Декретные / Трудовое право - 90767 советов адвокатов и юристов

Я уволилась с работы 6 июня 2017 года. На данный момент ещё не нашла работу. Сейчас я нахожусь на 1 ом месяце беременности, меня только что приняли на работу. Могу ли я рассчитывать на декретные выплаты и какую помощь от государства я могу получить?

Если я официально не оформлена на работе, но проработала больше года. Мне выплатят декретные и пособия?

Вопрос с 2017 по 05.2019 работала по трудовой книжке со всеми отчислениями, в ноябре 2019 устроилась по трудовому договору, работодатель говорит что отчисления за меня делаются, хотела бы узнать положены ли мне декретные пособия?

У нас закрывают офис по ликвидации. Я на втором месяце беременности, как я буду получить декретные? Если я буде стоять в центре занятости но предоставлю справку с работы.

Скажите пожалуйста! Я работала в общем десять месяцев, а заработная плата у меня было 25000 ты с.Сколько я должна получить декретные?

Скажите если я работаю сейчас официально и планирую беременность, я увольняюсь не беременная с организации и устраиваюсь сразу так же официально в другую организацию и потом забеременею как мне будут начислены декретные и какой стаж будет уже?

Я на данный момент нахожусь на 7 мес беременности. Могу устроиться продавцом в продуктовый магазин, если начальник ип и получить декретные и уйти на 9 месяце. До беременности я работала официально

Если я работаю на работе месяц или два и я забеременела будут ли у меня декретные и какая сумма? Считая что до этой работы на другой отработала пол года?

Фирму, в которой я проработала 2,5 месяца - ликвидировали, точнее несколько подразделений, в том числе и моё. За время работы я встала на учёт по беременности. После ликвидации предприятие мне выплатило 3 оклада по сокращению, Но в трудовой книжке имеется запись об увольнении не по сокращению, а по соглашению сторон. Вопрос у меня такой - могу ли рассчитывать на декретные пособия и другие. Куда могу за ними обратиться. Могу ли встать на биржу труда? До этого места работы находилась в отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет. Спасибо.

На данный момент 04.10 меня сняли с учета в службе занятости населения. Простояла ровно год с октября 2018 года. До этого работала непрерывно больше 3 лет. Сейчас беременная. Ребенок к родится в след году 2020 г. Получается декретные я не получу. Вопрос может ли их получить отец ребенка то есть мой муж если он работает официально но при этом остаться работать?

Работала с сентября 2016 г по май 2020 года в одной организации з/п составляло 50000 рублей в месяц, с августа 2020 работаю в другой организации з/п 20000 рублей в месяц. То есть перерыв был 3 месяца. В январе роды. Подскажите пожалуйста на какую сумму декретных выплат мне рассчитывать?

Меня зовут Мария. Вопрос: Будут ли мне положены декретные (пусть минимальные), если я устроюсь на работу на 5 или 6-м месяце беременности. За последние два года официально работала только полтора месяца. Или выгоднее встать на биржу, и оплатит ли биржа больничный по беременности и родам? Заранее спасибо.

Ребенку 7 месяцев. Могут ли пересчитать декретные и пособие по уходу за ребенком. До этого пособие насчитали но без справки о среднем зароботке с предыдущего места работы.

Я проживаю в чернобыльской зоне, я хотела бы узнать как выплачиваются декретные пособия, если я работаю менее 2 лет? положены ли они мне?

Как рассчитать декретные в 2016 г, если у женщины нет страхового стажа в 2014-2015 гг.? Стаж работы с 01.04.16 года, уход на больничный ожидается 01.07.16 года.

Мне пора уходить в декретный отпуск, в поликлинике мне уже выдали все необходимые бумаги для оформления на работе. Вопросы - я обязана уйти в декрет сейчас или могу пока ходить на работ у (я нормально себя чувствую) и оформить декретный отпуск уже перед родами? Какие законом установлены сроки и сколько мне полагается оплачиваемого отпуска и с какого дня он считается? А также, обязана ли я в него уходить в соответствии с бумагами из поликлиники? Заранее благодарю.

Я нахожусь в декретном отпуске по уходу до 3 х лет. выходить на службу 05.01.2018 г. но я снова в положении. Как правильно оформить второй декрет не выходя из декрета? И что мне положено по закону. Какие выплаты? В какие сроки я должна оформить второй декрет если рожать мне в сентябре 2017 г.?

