Справка с места работы для больничного / Документы - 2888 советов адвокатов и юристов

Есть ли у справки с места работы отца о неполучении пособия по уходу за ребенком срок действия? Заявление на получение ежемесячного пособия писалось вместе с заявлением на получение единовременного пособия при рождении ребенка 1.11.18. Справка с места работы отца от 29.10.18 (прилагаю справку). А отпуск по уходу начинается только 16.01.19. Работодатель требует предоставления справки повторно, мотивируя тем, что у нее срок действия 1 месяц. И еще вопрос - заявление на отпуск заставили написать до 1,5 лет, хотя я хотела написать до трех, сказали, что в 1,5 года ребенку надо будет писать новое до трех лет. Правы ли? Не хочу приходить в 1,5 года и снова писать заявление.

У меня такой вопрос: я работаю не официально, с женой не живем вместе почти год! жена работает официально! Недавно заболел сын, ему 2,5 года, она была с ним на больничном! Потом закрыла его, сдала в бугалтерию, а там требуют от нее справку с места работы мужа! Правильно ли это и зачем вообще она нужна, если мы живем вообще в разных городах?

Для оформления листа нетрудоспособности в женской консультации требуют справку с места работы о наименовании организации. Отдел кадров находится в другом городе, поэтому срочно получить данную справку невозможно. Может ли медицинское учреждение отказать мне в выдаче больничного листа при отсутствии справки?

Я беременная срок беременности 30 недель, пришла за больничным листом по беременности и родам, у меня потребовали справку с места работы и с детской поликлиники, правомерно ли это или нет?

Скажите пожалуйста, я хотела подать заявления на содержание супруги до 3 лет, в суде сказали нужна справка с места моей работы о том, что я нахожусь в декрете до 3 лет или копия трудовой. А если я никогда официально не работала, что я ни имею права на содержание до 3 лет? Разве св-во о рождении и справка с места жительства этого не доказательство о том, что ребенок на моём иждивение.

Уволилась с прошлой работы в октябре 19 года, сразу же устроилась на новую. Справку на новой работе не запрашивали, а с предыдущей написали, что могу забрать в ближайшие два дня т.к. дальше справка будет недействительна. Я не успела ее забрать. Недавно на новой работе был больничный с 30.03-11.04.Из-за того что справку не предоставила, за больничный заплатили смешные деньги. Об этой справке и для чего она до этого момента не знала. Могу ли я запросить справку с предыдущего места работы? Могут ли мне пересчитать больничные?

Мне выдали справку 4 н м предыдущего места работы, а она неправильно оформлена, вместо подписи руководителя стоят подписи 2-х бухгалтеров. Ролучиьь новую я не могу, потому что организации больше не существует. Как получить выплаты по больничному листу в полном объеме?

Можно ли в аппелляционном суже заявить ходотайство в приобщении к делу более подробной характеристики с места работы пострадавшего, хотя при следствии была приобщена характеристика с работы? И в какой момент заявить о ней?

Здравствуйте. Устраиваюсь на новое место работы, там требуют справку 2 ндфл с места работы, где работаю по сей день. На той работе, где я сейчас работаю, была реорганизация месяц назад, и мне соглашаются выдать справку 2 ндфл только до момента реорганизации. А это с января по август. По сентябрь эту справку не могут сделать, так как непонятно теперь кто этим занимается. Могут ли мне отказать в приеме документов на новую работу, если справка 2 ндфл будет только по август?

Супруга работала с 1.02.2015 по 28.09.2017 в ФГБОУ (государственном учреждении - университет) с 02.10.2017 по настоящее время работает на 0,1 ставку в коммерческой организации, с 28.06.2018 получен больничный по беременности и родам.

Можно ли получить пособие по беременности и родам обратившись в ФГБОУ или только в настоящее место работы?

Здравствуйте. Вопрос касается трудового права. Супруг работает на крайнем севере, по вахтам. Сегодня стало плохо, обратился к фельдшеру он поставил укол и написал справку-освобождение от работы. Начальник говорит, что это спрака недействительна, если не выйдешь на работу-уволит по статье, Прав ли он?

