Система дополнительного образования / Образование - 8815 советов адвокатов и юристов

Можно ли со средним специальным образованием, по специальности дошкольное образование преподавать в системе дополнительного образования. Например вести кружок рисования в каком-нибудь центре детского развития?

Можно ли со средним специальным образованием, по специальности дошкольное образование преподавать в системе дополнительного образования. Например вести кружок рисования в каком-нибудь центре детского развития? Не будет ли проблем с возрастом детей. Т.е. я смогу набирать в кружок только дошколят или меня допустят к детям возраста начальной школы? Как это будет с 2017 года?

Я работаю в системе дополнительного образования руководителем отделения, считаю, что директор относится ко мне предвзято. Как можно защитить себя от такого обращения юридически? Заранее благодарю.

У меня общий педагогический стаж 15 лет. Я недавно я устроилась педагогом дополнительного образования в учреждении дополнительного образования детей. При тарификации мне не засчитали педагогический стаж, объяснив, что работая педагогом доп. образования засчитывается стаж только по должности педагог доп. образования. Когда я работала педагогом-организатором стаж считали общий педагогический... Почему так? Какой существует документ это закрепляющий или опровергающий)?

Работаю в дополнительном образовании. Педагог дополнительного образования (тренер). Понятно, что бухгалтер посчитает и оформит бумаги, продавец реализует товар... А вот я пришла 31 на тренировку (2 часа 15 мин), а детишки не пришли... Домашние хлопоты с родителями... и т.д.Я в эти 2.15 могу подремонтировать инвентарь (волейбол, мячи, сетка), выполнить еще какую-то организационную работу... Вправе ли начальство заявить, что я НЕ ОТРАБОТАЛА... Вообще-то детишки придут, есть такие фанаты... НО был случай, когда в грубой форме заставили написать заявление на день очередного отпуска. По расписанию занятие 31 было в образовательной школе (договор), наш отдел кадров заявил, что школы не работают 31,А ОНИ РАБОТАЛИ И ДОСТАТОЧНО ОЖИВЛЕННО... Обидно было не за день, а за унижение... Спасибо Тем, Кто откликнется...

По приказу МО РФ №545 от 18.09.2019 г. для гражданского персонала, осуществляющего деятельность в сфере науки на размер должностного оклада влияет наличие дополнительного образования (стр. 95 - научный сотрудник)

Что является дополнительным образованием (его виды)? На какой правовой акт можно сослаться по данному вопросу? Имею Удостоверение о повышении квалификации. Это является доп. образованием?

Педагог дополнительного образования есть в списке на пенсию по выслуге. Я работаю в доме детского творчества педагогом дополнительного образования. Могу ли рассчитывать на пенсию по выслуге лет.

Комитет по образованию издал приказ о переходе на дистанционное обучение учреждений дополнительного образования на период удлиненных каникул с 26 октября по 08 ноября, но учреждение даже не подключено к системе интернет. Как быть?

Прошу разЪяснить порядок оплаты труда педагогам дополнительного образования и педагогам групп продленного дня в связи со сложившейся эпидемиологической ситуацией? Понятно, что ст 157 ТК РФ предусматривает выплату 2/3 оклада, но в образовании никто практически не работает на окладе... будет ли это распространяться на всю нагрузку?

Здравствуйте, я работаю педагогом дополнительного образования в УДО, хочу узнать, могу ли я отказаться от работы организатором на ЕГЭ, ОГЭ и ГИА и как грамотно это сделать?

Я работаю в школе-интернате педагогом дополнительного образования. С сентября 2016 г. школа переходит на 5 дневную учебную неделю. Правомерно ли заставить меня работать и в субботу и в воскресенье (т.е. проводить занятия кружка в оба выходных дня)?

Работаю Директором центра дополнительного образования. Получил сегодня телефонограмму следующего содержания:

Уважаемый Петр Петрович!

