Кадры бухгалтерия - 121 ответ адвокатов и юристов

Анастасия
13.11.2023, 10:53
Хочу пойти в ежегодный оплачиваемый отпуск с 09.01.2024, составили график, начальник отдела согласовал, но Кадры не согласовывают, на вопрос, почему, ответ - бухгалтерия не может оплатить отпуск в выходные, а на мое - оплатить в конце декабря, ничего не отвечают
Подробнее
1 ответ
Елена
26.05.2023, 14:40
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 59
Фельдшер скорой медицинской помощи оформлен в о отпуск по графику на 28 дней, перечислены отпускные за 3 дня до начала отпуска. Но в связи с производственной необходимостью фельдшер отозван из отпуска в первый день отпускных (согласие на отзыв имеется).
Подробнее
1 ответ
Анастасия
Подписчиков 2
14.04.2023, 07:27
Являюсь сотрудником ФСИН. Находилась на больничном, больничный ещё не заверила, так как в данный момент я сново попала на больничный. Кадры и Бухгалтерия грозятся не выдавать зп. Имеют ли они права? И в течение какого времени нужно предоставить заверенный больничный лист?
Подробнее
1 ответ
Любовь
08.06.2022, 21:51
Устроилась на работу преподавателем в колледж с 01 сентября. Бухгалтерия рассчитывает мне отпуск 47 дней, вместо 56, положенных педагогическим работникам. Увольняться не собираюсь. Почему учебный год приравняли к календарному? Правомерны ли действия бухгалтерии и отдела кадров?
Подробнее
1 ответ
Ирина
11.03.2022, 10:32
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 18
С бухгалтерией возникли сложности. Отдел кадров настаивает на том, что сотрудник может работать не боле чем на 1.5 ставки с учетом внешних совместительств. Сотрудник в положении и они хотят, чтобы ОК перевел работника на полную ставку,
Подробнее
1 ответ
Нина
09.03.2022, 13:07
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 6
Произошло недопонимание между работником отдела кадров и бухгалтерией. Было сказано уволить сотрудника с 1-го марта, по приказу №3. Сделана запись в трудовой. Но по факту увольнение произошло 9-го марта.
Подробнее
5 ответов
Нина
09.03.2022, 12:18
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 6
Произошло недопонимание между работником отдела кадров и бухгалтерией. Было сказано уволить сотрудника с 1-го марта, по приказу №3. Сделана запись в трудовой. Но по факту увольнение произошло 9-го марта.
Подробнее
4 ответa
Ирина
Подписчиков 1
08.02.2022, 15:32
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 1
Скажите как должны работать сотрудники образовательной организации с 7 по 21 февраля в очном или дистанционно режиме (город Омск) (бухгалтерия кадры зам. директора секретари) ввиду того что преподаватели и студенты ушли на дистант по распоряжению губернатора.
Подробнее
1 ответ
Олег
24.09.2021, 17:52
Я в отпуске мне остался отдыхать один месяц, меня вызывают с отпуска в отделе кадров изначально говорят можно писать на компенсацию потом меняют на то что эти дни мне присоединяют к будущему отпуску и не говоря что я должен отдать отпускные за месяц и бухгалтерия начинает с меня вычитывать,
Подробнее
1 ответ
Юрий
Подписчиков 4
30.07.2021, 20:32
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 64
Какие документы, которые могут в будущем пригодится, необходимы заказать в отделе кадров и бухгалтерии при увольнении впервые на пенсию.
Подробнее
1 ответ
Клавдия
27.01.2021, 13:01
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 8
У нас такая ситуация, есть инструктор методист по фитнесу, которого мы оформляем договором возмездного оказания услуг (физическое лицо). Кто должен заниматься данным договором кадры или бухгалтерия.
Подробнее
3 ответa
Наталья
05.11.2020, 13:18
Правомерно ли. стаж рабочий подтвердил отдел кадров.. согласно трудовой книжки... бухгалтерия не даёт лицевые счета. Стаж рабочий в районе крайнего севера... по закону как сейчас должен считаться стаж.
Подробнее
1 ответ
Юлия
09.07.2020, 02:13
В организации возник спор по поводу изданий приказов технического отдела. Секретаря в организации нет. Подскажите пожалуйста кто должен делать приказы которые относятся к бухгалтерии, технической службе, охране труда, отдела кадров?
Подробнее
2 ответa
Татьяна
11.04.2020, 00:45
Можно ли вызвать проверку на руководителя? (главного врача). Пришел новый главный врач и втечении двух недель вынудил уволиться всю бухгалтерию, всех экономистов и полностью отдел кадров, для того, что бы освободить места своим людям.
Подробнее
2 ответa
Анна
30.03.2020, 08:35
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 24
Мы работники отдела кадров и бухгалтерии больницы. На прочий персонал медучреждений указ не распространяется? Ведь мы не медики и наше присутствие не обязательно. Можем ли мы не выходить на работу?
Подробнее
1 ответ
Елена
Подписчиков 1
27.03.2020, 11:57
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 8
Работаю на непрерывном производстве, бухгалтерия, отдел кадров отпускаются на выходные дни по указу президента № 206 от 25 марта 2020 или все работают в штатном режиме?
Подробнее
3 ответa
Елена Владимировна
Подписчиков 1
17.03.2020, 15:16
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 10
При трудоустройстве на работу в отделе кадров дали направление на прохождение медосмотра. Прошла. Когда сдавала документы подтверждающие расходы на медосмотр и написала заявление на возврат бухгалтерия отказала.
Подробнее
3 ответa
Светлана
23.08.2019, 11:14
Работнику на рабочем месте стало плохо, вызвали скорую, в больнице заболевание выявлено не было, в итоге по факту в этот день он отработал фактически 2 часа. На следующий день работник приступил к своим обязанностям.
Подробнее
2 ответa

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение