Восстановление на работу по незаконному увольнению

36 ответов адвокатов и юристов

Раис
Подписчиков 29
16.04.2023, 12:48
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 1471

Как избежать выплаты остатка денежных средств при восстановлении на работе по статье незаконного увольнения?

Мой адвокат говорит, что если меня восстановят на работе по ст не законного увольнения то иск поданный на меня о возвращении денежных средств выделенных с городского бюджета для отработки 5 лет но уволился раньше срока.
Подробнее
9 ответов
Евгений Аркадьевич Поварницын
09.09.2020, 12:31
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 9

Восстановление на работе - рассматривается трудовой спор по незаконному увольнению

У меня решается трудовой спор в суде по восстановлению меня на работе. Считаю, что меня уволили незаконно, при следующих обстоятельствах. В период первой половины 2020 года, я исполняя свои служебные обязанности, совершил дисциплинарный проступок, о котором мой руководитель узнал 10.
Подробнее
1 ответ
Гость_7877780
Подписчиков 8
17.10.2019, 16:11
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 793

Иск об оспаривании незаконного увольнения и требовании о восстановлении на работе отклонен судом по отсутствию копии для прокурора

Я подал в суд иск о незаконости увольнения и восстановлении на работе. Суд вынес определение об оставление иска без движения, с мотивировкой, что я не приложил копию для прокурора. Вопрос, как указывать в иске прокурора, как третье лицо или как то иначе?
Подробнее
2 ответa
Анна
20.09.2019, 14:48

Провожу судебный процесс по незаконному увольнению.

С 1 марта уволена по сокращению. Не работаю. Идёт судебный процесс по признанию увольнения незаконным и переносе даты увольнения. Если я сейчас устроюсь на работу по ТК, могу ли я изменить иск на восстановление на прежнее место работы?
Подробнее
1 ответ
Татьяна Борисовна
Подписчиков 63
20.12.2018, 12:27
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 6511

Кому указывать в иске о восстановлении на работе в случае незаконного увольнения по ликвидации - предприятие

При написании иска о восстановлении на работе в связи с незаконным увольнением по ликвидации, ответчиком указывать предприятие или предприятие в лице конкурсного управляющего или просто конкурсного управляющего?
Подробнее
1 ответ
Евгений
Подписчиков 1
13.10.2018, 09:18

Незаконное увольнение и пропущенный срок восстановления на работе - что будет, если нет ответа от инспекции по труду

Если прокуратура направила моё заявление о незаконном увольнении в инспекцию по труду, ответа нет, будет ли считаться пропущенным срок о восстановлении на работе.
Подробнее
3 ответa
Лана
30.05.2017, 08:14

Возможно ли заключить мировое соглашение в споре о незаконном увольнении, восстановлении на работе

Можно ли заключать мировое соглашение при иске: "незаконное увольнение, восстановление на работе, истребование задолженности по заработной плате, моральный вред"? Спасибо.
Подробнее
1 ответ
Лана
27.05.2017, 14:26

Подача одного иска по восстановлению на работу

Я не хочу восстанавливаться на работу, но свое увольнение считаю незаконным. Можно ли подать в одном иске требования: о признании моего увольнения незаконным и взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула при задержке трудовой книжки?
Подробнее
3 ответa
Сергей Александрович
Подписчиков 43
25.10.2016, 20:51
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 701

Судебный процесс по поводу незаконного увольнения

Судебный процесс с бывшим работодателем по незаконному увольнению в процессе. При написании мирового соглашения можно указать: Ответчик восстанавливает Истца на работе в должности специалиста по связям с общественностью.
Подробнее
1 ответ
Римма
Подписчиков 6
11.06.2016, 19:44

Может ли работодатель взыскать свои затраты, если проиграю суд?

Попала под сокращение. Сразу после увольнения хочу подать на работодателя в суд по поводу восстановления на работе в связи с незаконным увольнением. Возникает 2 вопроса: 1. Исходя из практики как долго идет суд (сколько месяцев проходит с момента подачи искового заявления до решения)
Подробнее
2 ответa
Галина Михайловна
Подписчиков 38
31.05.2016, 12:08

Шаги по подаче иска о незаконном увольнении и восстановлении на работу - возмещение морального вреда и компенсации прогулов

Как подать иск в суд на работодателя о незаконном увольнении и восстановлении на работу, возмещении морального вреда и компенсации вынужденного прогула?
Подробнее
1 ответ
Александр
Подписчиков 1
08.04.2016, 07:37

Срок подачи иска по восстановлению на работе - с момента выдачи копии приказа или установления факта незаконного увольнения?

