Что такое производственная травма / Медицинское право - 69 советов адвокатов и юристов
По крайней мере если будут гонения на вас контролирующие органы знают причины этих наездов на вас. Вы встали на тропу войны. Боритесь. Удачи. Александр, производственная травма-это серьезно и не надо скрывать. Особенно, если Вас касается. Про преждевременный уход с работы, то это не такое серьезное нарушение, не 4 часа. Прогулом нельзя признать. Ушел с работы на час раньше мать больная, накануне у неё была скорая предупредил напарника, и накануне получил производственную травму, вызывают на комиссию, плюс комиссия в курсе, что в апреле они скрыли первую производственную травму, по которой я получил серьезные травмы... сейчас меня просто будут душить, т.к. от меня ушла жалоба в прокуратуру о привлечении по первой травме жалоба, вплоть до привлечении ответственных лиц к уголовной ответственности... что мне делать по второй производственной травме, управление уже в курсе, что на них направлена жалоба, еще отправил заявление в гос. инспекцию по труду... стоит мне подписывать их вердикт?
По крайней мере если будут гонения на вас контролирующие органы знают причины этих наездов на вас. Вы встали на тропу войны. Боритесь. Удачи.
СпроситьЕсли получили инвалидность тогда за выплатами обращайтесь в ФСС, и можете взыскать утраченный заработок, если такое имело место, и компенсацию за моральный вред с работодателя. Получил производственную травму в Якутуголь сейчас меня уволили работу не дали, кроме пенсии 8000 тысяч ничего не получаю Пенсия назначена пенсионным фондом. Что еще мне положено за потерю трудоспособности.
Если получили инвалидность тогда за выплатами обращайтесь в ФСС, и можете взыскать утраченный заработок, если такое имело место, и компенсацию за моральный вред с работодателя.
СпроситьДоброго времени суток!
Производственная травма - это травма, полученная работником в результате несчастного случая на производстве.
Процедура расследования несчастного случая на производстве прописана в Трудовом кодексе РФ.
Это делается с целью установления факторов, приведших к несчастному случаю, а также виновных лиц.
Удачи Вам и всех благ! Что такое производственая травма? Как и для чего её оформляют?
Доброго времени суток!
Производственная травма - это травма, полученная работником в результате несчастного случая на производстве.
Процедура расследования несчастного случая на производстве прописана в Трудовом кодексе РФ.
Это делается с целью установления факторов, приведших к несчастному случаю, а также виновных лиц.
Удачи Вам и всех благ!
Спросить[quote]Получил производственную травму. Работодатель отказывается компенсировать.[/quote]--больничный, расходы на лечение компенсирует ФСС, с работодателя можете взыскать в судебном порядке только компенсацию за моральный вред и утраченный заработок, если такое имеется. Получил производственную травму. Работодатель отказывается компенсировать.
Получил производственную травму. Работодатель отказывается компенсировать.--больничный, расходы на лечение компенсирует ФСС, с работодателя можете взыскать в судебном порядке только компенсацию за моральный вред и утраченный заработок, если такое имеется.Спросить
[quote]Моя жена Выходит на Инвалидность в результате производственной травмы. Обязан ли работодатель доплачивать.[/quote]--нет, из ПФ получит пенсию, если утрата трудоспособности есть--из ФСС ежемесячное пособие. Может взыскать от Работодателя только компенсацию за моральный вред и утраченный заработок. Если такое имеется. Моя жена Выходит на Инвалидность в результате производственной травмы. Обязан ли работодатель доплачивать.
Моя жена Выходит на Инвалидность в результате производственной травмы. Обязан ли работодатель доплачивать.--нет, из ПФ получит пенсию, если утрата трудоспособности есть--из ФСС ежемесячное пособие. Может взыскать от Работодателя только компенсацию за моральный вред и утраченный заработок. Если такое имеется.Спросить
Вам положена оплата листка нетрудоспособности, также работодатель обязан возместить расходы, связанные с лечением, приобретением лекарств и т.д.
Подробнее см. параграф 2 главы 59 ГК РФ. Какие выплаты мне положены при производственной травме сыльной степени и какие для этого нужны документы.
