Бывший сокращение / Трудовое право - 1349 советов адвокатов и юристов

День Добрый Уважаемый Юрист!

Прошу Вас разъяснить мне следующий вопрос: Правомерно ли требование со стороны бывшего руководство по поводу сдачи для проверки бухгалтерских документов, если они меня (старшего бухгалтера) уволили по сокращению штатов 25 мая 2016 года и до сих пор по 22 июня 2016 года не выплатили заработную плату и пособия!

Ну а если я предоставлю им документы, они мне выплатят причитающиеся суммы?

На какой закон мне основываться при отказе, что либо им предоставлять?

Спасибо!

С уважением Иванова А.А.

Меня сократили с работы 15 и юня Здравствуйте меня сократили с работы 15 июня этого года а я многодетная мать какие выплаты мне должен выплатить бывший работодатель этого года а я многодетная мать какие выплаты мне должен выплатить бывший работодатель.

До того как подала на алименты у бывшего мужа зарплата была высокая. После начисления задолженности зарплата резко упала. Что с этим можно сделать?

Мой форум

Мой блог

Платные услуги

История операций

Блогеры

Правила оказания услуг

Пополнить баланс

Спросить у юристовНайти ответМои вопросыСообщенияКонсультация

9111 ВопросыПо поводу выплат из центра занятостиВопрос №10801759

Задал вопрос: Ирина Николаевна[на сайте] (всего вопросов: 1)

Вопрос № 10801759 от 14.06.2016 16:21 г. Смоленск

Тема: По поводу выплат из центра занятостипрочитан 1 раз



Добавить вопрос в закладки 0

Если обратиться в центр занятости, мне будет положены выплаты как безработной?

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, в течении 5 лет проходила службу в органах внутренних лет (аттестованный сотрудник, имею звание капитана полиции). 08.06.2016 уволена по сокращению штатов. По закону за мной в течении года сохраняется выплата в виде оклада по званию. Если обратиться в центр занятости, мне будет положены выплаты как безработной?

Меня 18 ьапреля уволили по сокращению. На биржу труда не встала и на работу тоже не устроилась. За сколько месяцев мне бывший работодатель обязан выплатить деньги?

Такой вопрос. Проживаем вместе с бывшей женой и несовершеннолетними детьми в квартире по соц. найму, полученной мною от мин. обороны по сокращению. Я являюсь ответственным квартиросъемщиком. В настоящее время я военный пенсионер. Бывшая жена вставила в одну из комнат замок, тем самым ограничив мне доступ в эту комнату. Подскажите, пожалуйста, мои действия с точки зрения закона.

У меня такой вопрос если после сокращения по истечению полугода я не нашел работу моя бывшая фирма обязана меня принять на бывшее рабочее место?

Я бывший работник полиции был уволен по сокращению Когда я работал я брал кредит 500 т уже полтора года они удерживают мою пенсию у меня в семье 6 человек Могу ли я сейчас с этим получить квартирные жилищные деньги.

У меня такой вопрос! Бывший муж брал кредит при одной зарплате в связи с кризисом был сокращен и устроился на другую работу (соответственно с меньшей зарплатой! Был суд с банком, суд присудил сколько можно с него вычитывать-с него и удерживают по решению суда в пользу банка)! Теперь он мне звонит и говорит что приходили приставы сказали что опишут все имущество и если хочешь выкупи его сам по нашей оценке! (имущество самое необходимое хол-к,ст.машина, микроволновка, тел-ор)Внимание вопрос-могут ли изьять если он на треть только собственник дома, могут ли изьять самое необходимое, и что значит выкупи сам? Так они каждый месяц будут одно и то же описывать а ты выкупай) И тем более он же платит по суду уже! А описи имущества по суду не было! Собственники дома он,я и несовершеннолетняя дочь! Мы с дочерью живем отдельно, но прописаны там и являемся собственниками каждый по 1/3.Спасибо большое за ответ!

