Получить компенсацию при увольнении - 809 советов адвокатов и юристов

Добрый день! Я подала иск о восстановлении нарушенного трудового права (неисполнение работодателем пункта договора о допуске в систему Интернет-банк) и взыскании морального вреда. Прошло 2 судебных заседания. Хочу уволиться. Получу ли компенсацию морального вреда?

Здравствуйте! Я многодетная мама, из декрета вышла 26 марта. Т.к график работы мне не удобен, хочу уволиться. Полагаются ли мне, расчетные?

Работаю завучем в общеобразовательном учреждении Луганской Народной Республики. Могу ли я при увольнении получить компенсацию за неиспользованные дополнительные дни к отпуску, прописанные в Коллективном договоре, за несколько лет? Кроме того, за 6 месяцев 2014-2015 г.г. начислена но не выплачивалась зарплата. Я могу расчитывать на получение задолженности?

Скажите пожалуйста, положена ли компенсация при увольнении по инициативе начальника?. Работал официально, бригада, в которой я работал, уволилась. Я остался, начальник через мастера передал, чтобы я увольнялся, так как ему проще взять новую слаженную бригаду. Я остался без работы и с кредитами. Куда можно обратиться, чтобы выплатили компенсацию. Начальник частник, но я был устроен официально.

Скажите пожалуйста, положена ли компенсация при увольнении по инициативе начальника?. Работал официально, бригада, в которой я работал, уволилась. Я остался, начальник через мастера передал, чтобы я увольнялся, так как ему проще взять новую слаженную бригаду. Я остался без работы и с кредитами. Куда можно обратиться, чтобы выплатили компенсацию. Начальник частник, но я был устроен официально.

Где точно узнать мои неотгуленные дни отпуска, в течение 15 лет не все дни отгуливала, хочу уволиться чтоб получить компенсацию

Устроился по срочному трудовому договору 3 года на обычную работу, отработал 4 месяца, выплатят ли мне при увольнении денежную выплату за неиспользованный отпуск?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Требуется уточнить, при восстановлении на работе после незаконного увольнения работнику полагается компенсация недополученного дохода в связи с вынужденным прогулом. На эту компенсацию рассчитывается пени (если да, то какой статьей руководствоваться)? Например, работник уволен в декабре. В январе, феврале, марте не работал. Восстанавливается в апреле, - соответственно, ему полагается компенсация по зар. плате за январь, февраль, март. Но эту выплату он получит только в лучшем случае в апреле. Имеет здесь место задержка заработной платы?

Собираюсь уволиться по собственному желанию. Могу ли я получить компенсацию за неиспользованный отпуск наличными в кассе? Работаю в сфере образования

Можно ли доказать что небыли выплачены отпускные и добиться их выплаты? Работала в частной клинике, с ноявря 2022, сразу была предупреждена что отпуска неоплачиваемые. В июле 2023 года была в отпуске, в отпуске мне пришли начисления от работодателя, однако в последующем эта сумма была пропорционально вычтена из зарплаты в последующие 2 месяца после отпуска. 22.02.24 я уволилась из оргаризации

До выхода в декрет на работе был исполнительный лист. Сейчас планирую уволиться не выходя с декрета. Компенсацию за отпуск удержат?

Могу ли я расчитывать на выплаты и компенсации при увольнении, с военной службы по категории «Д»? Дело в том что в заключении ВВК указано что боли меня мучают в течении нескольких лет. Но на момент подписания контракта я был абсолютно здоров. Для подтверждения снял копии ВВК из личного дела, где указана категория годности «А». Болезнь как мне объяснили гражданские врачи, развивалась в течении полутора лет, сопоставимо с датой когда я получил травму спины, но я никуда не обращался, но появились боли в пояснице и левом бедре, что вызвало храмоту.

При увольнении работник вправе получить компенсацию за все неиспользованные отпуска

Конституционный Суд Российской Федерации пришел к указанному выводу, рассмотрев жалобу гражданина Д., а также совместное обращение от граждан К., Ш. и С. Суть первого дела заключалась в том, что Д. был сокращен с должности исполняющего обязанности главного научного сотрудника в научном

Как получить компенсацию при увольнении?

Правовая инструкция 9111.ru расскажет, в каких случаях при увольнении работнику положена компенсация и что делать, если работодатель не хочет ее платить. Увольнение – когда положена компенсация? Расторжение трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой

Могу ли я получить денежную компенсацию в размере 2 млн?

Я действующий подполковник, выслуга более 25 календарных лет. в конце 2023 г прошел ВВК и получил свидетельство с категорией В. В описании болезней везде написано что болезнь получил в период прохождения службы. В выводе написано В-ограничено годен к военной службе. Сейчас написал рапорт на увольнение по болезни. Получу ли я при увольнении 2 млн с моим свидетельством ВВК по категории В и описанием что болезнь получена в период прохождения службы? Какими руководящими документами это описано? Какие документы мне нужны и куда их предоставлять?

Мне 60 лет я решила уволиться с 1 февраля работодатель по кол договору должен мне выплатить компенсацию в связи с выходом на пенсию. Работодатель отказывается выплачивать. Что делать?

Можно ли отгулять учебный отпуск, и при увольнение получить компенсацию за обычный неотгуленный отпуск?

Проработала в компании 5 месяцев, из них месяц была на больничном. Хочу уйти в учебный отпуск с последующем увольнением. Могу ли я рассчитывать на компенсацию обычного отпуска?

Государственному служащему Саратовской области положена ежегодная компенсация санаторно-курортного лечения.

Вопрос: выплатят ли данную компенсацию при увольнении?

Я написал заявление на отпуск заранее, а сейчас думаю увольняться, если я напишу заявление на увольнение до того момента пока уйду в отпуск, мне выплатят увольнительные и за не отгулиный отпуск?

Или только увольнительные?

При увольнении не получила зарплату и компенсацию. Как поступить, компания в скором времени намерена переехать с юрадреса в другой офис.

Я военнослужащий по контракту, увольняюсь из ВС РФ после ранения на СВО. В выписке ВВК написано: «признан негодным к военной службе по ранению (военная травма)», но инвалидности у меня нет! В интернете нашел информацию по выплатам при увольнении после ранения:

«если в заключении военно-врачебной комиссии указано, что причиной ухудшения здоровья стали военная травма, полученное на службе заболевание или ранение - выдаётся фиксированная сумма в размере 2 млн рублей (с учётом индексации по состоянию на сентябрь 2022 года - 2 968 464,04 рубля)»

Подскажите пожалуйста, сталкивались ли вы с таким? Реально ли вообще их получить и куда нужно обращаться? Если рассуждать, то по причине ранения я стал негодным к службе, по сути потерял работу и в дальнейшем доход, а ранение получил во время боевой задачи, значит хоть какая то компенсация должна всё равно быть

Прошу вас помочь консультацией по этому вопросу, заранее спасибо.

Положена ли компенсация при увольнении не выходя из декретного отпуска? Начало работы 1.12.2016 по 11.12.2023, декрет с 20.02.2021 по настоящее время.

Если я работаю в организации 2 года 9 месяцев. За это время я была в отпуск 2 раза. При увольнении умею ли я права получить компенсацию за 9 месяцев и на какой пункт трудового договора при этом я могу сослаться. И вычитается ли при этом больничные дни?

Можно ли получить компенсации за не использованный отпуск за 9 лет, если было фиктивное увольнение в марте на два месяца и приём на работу в эту же организацию в мае этого же года Организация проиграла тендер и ликвидирутся после 25 декабря

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение