Государственная инспекция - 2538 советов адвокатов и юристов
По общему правилу пособие по беременности и родам выплачивает работодатель, но в некоторых случаях выплату пособия по беременности и родам производит СФР (Социальный фонд России) и его территориальные отделения.
Обратиться нужно в Государственную инспекцию труда посредством письменного заявления. Это следует сделать с первого дня задержки выплат, но не позднее трех месяцев. Если это не помогает и работодатель продолжает отказывать в выплате декретных, следует обратиться с жалобой в прокуратуру или суд.
Удачи. Я 1 декабря вышла в декрет сейчас уже 12 январь мне до сих пор не выплатили декретные я не знаю что делать куда обратиться
Уволена месяц назад из МВД, в день увольнения не выплатили единовременную выплату в размере 2 окладов, мною направлена жалоба в прокуратуру, которая спустила ее в Гос. Инспекцию труда, что делать в этом случае, какие нужны документы и когда обращаться в суд?
Два вопроса: 1. Где из этих мест студенту-юристу можно "подрабатывать"? 2. Где студенту-юристу дают отличную практику. Теперь к списку: 1. Арбитражный суд 2. Комитет юстиции 3. Комитет по региональному контролю и надзору 4. Военная прокуратура 5. Обычная прокуратура 6. УМВД 7. Управление Министерства юстиции Российской Федерации 8. Государственная инспекция труда 9. Управление Федеральной антимонопольной службы 10. УФСИН 11. ФССП 12. Юридический отдел ВУЗа
Налоговая инспекция подала на меня административное исковое заявление в суд об уплате налога на имущество в сумме 95,73 руб.
При этом налоговая инспекция государственную пошлину не оплачивала. Районный суд взыскал с меня эту сумму в полном объеме.
При этом о том, что с меня взыскана государственная пошлина в решении не указано. Подготовил апелляционную жалобу в областной суд.
Не пойму, должен ли я оплачивать её апелляционной жалобой.
И если да, то в каком размере и согласно какой статьи?
С уважением, Игорь
Складывается ли стаж муниципальной службы с гос службой? Пример: человек работает в администрации города, получает стаж муниципальной службы и классные чины, а после уходит в трудовую инспекцию и т. д. Что тогда будет со стажем и чинами?
Это предложение юриста. Напишите жалобу в государственную жилищную инспекцию и прокуратуру в соответствии со ст.10 ФЗ О прокуратуре рф. Можно ли узнать как правильно написать жалобу в прокуратуру, можно ли попросить образец написания?
Государственное автономное учреждение социального обслуживания свердловской области, приняло на работу бывшего сотрудника налоговой инспекции. Специалист по кадрам (назначена приказом как ответственное лицо) опоздала со сроками об уведомлении в 10-дневный срок о приеме на работу бывшего гос. служащего (направили через 15 дней после приема). Сейчас данным вопросом заинтересовалась прокуратура, кого могут привлечь к ответственности (юр. лицо или должностное), как правильно составить ходатайство о малозначительности (на что ссылаться). Заранее спасибо!
После того, как я написала жалобу в ГОс. жил. инспекцию по поводу нежелания Упр. Компании устранить протечку балкона (не по моей вине), руководитель стала угрожать, что пришлёт предписание на демонтаж остекления балкона, хотя это не является причиной протечки и никому не мешает, я отказалась получить предписание, т.к. считаю его незаконным. Какие последствия могут быть для меня?
Организация по своей инициативе находилась на стадии ликвидации. Исполнительный лист отправили ликвидатору и закрыли исполнительное производство. Исполнительный лист ликвидатор не получил, а мне его не вернули. Позже налоговая инспекция перевела организацию в «действующая», но приставы проигнорировали моё заявление открыть новое исполнительное производство. Жаловалась в Москву, оттуда переслали приставам, но от приставов конкретного (точнее никакого ответа) ответа нет до настоящего времени. В этом месяце уже налоговая инспекция сообщила о ликвидации организации по причине не достоверности в ЕГРЮЛ сведений о юридическом лице. Подола в налоговую возражения Р 38001, организацию опять перевели в «действующую». Подать иск к ликвидатору о солидарной ответственности или требовать возмещения с приставов, на основании того что нет ответа, не предоставляют для ознакомления с материалом из архива, или сначала требовать у приставов возвращение исполнительного листа?
Заранее благодарю, Надежда.
