Больничный во время отработки - 155 советов адвокатов и юристов

Подскажите, если написано заявление по собственному и идёт период отработки, что будет, если в конце этого периода взять больничный? Отработка продлится на срок больничного или все равно уволят, несмотря на б/л?

Здравствуйте. Написала заявление по собственному желанию, через неделю "отработки" ушла на больничный. Стоит ли мне принудительно закрыть больничный лист ко дню увольнения или я могу сдать его работодателю уже после увольнения? И как будет проходить оплата? Будет ли разница в оплате,

Нет, дата увольнения не изменится. Если работник выйдет с больничного ранее 2 недель со дня получения работодателем заявления об увольнении, то ст. 80 ТК РФ обязывает работника отработать дни, оставшиеся от 2 недель. Если больничный будет свыше 2 недель, то никакой «отработки» не

У меня такой вопрос.

Я отрабатываю три месяца по исполнительному листу, в последний месяц отработки я пошла с ребёнком на больничный, входит ли больничный в отработки?

Я хочу уволиться с одной работы и пойти на другую можно ли взять больничный на время отработке и в этом промежутке устроиться на другую.

Я на испытательном сроке, но в данный момент на больничном. 16.12.2022 написала заявление на увольнение с 21.12.2022. Больничный будет закрыт 20.12.2022. Когда последний день отработки?

14.12.2022 написала заявление на увольнение с 28.12.2022. 14.12.2022 открыла больничный лист. Если за время больничного я устроюсь на новую работу, нужно ли будет отрабатывать 2 недели на предыдущем месте работы?

При написании рапорта на пенсию по выслуге лет из ОВД, время больничного входит в отработку месячную или продляется на период больничного?

Приступил к выполнению обязательных работ в количестве 160 часов. Во время по красочных работ надышался краской, потерял сознание, упал разбил голову об скамейку. Был госпитализирован без сознания. Получил травму на производстве. На основном месте работы оплачивают обычный больничный. Должны мне что-то платить в той организации где я отрабатывал наказание?

Я принята на работу 23.12.2021 испытательный срок 3 месяца, с 18.03.2022 нахожусь на больничном по уходу за ребёнком. Как мне написать заявление на увольнение без отработки.

Могут ли меня заставить проходить отработку после выхода с больничного, если находясь на больничном по уходу за ребенком напишу заявление об увольнении.

Так как я по договору находилась на испытательном сроке, то в Статье 71 говориться, что могу уволиться уведомив за 3 дня. На скрине, подробно описано с сайта консультант, что я имею право подать заявление находясь на больничном по уходу за ребенком, так ли это на самом деле?

Могут ли меня заставить проходить отработку после выхода с больничного, если находясь на больничном по уходу за ребенком напишу заявление об увольнении.

Screenshot_20210920-235338__01

.jpg

551.2 КБ

Уточнение от клиента.

Если Я не желаю вообще выходить на отработку, имеют ли они право не выдать мне трудовую, пока не отработаешь не отдадим?

Я сотрудник и написал рапорт на увольнение, у нас отработка 1 месяц, во время отработки ушел на больничный, не продлиться отработка?

Помогите, пожалуйста, можно ли уволиться во время больничного без отработки? И с условием того, что нет возможности приехать в офис и написать заявление, т.к. болею.

Можно ли уволиться без отработки двухнедельной. Находясь на больничном листе, при условии что заявление будет писаться спустя 2 недели нахождения на больничном. Иными словами, не перед больничным, а уже находясь на нём?

Я сейчас нахожусь на больничном. Хочу завтра написать заявление по собственному желанию. Мне нужно просидеть 14 дней на больничном? Либо меньше? Чтоб не отрабатывать.

При сменном графике работы, если норма была сделана до 27 числа месяца, а 28 был взят больничный лист. То больничный оплачивается полностью? Или с 1 числа следующего месяца т.к. норма времени была отработана.

Хочу уволиться, но т.к я нахожусь в отпуске, и мне за него заплатили, заплатили так же и зп,я остаюсь должна предприятию деньги, либо отработать 2 недели за бесплатно, хочу понять, если я уйду на больничный на время отработки, будет ли считаться это отработкой? Больничный оплачивают мне не 100 процентов, а какую то смешную часть, слышала где то что при увольнении и отработке больничный оплачивается сто процентов, верно ли?

Я написала заявление на увольнение с отработкой, во время отработки пришлось взять больничный, работадатель говорит, что я не имела права брать больничный на это время.

Так ли это?

Хотела бы узнать, скажите, я нахожусь на больничном, заранее предупредила директора о том, что хочу уволиться, а она мне заявила о том, что после того, как напишу заявление об увольнении, то обязана буду отработать ещё две недели. Такое возможно? Подскажите, пожалуйста.

Я работаю в компании и ушла на больничный, но руководитель сказал отрабатывать этот больничный, но мне заплатят только за больничный, а не как отработанные дни. Скажите пожалуйста это законно? Я должна отрабатывать или нет?

Я сейчас нахожусь на вахте с 07010. С 25 ноября я вышел на больничный. Вопрос: надо ли мне отрабатывать эти дни, что на больничном был?