Я беременна и подаю БЛ по беременности родам в конце июля. За последние 2 календарных года пророботала в 3-местах, включая нынешнее. Нужно ли предоставить справки с последних 2 бывших мест работ в отдел кадров на нынешнее место работы? На последнем месте работы до декрета пророботала 6 месяцев. Если предоставить эти справки, увеличится ли средний доход для начисления пособий? Выписывают ли справки с бывших мест работ будучи уже уволенным? Имею ли я право потребовать эти справки?

Могу ли я уволиться без отработки 14 дней если нашла другое место работы и со мной заключен договор на период декретного отпуска основного работника до 3 х лет?

Здравствуйте. Работаю с 1 сентября 2015 г. Больничный лист с 13 ноября по 17 ноября 2017 г. С меня требуют справку с прежнего места работы. Организации той нет.

Такой вопрос интересует.

Я официально работаю (по трудовой книжке) с 5.09.2017 года, в апреле 2019 года я устроилась на новую работу (также официально, перерыва не было, то есть я уволилась 04.04.2019 на новую работу вышла с 09.04.2019), но по моей глупости не отнесла в кадры справку 2 ндфл с предыдущего места работы, а потом и вовсе при переезде потеряла их.

Так вот вопрос. Выплата больничного с текущего места работы (где работаю с апреля 2019 года) будет в размере 60% так как на этом месте работаю 4,5 года, или 80%, так как всё таки по трудовой я работаю непрерывно 6 лет?

Мне не оплачивают больничный лист, требуя справку с предыдущего места работы о заработной плате. Как начисляется больничный и имеют ли они права требовать от меня эту справку и какое отношение она имеет к начислению больничного.

Если мне до увольнения остается 2 дня, я взяла больничный но мне дали только на 3 дня. Через день устраиваюсь на новое место. Прием врача вечером и бл завести на старое раб место не успею, а в трудовой уже должна будет стоять запись о новом месте а я Не хочу что знали на прошлой работе куда ушел. Как быть? Заявление написать с просьбой не оплачивать 3 й день бл или вобще бл не предоставлять? Как можно поступить?

Муж в феврале уволился с одного места, в марте устроился на другую, общий стаж более 8 лет. сейчас на больничном более месяца. Как будет оплачиваться больничный?

Вопрос такой. Я работаю непрерывно с августа 2010 года. С 1 февраля 2013 поменяла место работы, но стаж при этом не прерывался. 27 октября 2014 года ушла в декрет. Но получается, что 2-х лет в последней организации у меня нет. Есть ощущение, что не правильно начислили декретные. Справку с прошлого места работы я не брала, не знала, что она нужна. Подскажите, как начисляли декретные в такой ситуации?

Если сотрудник уволился с работы в апреле и устроился в июне на новое место работы (не предоставил справку 182), потом опять уволился в июле и устроился на другое место работы (не предоставил справку 182), сейчас опять уволился и устраивается на другое место работы может ли он предоставить справку 182 с первого места работы?

На нынешней работе попросили справку о зарплате за 2 года с прежнего места работы для больничного. Прежней организации нет, не работает, но ликвидированной не значится. Как получить справку о зарплате с прежнего места работы если организация не работает? Куда обращаться, что написать и как? Спасибо!

Устроился на работу, требуют справку 2 ндфл для начисления больничного, если заболею, у меня ип. Подойдет ли декларация о моих доходах?

1. Я находилась на больничном до 23.10. Находясь на больничном, написала заявление на увольнение, последний рабочий день был 18.10. В течении какого времени я могу предоставить больничный? Жду справку 182-Н с предыдущего места работы.

2. Как оплачивается больничный, если в трудовом договоре указан режим работы с 10 до 12, т.е. всего 2 с?

ОЧЕНЬ-ОЧЕНЬ ПРОШУ ОТВЕТИТЬ! я не знаю к кому обратиться. Ситуация такая я устроилась на новую работу с ноября 2010 года в яневаре 2011 года попала в больницу почти на 3 недели. Теперь по оплате больничного наша бухалтерия говорит что ничего мне не заплатит т.к. нет справки о зарплате с предиыущего места работы за 2009-2010 ГОДЫ, такую справку я предоставить им не могу, т.к. этой фирмы больше не существует... хотя я там была официально оформленна есть запись в трудовой и письма из ПФР за это время Я ОБРАЩАЛАСЬ В ФСС но меня там мягко говоря... послали. Подскажите, что мне делать в этой ситуации т.к. я фактически остаюсь без средсв к существованию. Как правильно оплачивается больничный? ?КАК ПОДТВЕРДИТЬ СВОЮ ЗАРПЛАТУ в этой ситуации, куда обратиться я же не виновата, что моего бывшего места работы больше не существует... как мне подтвердить свою зарплату? Куда обратиться.