Правление ТСЖ вывесило объявление " Собственники жилых помещений, получившие новые документы на право собственности позже 2014 г. обязаны сдать копии в правление ТСЖ до 01.12.2023 г. для передачи сведений в Инспекцию Государственного жилищного надзора (основание 120-Ф 3 ч., ст.3.1)" Обязана ли я вновь сдавать копии? Квартиру купили в 2018 г. Все документы уже предоставляли.
Налоговая инспекция прислала уведомление согласно которому мы должны оплатить 50 тыс руб. в качестве налога на доходы физ. лиц. Не согласившись мы подали апелляционную Жалобу в вышестоящий орган ФНС, который отказался выслать ответ на электронную почту, яко-бы это может нарушить наши права о налоговой тайне. Ответ обещанный через почту России она также не предоставила. Мы хотим подать к налоговой административный иск в суд. Вот такой вопрос: Нужно ли платить гос пошлину за подачу административного иска и сколько она сейчас составляет? Нужно ли отсылать копию нашего иска самой налоговой и прикладывать квитанцию - свидетельствующую об отправке Ответчику для обозрения судом?
Пожалуйста, что делать? Организация по своей инициативе находилась на стадии ликвидации. Исполнительный лист отправили ликвидатору и закрыли исполнительное производство. Исполнительный лист ликвидатор не получил, а мне его не вернули. Позже налоговая инспекция перевела организацию в «действующая», но приставы проигнорировали моё заявление открыть новое исполнительное производство. Жаловалась в Москву, оттуда переслали приставам, но от приставов конкретного (точнее никакого ответа) ответа нет до настоящего времени. В этом месяце уже налоговая инспекция сообщила о ликвидации организации по причине не достоверности в ЕГРЮЛ сведений о юридическом лице. Подать иск к ликвидатору о солидарной ответственности?
Заранее благодарю, Надежда.
Плиз. Я подавала в ИФНС заявление по форме Р 34002 о недостоверности сведений о лице, имеющем право без доверенности действовать от имени юр.лица. В июне в ЕГРЮЛ была внесена соответствующая запись. Сейчас необходимо сдать корректирующие отчеты в ФНС, однако ФНС не принимает, так как сведения о руководителе недостоверны. Можно ли отменить запись о недостоверности о руководителе?
Я обратился в государственную инспекцию труда с жалобой на работодателя. В отношении работодателя составлен протокол административной ответственности и направлен в суд. Сотрудник ГИТ отказал мне в праве ознакомиться с копией протокола и сопроводительного письма в суд. Являются ли действия сотрудника ГИТ законными?
Законом Приморского края №188 КЗ от 25.04.13 г предусмотрены выплаты за работу в СЕЛЬСКОЙ МЕСТНОСТИ работникам государственных учреждений Приморского края. Работникам пожарной части, расположенной в сельской местности данная выплата не производилась, по причине отсутствия этого пункта в трудовом договоре (в частности в труд. Договор от 2007 г.) Лишь в 2023 году при пролонгации трудового договора доплата за работу в сельской местности была включена. В прокуратуре и инспекции труда ссылаются на трудовой договор, условия которого были приняты двумя сторонами. Что выше по юридической силе: трудовой договор или региональный закон? Обязательно ли по умолчанию включение в трудовой договор вновь изданных условия НПА, регламентирующие дополнительные выплаты, если они приняты после заключения договора? И можно ли требовать выплату за работу в сельской местности за последние 3 года? Заранее благодарю.
В 1985 году я работала в Инспекции Гос страха. Там мне была вручена грамота Министерства финансов СССР, о чем имеется запись в трудовой книжке. Так. Как на момент вручения грамоты бланки ещё не поступили, а я уехала по переводу мужа на новое место службы, то самого Бланка грамоты у меня нет. Я имею трудовой стаж 33 года подтверждённый записью в трудовой книжке. При обращении в соцзащиту по месту жительства, по вопросу получения мною звания ветерана труда РФ, мне было отказано по причине того что у меня нет Бланка грамоты. Был сделан запрос в архив где хранятся приказы данной организации, где я работала, на что получен отрицательный ответ.
Как выявить «мертвых душ» в государственной организации с общим штатом 700 человек (собрать и пересчитать всех сотрудников в натуре не получается). Про написание в трудовую инспекцию или прокуратуру знаю, интересует поиск своими силами внутри организации. Спасибо.