С какого момента исчисляется срок подачи иска по восстановлениию на работе-с момента выдачи копии приказа или с момента установления факта незаконного увольнения?
Подробнее
1 ответ
Тимофей Евгеньевич
04.02.2016, 04:56

Каковы правила подсчета срока включая

Меня незаконно уволилили с работы, подскажите пожалуйста срок подачи искового заявления в суд по трудовым вопросам? Официальный последний день работы - 31 декабря. Я прочитал, что если я хочу чтобы меня восстановили на работу - там срок подачи 1 месяц,
Подробнее
2 ответa
Татьяна
24.12.2015, 09:04

Незаконное увольнение после 12 лет работы по гражданско-правовым договорам

Я проработала в одной организации 12 лет по гражданско-правововым договорам, сначала это были договора возмездного оказания услуг, последний год - субагентский договор. Уволили в один день, не объяснив причину.
Подробнее
2 ответa
Татьяна
14.12.2015, 22:33

Как подать иск о возмещении морального вреда при увольнении по сокращению с нарушениями без признания увольнения

Возможно ли подать иск о возмещении морального вреда при увольнении по сокращению с нарушениями без признания увольнения незаконным и без восстановления на работе? Как в этом случае подать исковое заявление?
Подробнее
1 ответ
Юлия
Подписчиков 67
24.09.2015, 14:42
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 152

Время, необходимое для судебного заседания по иску о восстановлении на работу при незаконном увольнении

Если я подам исковое заявление в суд о восстановлении на работу, то в течении которого времени должно пройти судебное заседание? (Незаконное увольнение).
Подробнее
1 ответ
Наталья
30.06.2015, 11:33

Незаконное увольнение из-за отсутствия на работе по причине заболевания ребенка - правомочность судебного восстановления на работе

Некоторое время назад я была принята на работу секретарем в испытательным сроком. Через неделю после трудоустройства у меня заболел ребенок, и я ушла на больничный. Начальник отдела посчитал, что из-за ребенка я буду часто отсутствовать на рабочем месте и произвел мое увольнение,
Подробнее
2 ответa
Марина
05.09.2014, 12:45

Меры по увольнению после изменения условий труда - возможность включения требований о восстановлении на работе

Подаю иск восстановлении на работе. Уволена по ст. 77 п. 7 после уведомления об изменении условий труда по ст. 74. Суть изменений - снижение ЗП. Орг. или технологич. Изменений не проводилось. Я выразила несогласие с изменениями, но от продолжения работы не отказывалась.
Подробнее
2 ответa
Татьяна
Подписчиков 4
19.08.2014, 13:55

Выбор в иске по восстановлению на работе - просить восстановить или признать увольнение незаконным?

В иске по восстановлению на работе правильнее просить суд восстановить на работе или просить суд признать Приказ об увольнении незаконным? Большое спасибо.
Подробнее
2 ответa
Татьяна
Подписчиков 4
24.06.2014, 10:51

Незаконное увольнение сотрудника - возможность восстановления на работе по действующему трудовому договору?

Работодатель со мной заключил два бессрочных трудовых договора с разницей в 1 год в разные структурные подразделения, что необходимо ему было перевести меня на другую работу, с чем не соглашалась. В настоящее время по последнему договору он сократил структурное подразделение и,
Подробнее
1 ответ
Ольга
16.06.2014, 12:18

Незаконное увольнение по соглашению сторон - требование восстановления на работе и полного расчета

Передала работодателю заявление на увольнение по собственному желанию. Работодатель уволил с формулировкой по соглашению сторон, которое я не подписывала (как и трудовой договор – оформлен не был). Полный расчет не произведен.
Подробнее
5 ответов
Манаев Андрей станиславович
18.05.2014, 09:48

Незаконное увольнение по сокращению штата - возможность восстановления на работе

О предстоявшем увольнении был уведомлен за два месяца. Во время этих двух месяцев ушёл на больничный. Больничный кончился после числа когда я должен быть уволен. В день закрытия больничного 14.05.2014 сдал его по месту работы, предупредил начальника отдела кадров и получил от него распоряжение с 15.
Подробнее
1 ответ
Лариса
08.05.2014, 15:49

Возможность получения больничного листа по болезни при восстановлении на работе после незаконного увольнения и

Я вероятно буду восстановлен на работе по суду ввиду незаконного увольнения в декабре 2013 г.После незаконного увольнения я получил инвалидность 1 группы в январе 2014 г. Если я буду восстановлен, смогу ли я по болезни получить больничный лист во время дальнейшей работы?
Подробнее
1 ответ

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение