Денежная компенсация за дополнительный отпуск - 39 советов адвокатов и юристов

Здравствуйте, я работаю детским нейрохирургом. У меня отпуск 28 дней основной и 34 дополнительного отпуска. Имею я права взять за дополнительный отпуск денежную компенсацию?

У меня такой вопрос, служу я по контракту в 201 военной базе Республика таджикистан, каждый день нахожусь в нарядах, хожу в антитерор, могу я расчитавать на дополнительные дни отпуска или денежную компенсацию за переработку? И как это правильно сделать, часть находиться в зоне чс.

У меня имеется дополнительный отпуск, я подала заявление о его замене денежной компенсацией. Последовал отказ с обоснованием, что согласно ст. 126 ТК у работодателя есть право выплаты компенсации, а не обязанность. Подскажите, пожалуйста, чем апеллировать для получения положительного решения по выплате. Спасибо заранее.

Я работаю в детском саду с 2012 года, мне положен удлинённый оплачиваемый отпуск (согласно Постановлению Правительства РФ от 14.05.2015 № 466 «О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках» ). Но в 2015, 2016 и 2017 годах мне не были предоставлены дополнительные дни отпуска, вместо 56 дней, я ходила в отпуск на 42 дня. Хотя я неоднократно подходила и говорила работодателю, о том, что мне положен удлиненный отпуск, согласно Постановлению Правительства 466. С 2018 года отпуск стал 56 дней, как и положено, но дополнительные дни за 2015,2016 и 2017 года мной не были использованы. Могу ли я в 2020 году использовать эти дни в виде денежной компенсации или они "сгорели"?

Работаю по трудовому договору с ненормированным рабочим днем. Читала, что в таком случае, должна быть денежная компенсация. Скажите пожалуйста, она должна быть в обязательном порядке или по усмотрению работодателя? И если должна быть, то сколько? А также дополнительные дни оплачиваемого отпуска. Написано, что не менее 3 х. А если я полгода работаю и ухожу на 2 недели в отпуск (заявление уже подписано), могу ли я написать ещё одно заявление на предоставление этих дней? И на сколько? Заранее благодарю.

Я отгуляла отпуск 28 дней. Перед отпуском мне выплатили "отпускные". На 16 дополнительных дней к отпуску написала заявление о денежной компенсации. В какие сроки выплачивается денежная компенсация?

Из Мосгорсуда вернули кассационную жалобу по гражданскому делу без рассмотрения по существу (обжаловалось недополучение денеж. Компенсации за чернобыльский доп. отпуск). Срок обжалования не нарушался. Что делать дальше?

Продолжительность отпуска в нашей организации 28 основных дней и 8 дополнительных. Имею ли я право потребовать денежную компенсацию за дополнительный отпуск за прошлые 4 года. Т.е. за 32 дня дополнительного отпуска?

Я сотрудник ФСИН. В этом году брал дополнительный отпуск в 10 дней с выездом на автомобиле. Насчитали 3 дня на дорогу+денежную компенсацию за проезд. Сейчас в отпуске ежегодном, мне сообщили, что за дополнительный отпуск не положена ни денежная оплата за проезд, ни 3 дня на дорогу... Т.Е.минус 3 дня от ежегодного отпуска и минус денежная компенсация за проезд... Правы ли они?

Работаю врачом в отделении реанимации. Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 дней, плюс 21 день дополнительного отпуска. Написала заявление на увольнение, будучи в дополнительном отпуске на 14 дней. В предыдущем году (2016 г) ежегодный оплачиваемый отпуск приходился на июнь месяц. Полагается ли денежная компенсация за неиспользованный отпуск при моем увольнении в апреле 2017 г?

Муж (1963 г. р) с 2013 г работает судокорпусником на заводе. Положенный ему дополнительный оплачиваемый отпуск он не использовал. Возможно ли ему получить денежную компенсацию за неиспользованные за три года оплачиваемые дополнительные отпуска? Или использовать в этом году, положенный ему дополнительный отпуск за три года?

Я за этот год не ходил в отпуск, сейщас меня еле отпустили в отпуск на 14 дней с 16 декабря по 29,чтоб не прогорела моя материальная помощь за этот год... у меня такой вопрос могу ли я взять в следуещем году оставшийся недогуленный отпуск? И еще вопрос к 28 дням основного отпуска мне добавляют 7 дней за вредность, могу я забрать деньгами эти дополнительные 7 дней, как и когда?

Могу я расчитывать на денежную компенсацию за не использованные дополнительные отпуска (15 дней) за все годы службы в МЧС с увальнением на пенсию. Я афганец 86-88 гг. Отдел кадров не когда не информировал меня что есть такой вид отпуска у вести ранов боевых действий.

Работник написал заявление, в котором просит заменить дополнительный отпуск (16 дней) денежной компенсацией. Отпуск за период 01.01.2016-31.12.2016 г. Возможна ли такая замена?

2 года не была в отпуске. Могу ли я получить компенсацию в денежной форме за 56 дней основного ежегодного отпуска и 12 дней дополнительного ежегодного отпуска?

Увольняюсь из УИС по предельному возрасту, выслуга-20 лет. Уведомление о предстоящем увольнении мне было вручено 20 ноября 2015 года, направлена на прохождение ВВК - 19 января 2016 г.. В настоящее время подала рапорт на очередной ежегодный отпуск за 2016 год и дополнительный отпуск за выслугу (10 дней). Однако в отделе кадров мне пояснили, что доп. отпуск за выслугу мне не положен и вместо него мне будет выплачена денежная компенсация, т.к. в моем случае данный отпуск предоставляется на усмотрение администрации учреждения. Правомерны ли действия администрации? Если да, то на основании каких нормативных документов мне отказывают в предоставлении данного отпуска?

Можно ли заменить дополнительный отпуск за вредные условия труда (по аттестации рабочих мест) бухгалтеру, менеджеру денежной компенсацией?

Могу ли я расчитывать на денежную компенсацию не использованных дополнительных отпусков (15 дней) за прошлые годы при увольнении на пенсию. Я афганец 85-86 гг.

Имею ли я право получить денежную компенсацию за неиспользованный дополнительный отпуск за выслугу лет?

Работаю на предприятии уже 28 лет. Инвалид 3 группы с 2000 г. но дополнительный отпуск (2 дня) не получал ни разу. Возможно ли получить с работодателя денежную компенсацию за эти годы?