Хотела бы узнать какие выплаты я могу получить при выходе в декрет и пребывании в декрете при разных условиях работы:

- Оформлена по ТК РФ и отработала год в одной компании;

- Отработала по ТК РФ более полгода в одной компании. После чего уволилась, нашла новое место работы с оформлением по ТК РФ и отработала еще пол года. Итого один год по ТК РФ, но в двух разных компаниях;

- Отработала по ТК РФ более полгода в одной компании. После чего уволилась, нашла новое место работы с оформлением как самозанятая или ИП.

У меня такая ситуация, в 2011 году в конце июля ушла в декрет с третьим ребенком, работала, зарплата за последние 3 месяца (май июнь июль) была 28 тыс, до этого 6000 руб. по истечении декретных 140 дней я уволилась по собственному желанию и пособие до полутора лет я получаю в собесе. В конце марта 2013 заканчивается 1,5 года и у меня есть возможность устоится на 30000 руб, но по моим подсчетам в мае я должна уйти в декрет четвертый раз, как подсчитать размер декретного пособия? Или мне лучше уже сейчас устроится на работу не дожидаясь 1,5 лет?

Если я мать безработная мать одиночка и получаю на ребенка ежемесячную выплату в размере 6000 р, может ли дедушка ребенка выйти в декрет и получать при этом декретное пособие?

Могут ли с преподавателя удержать зарплату (или начислять долг) за не высчитавшие часы в случаи ухода в декретный отпуск

Детали вопроса: Я работаю преподавателем в колледже и в начале марта ухожу в декрет. Недавно ходила к бухгалтеру по этому вопросу и пришла в ужас от услышанного. Дело в том, что моя зарплата начисляется из педагогической нагрузки и выслуги лет. Педагогическая нагрузка представляет собой - количество часов, которые я должна вычитать за учебный год (10 месяцев) У меня 1250 часов (нагрузка на год), которые делятся на эти 10 месяцев и умножаются на ставку за один академический час. Получается, что каждый месяц у меня одинаковая зарплата. Теперь проблема. Я вычитываю каждый месяц по факту разное количество часов. И когда выйду в декрет у меня будет не дочит часов и в лучшем случае я выдам 600 часов. Бухгалтер сказал, что я буду должна деньги колледжу. Причем этот долг будет равен моим декретным, которые мне начисляет и удержат сразу. Законно ли это?

Работаю в компании уже 4 года, но мы меняем фирмы, каждый год я устроена на новой фирме. Подскажите как будет происходить выплата мне декретных? Ухожу в декрет в марте, но с НГ переведусь опять на новую фирму.

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста: у нас принята на работу сотрудница на время декретного отпуска другой работницы (так и записано у неё в трудовом договоре). Декретный отпуск нашей первой работницы - продолжится ещё два года. Если за это время наша сотрудница, которую приняли "на время декретного отпуска" сама уйдёт в декретный отпуск, сохранится ли за ней место работы во время ЕЁ декрета, если первая работница выйдет на работу?

На данный момент оформлена на работу на место декретной сотрудницы (сразу так устроили). На прошлой работе была на постоянном месте. На сколько я знаю, для расчета декретных берут два последних года на момент ухода в декрет. Есть ли какая то возможность учесть заработок с прошлого места работы (на прошлом месте з/п моя была официальной и в разы больше, щас белая з/п маленькая). Имеет ли значение, нахожусь я на постоянном месте работы, или на месте декретной сотрудницы?

Могу ли я пойти в отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет, если жена уже находится в этом отпуске, а жена выйдет на работу？могут ли меня уволить из Мчс если я не пройду переотестацию по должности которая проводится раз в пять лет для пожарных если у меня жена в дикретном отпуске по уходу за ребенком 4 месяца а другому моему ребенку 3 года？

Добрый день. Сколько нужно отработать в организации чтобы выйти в дикрет? И сколько организация должна заплатить?

Ситуация следующая: работаю в организации по трудовому договору на постоянной основе. Другая сотрудница ушла в декрет. Со мной заключили дополнительное соглашение о замещении декретницы (должность выше и зарплата). Если я уйду в декрет, а спустя какое-то время выйдет декретница. Выплата декретных будет следующая: до выхода декретницы мне будет выплачиваться исходя из замещаемой декретной должности, а после ее выхода размер выплат будет другим (исходя уже из должности, которую я занимаю на постоянной основе)?

У меня вопрос, мне предложили должность, все устроило, но она декретная. Сказали а трудовой укажут на время декрета основного сотрудника, но без указания сроков. Как быть в этой ситуации? Как реагировать? Смогу ли я с декретной должности выйти сама в декрет и как оплатят? Прошу дать ответ.