Оплатят больничный 100%, расходы на лечение возмещает ФСС.
Можете взыскать утраченный заработок, если такое имеется и компенсацию за моральный вред. Какие выплаты мне положены при производственной травме сыльной степени и какие для этого нужны документы.
Вам положена оплата листка нетрудоспособности, также работодатель обязан возместить расходы, связанные с лечением, приобретением лекарств и т.д.
Подробнее см. параграф 2 главы 59 ГК РФ.
СпроситьКакие выплаты мне положены при производственной травме сыльной степени и какие для этого нужны документы.
Оплатят больничный 100%, расходы на лечение возмещает ФСС.
Можете взыскать утраченный заработок, если такое имеется и компенсацию за моральный вред.
СпроситьЗаявление о возмещении морального вреда составит любой юрист адвокат
По страховым выплатам - был ли работник застрахован надо знать Здравствуйте!
Если Вы были застрахованы, то обращайтесь за выплатой страхового возмещения. Также, обратитесь с претензией к работодателю с требованием о выплате денежной компенсации морального вреда. В то случае, если претензия останется без удовлетворения, обращайтесь с иском в суд. ФСС оплатить только б/л, дополнительная выплата положена, если была утрата нетрудоспособности(МСЭ определяет) Сейчас только можете взыскать утраченный заработок , если такое имеется и компенсация за моральный вред в судебном порядке. Производственная травма на работе удар эл.током, акт о несчастном случае есть, закл. Судмед эксперта сед. тяжести, нам должны ли выплатить страховые выплаты, кроме больничного и как подать на моральный ущерб.
заявление о возмещении морального вреда составит любой юрист адвокат
По страховым выплатам - был ли работник застрахован надо знать
Спросить
Здравствуйте!
Если Вы были застрахованы, то обращайтесь за выплатой страхового возмещения. Также, обратитесь с претензией к работодателю с требованием о выплате денежной компенсации морального вреда. В то случае, если претензия останется без удовлетворения, обращайтесь с иском в суд.
СпроситьФСС оплатить только б/л, дополнительная выплата положена, если была утрата нетрудоспособности(МСЭ определяет) Сейчас только можете взыскать утраченный заработок , если такое имеется и компенсация за моральный вред в судебном порядке.
СпроситьДа. Если работодатель не платит - обратитесь в трудовую инспекцию. Здравствуйте. Обращайтесь к работодателю, если производственная травма. Обязан выплатить компенсацию. Если была утрата нетрудоспособности в %ном отношении можете получить через ФСС, если нет--тогда можете взыскать утраченный заработок, если такое имелось и взыскать компенсацию за моральный вред в судебном порядке. Необходимо обратиться к работодателя для составления акта по ф.Н-1. Если работодатель не будет расследовать несчастный случай обратитесь в трудовую инстпекцию Вам нужно обратиться к юристу очно ваш работодатель вас вводит в заблуждение Получил производственую травму в январе месяце этого года, есть ли возможность ещё получить компенсацию по потере трудоспособности, так как кроме больного не чего не выплатили?
Здравствуйте. Обращайтесь к работодателю, если производственная травма. Обязан выплатить компенсацию.
СпроситьЕсли была утрата нетрудоспособности в %ном отношении можете получить через ФСС, если нет--тогда можете взыскать утраченный заработок, если такое имелось и взыскать компенсацию за моральный вред в судебном порядке.
СпроситьНеобходимо обратиться к работодателя для составления акта по ф.Н-1. Если работодатель не будет расследовать несчастный случай обратитесь в трудовую инстпекцию
СпроситьОплатят 100% б/л--можете взыскать утраченный заработок, если такое имеется и компенсацию за моральный вред. Здравствуйте! Помимо оплаты по листку нетрудоспособности работодатель должен произвести компенсацию медицинских расходов (ст. 184 ТК РФ). В связи чем от Вас потребуется документальное подтверждение произведенных мед. расходов. За счёт средств Фонда социального страхования происходит и реабилитация пострадавшего сотрудника. Необходимость в реабилитации, а также тяжесть причинённого вреда оценивает медико-социальная экспертиза. Величина морального вреда может быть определена соглашением обеих сторон. Если работника не устраивает сумма возмещаемого вреда, то он может обратиться в суд с исковым заявлением по месту нахождения ответчика. Какая может быть компенсация за моральный вред. Производственная травма, ампутировали палец, какая компенсация пологается, рабатаю.
