нет, не получится ли что срок отработки может увеличится, если работодатель скажет, что никакого заявления не видел и предложит снова написать заявление?

Работаю по программе Земский доктор, мужчина. При уходе на больничный по уходу за ребенком 4-х лет отдел кадров присылает доп договор на продление срока отработки. Правомерно ли это? Как отказаться от подписания, что я не согласен.

Здравствуйте. Я работаю в банке уже 2 месяца. По договору испытательный срок 3 месяца. Хочу уволиться. Вопрос: После заявление на увольнение нужно будет отрабатывать 2 недели по ТК РФ?

Недавно поменяла работу. По трудовому договору срок испытания у меня составляет 3 месяца, но по факту через полтора месяца работы мне объявили, что испытательный срок я прошла. Заполнили внутренние документы (резюме на сотрудника, где мне дали проф оценку и прописали что испытательный срок пройден, с документам ознакомили под роспись). Вопрос такой, при увольнении, если я обработаю меньше 3 х месяцев какой будет срок отработки? 3 дня или две недели?

Обязана ли я отрабатывать 2 недели при увольнении по собст желанию? Так случилось, что я отработала вот 4 месяц на ооо и мы по желанию директора выходим и в выходные дни и работаем не до 17.00 а до 18.00-19.00,потому что отчетный период. Решила уволиться т.к. у меня проблемы со здоровьем, нужно ехать обследоваться и лечить голову... а также вторая причина увольнения в том, что выхожу замуж.. как мне быть? Я хотела написать заявление 19.03.16 мы вывыходили не официально как обычно, но директор сказала писать с понедельника. И получается что если в пн пишу то 4.04 отрабатывать надо а с 5.04 свободна, но у меня регистрация бракосочетания 8.04 хотелось немного пораньше освободиться.. можно ли как то уменьшить мне срок отработки?

Моему сыну администрация города подписала соглашение на целевое образование в педагогическом ВУЗе, но не указало срок отработки после оканчания ВУЗа. По законодательству сколько это может быть или устанавливает потом школа, в которую отправят преподавать?

По трудовому договору я работаю с 8.02.12 по настоящее время, из них официально трудостроена с 08.05.12., при этом при получении зар. платы я расписываюсь только а РКО... отработав такой маленький срок (официально 2 месяца), я обязана отрабатывать 2 недели?

Скажите пожалуйста, работаю во вневедомственной охране, вольнонаемной, 2 года и 10 месяцев. Работаю не на постоянном месте, а на время декретного отпуска, (находясь в декрете ушла ещё в декрет) По сложившемся обстоятельствам хочу уволится по собственному желанию. Находясь на смене пишу заявление. Вопрос: С какого дня пойдёт отсчет двух недельной отработки? От этой даты которой написано заявление? Или после выходных, когда начальник подпишет?

Если работающий пенсионер указывает в заявлении такое основание, как «прошу уволить меня по собственному желанию, как работающего пенсионера», то срок отработки составляет 3 дня...?

Если я написал заявление на увольнение 08.02.17 с просьбой уволить меня 1 марта 2017, должен ли я отрабатывать 14 дней после 1 марта?

Работаю в ФСИН. Написала рапорт на увольнение но его отказываются подписывать и регистрировать. Указала только дату написания рапорта и отправила заказным письмом с уведомлением. Скажите пожалуйста с какой даты будет считаться срок отработки если не указана дата с какой уволить и могут ли после этой даты меня уволить за прогул если я не выйду на службу? По 197-ФЗ нужно отработать месяц.

Скажите пожалуйста! Я написала заявление на увольнение с 9 августа, мне дали месяц отработки. То какого числа у меня последний день рабочий 8 сентября или же 9 сентября?

1.Хочу уволиться с работы, нужно ли отрабатывать какой-то срок с момента подачи заявления? .2 За время рабрты (сдельная) мне,как молодому специалисту, доплачивали некоторую сумму-под названием ученические. Вычтут ли эти деньги у меня при окончательном расчете?

Я решила отправить заявление на увольнение по почте с уведомлением. Подскажите, пожалуйста, с какой даты отсчитывается 14-дневный срок отработки: с даты отправки или с даты получения письма работодателем?

Я работаю заведующим хранилищем и решил уволится по собственному желанию мне поставели на заявлении срок отработки 25 дней но законно ли это?

Работала кадровиком. Срок отработки закончился 07.02.17 г. Я вышла с больничного 13.02.17 г. Работодатель требует сдать дела по акту. Законно ли это? Не выдает трудовую книжку, зарплату за январь и расчетные. Что делать?

Хотела бы узнать, я работаю официально с 17.04. 2017, у меня 3 месяца испытат срок, я написала заявление на увольнение, сколько надо отрабатывать с момента подачи заявления и заплатят ли за этот период рабочих дней отпускные?

Муж написал заявление на увольнение обязан ли он отработать 2 недели и если да то в какой день ему должны выдать расчет и трудовую книжку.

Вопрос такой: официально работала до ноября 2016 года сейчас работаю неофициально, но проблема в том что на новом месте работы оформлять не хотят... Примерно уходить в декрет в июле, сколько нужно отработать официльно по срокам до декретного отпуска?

Я отработала 2 недели после отпуска и решила уволиться. Должны ли мне выплатить какие-то деньги? Обязана ли я отработать 2 недели после подачи заявления?

Хочу уволиться в работы проработав всего месяц. Нахожусь на испытательном сроке. Имеет ли право работодатель заставить меня отрабатывать две недели или я могу уволиться сразу?

