Задано вопросов 4, из них VIP - 0
Москва, 03.05.2010, 12:23

Договор подряда на замену забора с изготовлением ворот, калитки и прочими работами включая доставку и установку под ключ между физическими лицами с предоплатой 80%

Вопрос №1021517 из г. Москва
опубликован 03.05.2010, 12:23
Собираемся заключить договор подряда между физическими лицами для замены старого забора на даче на новый с изготовлением ворот, калитки и т.д., доставкой и установкой под ключ. Физ. лицо - полрядчик, на ворота делает заказ на стороне, а закупку материалов, лоставку и монтаж осуществляет своими силами. Так как собственных средств у него нет, предлагается произвести предоплату 80%, а 20% - окнчании работ. Достаточно ли этого договора и расписки о получении аванса, т.к. речь идет осущественной сумме? Заранее благодарю за ответ!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Татьяна. Чтобы сделка была чистой, целесообразно подготовить следующие документы:

1. Договор подряда (лучше не стандартную рыбу из Консультанта - они никчемные, а договор под Ваш конкретный случай. Договор несложный, поручите какому нибудь юристу. Обязательно укажите в договоре, что аванс целевой. Обязательно укажите в договоре, что работы служат для личных, бытовых целей, не связанный с предпринимат. деятельностью - так будет действовать ЗоЗПП. Обязательно в договоре укажите, что Подрядчик имеет все необходимые лицензии, разрешения и т.п. Сроки не забудьте. В общем поясните ситуацию юристу, который будет писать договор - он все знает.

2. Оплату лучше не распиской - а безналом на счет подрядчика. С распиской потом в случае суда могут проблемы быть, а безнал - железобетонно.

3. От подрядчика - копии свидетельства ИП или ООО (что у него, Вы не указали).

4. Приемка по Акту сдачи- приемки.

Этого достаточно. Удачи.

03.05.2010, 14:22
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 1 час

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских