Вахтовый метод отпуск - 494 советов адвокатов и юристов

Я работаю в охране вахтовым методом 15-15,уже более 10 лет. За это время, я ни разу не был в отпуске, но это не так важно, ведь я и так по 15 суток отдыхаю, мне он по сути и не нужен. При этом, отпускных денег, я так же ни разу не получал. Я конечно понимаю, что юристы в моей организации, раз отпуск положен по закону, в документах прописывают что я в нем был и я не против, но должны ли они в этом случае выплачивать отпускные деньги?

Я живу на крайнем севере и работаю там,, работа вахтовым методом,, месяц работа на крайнем севере, месяц отдых дома на крайнем севере,, дополнительный отпуск мне положен в количестве дней какой?

Я живу в районе крайнего Севера и работаю вахтовым методом в районе крайнего Севера какой дополнительный отпуск мне положен-количество дней?

Могу ли я не уходить в отпуск, а взять только компенсацию. Учитывая то что я работаю вахтовым методом 30 через 30.

Я и муж работаем вахтовым методом работы. Отпуск по уходу за ребенку будем оформлять на мужа. Подскажи, работадатель должен меня будет отстранить от работы до достижения ребёнком 3 лет?

Я работаю вахтовым методом, написав заявление на ежегодный отпуск в мою рабочую вахту, я почетный донор, мне было отказано, предложив идти в межвахту, я обратилась в инспекцию по труду, мне пришел ответ что нарушений со стороны работодателя нет, права ли трудовая инспекция.

Как рассчитывается учебный отпуск. Например я устроился на работу вахтовым методом, график 35 дней рабочих, 35 дней меж вахтовый отдых, оплата 130000 за 35 дней, меж вахта не оплачивается. Отработав одну вахту 35 дней и отдохнув 35 дней меж вахты, я ухожу в учебный отпуск на 20 дней, как примерно посчитать отпускные надо оклад за вахту делить только на фактически отработанные дни (130000÷35) или на меж вахту тоже (130000÷70)?

Работаю вахтовым методом. Уволен с организации 2.08.2021. За 2020 й год должен был пойти в отпуск с 30.09. 2021 на 36 дней, но в связи смувольнением не пошел. За 2021 год за 7 месяцев наработал примерно на 20 дней отпуска на следующий год. Как меня должны расчитать за не использованный отпуск? Эти 36 дней за 2020 й год по сути тоже мной не использованны. Их ведь тоже должны оплатить? Если можно подробнейший ответ.

Работаю вахтовым методом, в ежегодный отпуск (за прошлый отработанный год) должен был пойти в октябре. Меняю место работы. Обязан ли работодатель выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск за прошлый 2020 и нынешний 2021 год?

Работаю вахтовым методом 3/1

Зарплата у нас почасовая одна, в договоре вообще копейки Прошел год написал отпуск на 30 дней Мне оплатили 12000 руб, такое вижу впервые.

Согласно статьи Федерального закона от 09.03.2021 N 34-ФЗ "О внесении изменений в статью 262.2 Трудового кодекса Российской Федерации" очередной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам, имеющих трех и более детей в удобное для них время. У нашей компании вахтовый метод работы. Работник выехал на межвахтовый отдых 02.06.2021 г. и должен отдыхать по 07.10.2021 года. Согласно новому закону данный сотрудник хочет взять с 05.07.2021 года очередной оплачиваемый отпуск в количестве 54 к/дн, т.к. многодетный отец. Можем ли мы предоставить данный отпуск или у вахтовиков действует правило - только по окончании межвахтового отдыха?

Работая вахтовым методом по срочном у трудовому договору был подписан он на два месяца после межвахту должна была быть я до работала срок вахты и во время отработанной вахты узнала что беременна уехала на межвахту за свой счёт не подписывал а заявление на увольнение и начальство в курсе что я беременна в электронной трудовой книжке я тоже числюсь ещё трудоустроенной могу ли я уйти в дикрет не приезжая на место вахты так как состояние здоровья не позволяет и буду ли я числится как трудоустроенной человек для дальнейших выплат и субсидий от государства.

Работаю вахтовым методом 2/1. Сейчас на больничном, операция на межпозвоночную грыжу, могу ли я после больничного листа оформиьть межвахтовый отпуск.

Работал 10 месяцев вахтовым методом, последние три месяца нахожусь дома по вине работодателя, при увольнении их учтут для компенсации за неиспользованый отпуск?

Могу ли я выдти на работу (ВАХТОВЫЙ МЕТОД), находясь в отпуске по уходу, ребенку сейчас 2 года. Работодатель ссылается на то, что я устроенна вахтовым методом и должна сидеть до 3 х лет! С работы выплат нет (были до 1.6), я мать одиночка.

У меня такой вопрос. Работник который работает в Ямало-Ненецком автономном округе вахтовым методом и сделавший временную регистрацию в том же регионе имеет ли право на получение льготного отпуска?