Социальное страхование работников - 274 советов адвокатов и юристов

Как соцстрах узнает, что больничный с ребенком был у работника в период отпуска, если работник не сказал, что он в очередном отпуске? Получается, что больничный оплатят в полном размере?

С 1 января 2023 г. установлена специальная социальная выплата медработникам бюджетных организаций, участвующих в программах ОМС Определены категории медицинских работников, которым полагается данная выплата, максимальные месячные размеры выплаты на одного медработника, а также условия

С 1 января 2023 г. вводятся в действие новые формы представления сведений о трудовой деятельности Утверждены: форма "Сведения о трудовой деятельности, предоставляемые работнику работодателем (СТД-Р)"; форма "Сведения о трудовой деятельности, предоставляемые из информационных ресурсов

Источник фото Доброго времени суток, мои дорогие читатели и уважаемые пользователи сайта "Юридическая социальная сеть!" Предлагаю вашему вниманию мою новую публикацию, в которой я расскажу вам о давно забытой многими выплате, которую можно получить даже после увольнения с последнего

Соцстрах рассказал, как оплатить больничный работнику, который явился к врачу через несколько дней после назначенной для осмотра даты. Фото: из открытых источников сети интернет В рассматриваемом примере листок нетрудоспособности сотруднику был оформлен за период с 17 по 24 апреля

11 июня закончился очередной период, когда по всей стране работникам в возрасте 65 лет и старше оформляли электронные больничные по временным правилам, которые утвердило правительство. С 15 июня листки нетрудоспособности выдают таким сотрудникам, если в регионе ввели или продлили

С 6 апреля действуют Временные правила оформления листков нетрудоспособности, назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности в случае карантина застрахованным лицам в возрасте 65 лет и старше. Документ, помимо прочего, устанавливает обязанность работодателя через свой

Работодателю необходимо сформировать реестр сведений по работникам, которые на 6 апреля 2020 г. достигли 65 лет (дата рождения - 6 апреля 1955 года и ранее), и направить его в отделение фонда (филиал отделения) по месту своей регистрации. Нужно учесть следующее: -реестр надо подготовить

В 2020 году ФСС запустит пилотный проект по внедрению единой медицинской карты работника. Единая медкарта работника будет содержать информацию о профзаболеваниях и болезнях сотрудников, которые препятствуют работе в конкретной отрасли. Доступ к единой медкарте будет у работодателя

Верховный Суд Российской Федерации не нашел оснований для пересмотра решений арбитражных судов о признании незаконными действий ФСС России, выразившихся в непринятии к зачету расходов работодателя на выплату пособий по временной нетрудоспособности (определение ВС РФ от 8 ноября 2017

Может ли работодатель нарушить сроки подачи сведений в ФСС по больничному работника и по каким причинам? ЭЛН был закрыт 21 декабря 2023 года, а сведения в ФСС работодателем отправлены 9 января 2024. ..очевидное нарушение

По иску работодателя отменен акт случая профессионального заболевания, имеет ли право фсс подать о взыскания с работника выплаченных страховых выплат.

Могу ли я подать жалобу в территориальный социальный фонд по поводу не выплат специальной социальной выплаты для медицинских работников. Работаю в ЦРБ медицинской сестрой врача фтизиатра в поликлинике. Или же нет смысла т. к. работаем не в ОМС?

Пожалуйста мне дали путевку из ФСС из за полученной производственной травме на 21 день, работадатель дал мне отпуск ну не оплачиваемый ссылаясь на то что оплатит все ФСС. кто должен мне заплатить за 21 день и когда? До отъезда или после?

Может ли ФСС не оплатить больничный, т.к. работдатель не указал, что работник инвалид, поскольку работник не поставил в известность об этом. Отдел кадров после звонка из ФСС птребовал от работника принести справку об инвалидности. Якобы ФСС сказали, что иначе не оплатят больничный. Всего 13 дней по ОРВИ. Работник не хочет, чтобы на работе знали о характере его заболевания.

Антонова работает по трудовому договору в акционерном обществе. В сентябре 2021 г. она заболела. Подлежит ли Антонова обязательному социальному страхованию? На какой вид социального обеспечения она имеет право и к какой организационно-правовой форме относится этот вид соцобеспечения? Изменится ли решение задачи, если Антипова работает на основании гражданско-правового договора?

ФСС взыскало с работодателя сумму выплаченную до 1,5 лет, так как рабочий день был сокращен на 1 час. Теперь работодатель подает в суд на работника за выплаченную сумму. Что делать работнику, разве он виноват в данной ситуации?

В начале декабря 2022 г., как ИП без наемных работников, я заключил с ФСС договор на 2023 год, и оплатил причитающийся взнос (ранее такого договора не заключал).

А уже 26.12.2022 г. угораздило сломать палец и открыть больничный лист (электронный) до 24.01.2023 г., на указанный период реально был лишен источника дохода.

01.02.2023 г. написал заявление на выплату по этому больничному с указанием дат компенсации нетрудоспособности только за 2023 год, т.е. с 01.01.2023 по 24.01.2023 г.

Однако Краснодарское управление ФСС отказало в выплате, мотивируя это тем, что больничный был открыт в 2022 году, а застрахованный период только 2023 год...

Правомерен ли такой отказ? Ведь я не требовал оплаты за предыдущий год, а только за застрахованный период.

Как обжаловать их отказ, если такое возможно?

Фсс переводил посибие по уходу за ребенком до 1.5 лет. 30 декабря я уволилась, бухгалтер не передала сведение в фсс об увольнении, и в январе перевели пособие. Бухгалтер требует перевести пособие обратно в фсс, угрожает судами. Обязана ли я возвращать пособие, если вина бывшего работодателя? И чем грозит если не вернуть?

Я работаю на предприятии официально. Был на больничном, а тамбовский ФСС отказался оплачивать, т.к у меня есть инвалидность. Как мне быть?

Отдал больничный лист 30 декабря 2022 года, 31 декабря работодатель отправил в ФСС документы, денег до сих пор нет, когда перечислит ФСС больничный?