Восстановилась на работе по решению суда на прежнюю должность (начальник отдела кадров). Мое рабочий кабинет на день моего восстановления был уже занят другим работником. Мне же предоставили рабочее место в коридоре в углу, поставив старый стол и старый компьютер. Моя прежняя мебель и хороший компьютер остались в моем прежнем кабинете, им пользуется другой человек. Насколько это правомерно? Ведь должна быть проведена специальная оценка рабочего места. Могу ли я пожаловаться в инспекцию по труду или в другие гос. органы? Есть ли у меня право вернуться на свое прежнее рабочее место?
Бывший работодатель вернул трудовую книжку не в день увольнения, а спустя 32 дня после увольнения. Хотел его за это попытаться привлечь к ответственности, написал в государственную инспекцию труда (ГИТ). Но те ссылаются, что в соответствии с ч. 3.1 ст. 28.1 КоАП надо проводить проверку, а проверку они провести не могут, т.к. им это запрещает постановление Правительства РФ N 336 от 10.03.2022. Мои сообщения с сайта онлайнинспекция-рф удаляют, ничего делать не хотят. Даже объяснение взять с работодателя не хотят. Вот жизнь пошла. Работодатели, выходит, могут любые права нарушать, не опасаясь ответственности. ГИТ является профильным органом, уполномоченным на проведение госконтроля за соблюдением трудового законодательства, и невозможность проведения им контрольно-надзорных мероприятий ставит под сомнение целесообразность существования данного органа. Как хотя бы добиться вынесения предписания в отношении работодателя с предупреждением о необходимости соблюдать трудовой кодекс?
Как написать ответ на коллективную жалобу в гос инспекцию труда? Я занимаю должность заведующей. Сотрудник уволился, но через месяц пришёл вновь в дет сад. Притензии по оплате труда, по положению оплата труда осуществляется после отработки 3 месяцев. Но сотрудник хочет все и сразу. Был инцидент когда я её наградила грамотой от управления образования, а она хотела от администрации района. Сразу пошла жаловаться. Но я грамоты не распределяются, их нам даёт управления образования. Как написать ответ
По решению собрания МКД, заключён договор в устной форме председатель совета МКД-УК на оказание услуги консьерж. Государственной Жилищной Инспекцией Краснодарского Края в ответе определила услуга консьерж является дополнительной не относится коммунальным, относится к компетенции общего собрания собственников. ГЖИ КК не может проводить проверку т.к. договор услуги консьерж заключён согласно ч 1 ст 779, ст 159 (устный договор) ГК РФ.подскажите пожалуйста:1 Правомерно заключать договор от моего лица (указных статей).2 правомерно заключать договор ч 1 ст 779 ГК РФ на оказания услуги консьерж т.к. ч 2 ст 779 ГК РФ указаны подрядные, экспертные, комиссионные... (кратковременные услуги).3 правомерно заключать договор устной форме (квартир в МКД 636).
В ЕГРЮЛ банка нет филиалов и представительств. Однако обособленные подразделения несколько лет выдавали кредиты. В ИФНС они стояли на учете, но:
В соответствии с Федеральным законом "О банках и банковской деятельности" обособленное подразделение, расположенное вне места нахождения кредитной организации и осуществляющее от ее имени все или часть банковских операций, предусмотренных лицензией Банка России, выданной кредитной организации, является Филиалом кредитной организации.
Согласно Ст.5 п.1, подпункт «н» Федерального закона N 129-ФЗ "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей" в ЕГРЮЛ должны быть внесены сведения о филиалах и представительствах юридического лица; Ст.55 п.3 ГК РФ: Представительства и филиалы должны быть указаны в едином государственном реестре юридических лиц.
Следовательно подразделения банка работали с нарушением Закона?
Как добиться выплат за сверхурочную работу, работу в выходные и праздничные дни в 2023 году? Жена устроилась работать в "Пятерочку", фактически смена составляла 14 часов, оплачивалось только 10, за 2 месяца переработала более 120 часов, работа в выходные и праздничные оплачивалась по одинарной ставке, без учета сверхурочных. Сейчас она приостановила работу, сумма невыплат с учетом коэффициентов более 50% заработка.
Прокуратура, государственная инспекция труда, налоговая отказались работать, ссылаясь на постановление Правительства Российской Федерации от 10.03.2022 № 336 «Об особенностях организации и осуществления государственного контроля (надзора), муниципального контроля». Фактически, те органы, которые должны контролировать соблюдение норм труда, этим постановлением лишены возможности выполнять свою работу, в то же время, срок давности всего 3 месяца и скоро выйдет. Как защитить свои права в ситуации, когда сама возможность это сделать парализована государством?