Вам необходимо представить объяснительную записку по факту непропорционального установленного уровня заработной платы. В настоящее время сложилась следующая ситуация: заработная плата педагогического персонала-55 000 рублей, младшего обслуживающего персонала - 56 000 рублей.

Что мне ответить? Среднюю зарплату по экономике для педагогов я выплатил. Причём не могу выплатить не больше ни меньше. Администрация свои деньги то же получила. В связи с множеством больничных листов, образовалась экономия фонда оплаты труда. Эту экономию я распределил рабочим. Выдал премию. Я что то нарушил?

У меня такой вопрос. Я работаю педагогом дополнительного образования. На основной работе у меня нагрузка - 30 часов, так как зарплата небольшая, я работаю еще по совместительству в нескольких центрах - в общей сложности на 27 часов еще... Вопрос. Имею ли я право работать на такую нагрузку и не будет ли проблем при проверки скажем обр надзора?

, мест работы и должность данные о регистрации, номера СНИЛС и т. д.Я действительно обязан предоставить все эти данные?

Если в тудовом договоре прописано колличество рабочих часов например, педагогическая нагрузка 18 ч в неделю, продолжительность раб недели 6 дней, и колличество выходных один день (вс), как это понимать? Может ли работодатель требовать работать в связи с производственной необходимотью больше часов, присутствовать на педсоветах в свое свободное неоплаченное время, если зп не меняется, а время кружков строго расписано например на 4 раза в неделю, или это имеется ввиду что педагог просто имеет право распределить свою часовую нагрузку на любые подходящие дни из шести предлоденных? Работаю педагогом доп образования. Спасибо.

Здравствуйте! Вопрос о рабочем времени в каникулярный период для педагога дополнительного образования. Права ли директор, высчитывая время пребывания на рабочем месте в каникулярный период в астрономических часах (60 мин.), а не в учебных (1 час=45 мин.)? Получается, что в каникулы приходится быть на работе дольше, чем в учебное время. Так ли это?

В школе дополнительного образования работает техничка с судимостью за убийство. При трудоустройстве принесла справку из МВД что судимости нет. Может ли она продолжать работать и как можно ее уволить согласно Законодательству РФ?

По диплому у меня специальность "Пожарная безопасность". Требуется мне какая-либо дополнительная подготовка, чтобы занимать должность "специалист по охране труда"?

Я работаю в доме детского творчества руководителем кружка (педагог дополнительного образования). У меня нагрузка на ставку - 18 часов в неделю. Зарплата в месяц – 8 тысяч. У моего коллеги нагрузка 30 часов в неделю (2 ставки) и зарплата 20 тысяч. Летом, во время каникул, мы работаем в лагере при школе воспитателями. Директор требует, чтобы мы все (независимо от нагрузки) отрабатывали одинаковое время (по 6 часов в день). Но я получаю за отработанные 6 часов свои 8 тысяч, а коллега свои 20 тысяч.

Вопрос:

Сколько часов в день я должен работать – 6 или ставку (18 часов) разделить на количество рабочих дней?

Дайте, пожалуйста, конкретный ответ и обоснование сколько времени должен работать педагог в каникулярное время?. Спасибо.

И не говорите о том, что надо смотреть трудовой договор. Ведь трудовые договоры не отменяют законы общие для всех, а пишутся на основании этих законов. (А то наши командиры такие договоры напишут, а карманный совет коллектива их утвердит!)

Я являюсь педагогом дополнительного образования в детском саду, меня попросили написать отпуск без сохранения зарплаты с 1 апреля по 31 мая, положено ли мне сохранение зп за те дни, что были объявлены не рабочими?

Хотим получить лицензию на дополнительное образование детей в кабинете 18 кв м внутри нежилого помещения 70 кв м (там ещё один класс для занятий). Количество детей от пяти до восьми человек. Требуется ли второй эвакуационный выход? Лицензирующий орган требует заключения госпожнадзора.