Интересует вопрос, если я впервые явлюсь в женскую консультацию и встану на учет в 36 недель, то выдадут ли мне декретный отпуск и как он будет рассчитан?

И могу ли я, уйдя в декрет по основному месту работы, продолжать работать по совместительству с сохранением выплат?

Такой вопрос: я сейчас в декрете с февраля месяца опять забеременела должна уйти во второй декрет в октябре, скажите сколько мне выплатят декретных?

Дело в том, что когда я устроилась на новую работу (зная о своей беременности), я заболела, и весь период до декрета сидела на больничных. (Отработала от силы неделю).

Будет ли в таком случае декретный отпуск засчитываться в стаж?

Работаю на данный момент на декретной должности и сама собираюсь в декрет, скажите пожалуйста будут ли мне выплачен бир если сотрудник вернётся до того момента как мне выходить в декрет?

Ухожу в декрет в июне 2023. Работаю в районе крайнего севера с районным коэффициентом 1.1 с сентября 2022. До этого работала в краснодарском крае. При расчете декретных хочу взять года работы именно там, так как там зарабатывала больше. Будут ли начисляться полярки и районный коэффициент при начислении декретных, если поступлю таки

Ликвидируется предприятие, закрытие 25 января, дочка сейчас на больничном, в декрет уходит 17 февраля, с больничного листа сейчас вряд ли выйдет, больничные листы оплачивают месяц с момента ликвидации, говорят что больничный оплатят, но больничный на декрет оплачивать предприятие не будет, как по закону? .

Такая ситуация декретный с 23.10.19 по 10.03.20 перед ним ходила в отпуск на 21 день, сейчас при выплате декретных работодатель говорит что переплотили отпускные и разницу удерживает с декретных. Возможно такое?

Я работаю временно, замещаю работника, находящегося в декретом отпуске. Я сама беременна и ухожу в декрет 8 мая. Работник выходит на работу в июле этого же года.

Работаю учителем. В марте 2014 года ушла в первый декрет он отгуляв ежегодный оплачиваемый отпуск. В мае 2017 ушла во втрой декрет не выходя из первого. В июле 2020 выходить на работу. Могу ли я сейчас взять ежегодный отпуск на летний период за 2014 год. Денежная компенсация не интересует.

Мне на работе предлагают повышение, но ставка декретная. Могу ли я,согласившись на эту должность, в последствии сама уйти в декрет с полной положенной оплатой (с этой должности)?

У меня такой вопрс, я была ИП-закрыла, нахожусь в декрете. Разовую декретную выплату не получала. Если находясь в декрете я снова ржу ребенка, смогу ли я получить разовую декретную выплату от государства?

Здравствуйте. Брала кредит ВТБ банк т.к получаю на карту зарплату. Далее банк кредит списывал с зарплатной карты. Платить не смогла кредит, связи с ухуд. Фин.положения.

Ушла в дикрет, работодатель переводит дикретные деньги, банк 100% списывает в счёт погашения долга. В итоге на протяжение 5 мес. Нахожусь с ребёнком без средств существования. Что можно сделать в моей ситуации, как вернуть дискретные деньги на ребёнка?

Работаю в орг с 02.11,2015. Ухожу в декрет 05.07.2016. Хочу отгулять ежегодный отпуск перед декретом. Можно ли включить в стаж для расчета отпуска время декрета, ведь это время входит в стаж? То есть тогда у меня будет примерно 28 дней отпуска, или же для расчета отпуска брать только период со 02.11.15 по 05.07.16?

Ситуация следующая: я не работаю с 2021 года, в 08.01.2023 году родила двойню, у мужа ИП с ноября 2022. Вопрос следующий: может ли моя мама уйти в декретный отпуск по уходу за ребенком? Не будет ли препятствием то, что я не работаю? И будут ли ей начислены дектретные?

Скажите пожалуйста. Могу я получить дикретные если я работаю не официально и справок с места работы предоставить не могу.

Я хотела спросить как можно оформить декретный отпуск бабушке. В нашей семье скоро будет прибавление. Мы ждем рождение близнецов. А так как у моих детей есть уже ребенок и родятся еще двое было решено, чтобы после рождения родители будут работать а я как бабушка буду помогать с детишками. Хотелось узнать как правильно все оформить. Я на данный момент работаю.

Я работаю в салоне красоты год назад, это я сейчас только узнала, отстранили от работы из-за прививки от корановируса, сейчас я беременна 5 мес, мне дикретные положены?