Страхование медицинских работников / Страхование - 9442 советов адвокатов и юристов

Я медицинский работник, работаю с биоматериалами подтвержденными COVID 19. В результате сам заболел короновирусом. Анализ положительный. В больничном листе код заболевания 01. Тогда в каком случае ставят профзаболевание COVID 19? Спасибо.

У жены во время больничного ПЦР тест был отрицательным. Через 20 дней после начала заболевания сдали кровь на антитела IgG (положительный результат), на М не сдавали. Положена ли страховая выплата ей как медицинскому работнику только по антителам G?

В октябре 2019 я откликнулся на объявление о вакантных местах в ГАУЗ ***

ЦГБ. В объявлении, выставленном отделом кадров ГАУЗ *** ЦГБ обещали 1 миллион по программе «земский доктор» и еще 1 миллион от администрации города. С 15 октября 2019 года работаю в ***ЦГБ, заключил два договора на единовременные выплаты, 1 й договор с министерством здравоохранения РФ на 1 миллион рублей (деньги по договору выплатили в декабре 2019), 2 й договор заключен с администрацией города на сумму 1 миллион рублей которые по договору должны были выплатить до 1 апреля 2020, но деньги в обещанный срок не поступили. Я неоднократно обращался с вопросами о сроках единовременных выплат как к руководству ГАУЗ ***ЦГБ так и к администрации города. Конкретных сроков о выплатах не получив, я обратился к своему адвокату, который мне посоветовал обратиться в ТОМС.

Куда мне обращаться?

Являюсь медицинским работником, заболел ковид 19, после контакта с больным через 16 дней, вправе отказать в страховой выплате и где прописан данный норматив?

Имею полис медстрахования (бесплатный) и временную регистрацию в Москве. Меня на этом основании отказались бесплатно обслуживать. На сколько действия работников медицины законны?

Являюсь медицинским работником, каждый год прохожу комиссию сдаю все положенные анализы, больше года находился на сво где в красной зоне оказывал первую медицинскую помощь раненым, там начал отмечать ухудшение самочувствие, сдал анализы выявили вирусный гепатит Ц, при эвакуации из зоны сво, форму сто не выдали, свою ситуацию связываю с окозанием мединской помощи, в 855 приказе мой случай описан как страховой, положена ли мне выплата?

Являюсь заведующей педиатрическим отделением ДП (не заведующая поликлиники, это отдельная ставка) осуществляющая первичную медико-санитарную помощь по участково-территориальному принципу. Так же ы должностных инструкциях прописан пункт приема детей по заболеванию и с профилактической целью. Специальные выплату мед. которую назначил В.В.Путин не выплачивают, указания местного ДЗ только в устной форме.

Попадаю ли я под социальные выплаты мед работникам приказ 2568, работая медицинским статистом, имея диплом о среднем мед образованиии, и находясь в бюджете, а не в омс.

Я работаю зубным врачом в поликлинике, с прикрепленным населением, оказываю первичную стоматологическую помощь. Имею ли я и моя медицинская сестра, право на социальную выплату по приказу 2586? нам отказывают ввиду, что я не имею высшего образования, а мед. сестра соответственно, что работает с врачом у которого среднее специальное образование. Правы ли они?

В городе Nпо приказу президента 2568 от 30.12.23 заведующим терапевтическим. Отделений в поликлинике выплата проводилась в январе и феврале по 14500 руб, а в марте в ФСС наши данные не были поданы на оплату, сказав, что нам не положены они, на основании устного приказа Минздраве города. Прошу разъяснить о правомерностии данного поступка со стороны руководства организации Гкб. Заранее спасибо

P. S:как в сложившейся ситуации поступить? Куда обратиться?

Скажите, пожалуйста, имею ли я право на дополнительный отпуск как медицинский работник, участвующий в оказании психиатрической помощи? После реорганизации моя должность звучит как врач психиатр-нарколог в терапевтическом отделении поликлиники (ранее был кабинет), и я являюсь единственным врачом данной специальности в поликлинике, и конечно же, веду прием всех обратившихся в поликлинику. Спасибо.

Ответьте пожалуйста, согласно Постановления Правительства РФ от 31 декабря 2022 г. N 2568

"О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования" , положена медицинской сестре обще поликлинического персонала поликлиники соц. выплата?

Теща работала медицинской сестрой по ковид-19, в итоге заболела сама, как ей получить страховую выплату, или узнать, подала ли организация выявившая болезнь в фонд социального страхования.

