Отпуск с какого дня / Трудовое право - 453 советов адвокатов и юристов

Выплату до 1,5 лет по уходу за ребенком нам удобнее оформить на мужа так как у меня не отработано 2 лет и она будет минимальной, т.е. около 5,5 тыс. на второго ребенка. Позвонила в фсс и мне там подтвердили, что папа может получать эту выплату при неработающей/или сидящей в отпуске за свой счет маме, если напишет заявление на сокращение рабочего дня с целью ухода за ребенком, даже если рабочий день будет сокращен незначительно. Возникает вопрос: с какого возраста ребенка у папы возникает право на получение данной выплаты, если мама находится в декретном отпуске 140 дней? У мамы обычно это право появляется только по истечении 140 дней, а как быть с папой? И еще: может ли мама частично отказаться от этих 140 дней для того, чтобы папа мог как можно раньше воспользоваться правом на пособие до 1,5 и что для этого нужно (работа мамы (в Тюмени) и папы (в Санкт-Петербурге) находятся в разных регионах, так как мама на удаленке).

Bathulla@bk.ru

Я пошел в отпуск. Находясь в отпуске подал заявление об увольнении по собственному желанию его зарегистрировали. С какого момента отсчитываются две недели отработки - со дня регистрации заявления или со дня окончания отпуска? И когда работодатель должен выдать трудовую книжку.

График работы 2 дня на 2 дня, отпуск хочу взять со следующего рабочего дня по рабочему графику после двух моих выходных, могут ли мне навязать взять отпуск с моих двух выходных дней или я могу выбирать с какого дня мне брать сама, я не хочу брать отпуск с моих выходных дней, хочу присоединить их к отпуску.

Я иг и на данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. В расчетном периоде я 3 месяца была временно пребывающим иг и этот период не вошёл в подсчет для пособия. Но мой статус изменился в середине месяца. С какого месяца работодатель должен взять отчет зп, с того дня с которого изменен мой статус согласно дате рвп или с начала следующего месяца? Спасибо.

Работаю в МЧС, аттестованный сотрудник, старший прапорщик внутренней службы,46 лет. Контракт заключён до 18.02.2017.

19.12.2015 вручили уведомление об увольнении согласно положению о службе 58 б в связи с достижением предельного возраста не смотря на действующий контракт. Как оспорить и какие действия нужно предпринять? С какого срока можно выходить в отпуск а конкретно в течении двух месяцев со дня вручения уведомления или можно в конце срока 19.02.2016. Можно ли воспользоваться отпуском согласно ст.63 Федерального закона № 342 - отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 календарных дней с сохранением денежного довольствия (при стаже 20 лет в любой год из последних трёх)?

Я работаю в детском саду для детей с нарушением слуха и речи. В моей группе есть дети с логопатологией различной степени и дети с кохлеарной имлантацией. До вчерашнего дня мой ежегодный отпуск составлял 56 календарных дней, но вчера наш руководитель сказала, что мы отдыхаем 42 дня (календарных). Ни приказа, ни какого бы то ни было вразумительного объяснения дано не было. Прошу разъяснить правомерны ли действия нашего начальства.

У меня декретный отпуск с 12.01.16,хотела взять перед ним очередной опл. отпуск (у меня есть 14 дней) т.к.тяжело работать. Спросили в отделе кадров могу ли я взять очередной отпуск с 29.12.15 по 11.01.16. Мне ответили да,пишите заявление. Написала. Через два дня пришёл ответ, что отпуск не согласован, т.к.12345678 января являются государственными праздниками и не оплачиваются. Перепишите заявление не указывая данные даты. Так же, в конце декабря будет произведён перевод через увольнение всех сотрудников из одной организации в другую и все отпуска будут компенсировать деньгами. Подскажите пожалуйста как я должна переписать заявление т.е.с какого числа? Чтобы опл. отпуск перешёл в декретный? Мой график работы 2/2.и для меня праздничные дни являются рабочими. Спасибо.

Могу ли я взять отпуск с 04.01.16 по 11.01.16 при сменном графике работы 2/2, смена начинаптсч с 04.01.16.если нет, то с какого дня могу взять отпуск.

