Отказ в начислении годовой премии работнику, отсутствовавшему в компании в течение года - правомерно ли? Какие законы применяются?

Вопрос №10141620 из г. Калуга
опубликован 30.03.2016, 00:51
Я работаю в компании с марта 2014, в июле 2015 ушла в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Сейчас работникам начислили годовую премию (фиксированная), а мне отказали, сказали весь год не отработала. Подскажите правомерно ли, если нет то на какие законы опираться?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Премия - это вознаграждение по итогам работы. Распределяется премия по решению руководства на основании приказа. Видимо Ваше руководство не посчитало нужным выплачивать Вам премию. Если не согласны можете написать жалобу в инспекцию по труду.

30.03.2016, 00:54
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Смотрите Коллективный договор или Положение об оплате труда, принятые в Вашей компании.

30.03.2016, 00:53

Юридические услуги в Калуга

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских