Права одинокой матери на работе - основные моменты и возможные последствия
Я являюсь матерью одиночкой. Официально работаю в сфере услуг (отель). За что по закону меня можно уволить? И могут ли меня понизить в должности, если я (по мнению руководства) не справляюсь со своими должностными обязанностями?
Здравствуйте! понизить в должности вас не могут без вашего согласия . уволить тоже не могут
Спросить
Я работаю администратором в гостинице, являюсь матерью-одиночкой! Допустила несколько нарушений на работе, а именно: заполнила неправильно анкету иностранного гражданина (отчет в ФМС), не выписала чек за проживание в нашей гостинице и несколько раз подавала в ФМС анкеты с неправильными данными! Ну и несколько раз опаздывала на работу! Управляющий гостиницы сказал, что я не справляюсь со своими должностными обязанностями и предложил меня понизить в должности и перевести меня с должности администратора на должность горничной! Законно ли он поступает? Ведь я мать одиночка и меня вообще нельзя уволить с работы! Помогите пожалуйста!
Могут ли меня уволить за отсутствие высшего образования, если я на данной должности работаю ужу почти 3 года и с должностными обязанностями справляюсь, должность товароведа в оптово-розничном магазине?
Хотела бы узнать работаю в магазине директором, хотят понизить в должности до товароведа. Объясняя это тем то я не справляюсь со своими обязанностями. Имеют ли они право понизить меня в должности, если я беременна?
Я работаю в АО тандер магазин магнит директором, сейчас сложилась такая ситуация, с апреля месяца у меня нет второго товароведа, всзязи с этим, я по мнению супервайзера не справляюсь со своими обязанностями, я так не считаю, руководители решили меня убрать и сделать ревизию передачи магазина другому директору, а меня уволить либо понизить в должности, а если я не соглашусь, на понижение, только увольнение, вопрос имеют ли право меня уволить.
Меня хотят уволить с формулировкой,, не соответствие занимаемой должности я медсестра стаж работы 50 лет, работаю в данной организации 40 лет, замечаний по работе не было, с должностными обязанностями справляюсь.
Меня подводят на атестацию по не соответсвию занимаемой должности, ч то несправляюсь сосвоими должностными обязаностями, и уменя вопрос сколько времени руководители могут мне дать на повторную аттестацию.
Я являюсь матерью одиночкой, ребенку в марте будет 3 года и работаю в отделе полиции, т.к. я не могу находиться на работе сутками, начальник полиции сказал, что я не справляюсь со своими обязанностями и в связи с этим, чтобы я подыскивала другую работу, правомерно ли это и может ли начальник сократить или убрать на нижестоящую должность. Заранее благодарю.