Здравствуйте! Как скоро начнет действовать программа "Земский доктор " в малых городах? Смогу ли я участвовать в этой программе, если устроюсь на работу в ЛПУ сейчас? МЗ области четкой информации не дает. Одни ЛПУ зовут на работу уже сейчас, другие-просто "не слышали" про эту программу. Спасибо.

Являюсь медицинским работником, каждый год прохожу мединскую комиссию годен А к военной службе, на сво с первых дней месяц назад выявили вирусный гепатит Ц, свою ситуацию связываю с окозанием первой мединской помощи раненым на сво, является ли мой случай страховым? Положена ли мне единовременная выплата?

Работа связана с обеспечением безопасности движения (15 лет), теряю слух с 2012 года, в этом году диагн. Нст 1-2 ст с 2 сторон, к профпотологу не отправляют боюсь выходить на работу, приобрела усилитель звука. Попросила извещение сама (было много гнева). В извещении пишут об установлении предварительного диагноза острого или хронического прфессионального заболевания (отравления). Скажите оно пишется так, ведь отравления у меня не было (или загоняют в тупик.

Я индивидуальный предприниматель, у меня есть работники, с которыми заключены гражданско-правовые договора о выполнении определенного объема работы за определенное время на свой страх и риск, обязана ли я отчислять взносы по страхованию на случай временной нетрудоспособности, а ткаже от несчастных случаев на производстве? Была уверена, что это в мои обязанности не входит, а некоторые знакомые говорят, что с этого года надо платить эти взносы независимо от формы договора с работником.

Я мед. работник (медсестра). Входит ли учеба в вузе на заочном отделении в льготный стаж. Я работала в гос. учереждении и училась. Меня отпускали на сессию официально на учебный отпуск.

Такая проблема в сфере медиц ны: у бабушки был гипертонический криз 240/120. Вызвали скорую, её осмотрели, ЭКГ сделали, поставили MgSO4 10.0 внутримышечно, давление спало до 170/110, и уехали. Гипертонический криз повторится через 2.5 часа, снова давление уже 250/140. Вызвали БСМП, увезли в больницу в приемное отделение. Там провели КТ/МРТ, Был осмотр врача-невролога. Невролог сказал: инсульта нет, инфаркта нет, показаний к экстренной Госпитализации нет. При этом, не осмотрел ни карлиолог, ни терапевт.

На следующий день, история повторилась, давление 240/130. Вызвали БСМП увезли в больницу, там уже был карлиолог, её экстренно госпитализировали. Через 12 часов она умерла.

Была ли халатность медицинского работника врача-нпвролога, при первичной консультации в приемном отделении

Куда жаловаться на мед. работника скорой помощи, если скорая была вызвана в пятницу 11.12.15 оказана помощь, мед.работник сказала, что вызовет на субботу деж. терапевта для открытия больничного, но никто не пришёл,никто и не вызывал врача как мне сказали по тел скорой. Получается мне не откроют лист с 11.12 а только в день обращения и 2 дня прогула на работе-а это увольнение!

ПостановлениемПравительства РФ от 16 мая 2020 г. N 695 "Об утверждении Временного положения о расследовании страховых случаев причинения вреда здоровью медицинского работника... установлен срок-НЕЗАМЕДЛИТЕЛЬНАЯ подача уведомления в ФСС и работодателю в случае установления заболевания мед. организацией. Вопрос-установили в августе 2020 заболевшего, в ноябре декабре можно подать? В каком документе уточнить срок-незамедлительно?

Ещё в марте 2022 г я переболела соvid-19. Я мед. регистратор. Рабочая комиссия отказала в выплате, апелляционная комиссия в Министерстве подтвердила, что я оказывала помощь пациентке, но срок заболевания и общения с пациентом более 7 дней. Было подано заявление в суд в июле 2023, и прокуратурой был доказан факт контакта и в другие дни, а сегодня в суде работодатель подтвердил, что неправильно было проведено им расследование. Они подали в ФСС решение о выплате, но фсс отказались платить, так как с 15 июля 2022 выплаты отменены. Как так? Суд проходил полтора года, и отказали? Теперь раз работодатель согласился с иском, мой адвокат отзывает наш иск, и сказала надо писать в фсс и ждать результат, а затем подавать уже иск на фсс. Я сомневаюсь что это что то даст. Не хочется больше впустую тратить деньги. Вот и наши законы? Они совсем не работают. ЯПосовеьуйте как поступить?

Ситуация: я работаю в медицине, находясь в декретном отпуске до 1,5 лет, я вышла на 0,75 ставки, работала 5 смен. Потом я стала брать 10 смен, т,е, 5 табелировали на меня, а 5 на совместителя. Что за это грозит по закону?