При расчёте больничного на последнем месте работы, я работаю 1 год, посчитали среднедневной заработок как доход за 12 месяцев, деленный на 712 дней, т.е. за два года. Правомерно ли это. На прежнем месте работы получал доход и оплачивал страховые взносы. Стаж не прерывался.

Как оплачивается больничный лист? В этом году поменяла место основной работы. Для оплаты больничного листа я принесла три справки: одну с последнего основного места работы и две с работы по совместительству. Справки по совместительству она не взяла, ссылаясь на то,что они не подойдут для оплаты, если я там проработала менее 3 лет, так ей объяснили специалисты ФСС. Так ли это?

Если на последнем месте я проработала всего месяц, мне нужно будет брать справку о зарплате оттуда или ещё с предыдущего, где дольше?

Скажите пожалуйста если я работаю в организации с 03.12.2016 а 20.06.2016 ушла в декретный отпуск, за какой периуд будут начисляться декретные? Если 2016 год не считается то могу ли я предоставить справку ндфл с предыдущей работы за 13 или 14 год?

И еще вопрос. Имеет ли право работодатель окзать мне в копии больничного (декретного) листа и в справки ндфл за промежуток отработанного времени? Спасибо.

Скажи, пожалуйста, справка с последнего места работы обязательна для трудоустройства на новое место работы, т. к начальник отдела кадров её потребовал, а я уже на прежней работе не работаю как год.

Я отучилась на водителя троллейбуса 9 месяцев. Работаю на предприятии работодателя 2 года и 3 месяца. Общий трудовой стаж более 10 лет, Оплата труда почасовая 93 рубля. Мне сказали, что после 2 лет на одном месте я за больничный лист буду получать 100%.Но я получаю 50 рублей за час. Как так? На предыдущем месте работы стаж был меньше, а за больничный платили 100%,

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста! Я нахожусь с 17 ноября в отпуске по уходу за ребёнком. На момент 2015-2016 года я работала в двух школах (с ноября 2014 по май 2015 в одной, потом я уволилась и с сетября 2015 по настоящее время в другой) Должна ли я предоставить справку об отчислениях с прежнего места работы для более точного начисления пособия? И могли ли мне начислить декретные (больничный до родов который) верно без этой справки? Спасибо.

Можно ли на работу по совместительству принести скан больничного с основной работы, как подтверждение отсутствия на работе. Не будет ли это считаться прогулом. Спасибо.

, куда обратиться и на какой закон сослаться?

Оформляю северную пенсию проживая в Санкт-Петербурге. На титульном листе и на дате увольнения с первого места работы размыта печать. Читается только в данных об изменении фамилии. В ПФР сказали, что книжка недействительна. Требуют Подтверждения со всех мест работы, жила 40 лет в Сургуте и проработалав нем более 20 лет. Многих организаций уже давно нет. В архиве мне подтвердили данные только о 2-х из 4-х ликвидированных. Можно ли предоставить справку о всем стаже с последнего места работы, при увольнении мне давали справку о Северном стаже, но она утеряна? Данные для СНИЛСа подавали так же они и может ли являться СНИЛС доказательством стажа? Спасибо!

Где можно получить справку для оплаты больничного листа, если отказывают в выдаче на предыдущем месте работы и говорят, обращайтесь в суд.

Я работаю, на данном этапе нахожусь в положении, через неделю в декретный отпуск. На работе действует пропускной пункт, т.е. отмечается с помощью чипа (пропуска) когда и во сколько я пришла (ушла). Вышестоящее руководство требует объяснение (подтверждение документом) по пропущенным часам на рабочем месте (было плановое посещение врача-гинеколога в женской консультации). Если подтверждения в виде больничного листа (справки) нет, то имеет ли право руководство удержать из заработной платы сумму денег за пропущенные часы?