оплатят 100% б/л--можете взыскать утраченный заработок, если такое имеется и компенсацию за моральный вред.
Спросить
Здравствуйте! Помимо оплаты по листку нетрудоспособности работодатель должен произвести компенсацию медицинских расходов (ст. 184 ТК РФ). В связи чем от Вас потребуется документальное подтверждение произведенных мед. расходов. За счёт средств Фонда социального страхования происходит и реабилитация пострадавшего сотрудника. Необходимость в реабилитации, а также тяжесть причинённого вреда оценивает медико-социальная экспертиза. Величина морального вреда может быть определена соглашением обеих сторон. Если работника не устраивает сумма возмещаемого вреда, то он может обратиться в суд с исковым заявлением по месту нахождения ответчика.
Спросить
примерно 100 000 -250 000 рублей, подавайте иск о взыскании компенсации морального вреда, доказывайте вину работодателя, вам необходим акт Н-1 и медицинские документы.
Доказывайте наличие физических и нравственных страданий.
Возникнут вопросы, звоните обсудим!
СпроситьЗдравствуйте. Обращайтесь в ФСС Должны оплатить б/л 100% и все расходы на лечение через ФСС.С работодателя можете оформить утраченный заработок, если такое имеется и компенсацию за моральный вред. Получил травму, ожоги, гудроном, оформил производственную травму, лежал в больнице 3 недели, на лице все прошло остались шрамы не большие, на руке тоже и две язвы, можно ли оформить регресс, куда обратиться? Что должно выплатить предприятие?
Должны оплатить б/л 100% и все расходы на лечение через ФСС.С работодателя можете оформить утраченный заработок, если такое имеется и компенсацию за моральный вред.
СпроситьДа,обязан выплатить работодатель Обязаны выплатить б/л 100% исходя из з/п за 2014 и 2105гг.
Выплаты из ФСС кроме б/л, положено,если есть утрата нетрудоспособности.Материальную помощь--только добровольно. В судебном порядке можете взыскать утраченный заработок, если такое имеется и компенсацию за моральный вред. Супруг получил производственную травму. Выплат с производства не было. Обязан ли работодатель выплатить страховку, материальную помощь, или другое пособие?
Обязаны выплатить б/л 100% исходя из з/п за 2014 и 2105гг.
Выплаты из ФСС кроме б/л, положено,если есть утрата нетрудоспособности.Материальную помощь--только добровольно. В судебном порядке можете взыскать утраченный заработок, если такое имеется и компенсацию за моральный вред.
СпроситьМожете оформить, если по графику отпусков--ст.123ткрф, если нет графика--с согласия директора.Можете взыскать утраченный заработок, если такое имеется и компенсацию за моральный вред в судебном порядке. На рабочем месте упала, поехав в травмпункт диагноз вывих с переломом предплечия оформила производственную травму, нахожусь на больничном уже 2,5 месяца, да пенсии осталось 2 месяца, могу ли я с больничного пойти в очередной отпуск? Как оформить регресс?
можете оформить, если по графику отпусков--ст.123ткрф, если нет графика--с согласия директора.Можете взыскать утраченный заработок, если такое имеется и компенсацию за моральный вред в судебном порядке.
СпроситьРазмер зависит от вашей з/п--обращайтесь в ФСС за разъяснением. По поводу санатория тоже обращайтесь в ФСС --у кого производственная травма можете получить путевку--без проблем( в наших краях нет проблем в этой сфере). А что такое ФСС???И регрессы положены ли мне? Ещё такой вопрос!Мне положен санаторий два раза в год,а мне не дают его т.к.у меня пролежни.Для чего тогда существует санаторно_курортное лечение? А то что в армии служил это не считается?Два месяца работал? Я инвалид первой группы 1984 года рождения. Служил в армии с 2002-2004 г. В 2004 году получил травму позвоночника на предприятии. По голубой бумажке у меня 100% степень утраты профессиональной трудоспособности. Пенсия моя составляет 13887.62 р, дополнительно я получаю 3400 р каждый месяц. Положено ли мне регрессы? Почему такие выплаты маленькие?
