Время отдыха / Законы и прочие темы - 4338 советов адвокатов и юристов

Работаю охранником с графиком двое суток через четыре. Какое минимальное количество времени на отдых мне положено после двух суток? Спасибо большое.

Работнику установлен сменный график работы и суммированный учет рабочего времени, с учетным периодом один календарный год. Рабочее время и время отдыха в пределах учетного периода регламентируются графиком работы. Работодатель за месяц предупредил в устной форме и в виде электронного письма (не по форме) о предстоящей смене графика. Работник не согласен со сменой графика. Правомерна ли предстоящая смена графика работы?

Какими руководящими документами регламентируется количество перерывов на прием пищи и на отдых у военнослужащих пограничных органов во время рабочего дня в ночное время с 17.30 до 8.30? Сколько положено перерывов во время рабочего дня?

Я работаю в рентген-кабинете травматологического пункта. В договоре стояло время 30 минут на отдых и прием пищи в течение рабочего дня. Не фиксированный. Есть организованное место для приёма пищи на работе, я не покидаю травмпункт. Имеют ли право сократить оплату на 30 минут, если я не ухожу (и не полностью свободна от своих обязанностей, могу выдать документы или прорваться и вернуться в кабинет - я выхожу только во время кварцевания).

Я гендиректор лесозаготавливающей организации. У меня неофициально работают в лесу несколько бригад (поочередно, так сказать вахтовым методом). Уезжают примерно на месяц, потом уезжают домой, и на их место приезжает другая бригада. Затем они в аналогичном порядке сменяются. В летний период времени они не работают, так как заготовка леса в это время не проводится, из-за неблагоприятных природных условий (болотистая местность) Сейчас хочу оформить с ними отношения официально, но трудоустраивать их в организацию затратно, и оплачивать время отдыха после вахты, а так же в летнее время я не планирую. Как мне лучше поступить? Может договор подряда в рамках ГК РФ с ними оформить, или агентский договор? Заранее спасибо!

До июля 2021 г я являлся работающим пенсионеров. С июля месяца я ушёл на заслуженный отдых, мне проиндексировали пенсию за 3 последние месяца. Могу ли я затребовать проиндексировать пенсию с момента заморозки пенсии, т.е с 2014 г. Если, да, то куда можно обратиться с соответствующим заявлением, ведь за промежуток времени 2014-2021 г. г.отчисления в ПРФ производился регулярно со стороны работодателя.

Какими НПА регламентировано предоставление дополнительных дней отдыха за заранее отработанное время (отгулов) в системе органов принудительного исполнения?

Отдых после 12 ч ночной смены составляет 24 ч это должен быть дневной отдых или ночь тоже входит в это время?

Через какое время после отбытия наказания за особо тяжкое преступление можно получить загранпаспорт с целью отдыха за границей? Спасибо!

Работа в охране сколько дается на отдых времени в сутки.

Я работаю воспитателем в детском саду. В 2016 году я получила компенсационную выплату на отдых и оздоровление, полагаемую 1 раз в 5 лет. В феврале 2018 г. я уволилась из дошкольного учреждения. В мае 2018 г. была трудоустроена помощником воспитателя в другое дошкольное учреждение. 26 августа 2018 г. я уволилась и 27 августа 2018 г. была трудоустроена воспитателем в другое дошкольное учреждение, где работаю по настоящее время. В каком году мне полагается компенсационная выплата?

Девушка, гражданка Молдавии, приехала в Москву 17.06.2021, срок пребывания до 17.09.2021. По окончанию срока пребывания подала документы на РВП, ожидает его получения. На время ожидания сделала действующую регистрацию до декабря месяца. Вопрос следующий: может ли она беспрепятственно полететь на самолёте в другой субъект РФ с целью отдыха?

Если сотрудник вооружён табельным оружием, на пароме идёт в командировку, он сопровождает груз и не может покинуть каюту (туалет в каюте), работодатель должен ставит рабочее время 24 часа? Покинуть карту не может, отдыхает и кушает в каюте. Работодатель должен включить перерыв на отдых в рабочее время и ставить 24 часа в сутки? Начало рабочего времени считается когда получил оружие, а окончание, когда оружие сдал, правильно? Как сказать правильно судье, оружие было при мне 24 часа в сутки (Охрана груза) из каюты не выходили.

Муж заключал договор по учёбе с обработкой в 3 года. Прописка иногородняя. Осталось отработать 5,5 месяцев. Жить стало не где. Снимать не на что. А ездить за 200 км не выгодно. Бензин сожрёт. Зп на руки 25000 выходит. Как уволиться без Проблем? Может заключить договор об ежемесячных и

Платежах? Или что сделать? Комнату снять стоит 15000. Плюс еда и поездка домой. Так как 4 дня отдых 4 работа. Помогите.