Здравствуйте. У меня такая ситуация. Устроилась на работу, проработала почти три года. Когда пришла они были ИП Герасимова, через год стали ИП Хоменко, последние пол года ООО Росинка. После увольнения я обратилась к ним за справкой форма 1824, для оплаты больничного на новой работе. На что мне сказали, что у них сведения только по ООО Росинка, потому что сменилось руководство, бухгалтера и т. д. Получается в течение двух лет мне не оплатят ни один больничный? Что мне делать подскажите?

Какой пакет документов нужно предоставить на работу, чтоб получить декретные пособия? На данной работе, работаю с октября 2015. На предыдущем месте отработала с 2013 по сентябрь 2015. На сколько знаю, что декретные рассчитываются за последние два года. На вопрос нужна ли справка с предыдущего места работы и в какой форме мне ответили не чего не надо, у меня и так все учьтется. Очень в этом сомневаюсь. Подскажите, нужна ли справка и какая именно, с предыдущего места работы, для расчёта декретных пособий? В декретный отпуск ухожу 11 июля 2016 года. Спасибо.

Предоставил работодателю скан справки 182 Н для расчета больничного. Однако он требует оригинал, якобы перерасчет сможет произвести только по оригиналу. Правомерны ли его требования? Или он обязан рассчитать б/л по скану справки 182 Н?

Уважаемые юристы. Скажите какое заявление написать на рабочем месте с сохранением рабочего места. Я вышла с декрета, а ребёнок постоянно болеет. День в яслях-2 недели на больничном. На работе предлагают только уволиться. Спасибо.

На предыдущем месте работала 11 лет (ликвидация предприятия), на новом 4 месяца, получила травму-в гипсе. Как мне будут оплачивать больничный лист, работодатель говорит 50 % из-за маленького срока, справку с предыдущего места о з/п запоследнии 2 года предоставляла.

Как должны начисляться декретные? Жена военнослуж., работала в Чите, пошла в декрет, родила и уволилась в связи с переводом мужа на новое место службы, в Ростов на Дону. На новом новом месте после д/о сразу устроилась на работу и после полугода снова пошла в декрет. Начисление декретного дород/отпуска проводилось по минималке, т.к проработала только полгода. Нужна ли справка о з/п с предыдущего места работы?

Ситуация следующая, ухожу в декрет, начальница сказала, что я могу принести справку 2 ндфл с предыдущего места работы, для того что бы больничный по уходу за ребенком оплатили побольше! Т.к я работаю в компании с апреля 2014 года и 3 месяца у меня были стажировочные, то мой стаж за последние два года получается менее полугода. А в предыдущей компании я работала с 2013-2014 год. Если я попрошу у бывшего работодателя эту справку, вправе ли он мне отказать? В трудовой книжке указано что я там работала. И что мне это даст? Действительно какую то прибавку к больничному по уходу за ребенком или нет?

Выдан 2 больничного листа по внешн совмещ и по основн место работы. Больничный лист выдан по совмещению после увольнения в сроке до месяца. Отдала больничный лист по совмещению на оплату-не хотят выплачивать. Сделали запрос в ФФС-ответ на основании закона 255 мне положено выплаты. НО бухгалтерия не удовлетворившись ответом начала выяснять у основного работодателя сдала ли я больничный лист по основному месту-не сдала. И сделали запрос в ФФС что делать. Могу ли я получить выплаты по совмещению если не сдам больничный по основному месту работы.

До 2014 г работал. Январь 2015-январь 2016 был на пенсии. В январе 2016 году пригласили на работу. Отработал до 09.06.2016 г получил производственую травму. Как будет оплачен больничный листОплатили за 46 дней 6200 р Заботаю по вахте на Севере зарплата выходила за 15 дней-45-50 тыс. руб..

Работала в ип не официально, уволилась по собственному желанию. Устроилась в другое ип официально, но отработав 2 месяца ушла на больничный, но теперь не хотят мне выплатить его. Правы ли они?

Я вышел с больничного и хочу уволиться одним днём,могу я уволиться и что должен написать. Я не могу работать по со стоянию здоровья.

В середине сентября 2010 года поменяла работу. С 01 сентября 2011 ушла в декретный отпуск, затем в отпуск по уходу за ребенком. В феврале 2014 годы, находясь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, была уволена по соглашению сторон. Вопрос: как на новом месте работе будет рассчитываться листок временной нетрудоспособности? Какие документы и за какой период надо взять с предыдущей работы (справки о доходах, приказы)? Общий стаж работы свыше 10 лет. Большое Спасибо!