Помогите пожалуйста решить мой вопрос.
21 ноября 2015 у меня состоялся городской суд по делу о незаконном увольнении. Это дело я выиграл. За три дня до вступления решения городского суда в силу работодатель подал аппеляционную жалобу в Верховный Суд Республики Татарстан. Рассмотрения дела состоялось 17 марта 2016 года. Верховный Суд решения городского суда оставил без изменения, а аппеляционную жалобу работодателя без удовлетворения.
У меня вопрос.
Работодатель должен мне выплатить всю компенсацию оговоренную решением городского суда. А как быть с периодом с 21.11.15 по 17.03.16. так как подача аппеляционной жалобы была инициативой работодателя. Что мне нужно в этом случае предпринять.
Заранее Большое Спасибо за Ваш ответ.
С уважением Роберт!
Добрый день!
Вам следует обратиться в суд, выносивший первоначальное решение с заявлением о внесении изменений в решение. Или подать новое заявление, рассмотреть его в отдельном производстве, а первоначальное решение использовать как приюдицию. Суд вынесет решение в Вашу пользу.
Спросить
Роберт, необходимо знать, как определен период выплат в решении суда - указан ли конкретный период? Также важно, заявлялись ли требования о восстановлении или об изменении формулировки увольнения.
Спросить