Три года назад я развелась официально с мужем и подала на алименты на несовершеннолетнего ребенка. Спустя год ребенку поставили инвалидность. Бывший муж женился, родился ребенок. Сейчас они подают в суд на сокращение алиментов. (хотя алименты платили не полную сумму всего последние 6 мес). Я поднимаю сына одна, много денег уходит на лечение, реабилитации, обучения. Как мне отстоять свое право? Заранее спасибо.

Такая ситуация, родственника уволили при сокращении пол года назад. Обещали в ближайшее время (на тот момент) выплатить полностью задолженность по з/п а также 2 оклада. Прошло 6 месяцев и бывший работодатель наконец то выплатил задолженность по з/п, но не выплатил те обещанные 2 оклада.

Вопрос: можно ли обратиться в суд с целью возмещения задержки за каждый день просрочки а также тех 2 окладов. Или согласно ст. 392 ТК РФ суд не будет рассматривать заявление? Хотели обратиться в суд раньше, но работодатель бывший кормил обещаниями. А когда уже решились, стали читать о своих правах и оказалось что время истекло. Какие причины пропуска сроков могут стать уважительными. По факту сроки пропустили из за юр.неграмотности.

Приватизировали квартиру в 1994 году как совместную собственность с мужем, также в документах был указан несовершенолетний сын, который там всегда проживал и был прописан. В 2011 году развелились с мужем, он не проживал в квартире ни дня, коммунальные платежи не оплачивал. Сейчас его нынешняя жена хочет половину квартиры в наследство себе и своей дочери, рожденной вне брака с моим бывшим мужем, они поженились уже после ее рождения. Может ли мой совершенолетний сын подать заявление на выделение ему доли в квартире, чтобы уменьшить долю наследства бывшего мужа.

У нас сокращение штата. Меня отправляют под сокращение. Я одна воспитываю двух несовешеннолетних детей, бывший муж влименты не платит. Попадаю ли я под сокращение? Есть ли основание преимущественного права оставления меня на работе?

После сокращения встал на учет в центр занятости, 31 мая должен был прийти на перерегистрацию, но не смог (без уважительной причины), но сделал это в первый раз. чем мне это грозит, учитывая что первые 3 месяца пособие они мне не платят, а должен платить бывший работодатель?

Я попала на работе под сокращение, встала на учет в Центр занятости населения, первые три месяца мне выплачивает пособие по безработице мой бывший работодатель, я собираюсь уйти на больничный. Подскажите, пожалуйста, в данном случае больничный лист мне надо будет предоставить моему бывшему работодателю или в Центр занятости населения?

Сестра работала на Байконуре 15 лет, после запуска Восточного космодрома пошла под сокращение, ответьте пожалуйста сколько лет нужно иметь стажа для переселения в Россию. Слышала о программе преселения специально для Байконурцев.

Положена ли дополнительная пенсия как бывшему муниципальному работнику с последнего места работы с таким стажем:

16.10.84 г принята главным бухгалтером сельского Совета.

01.03.03 г уволена по ст.81 п.2 ТК РФ по сокращению

10.09.03 г принята на работу специалистом сельской администрации 01.03.05 г переведена на должность специалиста-бухгалтера с/а

10.01.06 г уволена в порядке перевода по ст.77 п.5 ТК РФ

10.01.06 г принята специалистом первой категории в администрацию сельского поселения 04.03.08 г назначена на должность муниципальной службы специалист I разряда администрации с/п.

25.11.09 г уволена в связи с сокращением должности специалиста I разряда администрации с/п ст.81 п.2 ТК РФ

04.07.11 г принята специалистом-экспертом в администрацию с/п.

24.02.2016 уволена по собственному желанию в связи с выходом на пенсию.

Влияет ли на какие-нибудь начисления полная ставка?

Дело в том, что я работаю в ДК сельской местности: полставки хореографа и полставки художника-постановщика.

Мне предложили написать заявление только нга полставки хореографа, а остальные полставки отдать бывшему директору (которая ушла со своей должности и хочет остаться здесь работать на ставку, а т.к. ей как раз не хватает полстаки, то взять эти полставки у меня). Мне обещают сохранение моей заработной платы, путём каких-то ПК (не знаю, что это такое). говорят, что по документам сделают так, что я буду получать такую же зарплату, как и раньше.