Заключила в один день трудовой договор и доп. соклашение к ТД на обучение. В трудовом договоре стоит срок действия - начало: 17.08.2022 и окончание: 17.01.2024. В доп. соглашение, которое было подписано в один день с трудовым договором, говорится, что работник обязуется отработать у работодателя после обучения не менее 18 месяцев. Иначе нужно будет возместить расходы за обучение. Так вот вопрос. До какой даты действует договор? Через 1,5 года после подписания? А если это обучение проводилось через пол года или год после подписания договора, то тогда срок идёт с этого момента или с момента подписания договора?

Работаю на испытательном сроке в бюджетной организации. На сегодняшний день - две недели. Собираюсь увольняться. Отработка в данном случае составит ТРИ дня?

И если я пишу заявление в понедельник, то какой день будет считаться последним?

Написал заявление на увольнение причину указал что меняю место жительства но мне дали отработку 14 дней, но мне пришлось в срочном порядке все ровно уехать и сейчас они мне эти 14 дней ставят прогулы. Законно ли это? я даже просил эти 14 дней взять без содержания мне отказали. Что делать?

В начале июня у меня отпуск, хочу уволится в данный момент, могу ли я написать заявление сейчас, а две недели которые должна отработать уйти в отпуск?

У меня такой вопрос, я получила деньги по программе молодой специалист, и должна отработать 5 лет в саду, у меня вопрос декретный отпуск входит в эти пять лет или нет?

УДО по статья 159 часть 4 из отряда хоз. обслуживания, СИЗО 6 (Москва).

Здравствуйте! Осудили на три года общего режима. В СИЗО, до перевода в отряд х/о (на стадии следствия, суд, аппеляция) находилась 1 год 3 месяца. Обязательно отрабатывать минимум 6 месяцев в отряде х/о до УДО, так как уже через три месяца наступит 1/2 срока?

Благодарю за ответ!

Здравствуйте! Помоги разрешить ситуацию с работодателем! Если заявление об увольнении написано с 10.08.2017.. график 2/2.. возможности отработать полностью две недели нет, только до 21.08.2017.. Можно ли не отрабатывать оставшиеся дни? И оплатят ли при этом за отработанные дни?

Официально устроена с 14.07.2016 в организацию на временную должность. Хочу написать заявление об уходе, Сколько я должна отработать?

Увольнение

17-го мая ушла на больничный,21-го мая подала заявление на увольнение по собственному желанию. Закрыли больничный лист 5-го июня. Могу я считать 2-х недельный срок отработанным? Начальник не подписывает заявление, аргументируя тем, что нет мне замены, некому работать, что я должна выйти на работу 6-го июня, отработать,9-го июня придет кандидат на мое место, я должна обучить его, сдать свое рабочее место и только потом могу увольняться. Я отказалась выходить на работу. Законно ли это?

Я сейчас на больничном до 11 декабря, и написала заявление на увольнение с 11 декабря, но внизу подписалась 2 декабря. С какого числа меня заставят отрабатывать 2 недели?

Увольняюсь на пенсию по выслуге лет, в о.к говорят отрабатывать надо 30 дней. Я не согласен говорю, что 2 недели. Кто прав и на какие НПА сылаться.

Я работаю на испытательном сроке, написал заявление на увольнение на дату конец месяца, могут ли меня уволить завтра, если по заявлению работать еще четыре дня. Я отработал почти три месяца, положена ли мне компенсация за неиспользованный отпуск?

У меня сегодня последний день отпуска, я сегодня написала заявление на увольнение, должна ли я буду отрабатывать две недели. В договоре не указано что бы я отрабатывала.

До повышения пенсионного возраста нужно было отработать 15 лет, чтоб получать страховую пенсию.

ПОСЛЕ ПОВЫШЕНИЯ ПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА НА СКОЛЬКО УВЕЛИЧИЛСЯ ЭТОТ СРОК?

Я ген. директор ООО. Принимали меня на работу собранием 2-х учредителей, один из которых немец. После конфликта написала заявление об увольнении и отправила по почте 20 августа. Российский учредитель получил письмо только 17 сентября. И начинает отсчет месяца, который я должна отработать с этой даты. Прав ли он? И могу ли я сама себя уволить, т.к. он не отпускает меня?

Я написала заявление на увольнение с работы. Сколько мне нужно отработать дней, 10 рабочих или 14 рабочих? И на следующий день после заявления ушла на больничный. Что делать и как быть? Спасибо.

Хочу уволиться, находясь на испытательном сроке (1 месяц по договору) . Устроилась 06.03, если заявление напишу 06.04, отрабатывать 3 дня или 2 недели?

Итак, правила увольнении работника объединены статьями Главы 13 ТК РФ. Общий порядок увольнения регламентирует ст.84.1 ТК РФ в которой говорится об обязательном издании приказа об увольнении, с которым знакомят под роспись работника. Также в этой статье говорится об обязанности работодателя

Заключала договор о целевом обучении в ординатуре с РЖД больницей, в договора указано 4 года отработки. Правомерно ли заключать договора с таким сроком отработки? При каких условиях я могу получить открепление, без выплаты штрафа?

При увольнении директора поселкового дома культуры, пенсионера, по собственному желанию, обязательна ли отработка?

Если да, то какой срок отработки?

Я подрался, его увезли в больницу, заяву не писал, но у меня был суд дали 8 месяцев отработки так можно, если да можно чтоб дали условно место отработки, позвоните пожалуйста 89506825286

04.12.14 г. написал заявление на увольнение по собственному желанию (отработка до 18.12.14 г.). Задержка по зарплате идет уже третий месяц. В связи с этим 10.12.14 г. написал уведомление о приостановлении работы в связи с невыплатой заработной платы. Если случится чудо и выплатят зарплату, то продлят ли мне срок отработки или я могу уволиться 18.12.14 г.