По поводу санатория тоже обращайтесь в ФСС --у кого производственная травма можете получить путевку--без проблем( в наших краях нет проблем в этой сфере).
Спросить
Это Фонд социального страхования. Нет таких выплат под названием - регрессы. Регресс - это продвижение повышение каких либо выплат.
СпроситьБ/л оплатят --100% исходя из зп за 2014 и 2015гг.--если где-то работали предоставьте справку формы 182н.
Из ФСС получите выплаты если будет установлена утрата трудоспособности (МСЭ устанавливает).Если на б/л тогда отпуск переноситься.--ст.124ткрф.
Можете взыскать утраченный заработок, если такое имеется и компенсацию за моральный вред в судебном порядке. Я получил производственную травму тяжелая степень. Пока нахожусь на больничном. Какие выплаты мне положены с ФСС? И я по графику должен уйти в отпуск как это должно все оформляться?
Б/л оплатят --100% исходя из зп за 2014 и 2015гг.--если где-то работали предоставьте справку формы 182н.
Из ФСС получите выплаты если будет установлена утрата трудоспособности (МСЭ устанавливает).Если на б/л тогда отпуск переноситься.--ст.124ткрф.
Можете взыскать утраченный заработок, если такое имеется и компенсацию за моральный вред в судебном порядке.
СпроситьТри года по статье 196 ГК РФ Если требование о компенсации морального вреда вытекает из нарушения личных неимущественных прав и других нематериальных благ (ст.150 ГК), то на него согласно ст. 208 ГК исковая давность не распространяется кроме случаев, предусмотренных законом.
В случае, когда требование о компенсации морального вреда вытекает из нарушения имущественных или иных прав, для защиты которых законом установлена исковая давность, на такое требование распространяются сроки исковой давности. Да, Светлана, есть срок исковой давности, он общий - 3 года. Распространяется ли исковая давность при возмещении морального вреда при производственной травме, если травма получена в 1986 году Есть ли срок исковой давности на взыскание морального вреда.
Если требование о компенсации морального вреда вытекает из нарушения личных неимущественных прав и других нематериальных благ (ст.150 ГК), то на него согласно ст. 208 ГК исковая давность не распространяется кроме случаев, предусмотренных законом.
В случае, когда требование о компенсации морального вреда вытекает из нарушения имущественных или иных прав, для защиты которых законом установлена исковая давность, на такое требование распространяются сроки исковой давности.
Спросить
Распространяется ли исковая давность при возмещении морального вреда при производственной травме, если травма получена в 1986 году
Спросить
Срока исковой давности при компенсации морального вреда, полученного в результате производственной травмы нет. Ст.208 ГК - исковая давность не распространяется на требования о защите личных неимущественных прав и других не материальных благ. Личные неимущественные блага - это жизнь, здоровье (ст.150 ГК). Причинение физических и нравственных страданий - это нарушение личных неимущественных прав (ст.151 ГК). См. также Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 20.12.1994 N 10 (ред. от 06.02.2007) "Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда").
Другое дело, что по истечение почти 30 лет будет очень сложно доказать причинение морального вреда, предоставить все документы по производственной травме. Кроме того, существует ли до сих пор именно то предприятие, на котором была получена производственная травма?
СпроситьДа, имеют такое право. Производственная травма была ампутация правой стопы, а умер от инфаркта. В соцстрахе отказывают от пособия по потере кормильца, т.к. смерть произошла не по причине производственной травмы. Правомерно ли это? Мой муж получил производственную травму. Через три года он умер. Имеют ли право двое наших детей на пособие по потере кормилица от соцстраха.
Да, при условии что записано как производственная травма. выплаты подлежат ежемесячные в силу потери работоспособности Если получите инвалидность--тогда из ФСС получите выплаты:единовременную и ежемесячные.С работодателя можете взыскать утраченный заработок(если такое имеется) и компенсацию за моральный вред.А сейчас только б/л оплатят 100%. 24 ноября получила травму правой кисти руки перенесла 2 операции, врачи считают нужно оформлять инвалидность, бл лист оплачивают, полагаются мне какие-нибудь выплаты?
