Выплата по сокращению за второй месяц - 45 советов адвокатов и юристов

Так как не смогла найти пример от физического лица к работодателю прошу пример/форму заявления в арбитражный суд от физического лица (бывшего работника по трудовому договору) на включение в реестр требований кредиторов по выплате выходного пособия за второй месяц при сокращении штата, в связи с тем, что работодатель подал заявление о банкротстве.

Заявление на выплату самого пособия по истечении 2 месяца согласно 81 тк РФ я уже направила работодателю он его получил. Отразит ли он его сам в арбиьраж?

Какие сроки подачи заявления в реестр коедиторов в арбитраж? Какие приложения необходимы? Данное заявление только в суд необходимо направить?

Если по закону выплата при сокращении за 2 месяц выходное пособие обозначается как в "размере среднего заработка", то в заявлении в качестве суммы так можно прописать или необходимо конкретно рассчитывать какая сумма мне нужна?

Вопрос по срокам выплаты за второй месяц после сокращения, с учётом взаимного соглашения на сокращение без отработки.

В моём случае сокращён 21 июля, компенсация за два месяца выплачена плюс выходное пособие за первый месяц. Работодатель считает что вторая выплата должна быть после 21 ноября, якобы за два месяца без отработки мне оплачено плюс месяц выходного пособия. Прав ли он?

12 мая я была уволена по сокращению штата из одной организации. С 22 апреля по 6 июня я работала еще и во второй организации. Имею ли я право получить выплату за второй месяц в организации, где меня сократили?

В августе 2018 г я была уволена по сокращению штатов. Скажите, пожалуйста, может ли отличаться сумма выплаты компенсации за первый и второй месяцы?

Меня уволили по сокращению,

14 мая 2018 за первый месяц все получил, но еще не устроился на работу.

16 июля написал заявление о выплате за второй месяц, прошла неделя, еще не заплатили. В какие сроки обязаны выплатить после подаче заявления?

Скажите пожалуйста, как производятся выплаты по сокращению. С 3 мая уволилась по сокращению, получила компенсацию и в июне з/плату. А за второй месяц, положено?

Добрый день. Подскажите, имеет ли право работодатель уволить моего мужа с работы, если я его супруга нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет, и беременна вторым на данный момент. Работодатель уговаривает написать заявление по собственному желанию (хотя говорит это сокращение). Если настаивать на увольнение по сокращению, какие предусмотрены выплаты?

Уволился "по сокращению штата организации", приказ от 31.03.17.Через 10 дней зарегистрировался в Центре занятости. Положенные выплаты получил при увольнении. В Центре занятости работу мне не нашли. Меня интересует, какого числа, я должен отдать заявление на компенсационную выплату за второй месяц, 31.05. или 1.06.17? Если организация будет ссылаться на отсутствие средств на счёте,какие действия мне нужно предпринять?

Положена ли мне выплата за второй месяц при увольнении по сокращению штатов, я пенсионер по возрасту? Уволена по сокращению штатов с выходным пособием, равным месячной зарплате.

Каковы по закону сроки выпалаты пособия по сокращению за второй месяц.

Работника уволили по сокращению 19 августа, 19 октября он написал заявление о выплате пособия за второй месяц и предоставил трудовую книжку в подтверждение того, что он не трудоустроен, в течение какого срока, с работодатель обязан выплатить ему пособие за второй месяц?

Работница уволена по сокращению штатов 24 декабря 2015 года. Компенсацию за первый месяц она получила. Сегодня обратилась за выплатой за второй и третий месяц, предоставив справку из службы занятости от 22 июля 2016 года. Надо ли нам выплачивать пособие. Есть ли какие то сроки выплаты?

Уволили по сокращению 14.06.2016 г. (выплатили зарплату, пособие и компенсацию за отпуск). Встал на учет в ЦЗ в 2-х недельный срок, признан безработным. Когда я должен обратиться к бывшему работодателю за выплатой второго пособия?

Меня сократили 31.05.2016 г. Первое выходное пособие и компенсацию за отпуск я получил в тот же день. Скажите, когда (число) мне обратиться за второй выплатой к прежнему работодателю?

Почему выплата за второй месяц по сокращению выдаётся именно с зарплатой а не с авансом? Ведь заявление от 18 апреля и приказ на выплату от 18 апреля. Значит деньги ч должна получить в день выдачи аванса а это 20 апреля?

Уже 15 дней задерживают выплату за второй месяц по сокращению (трудовую книжку и заявление предоставила вовремя) . Финансисты говорят, что данная выплата идет по отдельной статье от зарплаты, и по ней сейчас нет денег. Как появятся деньги - выплатят. Скажите пожалуйста, по какой статье начисляют деньги на выплату компенсации в размере среднего заработка за второй месяц и в какие сроки?