Я позавчера написала заявление на полставки, но что-то сомневаюсь и боюсь. Я одна воспитываю сына и моя зарплата составляет 10000 рублей, боюсь что теперь могу начать получать 5000 руб.

не знаю, как мне быть, хочу забрать своё заявление, если мне его, конечно, отдадут.

Заранее благодарна за ответ!

АО "Альфа-Банк" подал на меня в суд в связи с невыплатой кредита по кредитной карте - брала 55 тыс. руб. перестала выплачивать примерно 1-1,5 года назад, до этого платила и опять снимала долгое время года 2-3. Вот сейчас я сменила номер телефона и они подали в суд, который уже на 20 июня назначил суд. заседание. Что мне лучше делать, у меня ипотека в Сбере и я госслужащий, было сокращение, лежала в больнице месяц, вот только неделю назад на новую работу устроилась, доход будет маленький около 20 тыс. р. а мне ипотеку платить 16200 руб в месяц и еще есть кредиты 37 т.р. - карта кредитная в Сбере и 170 т.р. - в Банке Москвы, который тоже платить не могу, высудила с БМ страховку, но мало 20 т.р., скоро они тоже наверное на меня в суд подадут. Что делать подскажите? Как снизить штрафы в суде по Альфа-Банку - взять договор ипотеки, копию трудовой книжки, что недавно сокращение прошла, взять выписку из больницы, что лежала в октябре 2015 г., что еще можно?

Нас с напарницей уволили по сокращению штатов, за 1 месяц выплатили пособие, а за 2 нет. Мы принесли трудовую и справку с центра занятости и всё равно не хочет бывший работодатель платить. А тут он позвонил и сказал, выплатит деньги если мы как он нам выплатит расписку напишем, что больше к нему претензий не имеем. Правомерно ли это? неужели мы для того, чтобы нам выплатили законное пособие должны писать расписки подобного типа?

18 мая предоставила бывшему работодателю справку с центра занятости что я во время была поставлена еа учет и чтобы работодатель заплатил за 3 месяц безработицы по сокращению. Выплата так и не была выплачена. Сегодня уже 24 число. Может ли работодатель отказать в выплате за третий месяц если все требования были соблюдены?

Фетисова, проработавшая 10 лет кондитером в акционерном обществе "Бабаевское" была уволена в январе текущего года о сокращению штатов. Через месяц после увольнения она получила направление органа о трудоустройству на кондитерскую фабрику "Красный октябрь" для занятия вакантной должности кондитера. Однако администрация фабрики отказалась принять Фетисову на работу, если она не пройдет медицинский осмотр в медсанчасти фабрики. Вопрос: правомерны ли действия администрации?

Являлся пенсионером МВД с 08.2011 года уволился по сокращению штата при переходе в полицию в 43 года, с 2005 по 2008 г. содержался в сизо - затем был оправдательный приговор в 2009 году, не был уволен из МВД за время суда - в срок службы защита ли 9 лет (1 за 3 СИЗО). В 09.2011 отменили оправдательный приговор (через ВС РФ). В 03.2012 осудили, 08.2012 приговор вступил в силу. В 02.2014 УВД (пенсионный отдел), произвел перерасчет стажа минус 9 лет (содержание СИЗО)-лишили пенсии, не хватает 3 лет до 20 лет (с льготкой стаж 17 л 8 мес.). Общий трудовой стаж 27 лет (до 2001 г. учёба 3,6 г,армия 2 г, работа на производстве. С 07.1995 - 08.2011 служба МВД (с СИЗО 2005-2008 г). Имею ли я право на пенсию по п."б" ст 13 ФЗ РФ №4468-1 от 12.02.1993 г. В УВД сказали нет, на момент сокращения штатов и моего увольнения мне не было 45 лет. (было 43 г.), имело ли право УВД лишать меня имевшейся ранее пенсии (имеет ли закон "обратную силу ")