да, при условии что записано как производственная травма. выплаты подлежат ежемесячные в силу потери работоспособности
СпроситьЕсли получите инвалидность--тогда из ФСС получите выплаты:единовременную и ежемесячные.С работодателя можете взыскать утраченный заработок(если такое имеется) и компенсацию за моральный вред.А сейчас только б/л оплатят 100%.
СпроситьМожет быть такое. Возможно, у Вас часть заработной платы неофициальная. Моя ЗП 60000 руб, а больничный по производственной травме который мне оплатили 22 000 руб! Может ли такое быть если я работаю на этом предприятии 5 лет с одинаковой зп!
Пишите им претензию!они просто не хотят платить РОСГОСТРАХ отказал в выплате страховой выплаты по несчастному случаю: производственная травма, полученная пи падении вахтового автобуса в обрыв на Эльгинском месторождении 03.07.2015 г. (было сообщение в интернете и по ведущим каналам телевидения). я собрал все документы необходимые для выплаты, но компания требует предоставить справку с ГАИ о ДТП. но я ведь не был за рулем, был пассажиром, есть заверенный АКТ о ДТП. Другая страховая компания, в которой страховала меня жена, выплатила страховую выплату. Законно ли требование ГОССТРАХА, и если есть Акт, нужна ли еще справка с ГАИ? Рябков В.Ю.
Можете. Иск предъявляется к работодателю. А если у меня нет акта о несчастном случае на руках, ка мне быть? Работодатель меня сразу уволил, сказав, что я был в состоянии опьянения но я вообще не пью и в больнице куда меня привезли брали кровь, алкоголя не было, у меня выписка на руках! Инвалидность мне уже установлена, правда в качестве причины указано общее заболевание? Можно изменить эту причину? А можно моральный вред мне взыскать с ФСС нет никакого желания общаться с работодателем даже в суде, если честно. Большое спасибо! Скажите а если я обращусь к юристу для ведения дела суд взыщет с работодателя оплату юристу или такое не возможно. Просто мне знакомые говорили что им суд взыскал то что они платили юристу. Скажите пожалуйста могу ли я вызскать моральный вред за производственную травму на предпреятии. К кому предъявлять иск? Спасибо!
А если у меня нет акта о несчастном случае на руках, ка мне быть? Работодатель меня сразу уволил, сказав, что я был в состоянии опьянения но я вообще не пью и в больнице куда меня привезли брали кровь, алкоголя не было, у меня выписка на руках!
СпроситьРаботодатель обязан составлять акты о несчастном случае, даже если он считает, что были в состоянии опьянения. Незаконные действия работодателя необходимо обжаловать в государственную трудовую инспекцию, в прокуратуру, в суд, тем более у Вас на руках доказательство того, что Вы не были в состоянии опьянения!!! А потом обращаться на МСЭК и в ФСС.
СпроситьИнвалидность мне уже установлена, правда в качестве причины указано общее заболевание? Можно изменить эту причину?
СпроситьНе можно, а нужно! Сначала добейтесь оформления акта о несчастном случае, а затем повторно обращайтесь на МСЭК для внесения корректировки в справку об инвалидности с указанием причин "трудовое увечье". Вы имеете право на получение единовременной выплаты от ФСС и ежемесячных выплат.
СпроситьА можно моральный вред мне взыскать с ФСС нет никакого желания общаться с работодателем даже в суде, если честно.
СпроситьБольшое спасибо! Скажите а если я обращусь к юристу для ведения дела суд взыщет с работодателя оплату юристу или такое не возможно. Просто мне знакомые говорили что им суд взыскал то что они платили юристу.
СпроситьДа, в соответствии со ст. 100 ГПК РФ суд может взыскать расходы с проигравшей спор стороны в разумных пределах. Вообще для полноты консультации необходимо задать Вам ряд уточняющих вопросов по травме и выплатам. Если есть желание получить консультацию пишите или звоните, контакты указаны ниже ответа. Просто не сразу заметил, что Вы из Ростовской области. Положительный опыт работы по такой категории дел имеется.