С 1 марта вышел указ президента о 30% повышении зарплаты педагогам дополнительного образования, но мне не повысили, сославшись что средняя заработная плата по учреждению высокая. А у меня всего 13200.

Имеют ли право сотрудники Росгвардии требовать установить тревожную кнопку в коммерческом учреждении дополнительного образования? Ссылаются на постановление правительства РФ 1235.

Зарегистрировалавтономную некоммерческую организацию дополнительного образования в апреле деятельность не веду зарплату никому не плачу нужно ли сдавать и если да то какие бухгалтерские отчеты?! Спасибот.

Планирую открывать ип по доп образованию детей и подростков. Не могу определиться с налоговым режимом, что будет выгоднее-ип или патент. Доход до конца года точно будут минимальным. Или стоит оформить и упрощенку, и патент?

Если я Ип, МОЙ основной вид деятельности-"Дополнительное образование детей" (ОКВЭД 80.10.3),то мне также необходимо до 1 июля 2017 года преобрести онлайн-кассы? Если изменить ОКВЭД НА 85.32,то необходимость в онлайн-кассах отпадает? Достаточно Бсо? Огромное спасибо!

Может ли частная организация с лицензией на образовательную деятельность по дополнительному образованию детей и взрослых выдавать удостоверения и свидетельства на бланках установленного образца с изображением флага РФ?

В целях исполнения указа президента 597 педагогическим работникам учреждений доп. образования необходимо повысить зарплату, подскажите, пожалуйста, что можно включить в эффективный контракт (за что платить стимулирующие выплаты) методисту, отвечающему за работу с АИС электронный детский сад, никаких достижений у него быть не может (олимпиады, конкурсы и тд). Спасибо.

Я индивидуальный предприниматель на патенте. Оказываю услуги в области спорта. (ОКВЭД 93.19) В июле месяце уже вступает закон, когда я должна применять онлайн кассы (до этого была отсрочка).

Но существует перечень деятельностей ип на патенте, при которых ип могут не применять онлайн кассы. Чтобы их не применять хочу поменять ОКВЭД на 85.41 (дополнительное образование детей и взрослых). Вопрос такой. Я должна в налоговой регистрировать этот ОКВЭД как дополнительный вид деятельности? Не убирая основной. Либо все таки заменить старый ОКВЭД на новый и сделать его как основной вид деятельности? Опять же чтобы не применять кассовую систему. И еще вопрос. Нужно будет ли мне менять патент, в случае регистрации доп. вида деятельности либо основного?

Сейчас обучаюсь в институте, но закончил техникум. Насколько я понимаю, то отсрочки нет. Работаю в банке и еще получаю образование в онлайн-школе в сфере айти "специалист по тестированию". Могут ли призвать на СВО?

Положены ли и какие дополнительные социальные льготы (оплата жилья, ЖКХ, транспорт и т.д.) лауреатам премии правительства РФ? Есть ли с этим проблемы?

Человек работал линейным руководителем в компании А, уволился из нее по собственному желанию и перешел на работу в компанию Б.

В компании А у этого человека было доп. соглашение к трудовому договору с этой компанией А, в котором был пункт о том, что работник в течение n лет обязуется не совершать действий по переманиванию других работников данной компании в случае ухода из нее, и что работник, в таком случае, обязуется оплатить большой штраф. Доп. соглашение было подписано этим человеком.

Прийдя в компанию Б, в след за человеком пришли и несколько его подчиненных из компании А.

Директорату компании А это не понравилось и, пока что не выдвигая никаких судебных претензий, человеку начали намекать, что он попал вследствие вышеуказанного доп. соглашения.

Вопрос? Имеет ли подобное соглашение юридическую силу в РФ? Если нет, на какие НПА ссылаться? Есть ли прецеденты в РФ?