Работаю в детской консультации мед регистратором с 1989 года, но без медицинского образования, заканчивала техникум, переболела ковидом, могу ли я расчитывать на страховую выплату и отношусь ли я к среднему мед персоналу.

Я медицинский психолог отделения выездной медицинской паллиативной помощи детям и их семьям. Положена ли мне социальная выплата по постановлению Правительства 2568?

Я работаю медицинским психологам женской консультации, осуществляю прием беременных и гинекологических пациентов, женская консультация входит в состав городской больницы имею ли я право на специальные социальные выплаты?

Мной все документы собраны и отданы в местную поликлиннику ещё месяц назад. Анколог он же и главврач не родписывает, ссылаясь что всё некогда посмотреть, теперь просто ушол в отпуск. Что делать?

Работаю 30 лет в больнице медицинским регистраторам в Крыму, должны ли мне платить за стаж работы? В данный момент платят только должностной оклад.

Скажите пожалуйста я работаю в сельской местности но в наименовании больницы нет слова районная, центральная, участковая. Отказывают от выплаты ссылаясь на наименование учреждения

Работаю медицинской сестрой в поликлинике. 30.01.2022 года

мне выставили диагноз covid-19, было осложнение в виде трахеита, положена ли мне страховая выплата? На приёме были пациенты 20.01.2022, у которых подтвердили covid-19,28.01.2022 и один

пациент был 27.01.2022 ему подтвердили covid-19 от 02.02.2022

Работаю в патологоанатомическом отделении медицинским регистратором имею медицинское образование, общаюсь с родственниками умерших, и их паспартами, и историями болезни могу рассчитывать на получение доплаты за ковид, сняли с августа все доплаты?

Положена ли мне новая выплата для медицинских работников? Моя должность - медицинская сестра кабинета доврачебного приёма. Спасибо

Меня зовут Ирина, работаю в военном госпитале медицинским дезинфектором инфекционного отделения, 28 сентября поступают больные в наше отделение, 5 октября у меня начинаются признаки заболевания, 6 ухожу на больничный лист, 7 октября делают мазок, он оказывается положительный, пока нахожусь на больничном. Звонили из РОСПОТРЕБНАДЗОРА, я сказала где могла получить заражение, назвала фамилию больного с подтвержденным диагнозом, они записали. Какие мои дальнейшие действия для получения страховки? Спасибо!

Я работаю водителем скорой помощи, сорвал спину на работе перенося лежачих больных, и находился на б/л с 01-04-2020 г по 19-04-2020 г мне выплатили от автобазы ГУП Мосавтосантранс вместо 25000 т-руб. 12000. вопрос, какое право имеет ГУП Мосавтосантранс распорежаться деньгами Преидента, которые мне выделили целенаправлено, которые я использовал бы на встановление здоровья.

Гражданин Украины еще не получил РВП. Что нужно предпринять Украинцу для получения медицинской помощи на территории России.

На рабочем месте произошел инцидент между работниками, в результате которого одному из участников конфликта был якобы нанесен удар по голове. На следующий день пострадавший работник пришел на свое рабочее место, однако через несколько часов после начала работы ему была вызвана "скорая помощь". Травму головы бригада "скорой" не зафиксировала. От госпитализации сотрудник отказался. На третий день после инцидента сотрудник обратился в 20.50 в мед. учреждение. Ему был выдан больничный и справка о закрытой черепно-мозговой травме.

После закрытия больничного, в выплате из средств ФСС было отказано, т.к. оформлена производственная травма (учреждение работает по 5-ти дневной рабочей неделе, больничный выдан в субботу вечером). Что делать работодателю?

ФСС отказывает в социальной выплате по Ковид 19 медицинскому психологу, аргументируя свой отааз 1183 н, что якобы медицинский психолог относится к немедецинскому работнику. Хотя, там написано в пункте 1.3, что медицинский психолог, является медицинским работником с высшим немедицинским образованием. Как быть в такой ситуации?

Работаю в районной поликлинике медицинским регистратором. Приём больных, приём вызовов все проходит через нас. проходили специальные курсы. На руках есть корочки мед регистратора. Подскажите пожалуйста имеем ли мы право на специальные социальные выплаты?

Имеем медицинскую лицензию:-При оказании первичной доврачебной медико-санитарной помощи в амбулаторное условиях по сестринскому делу-При оказании первичной врачебной медико-санитарной помощи в амбулаторное условиях по терапии

- При оказании первичной врачебной медико-санитарной помощи в условиях дневного стационара по терапии.

Хотим оказывать выездные услуги терапевта и капельницы.

Необходимы ли нам дополнительные документы?