Работница собирается в декретный отпуск. По её словам срок беременности 15 недель. Сегодня принесла график на декабрь месяц, который составила сама за выходные без какого либо обсуждения с работодателем, в котором увеличила количество выходных с 2 до 4 в неделю (у неё 8 часовой рабочий день, сб, вс - выходные), кроме этого сократила оставшиеся три рабочих дня в неделю с 12 до 18 часов (работала с 9 до 18, час перерыв на обед). То есть получается сделала себе график 3 дня в неделю по 6 час минус 1 час обед, итого 15 часов в неделю. Законно ли?

Я бабушка хочу уйти в отпуск по уходу за внуком, с какого дня мне можно это сделать и с чего начать, дочь официально нигде не работает.

Я работаю вахтовым методом, плачу алименты вовремя. Сейчас в отпуске и на меж вахте пристроился поработать по договору отработал 3 месяца жена обратилась к приставам и написала заявление не алименты еще раз. вопрос:c какого дня начнуть выщитывать алименты со дня когда пристроился или со дня подачи заявления.

После моих родов в декретный отпуск будет уходить муж (так выгоднее: у меня маленькие стаж и зарплата), а я буду увольняться. Вопрос: с какого дня после родов он уходит в декретный отпуск? По истечении 140 дней моего больничного листа по БиР? или сразу после родов? И как в таком случае: я после родов продолжаю до конца свои 140 дней или как-то всё меняется?

С какого момента работающая бабушка имеет право написать заявление на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, если мама не работала и не имеет больничного листа по родам. И с какого периода соцстрах назначает выплаты по уходу за ребенком: с дня рождения или с 71 дня после рождения.

Если у меня отпуск длится 56 дней. Ушла в отпуск с 8 июня. 12 июня - праздничный день. Какого числа я должна была выйти на работу с отпуска?

Ст. 136 ТК РФ.

Оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала. Я написала 2 ноября заявление на отпуск с 3 ноября... Вопрос по истечение какого времени мне должны выплатить отпускные, если з/п за октябрь будет 15 ноября?

Работаю 9 января - день, 10 - ночь (до 9-30 час. 11 января) руководитель ставит отпуск с 11 января, правильно это? С какого дня я должна идти в отпуск?

Я вчера работала 12 часов в дневную смену. Сегодня в ночную. У меня температура, с какого дня оформлять больничный? Я хочу завтра лечь в стационар, для установления диагноза.

Когда правильно у меня будет положен полный отпуск 44 рабочих дня за 2015 год если я устроилась на работу 27 января 2015 и с какого числа?

Уволилась по собственному желанию во время отпуска по беременности и родам. Пособие по уходу не назначалось и не выплачивалось. Обратилась в соцстрах для его получения. Подскажите, с какого дня будет начислятся пособие по уходу? Со дня увольнения или со дня закрытия больничного? Спасибо.

Я оформила очередной отпуск с 09 по 27 сентября включительно. Ранее по семейным обстоятельствам брала 3 дня в счет отпуска. Подскажите пожалуйста, какого числа я должна выйти на работу, чтобы закрыть три дня, оформленные в счет отпуска. Спасибо!

График работы охранников сутки через трое. Я отработал 20 сентября сутку, после этого оформляю отпуск. С какого числа по закону должен оформляется отпуск, после 3 дня выходных?

Взял 4 дня отпуска отпускные не выплатили с какого дня будет исчислятся отпуск.

Я живу и работаю в уфе, учусь в самаре. Сессия с 24.09 по 5.10. с какого числа писать заявление на ученический отпуск, если в уфе 24.09-праздничный день.

29.07.2015 у меня закончился отпуск по БИР, на работу я вышла 1.08 отпуск по уходу за ребёнком взял муж С неохотой ему его дали, оттягивали время пока не найдут работника на замену В итоге заявление муж написал 20.08, вчера поступило первое пособие на работе начислили только за 11 дней. Подскажите пожалуйста с какого дня начинают начислять пособие с момента подачи заявления или с момента окончания окончания отпуска по БИР.