15-20% - за работу в специальных (коррекционных) образовательных учреждениях (отделениях, классах, группах) для обучающихся, воспитанников с отклонениями в развитии (в том числе с задержкой психического развития);

Я давно работаю и мне не доплачивали. Давали за квартал 3 б.

Участники ООО организуют деятельность ООО своими силами (без наемных работников) и получают за это дивиденды. Необходимо ли при этом дополнительно заключать трудовые договора с участниками ООО, выплачивать зарплату и пенсионные платежи?

Согласно Указа Президента РФ от 5 апреля 2016 г. №157 была образована Федеральная служба войск национальной гвардии РФ и подразделения вневедомственной охраны вошли в её состав. Как кадровый работник должен был оформить гражданский персонал, изъявивший желание продолжить работу в подразделениях вневедомственной охраны войск национальной гвардии? Составить дополнительные соглашения к контрактам? Или утверждается новое штатное расписание?

Предусмотрена ли по ГЗОТу какая-то доплата за кандидатскую степень, если я работаю не с системе образования, а в обычной больнице? Спасибо.

Ответьте пожалуйста, согласно Постановления Правительства РФ от 31 декабря 2022 г. N 2568

"О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования" , положена медицинской сестре обще поликлинического персонала поликлиники соц. выплата?

По окончанию 9 классов коррекционой школы интернат я поступила в ПУ 15 на профессию Мастер Сухого Строительства, т. к. на другую профессию поступить не смогла после интерната. По окончании учебы год пыталась найти достойную работу но без стажа не куда не берут, сейчас пытаюсь поступить для получения второго бесплатного образования на повара. Имеюл ли я на это право и что для этого нужно?

У нас образовательная организация, сейчас проходит плановая проверка обрнадзор. Просят пояснить почему должность методиста занимает сотрудник не соответствующий требованиям к должности. У нее средне-профессиональное педагогическое образование, и 3 курс на ВПО, есть переподготовка 340 часов методиста ДПО. Почему она не может занимать эту должность.

Институт практической психологии и психологии бизнеса оформлен как автономная некоммерческая организация дополнительного профессионального образования. Ректор захотел открыть при этом институте среднее профессиональное образование для людей, которые имеют базу 9-11 классов. При этом он помимо получения лицензии хочет пройти государственную аккредитацию.

Но в министерстве образования сказали, что среднее профессиональное образование могут открывать только техникуму и колледжи. Нам же нужно открывать новую организацию, независимую от института или полностью менять устав института и заново получать лицензию.

Возник вопрос: имеются ли какие-либо другие выходы? Потому что ректору не подходит ни первый ни второй варианты.

Открываем АНО для образователных целей. Какие виды деятельности включить, если и кружковая работа, и т.д. Какие документы для лицензирования? Для открытия АНО? Какая система налогообложения?

Входит ли в компетенцию районного комитета образования проводить плановые и внеплановые проверки образовательного учрежденич в части нарушения трудового законодательства при приеме работников на работу или же это входит в обязанносьи трудовой инспекции?

В связи с изменениями в законе Об образовании в Российской Федерации может ли ООО оказывать платные услуги в области образования (однодневные семинары и тестирование учащихся) без лицензии.

Ситуация. ООО предлагает услугу — занятия музыкой (вокал/муз. инструменты). Основной вид деятельности по ОКВЭД — Образование в области культуры (85.41.2). Услуги оказываются на основе размещенного на сайте договора оферты. Обязана ли организация лицензировать свою деятельность?

Меня зовут Саид я гражданин Росии, получил высшее образование (Фармацевтический факультет) в Турции.

Теперь вернулся обратно и тут возник вопрос признания образования.

На сайте Главэкспертцентра (http://nic.gov.ru/) я ознакомился с процедурой признания, но если честно толком ничего не понял.

Не могли бы мне объяснить какие документы нужны? Какие печати на них должны стоять? Как поставить штамп Апостиль?

Заранее благодарю.