Должна ли психоневрологическая больница по требованию человека выдать копии интересующих его документов? Больница говорит, что есть врачебная тайна. Что это такое? Нам необходимы копии амбулаторной карточки, копии обследования и лечения.

Лишают премии 2 ой месяц.

Добрый день, опишу ситуацию, ибо возможно я не прав,-Работаю с вредными веществами, побочные продукты фарм производства (и их утилизация). Процедура утилизации проходит в не вентилируемом помещении, температура за 30, из защиты-респиратор, перчатки и халат, на просьбу выделить спец. Оборудованное помещение отмахивается, ушел в отпуск, и оставил часть работы не доделанной, по приходу меня устно оповестили что я лишен премии на 50% .

В этом месяце лишили на 100, без предупреждения, на мою позицию, выделить помещение, закрывают глаза, но повысить степень защиты уже предлагают, "хочешь мы тебе скафандр купим"...

Предупредили что если я не буду выполнять эту функцию (все остальные я выполняю на отлично) меня уволят по статье...

Правомерны ли действия начальства?

И как себя вести? Может просто сменить работу?)

Я работник расчетного центра, который производит начисление и обработку данных населения ОВЭД 63.11.1 (сфера жкх). Должна организация исполнять Указ Президент 206 от 25.03.2020 и предоставить мне с 28.03.20 по 05.04.2020 выходные дни.

Подала заявление на назначение пенсии по выслуге лет (я медицинская сестра). В январе уже должна была начаться пенсия, но получила отказ с формулировкой недостаточности стажа. В этом отказе были исключены четыре месяца учебных командировок по повышению квалификации с направлением от организации (муниципальное учреждение) с сохранением средней заработной платы. Уточняющая справка из моего учреждения по этим периодам у меня на руках, в ней перечислены эти периоды и написано, что они проходили с сохранением средней заработной платы. Если я правильно понимаю, то исключение этих командировок из стажа является не правомерным. Подскажите, как поступить в моей ситуации. Спасибо.

Работаю на ТЭЦ в Мосэнерго. Находился на обследовании в клинике в стационаре НИИ медицины труда г. Москвы. Получил на руки документ, где сказано: ЗАКЛЮЧЕНИЕ - Заболевание органов слуха профессиональное (двусторонняя нейросенсорная тугоухость IБ ст.). В медицинском учреждении сказали, что бумагу мне на работу тоже отправят. Я, работающий пенсионер. Работать в шуме и в электроустановках мне больше нельзя. Через неделю хочу подать заявление на расчет в связи с выходом на пенсию. Скажите, пожалуйста, какие должны быть мои дальнейшие действия по получению определенных выплат в связи с профессионаоьнымзаболеванием.

Работник приобрёл проф. Заболевание (инвалидность, но пока документы не предоставил) на рабочем месте, его перевели на другую работу, лёгкий труд, выплатили компенсацию за 1 месяц, но он просит компенсацию за 6 месяцев согласно ст.183-174 Тк РФ, хотя он сейчас продолжает работать. Прав ли он? Должны ли выплачивать ему компенсацию за приобретение инвалидности и какой срок?

Работаю в аэропорту. Работодатель на своем транспорте привез к месту работы. Прошла КПП. Идя от КПП к месту работы подскользнулась... упала... сломала руку. Прошла предсменный медконтроль и потом почувствовала сильную боль в руке. Поехала в трампункт где и зафиксировали перелом. Руководство квалифицировала событие как бытовая травма, обьяснив что дорога от КПП к месту работы не является территорией нашего предприятия. Территорией нашего предприятия по словам начальства являются помещения которые мы арендуем у авиапредприятия. Прав ли работодатель или можно поспорить. С уважением!

В поликлинике дали справку о переводе на легкий труд. На работе сказали что в компании нет понятия легкий труд. По закону они обязаны освободить от работы с сохранением ср. заработка. В договоре юр. оклад 7 т. р. , остальное сдельно премиальная. Но вся зарплата белая и со всего берут 13 % например я отработала 168 часов и получила 25 т.р. и если справку брать 2 ндфл, то в ней указывается вся реальная зп и отпускные и декретные расчитываются с реального заработка. Бухгалтер говорит если освобождать от работы, то будут платить 7 т.р. Законно?

Работник получил производственную травму (отрезан большой палец на руке). в больнице сообщил, что травмировался дома. Мы (работодатель) оплачиваем операции, компенсируем материально лечение, платим его заработный оклад ежемесячно его семье, пока он находится в больнице. Как мы можем себя обезопасить в дальнейшем? Оформлять работника официально или не нет (сейчас сдается отчетность и решение нужно принять как можно скорее). Спасибо за помощь.