Работа по сменам (день, ночь) 12 ч. Из-за переработки есть дополнительные дни отдыха которые прописываются в индивидуальном графике на целый год. Может ли работодатель их отменять? За сколько времени должен информировать работника об отмене? В каком размере должна быть оплата?

Я устроился на работу 06.11.2020.

Северный отпуск (Воркута) - 52 календарных дня.

06 июня 2021 г. я взял ПОЛОВИНУ отпуска за фактически отработанное время, 26 дней, плюс 5 дней за свой счет (на дорогу). Вышел на работу 07.07. 2021.

Могу ли я взять вторую половину отпуска (26 дней) с 06.10.21? Если да, как он будет оплачиваться?

Как это повлияет на длительность очередного отпуска в июле-августе 2022 г.?

Я работаю в государственном детском саду города Санкт-Петербкрга. Пришло время получать выплату на оздоровление и отдых (раз в 5 лет). Мне отказали, т.к. у меня прописка Ленинградской области. Почему?

Я военнослужащий по контракту. Нахожусь в служебной командировке в республике Таджикистан. Цель командировки не входит в Пр. МО РФ 492. могу ли я по возвращению с неё получить отгулы, хотя бы те что положены мне УВС ст. 220, так как в дни отдыха не имел возможности проводить время дома с семьёй, а находился в казарме.

Вы можете реализовать права на предоставление Вам дополнительных суток отдыха в связи с переработкой за последние 2 года, то есть за 2020-2021 г г. А до пенсии льготной разве не хватило у вас выслуги? А до пенсии льготной разве не хватило у вас выслуги? Руководствуйтесь ст.11 ФЗ "О статусе военнослужащих" во взаимосвязи с п.14 ст.29 Положения о порядке прохождения военной службы. Я прослужил 15 лет написал рапорт на увольнение по окончанию контракта, могу ли воспользоваться переработкой, если да то за какой промежуток времени я могу воспользоваться?

Молодой человек прослужил в армии 3 месяца. Потом сильно заболел живот, на 2 день только завезли в больницу, оказалось лопнул гнойный аппендицит, еле спасли, сейчас в больнице. Шрам от низа живота почти до солнечного сплетение. Скажите светит ли ему комиссование или хотя бы отпуск или время на реабелитацию?

Считается ли переработкой если не отдыхал положенное время полностью? Вместо 18 часов всего 12.

Детали:

Сменный график работы по 12 часов минус 1 час обеда и того 11 часов, 40 часов неделя, вредные условия труда коэффициент вредности 3.2,

Нормативный график: день, ночь, отсыпной, выходной.

Пример: 1 число с 7:00 до 19:00 обед с 12:00 до 13:00.

2 число с 19:00 до 7:00 обед с 00:00 до 01:00.

3 число отсыпной.

4 число выходной.

И так далее в том-же порядке четырёх дневный цикл повторяется не первый год. По производственной необходимости или лень выстраивать графики... неизвестно.

Меняют график на такой

1 смена, 1 смена, 2 смена, 2 смена

И так далее циклично две первых две вторых При этом я не отдыхаю полностью положенное мне время 18 а только 12 часов для отдыха между двумя первыми или двумя вторыми сменами подряд.

Я работу в школе. Имеет ли право администрация школы принудительно или без моего ведома включить меня в состав организаторов на ЕГЭ или ГИА?

Может ли работодатель писать, звонить, требовать выполнить какие-либо должностные обязанности после окончания рабочего дня, в выходные или в отпуске?

По тарификации я получаю заработную плату за 20 часов, а рабочих часов в неделю выходит 40 часов (т.е. мы приходим на работу к 07:30, а уходим 16:30). Расписание уроков выстроено так, что урок длится 45 минут, перемена 20 минут. Плюс дополнительные после уроков, которые входят в эти же 20 ч. заканчиваются в 16:30. В школе нет отведенного помещения для обеда и отдыха учителей. Как нам быть в этой ситуации? Насколько правомерен работодатель?

Работаю кассиром в гипермаркете по 12 часов. При 12 часовом рабочем дне обеденный перерыв 30 минут. Но бухгалтерия оплачивает 10 часов 50 минут. По регламенту предприятия перерывы по 10 минут каждые 2 часа. Но кассиров не хватает и нас выпускают на перерыв через 3-4 часа. Второго перерыва 30 минут не дают. Обращалась к директору гипермаркета. Которая сказала. Что у нас обед 1 час. вправе ли я требовать второй обед или время отдыха вторые 30 минут и как законно решить эту проблему?