СпроситьДобрый день! имеете такое право, обратитесь в местную администрацию. Сейчас медали материнства нет, а есть орден "Родительская слава", он учрежден Указом Президента РФ № 775 от 13.05.2008г.
С 2010 года, по новым правилам награждения, орденом «Родительская слава» награждают родителей или усыновителей, воспитавших семь и более детей.
Самому младшему ребенку в семье должно исполниться три года и остальные дети должны быть живы. Исключение делается только в случае, если старший ребенок погиб при исполнении воинского, служебного или гражданского долга, или погиб, защищая Отечество. Исключение составляют и дети, умершие в результате производственной травмы или профзаболевания. У меня пятеро детей, младшему ещё нет трёх лет, имею ли я право на медаль материнства и куда обращаться?
Сейчас медали материнства нет, а есть орден "Родительская слава", он учрежден Указом Президента РФ № 775 от 13.05.2008г.
С 2010 года, по новым правилам награждения, орденом «Родительская слава» награждают родителей или усыновителей, воспитавших семь и более детей.
Самому младшему ребенку в семье должно исполниться три года и остальные дети должны быть живы. Исключение делается только в случае, если старший ребенок погиб при исполнении воинского, служебного или гражданского долга, или погиб, защищая Отечество. Исключение составляют и дети, умершие в результате производственной травмы или профзаболевания.
СпроситьДа конечно можете подать Закон предоставляет вм такое право Да, можете подать в суд заявление в гражданском порядке. У меня в 2006 году была производственная травма. Диагноз ОЧМТ с переломом основания черепа. C 2006 до 2012 была 3 группа инв. и 40% утраты. В 2012 сняли инвалидность. На основании этого меня уволили с работы. Но утрата осталась 30% по жизненно. Могу ли я подать в суд на предприятие о возмещении утраченного заработка?
Если не хотите конфликтовать то тогда соглашайтесь на предложение охраны труда.
Если вдруг вас обманут то вы в любое время можете инициировать расследование несчастного случая на производстве .Я знаю случаи когда такое расследование было и после 5 лет после несчастного случая Получил травму на производстве, охрана труда предлогает по тихому ставить мне по табелю полный рабочий день без оформления больничного. Как поступить в данной ситуации, если все таки обманут. Не хочу с ними конфликтовать и потерять работу.
Если не хотите конфликтовать то тогда соглашайтесь на предложение охраны труда.
Если вдруг вас обманут то вы в любое время можете инициировать расследование несчастного случая на производстве .Я знаю случаи когда такое расследование было и после 5 лет после несчастного случая
СпроситьЗдравствуйте! если у вас группа рабочая, то имеете такое право. Получил производственную травму. Инвалид 3-ей гр. Имею ли я право и надежду истребовать от производственной компании возмещение утраченного заработка?
Ольга, в этой ситуации вы могли бы обратиться в суд с заявлением об установлении юридического факта наступления производственной травмы, обратитесь к адвокатам, я думаю они смогут вам помочь оформить такое заявление и провести процесс, удачи вам, с уважением Нурлан Рахманов Уходя с работы вечером, подскользнулась и упала на территории организации. Падение зафиксировано камерами видеонаблюдения, из свидетелей был только охранник. На следующий день обратилась в травмпункт где был поставлен диагноз - сотрясение головного мозга. Медучреждение квалифицировало данный случай как бытовую травму, код производственной травмы в больничном писать отказываются мотивируя отсутствием акта о несчастном случае, работодатель утверждает, что акт будет составлен при наличии больничного после моего выходя на работу, но надо чтобы в больничном стоял соответствующий код. Что делать в данной ситуации? Как доказать что травма производственная?
Ольга, в этой ситуации вы могли бы обратиться в суд с заявлением об установлении юридического факта наступления производственной травмы, обратитесь к адвокатам, я думаю они смогут вам помочь оформить такое заявление и провести процесс, удачи вам, с уважением Нурлан Рахманов
Спросить
